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株式会社一条工務店の働き方・ワークライフバランス

最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社一条工務店の働き方・ワークライフバランスを徹底分析

一条工務店の平均残業時間は月32〜33時間程度(口コミ平均)で、職種によって差が大きい。営業職は月30〜50時間以上になるケースもある一方、設計職は月20〜30時間程度、施工管理職は月20〜35時間程度とされる。

繁忙期は年度末(1〜3月)・消費税増税前・金利上昇局面前後に受注が集中し、残業・土日出勤が増える傾向。近年はiPad活用・IT化推進によるペーパーレス化・残業削減にも取り組んでいる。

この記事のポイント

  • 平均残業時間は月32〜33時間程度(口コミ平均)で、職種により差が大きい。

  • 営業職は月30〜50時間以上、設計職は月20〜30時間程度、施工管理職は月20〜35時間程度とされる。

  • 繁忙期は年度末(1〜3月)・消費税増税前・金利上昇局面前後に受注が集中する傾向。

  • 平均有給取得日数は7.8日(2023年度実績)で、アニバーサリー休暇・勤続報奨休暇などの独自制度もある。

  • iPad活用・IT化推進によるペーパーレス化・残業削減の取り組みが進んでいる。

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企業情報

企業名
株式会社一条工務店
本社
東京都江東区木場5-10-10（東京本社）／静岡県浜松市中央区大久保町1227-6（浜松本社）
従業員数
約7,100名（グループ関連企業含む・2025年3月31日時点）
資本金
2億7,460万円
設立
1978年9月
代表
牧野克彦（代表取締役社長）
株式会社一条工務店の求人・企業情報を見る →

株式会社一条工務店の働き方の概要

一条工務店の働く環境は、職種によって大きく異なる。営業職は土日出勤・残業が多い一方で、近年はIT化・分業制の推進により残業削減に取り組んでいる。

設計・施工管理職は比較的安定した勤務が多い傾向。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

月32〜33時間程度（口コミ平均）

有給取得率

平均有給取得日数7.8日（2023年度実績）。独自制度としてアニバーサリー休暇・勤続報奨休暇などを設けている。

リモートワーク

近年はiPad活用・IT化推進によるペーパーレス・帰社後残業の削減に取り組んでいる。フルリモートは一般的ではなく、営業・設計・施工管理いずれも対面業務が中心。

繁忙期・閑散期

年度末（1〜3月）・消費税増税前・金利上昇局面前後に受注が集中しやすく、その時期に残業・土日出勤が増える傾向。

部署・職種別の残業傾向

株式会社一条工務店の営業職・設計職・施工管理職など3部署の残業傾向を調査しました。

営業職月30〜50時間以上になるケースも。顧客の都合に合わせた土日・夜間対応が発生しや
設計職月20〜30時間程度。繁忙期は図面対応で増える場合あり
施工管理職月20〜35時間程度。現場の進捗や天候による変動あり

「激務」の実態

株式会社一条工務店の労働環境の実態

営業職は受注ノルマの達成が求められ、繁忙期は激務との声がある。一方で「休むときはとことん休む」という方針を会社が掲げており、有給消化の推奨・特別休暇制度も整備されている。

パワハラの実態・対策

ハラスメントに関する口コミ・対策

口コミではパワハラに関する顕著な報告は少ない。風通しの良さ・フラットな社風を評価する声が多い。ただし営業職でノルマ未達時のプレッシャーを指摘する声はある。

退職理由で多いもの

  • 1土日出勤や残業の多さによるワークライフバランスの悪化
  • 2全国転勤による生活環境の変化
  • 3営業ノルマへの継続的なプレッシャー

業界平均との比較

業界水準との比較

住宅営業職全般として土日対応は避けにくい業界特性がある。一条工務店は業界内では研修・IT化・分業制に積極投資しており、働き方改善の取り組みは比較的進んでいる方とされる。

まとめ: 株式会社一条工務店の働き方・ワークライフバランス

  1. 残業時間は職種(営業・設計・施工管理)によって大きく異なるため、希望する職種の実態を面接で確認しておく。

  2. 繁忙期(年度末等)の業務量の波を踏まえ、入社時期や配属タイミングについても相談しておくとよい。

  3. フルリモートは一般的ではなく対面業務が中心のため、働き方の希望とのすり合わせが重要。

株式会社一条工務店の掲載求人（264件）

キャリビーに掲載中の株式会社一条工務店の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）159件
営業職75件
営業17件
製造・技術9件
医療系専門職2件
ITエンジニア1件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）1件

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全264件

技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）159件

【京都】施工管理◆誰もが知る一条工務店《残業17h程／土日祝休み／年休120日／年収550万～》

550〜850万円 京都府 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【北関東】施工管理◆誰もが知る一条工務店／第二新卒／残業17h程／土日祝休み／年休120日

400〜500万円 埼玉県 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【北信越】施工管理◆誰もが知る一条工務店／第二新卒／残業17h程／土日祝休み／年休120日

400〜500万円 新潟県 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【中国・四国】施工管理◆誰もが知る一条工務店／第二新卒／残業17h程／土日祝休み／年休120日

400〜500万円 広島県 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【東北】施工管理◆誰もが知る一条工務店／第二新卒／残業17h程／土日祝休み／年休120日

400〜500万円 青森県 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【東海】施工管理◆誰もが知る一条工務店／第二新卒／残業17h程／土日祝休み／年休120日

400〜500万円 愛知県 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

営業職75件

【大阪/阪和】※経験者歓迎※注文住宅営業 ◇未経験歓迎◇業界1位の販売戸数で商品力

450〜1200万円 大阪府 営業職

【大阪/北部】※経験者歓迎※注文住宅営業 ◇未経験歓迎◇業界1位の販売戸数で商品力

450〜1200万円 大阪府 営業職

【大阪】※経験者歓迎※注文住宅営業 ◇未経験歓迎◇業界1位の販売戸数で商品力

450〜1200万円 大阪府 営業職

【青森/八戸】注文住宅営業 ◇未経験歓迎◇業界1位の販売戸数で商品力◎インセンで年収1000万も

450〜1200万円 青森県 営業職

【滋賀/北部】注文住宅営業 ◇未経験歓迎◇業界1位の販売戸数で商品力◎インセンで年収1000万も

450〜1200万円 滋賀県 営業職

【静岡/西部】注文住宅営業 ◇未経験歓迎◇業界1位の販売戸数で商品力◎インセンで年収1000万も

450〜1200万円 静岡県 営業職

営業17件

【愛知配属】企業説明会＠大府展示場※5/17(日)18時～ 住宅展示場での反響営業／未経験歓迎！

476〜1200万円 愛知県 営業

【名古屋配属】オンライン会社説明会◆5/17(日)※展示場での反響営業／未経験歓迎／ギネス記録保有

476〜1200万円 愛知県 営業

【三重配属】選考会＠三重県内展示場 ※5/12、5/23◆住宅展示場での反響営業／未経験歓迎！

476〜1200万円 三重県 営業

【愛知配属】会社説明会＠刈谷※5/12(火)18:00～ 住宅展示場での反響営業／未経験歓迎！

476〜1200万円 愛知県 営業

【愛知/名古屋南】会社説明会＠鳴海展示場※5/22(金)16時～◇住宅展示場で反響営業／未経験歓迎

476〜1200万円 愛知県 営業

【名古屋南】会社説明会＠神宮南展示場※5/18(月)18時～住宅展示場での反響営業／未経験歓迎

476〜1200万円 愛知県 営業

製造・技術9件

【全国】注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／充実の福利厚生／戸建注文住宅棟数業界No.1

400〜800万円 製造・技術

【岐阜県/東部】注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／※水日休み／戸建注文住宅棟数業界No.1

500〜850万円 岐阜県 製造・技術

【北信越】注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／※水日休み／戸建注文住宅棟数業界No.1

500〜850万円 新潟県 製造・技術

【関東】注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／※水日休み／戸建注文住宅棟数業界No.1

500〜850万円 製造・技術

【九州】注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／※水日休み／戸建注文住宅棟数業界No.1

500〜850万円 福岡県 製造・技術

【関西】注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／※水日休み／戸建注文住宅棟数業界No.1

500〜850万円 滋賀県 製造・技術

医療系専門職2件

ITエンジニア1件

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）1件

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よくある質問

Q.株式会社一条工務店の平均残業時間は？
A.月32〜33時間程度（口コミ平均） 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.株式会社一条工務店の有給取得率は？
A.平均有給取得日数7.8日（2023年度実績）。独自制度としてアニバーサリー休暇・勤続報奨休暇などを設けている。 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.株式会社一条工務店はリモートワークできる？
A.近年はiPad活用・IT化推進によるペーパーレス・帰社後残業の削減に取り組んでいる。フルリモートは一般的ではなく、営業・設計・施工管理いずれも対面業務が中心。 リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.株式会社一条工務店は激務？
A.営業職は受注ノルマの達成が求められ、繁忙期は激務との声がある。一方で「休むときはとことん休む」という方針を会社が掲げており、有給消化の推奨・特別休暇制度も整備されている。 「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。
Q.株式会社一条工務店のパワハラの実態は？
A.口コミではパワハラに関する顕著な報告は少ない。風通しの良さ・フラットな社風を評価する声が多い。ただし営業職でノルマ未達時のプレッシャーを指摘する声はある。 ハラスメント対策の有無は転職先選びの重要な判断材料です。
Q.株式会社一条工務店の働き方は業界平均と比べてどう？
A.住宅営業職全般として土日対応は避けにくい業界特性がある。一条工務店は業界内では研修・IT化・分業制に積極投資しており、働き方改善の取り組みは比較的進んでいる方とされる。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.株式会社一条工務店の繁忙期は？
A.年度末（1〜3月）・消費税増税前・金利上昇局面前後に受注が集中しやすく、その時期に残業・土日出勤が増える傾向。 繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。
Q.株式会社一条工務店の公開求人は何件ありますか？
A.株式会社一条工務店は現在264件の公開求人があります。技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）・営業職・営業を中心に愛知県・静岡県で募集しています。
AIが企業研究、年収、社風、選考傾向、他社比較を整理するキャリビーの画面イメージ

働き方を比較

働き方まで、他社と比べる。

完全無料 / 企業に通知なし