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株式会社 東京精密社風・カルチャー・採用情報

最終更新: 2026年8月株式会社 東京精密社風・カルチャー・採用情報を徹底分析

株式会社 東京精密は東京証券取引所プライム市場上場、従業員連結2,767名/単体1,292名(2025年3月31日現在)、1949年3月28日設立、資本金11,573百万円(2025年3月31日現在)で、半導体製造装置と精密測定機器の製造販売を手がけるメーカーです。

「世界No.1の製品を創る」を経営の根幹に据える技術志向の強い社風。WIN-WINの協力関係を重視するが、古い体質や体育会系的な上下関係が残る部署もある。

株式会社 東京精密の求人データでは、公開求人は12件、主な職種は営業・製造・技術・その他、勤務地は東京都・愛知県・茨城県、想定年収は603〜853万円です。

この記事のポイント

  • 社風: 技術者を大切にする風土がある一方、古い体質や体育会系的な上下関係が残る部署もあるとの声がある。

  • 評価制度: 基本的にはオフィス勤務が中心。

    リモートワークは月の半分が上限で育児・介護等の事由があれば上限解除が可能。

    フレックスタイム制度を導入している部門もある。

  • 東京証券取引所プライム市場上場、従業員連結2,767名/単体1,292名(2025年3月31日現在)、1949年3月28日設立、資本金11,573百万円(2025年3月31日現在)

  • 主な募集職種: 営業・製造・技術・その他

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企業情報

企業名
株式会社 東京精密
本社
東京都八王子市石川町2968-2
従業員数
連結2,767名/単体1,292名(2025年3月31日現在)
上場
東京証券取引所プライム市場(7729)
資本金
11,573百万円(2025年3月31日現在)
設立
1949年3月28日
代表
代表取締役社長CEO 木村龍一

株式会社 東京精密の社風・カルチャー概要

「世界No.1の製品を創る」を経営の根幹に据える技術志向の強い社風。WIN-WINの協力関係を重視するが、古い体質や体育会系的な上下関係が残る部署もある。

社風・企業文化の特徴

  • 1「世界No.1の商品を創る」という技術志向の強い企業文化が根付いている
  • 2半導体製造装置と精密計測機器の2事業を持ち異なる技術領域を横断的に経験できる環境がある
  • 3コーポレートブランド「ACCRETECH」に込められた「共生」の理念に基づきWIN-WINの関係構築を重視
  • 4八王子に本社を構え地域に根ざしたものづくり企業としてのアイデンティティを持つ

ミッション・ビジョン・バリュー

株式会社 東京精密のMVV

企業理念は「世界中の優れた技術・知恵・情報を融合して世界No.1の商品を創り出し、皆様と共に大きく成長してゆく」。コーポレートブランド「ACCRETECH」は「ACCRETE(共生)+TECHNOLOGY(技術)」の合成語で「Grow Together」を意味する。

職場環境

働き方の文化

基本的にはオフィス勤務が中心。リモートワークは月の半分が上限で育児・介護等の事由があれば上限解除が可能。フレックスタイム制度を導入している部門もある。

社内の雰囲気

技術者を大切にする風土がある一方、古い体質や体育会系的な上下関係が残る部署もあるとの声がある。

採用データ

ダイバーシティ

Female休暇(月経・つわり・不妊治療・更年期症状対応)を導入。育児休業中の給与20%支給や子の看護休暇の中学校卒業までの延長など育児支援制度も充実。

研修・教育制度

共通研修(基礎的ビジネススキル)、階層別研修、部門別研修(専門技術)の3層構造で人財育成を推進。入社後は新入社員研修、工場実習、OJTを経てキャリアを形成。

まとめ: 株式会社 東京精密社風・カルチャー・採用情報

  1. 東京証券取引所プライム市場上場の株式会社 東京精密の社風は「技術者を大切にする風土がある一方」が特徴です。

  2. 評価制度は「基本的にはオフィス勤務が中心。

    」。

  3. ミッション・ビジョンは「企業理念は」です。

株式会社 東京精密の掲載求人(12件)

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職種別の求人数

職種求人数
営業4
製造・技術4
その他3
経理・財務1

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12

営業4

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出典・参考情報

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よくある質問

Q.株式会社 東京精密の社風・雰囲気は?
A.技術者を大切にする風土がある一方、古い体質や体育会系的な上下関係が残る部署もあるとの声がある。
Q.株式会社 東京精密のミッション・ビジョンは?
A.企業理念は「世界中の優れた技術・知恵・情報を融合して世界No.1の商品を創り出し、皆様と共に大きく成長してゆく」。コーポレートブランド「ACCRETECH」は「ACCRETE(共生)+TECHNOLOGY(技術)」の合成語で「Grow Together」を意味する。
Q.株式会社 東京精密は年功序列?実力主義?
A.基本的にはオフィス勤務が中心。リモートワークは月の半分が上限で育児・介護等の事由があれば上限解除が可能。フレックスタイム制度を導入している部門もある。
Q.株式会社 東京精密の研修・教育制度は?
A.共通研修(基礎的ビジネススキル)、階層別研修、部門別研修(専門技術)の3層構造で人財育成を推進。入社後は新入社員研修、工場実習、OJTを経てキャリアを形成。
Q.株式会社 東京精密の公開求人は何件ありますか?
A.東京証券取引所プライム市場上場企業の株式会社 東京精密は現在12件の公開求人があります。営業・製造・技術・その他を中心に東京都・愛知県で募集しています。
Q.株式会社 東京精密の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は603〜853万円(中央値680万円)です。営業などの職種や経験年数により異なります。
Q.株式会社 東京精密はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は営業・製造・技術・その他・経理・財務です。勤務地は東京都・愛知県・茨城県が中心です。
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