メインコンテンツへスキップ
キャリビー

株式会社ワールドコーポレーションの福利厚生・待遇

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

産前6週・産後8週の産前産後休業あり。

お子様が1歳に達するまでの育児休暇あり。

この記事のポイント

  • 転勤の場合のみ住宅補助あり(通常勤務者への一般的な住宅手当は確認できず)

  • 産前6週・産後8週の産前産後休業あり

  • お子様が1歳に達するまでの育児休暇あり

  • 退職金なしとの口コミあり(公式情報では確認できず)

  • 長期勤続者への手当あり(詳細は公式情報にて確認要)

企業情報

企業名
株式会社ワールドコーポレーション
本社
〒102-0084 東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル3階
従業員数
3,760人(2025年10月時点)
資本金
1,000万円
設立
2008年11月11日
代表
代表取締役 柴田 直樹(2025年10月時点)

株式会社ワールドコーポレーションの福利厚生の概要

公式サイトによると健康診断・産前産後休業・育児休暇・会員制割引サービスなど基本的な福利厚生は整備されている。一方、口コミでは退職金なし・住宅補助は転勤者のみという情報もあり、業界水準と比較すると手厚いとは言えない面もある。

健康保険・社会保険

健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険(社会保険完備)、年1回の健康診断あり。

各種手当

株式会社ワールドコーポレーションでは住宅手当・社宅・通勤手当・家族手当・その他手当が支給されています。

住宅手当・社宅

転勤の場合のみ住宅補助あり(通常勤務者への一般的な住宅手当は確認できず)。

通勤手当

通勤手当は、支給上限、定期代、車通勤、駐車場、高速料金、在宅勤務時の精算方法まで確認します。公開求人に具体的な記載がない場合は、全額支給と決めつけません。

家族手当

家族手当・扶養手当は、配偶者・子どもの対象条件、年齢、所得制限、支給額を確認します。公式な制度情報がない場合は、制度の有無を推測しません。

その他手当

公開求人の待遇欄には「土日祝休み/土日祝休み/土日祝休み/土日祝休み/土日祝休み」とあります。資格、役職、時間外、出張、地域、在宅などの手当は、基本給と分けて支給条件を確認します。

休暇制度

産前6週・産後8週の産前産後休業あり。

育児・介護支援

育休・産休

お子様が1歳に達するまでの育児休暇あり。

時短勤務

短時間勤務、時差出勤、看護・介護との両立制度は、対象となる子の年齢、利用期間、給与・評価への影響、配属先での実績を確認します。制度名だけで利用しやすさを断定しません。

資産形成・退職金

株式会社ワールドコーポレーションは退職金・企業年金・持株会・ストックオプションの制度を設けています。

退職金・企業年金

退職金なしとの口コミあり(公式情報では確認できず)。

持株会・ストックオプション

持株会、株式報酬、ストックオプションは対象等級、奨励金、売却制限、権利確定条件を確認します。上場区分だけを根拠に制度があると判断しません。

カフェテリアプラン

カフェテリアプラン(選択型福利厚生)

会員制割引サービスあり。

ユニークな福利厚生

  • 1長期勤続者への手当あり(詳細は公式情報にて確認要)

業界比較

業界水準との比較

技術者派遣業界の標準的な水準。退職金がない点や住宅手当の限定的な付与は、大手人材会社と比較するとやや見劣りする面がある。

まとめ: 株式会社ワールドコーポレーションの福利厚生・待遇

  1. 退職金・住宅手当の有無は面接や内定時に個別に確認しておく

  2. 基本的な社会保険・育児休暇制度は整備されている

  3. 業界水準と比較してやや見劣りする面がある点を理解した上で判断する

  4. 制度名だけでなく金額・対象者・利用条件を見る

株式会社ワールドコーポレーションの掲載求人(67件)

キャリビーに掲載中の株式会社ワールドコーポレーションの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)42件
その他17件
営業職6件
製造・技術2件

職種で絞り込む

エリアで絞り込む

全67件

技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)42件

★7月入社歓迎★【和歌山/未経験歓迎】工事現場サポート担当(正社員)◇1000名以上育成◎研修充実!

300〜500万円 大阪府 大阪市中央区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

★7月入社歓迎★【京都/未経験歓迎】工事現場のサポート担当(正社員)◇1000名以上育成◎研修充実!

300〜500万円 大阪府 大阪市中央区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

★7月入社歓迎★【大阪/未経験歓迎】工事現場のサポート担当(正社員)◇1000名以上育成◎研修充実!

300〜500万円 大阪府 大阪市中央区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

★7月入社歓迎★【奈良/未経験歓迎】工事現場のサポート担当(正社員)◇1000名以上育成◎研修充実!

300〜500万円 大阪府 大阪市中央区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

★7月入社歓迎★【滋賀/未経験歓迎】工事現場のサポート担当(正社員)◇1000名以上育成◎研修充実!

300〜500万円 大阪府 大阪市中央区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

★7月入社歓迎★【兵庫/上場企業の正社員へ】建設工事のプロジェクト管理◇未経験スタートが9割◎

300〜500万円 大阪府 大阪市中央区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

その他17件

プロジェクト管理サポート/上場企業G/月収例40万円/h24

応相談 その他

【九州/未経験歓迎】工事現場のサポート担当 ◇月給25.5万円~/正社員採用/研修制度充実/土日祝休

360〜500万円 その他

【北海道/未経験歓迎】工事現場のサポート担当 ◇月給24万円~/正社員採用/研修制度充実/土日祝休み

340〜500万円 北海道 その他

【中部/未経験歓迎】工事現場のサポート担当 ◇月給26.5万円~/正社員採用/研修制度充実/土日祝休

370〜500万円 愛知県 名古屋市 その他

【東京/未経験歓迎】工事現場のサポート担当 ◇月給30万円~/正社員採用/研修制度充実!/土日祝休み

400〜500万円 東京都 千代田区 その他

【東北/未経験歓迎】工事現場のサポート担当 ◇月給24.5万円~/正社員採用/研修制度充実/土日祝休

340〜500万円 宮城県 仙台市 その他

営業職6件

製造・技術2件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

関連企業

株式会社ワールドコーポレーションをさらに詳しく調べる

転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

株式会社ワールドコーポレーションの関連ページ

よくある質問

Q.株式会社ワールドコーポレーションに住宅手当・社宅はある?
A.転勤の場合のみ住宅補助あり(通常勤務者への一般的な住宅手当は確認できず)。 住宅手当は年収に加えて実質的な手取りを大きく左右する重要な制度です。
Q.株式会社ワールドコーポレーションの育休・産休の取得率は?
A.お子様が1歳に達するまでの育児休暇あり。 育休・産休の取得実績は、制度の有無だけでなく実際の取りやすさが重要です。
Q.株式会社ワールドコーポレーションの年間休日数・休暇制度は?
A.産前6週・産後8週の産前産後休業あり。 休暇制度の充実度はワークライフバランスに直結します。
Q.株式会社ワールドコーポレーションに退職金制度はある?
A.退職金なしとの口コミあり(公式情報では確認できず)。 退職金制度は長期的なキャリア設計において重要な比較ポイントです。
Q.株式会社ワールドコーポレーションにカフェテリアプランはある?
A.会員制割引サービスあり。 カフェテリアプランは自分のライフスタイルに合わせて選べる柔軟な福利厚生です。
Q.株式会社ワールドコーポレーションの福利厚生は業界と比べてどう?
A.技術者派遣業界の標準的な水準。退職金がない点や住宅手当の限定的な付与は、大手人材会社と比較するとやや見劣りする面がある。 業界水準との比較で、福利厚生の充実度を客観的に評価できます。
Q.株式会社ワールドコーポレーションに持株会・ストックオプションはある?
A.持株会、株式報酬、ストックオプションは対象等級、奨励金、売却制限、権利確定条件を確認します。上場区分だけを根拠に制度があると判断しません。 持株会やストックオプションは中長期の資産形成に大きく寄与する制度です。
Q.株式会社ワールドコーポレーションの公開求人は何件ありますか?
A.株式会社ワールドコーポレーションは現在67件の公開求人があります。技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)・その他・営業職を中心に大阪府・愛知県で募集しています。