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株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の社風・カルチャー・採用情報

最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の社風・カルチャー・採用情報を徹底分析

株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)は東証プライム上場、従業員連結1,013名（2026年3月末）、1973年9月18日（創業1970年）設立、資本金11億円で、「シロアリ防除」と聞いて多くの人が思い浮かべる薬剤散布のイメージを超え、戸建ての床下から住まいの寿命そのものを延ばすことを生業にしてきた会社です。

株式会社アサンテは「人と技術を育て、人と家と森を守る」を経営理念に掲げ、住宅メンテナンスを通じた社会貢献を重視する社風です。実力主義寄りの評価制度で、営業成績が収入に直結する成果報酬型の文化が根付いています。

研修制度は業界随一の制度の厚みで、福島県猪苗代と静岡県三ヶ日に独自の研修センターを保有。未経験者を一人前に育てる仕組みが用意されています。

代表取締役は「家族に応援してもらえる会社」を標榜しています。

株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の求人データでは、公開求人は93件、主な職種は営業・営業職・技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）、勤務地は滋賀県・静岡県・山梨県、想定年収は525〜675万円です。

この記事のポイント

  • 社風: 体育会系寄りの社風との口コミがある。

    営業成績が重視される環境で、成果を出す社員が評価される文化。

  • 評価制度: 現場作業中心の働き方で、営業職は顧客宅への訪問・床下調査・提案営業が主な業務。

    技術職はシロアリ防除や害虫・害獣駆除の施工作業が中心。

  • 求める人材: 体力に自信があり、現場作業を厭わない人、成果報酬型の給与体系にモチベーションを感じる人

  • 中途採用: 中途入社者が多い企業で、中途入社の決め手として「安定性」「地元就職」「経験不要」が多く挙げられている。

  • 東証プライム上場、従業員連結1,013名（2026年3月末）、1973年9月18日（創業1970年）設立、資本金11億円

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企業情報

企業名
株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)
本社
東京都新宿区新宿1丁目33番15号
従業員数
連結1,013名（2026年3月末）
上場
東証プライム（6073）
資本金
11億円
設立
1973年9月18日（創業1970年）
代表
代表取締役社長 宮内征
株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の求人・企業情報を見る →

株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の社風・カルチャー概要

株式会社アサンテは「人と技術を育て、人と家と森を守る」を経営理念に掲げ、住宅メンテナンスを通じた社会貢献を重視する社風です。実力主義寄りの評価制度で、営業成績が収入に直結する成果報酬型の文化が根付いています。

研修制度は業界随一の制度の厚みで、福島県猪苗代と静岡県三ヶ日に独自の研修センターを保有。未経験者を一人前に育てる仕組みが用意されています。

代表取締役は「家族に応援してもらえる会社」を標榜しています。

社風・企業文化の特徴

  • 1成果報酬型の実力主義文化（営業職の歩合比率が高い）
  • 2研修・教育投資への注力（独自研修センター2カ所保有）
  • 3現場主義（床下作業など体を動かす仕事が中心）
  • 4JAや生協との協業による地域密着型の営業スタイル
  • 5上場企業としてのガバナンス体制

ミッション・ビジョン・バリュー

株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)のMVV

経営理念は「人と技術を育て、人と家と森を守る」。「人材育成と仕事の手応えのある職場づくり」をマテリアリティ（重要課題）の1つに掲げている。代表取締役は2020年着任以来「家族に応援してもらえる会社」であることを大切にし、社員の家族が「自慢したくなる」「安心してもらえる」会社を目指すと表明している。

職場環境

働き方の文化

現場作業中心の働き方で、営業職は顧客宅への訪問・床下調査・提案営業が主な業務。技術職はシロアリ防除や害虫・害獣駆除の施工作業が中心。繁忙期（春〜夏）と閑散期（秋〜冬）で仕事量の波が大きい。

タブレット端末を活用した電子地図の導入など、業務効率化の取り組みも進行中。

社内の雰囲気

体育会系寄りの社風との口コミがある。営業成績が重視される環境で、成果を出す社員が評価される文化。ただし、研修では先輩社員がマンツーマンで指導するなど、面倒見の良さも特徴。

上場後も古くからの慣習が残る面がある。

求められる人材像

株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)では「体力に自信があり、現場作業を厭わない人」など5つの要素が重視されています。

  • 1体力に自信があり、現場作業を厭わない人
  • 2成果報酬型の給与体系にモチベーションを感じる人
  • 3お客様の住環境を守ることに手応えを得やすい人
  • 4転勤に柔軟に対応できる人
  • 5未経験からでも学ぶ意欲が高い人

採用データ

中途採用の割合

中途入社者が多い企業で、中途入社の決め手として「安定性」「地元就職」「経験不要」が多く挙げられている。営業職・技術職・事務職・アクティブシニア（営業）職で中途採用を実施。

ダイバーシティ

人的資本への取り組みとして多様な人材の推進をサステナビリティページで言及しているが、具体的な女性管理職比率や多様な人材に関する数値目標は検索結果からは確認できていない。

採用大学

検索結果からは具体的な採用大学名やターゲット校の情報は確認できていない。新卒・中途ともに学歴よりも人柄・体力・意欲を重視する採用方針。

研修・教育制度

業界随一の研修制度を誇る。福島県猪苗代と静岡県三ヶ日の2カ所に独自の研修センターを保有。入社後は約2週間の合宿形式の導入研修（Off-JT）を実施し、その後は配属先でのマンツーマン指導（OJT）と研修センターでの研修を繰り返し行う。

「人」が会社の重要な資本という考えのもと社員教育に力を入れている。

採用プロセス

選考の流れ

中途採用の選考フロー：書類選考 → 一次面接（人事・現場社員） → 最終面接（部長クラス） → 内定。内定まで約2週間。営業職・技術職・事務職・アクティブシニア（営業）職・営業サポーターなど幅広い職種で募集。

まとめ: 株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の社風・カルチャー・採用情報

  1. 東証プライム上場の株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の社風は「体育会系寄りの社風との口コミがある。

    」が特徴です。

  2. 求める人材像は「体力に自信があり、現場作業を厭わない人」です。

  3. 評価制度は「現場作業中心の働き方で」。

  4. ミッション・ビジョンは「経営理念は「人と技術を育て、人と家と森を守る」。

    」です。

株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の掲載求人（93件）

キャリビーに掲載中の株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
営業45件
営業職32件
技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）16件

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全93件

営業45件

未経験歓迎【山形】住宅メンテナンス&ルート営業◆業界トップクラス◆JA提携／プライム上場企業

350〜750万円 山形県 山形市 営業

【宇都宮営業所】提案営業・ハウスメンテナンスサービス／インセンティブで成果が正当に評価／プライム上場

350〜1000万円 栃木県 宇都宮市 営業

【彦根エリア】提案営業・ハウスメンテナンスサービス／インセンティブで成果が正当に評価◎／プライム上場

350〜1000万円 滋賀県 彦根市 営業

【静岡エリア】提案営業・ハウスメンテナンスサービス／インセンティブで成果が正当に評価◎／プライム上場

350〜1000万円 静岡県 営業

【京都営業所】提案営業・ハウスメンテナンスサービス／インセンティブで成果が正当に評価◎／プライム上場

350〜1000万円 京都府 京都市 営業

【千葉エリア】提案営業・ハウスメンテナンスサービス／インセンティブで成果が正当に評価◎／プライム上場

350〜1000万円 千葉県 千葉市 営業

営業職32件

【仙台営業所】総合ハウスメンテナンスサービスの提案営業※JA提携企業※未経験歓迎／手厚い研修制度有

350〜1000万円 宮城県 仙台市若林区 営業職

未経験歓迎【静岡】住宅メンテナンス&ルート営業◆業界トップクラス◆JA提携／プライム上場企業

350〜750万円 静岡県 営業職

未経験歓迎【田辺】住宅メンテナンス&ルート営業◆業界トップクラス◆JA提携／プライム上場企業

350〜750万円 和歌山県 田辺市 営業職

未経験歓迎【茨城】住宅メンテナンス&ルート営業◆業界トップクラス◆JA提携／プライム上場企業

350〜750万円 茨城県 土浦市 営業職

未経験歓迎【彦根】住宅メンテナンス&ルート営業◆業界トップクラス◆JA提携／プライム上場企業

350〜750万円 滋賀県 彦根市 営業職

未経験歓迎【神奈川】住宅メンテナンス&ルート営業◆業界トップクラス◆JA提携／プライム上場企業

350〜750万円 神奈川県 横浜市神奈川区 営業職

技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）16件

未経験歓迎【福島】住宅メンテナンス&ルート営業◆業界トップクラス◆JA提携／プライム上場企業

350〜750万円 福島県 福島市 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【橿原営業所/未経験歓迎】住宅メンテナンススタッフ※JA提携・上場企業で長期就業〇/業界売上NO.1

350〜750万円 奈良県 橿原市 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【和歌山/未経験歓迎】住宅メンテナンススタッフ※JA提携・上場企業で長期就業〇/業界売上NO.1

350〜750万円 和歌山県 田辺市 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【飯田営業所/未経験歓迎】住宅メンテナンススタッフ※JA提携・上場企業で長期就業〇/業界売上NO.1

350〜750万円 長野県 飯田市 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【東京エリア/未経験歓迎】住宅メンテナンススタッフ※JA提携・上場企業で長期就業〇/業界売上NO.1

350〜750万円 東京都 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

【熊谷営業所/未経験歓迎】住宅メンテナンススタッフ※JA提携・上場企業で長期就業〇/業界売上NO.1

350〜750万円 埼玉県 熊谷市 技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）

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よくある質問

Q.株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の社風・雰囲気は？
A.体育会系寄りの社風との口コミがある。営業成績が重視される環境で、成果を出す社員が評価される文化。ただし、研修では先輩社員がマンツーマンで指導するなど、面倒見の良さも特徴。上場後も古くからの慣習が残る面がある。
Q.株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)が求める人材像は？
A.体力に自信があり、現場作業を厭わない人。成果報酬型の給与体系にモチベーションを感じる人。お客様の住環境を守ることに手応えを得やすい人。転勤に柔軟に対応できる人。未経験からでも学ぶ意欲が高い人
Q.株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の採用大学は？
A.検索結果からは具体的な採用大学名やターゲット校の情報は確認できていない。新卒・中途ともに学歴よりも人柄・体力・意欲を重視する採用方針。
Q.株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)のミッション・ビジョンは？
A.経営理念は「人と技術を育て、人と家と森を守る」。「人材育成と仕事の手応えのある職場づくり」をマテリアリティ（重要課題）の1つに掲げている。代表取締役は2020年着任以来「家族に応援してもらえる会社」であることを大切にし、社員の家族が「自慢したくなる」「安心してもらえる」会社を目指すと表明している。
Q.株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)は年功序列？実力主義？
A.現場作業中心の働き方で、営業職は顧客宅への訪問・床下調査・提案営業が主な業務。技術職はシロアリ防除や害虫・害獣駆除の施工作業が中心。繁忙期（春〜夏）と閑散期（秋〜冬）で仕事量の波が大きい。タブレット端末を活用した電子地図の導入など、業務効率化の取り組みも進行中。
Q.株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の中途採用比率は？
A.中途入社者が多い企業で、中途入社の決め手として「安定性」「地元就職」「経験不要」が多く挙げられている。営業職・技術職・事務職・アクティブシニア（営業）職で中途採用を実施。
Q.株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の研修・教育制度は？
A.業界随一の研修制度を誇る。福島県猪苗代と静岡県三ヶ日の2カ所に独自の研修センターを保有。入社後は約2週間の合宿形式の導入研修（Off-JT）を実施し、その後は配属先でのマンツーマン指導（OJT）と研修センターでの研修を繰り返し行う。「人」が会社の重要な資本という考えのもと社員教育に力を入れている。
Q.株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)の公開求人は何件ありますか？
A.東証プライム上場企業の株式会社アサンテ(東証プライム市場上場)は現在93件の公開求人があります。営業・営業職・技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）を中心に滋賀県・静岡県で募集しています。
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