株式会社LITALICOの評判・口コミ
ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照
障害のない社会をつくるという明確なビジョンに共感でき、社会貢献を実感しながら働ける。
現場職は利用者対応や記録作業で残業が発生しやすい。
この記事のポイント
ミッション・やりがい:障害のない社会をつくるという明確なビジョンに共感でき、社会貢献を実感しながら働ける
職場環境:風通しが良く、フラットな組織で意見が通りやすい
人間関係:福祉職の特性からか人間関係が良好で、チームワークを感じやすい
残業・業務量:現場職は利用者対応や記録作業で残業が発生しやすい
給与水準:福祉業界全体と比べると高めだが、業務量に対して給与が低いと感じる声もある
企業情報
- 企業名
- 株式会社LITALICO
- 業種
- IT・通信
- 本社
- 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F/16F/20F
- 従業員数
- グループ全体で5,443名(2026年3月末時点)
- 上場
- 東京証券取引所プライム市場(7366)
- 代表
- 代表取締役社長 長谷川敦弥
株式会社LITALICOの評判・口コミ概要
LITALICOの口コミでは、良い評価として「障害のない社会をつくるという明確なビジョンに共感でき、社会貢献を実感しながら働ける」が挙げられる一方、注意点として「現場職は利用者対応や記録作業で残業が発生しやすい」も指摘されています。職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。
評価材料と入社前の注意点
株式会社LITALICOについて、公開情報から確認できる材料を6項目、入社前に確かめたい点を5項目に整理しました。
確認できる材料
- ミッション・やりがい
障害のない社会をつくるという明確なビジョンに共感でき、社会貢献を実感しながら働ける。
- 職場環境
風通しが良く、フラットな組織で意見が通りやすい。
- 人間関係
福祉職の特性からか人間関係が良好で、チームワークを感じやすい。
- 成長機会
若手でも裁量を持って働ける機会があり、成長環境が整っている。
- ダイバーシティ
障害当事者を含む多様な人材を受け入れており、偏見が少ない。
- 有給休暇
有給取得率が高く、年間休日と合わせると130日程度取得できるという声もある。
入社前に確認したい点
- 残業・業務量
現場職は利用者対応や記録作業で残業が発生しやすい。
- 給与水準
福祉業界全体と比べると高めだが、業務量に対して給与が低いと感じる声もある。
- リモートワーク
現場(施設)勤務はリモートワーク不可。本部職種のみ一部対応。
- キャリアパス
職種によってはキャリアの選択肢が限られると感じるケースもある。
- 業務強度
支援職は感情労働の側面が強く、精神的に消耗することがある。
職種・勤務地別の確認ポイント
20代・支援職
やりがいを感じつつも体力的負荷を感じやすい。成長機会は豊富。
30代・マネジメント職
裁量が大きく評価されやすい。マネジメント経験を積みやすい。
コーポレート職
リモート活用が可能で働き方の柔軟性が高い。
「株式会社LITALICO やめとけ」の情報を検証
公開情報からの結論
やめとけという声は主に給与水準と現場の業務強度に関するものだが、ミッション共感度が高い人には働きがいのある環境という評価が多い。
転職前に確認するポイント
株式会社LITALICOで入社後のミスマッチを防ぐために
- 1福祉・教育へのミッション共感を明確に持ってから転職する
- 2支援職は体力・精神的な耐性も確認した上で応募する
- 3ビジネス職やコーポレート部門はITスキルやマーケ経験が活きやすい
- 4成長志向が強い人は若手から裁量を持てる環境として活用できる
まとめ: 株式会社LITALICOの評判・口コミ
障害のない社会をつくるという明確なビジョンに共感でき、社会貢献を実感しながら働ける。
現場職は利用者対応や記録作業で残業が発生しやすい。
口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する
面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
株式会社LITALICOの掲載求人(145件)
キャリビーに掲載中の株式会社LITALICOの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
求められるスキル TOP2
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 販売・サービス職 | 42件 |
| 医療系専門職 | 35件 |
| 営業職 | 16件 |
| 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア) | 13件 |
| その他 | 12件 |
| 公務員・教員・農林水産関連職 | 11件 |
| 企画・管理 | 9件 |
| 販売・サービス | 3件 |
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全145件
販売・サービス職42件
【東京】現場マネジメント経験を“誰かの人生支援”へ|支援拠点マネージャー候補 ◇支援経験不問◇
【リモート可】カスタマーサポート◆業務改善・プロダクト改善に関われる/多様なキャリア形成が可能
【子ども向け接客経験を活かし“成長を支える仕事”へ】年休120日~/残業少/長期接点で成長がみえる
【埼玉】店長経験を“人の成長”に活かす「教室長候補」教育×マネジメント職《年休120日・残業20h》
【千葉】店長経験を“人の成長”に活かす「教室長候補」教育×マネジメント職《年休120日・残業20h》
【東京】店長経験を“人の成長”に活かす「教室長候補」教育×マネジメント職《年休120日・残業20h》
【神奈川】店長経験を“人の成長”に活かす「教室長候補」教育×マネジメント職※年休120日・残業20h
【店舗事業 拠点経営・事業推進リーダー候補】◆教室運営(成約・継続・組織管理)/年休120日
【埼玉/塾業界出身者歓迎】その子に合ったやり方を本気で考えられる個別教育スタッフ◆年休120日以上
【広島・児童指導員】LITALICOジュニア/1対1~10名制・個々に合わせた支援/年休120日以上
【千葉/塾業界出身者歓迎】その子に合ったやり方を本気で考えられる個別教育スタッフ◆年休120日以上
千葉【“点数を上げる教育”から卒業】教室長候補 ※塾講師・塾長歓迎/対象は未就学児~高校生迄
【業界未経験歓迎!/静岡】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【業界未経験歓迎!/滋賀】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【東京/塾業界出身者歓迎】その子に合ったやり方を本気で考えられる個別教育スタッフ◆年休120日以上
【大阪・児童指導員】LITALICOジュニア/1対1~10名制・個々に合わせた支援/年休120日以上
【愛知・児童指導員】LITALICOジュニア/1対1~10名制・個々に合わせた支援/年休120日以上
東京【“点数を上げる教育”から卒業】教室長候補 ※塾講師・塾長歓迎/対象は未就学児~高校生迄
埼玉【“点数を上げる教育”から卒業】教室長候補 ※塾講師・塾長歓迎/対象は未就学児~高校生迄
神奈川【“点数を上げる教育”から卒業】教室長候補 ※塾講師・塾長歓迎/対象は未就学児~高校生迄
【神奈川/塾業界出身者歓迎】その子に合ったやり方を本気で考えられる個別教育スタッフ◆年休120日以上
【店長経験者歓迎・津田沼】キッズ教室の運営責任者候補※残業20h/年休120日/1年程度でエリマネへ
【店長経験者歓迎・東京】キッズ教室のエリアマネージャー候補 ※残業平均20h/年休120日
【店長経験者歓迎・神奈川】キッズ教室のエリアマネージャー候補 ※残業平均20h/年休120日
【店長経験者歓迎・大宮】キッズ教室の運営責任者候補 ※残業20h/年休120日/遅くとも20時に終業
【業界未経験歓迎!/神奈川】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【リモート可】カスタマーサポート(マネージャー候補)※児童福祉業界支援システム/多様なキャリア形成可
【業界未経験歓迎!/岡山】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【埼玉・児童指導員】LITALICOジュニア/1対1~10名制・個々に合わせた支援/年休120日以上
【東京・児童指導員】LITALICOジュニア/1対1~10名制・個々に合わせた支援/年休120日以上
【千葉・児童指導員】LITALICOジュニア/1対1~10名制・個々に合わせた支援/年休120日以上
【業界未経験歓迎!/兵庫】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【神奈川・児童指導員】LITALICOジュニア/1対1~10名制の少人数制/年休120日以上
【業界未経験歓迎!/広島】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【業界未経験歓迎!/三重】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【業界未経験歓迎!/東京】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【業界未経験歓迎!/愛知】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【業界未経験歓迎!/埼玉】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【業界未経験歓迎!/千葉】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【業界未経験歓迎!/京都】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【未経験歓迎】センター長候補 ※就労移行支援事業所の責任者/経営視点を持った拠点運営
【全国】児童発達支援管理責任者/個別最適な発達支援/年間休日120日以上◎研修充実◎管理者業務なし◎
医療系専門職35件
【狛江・平和台】生活支援スタッフ(経験者採用)◆支援の質にこだわれる環境/立ち上げメンバー
【日勤のみ・土日休】看護師/新規施設オープニング/医療行為少・生活に寄り添う看護/オンコールほぼなし
【会社説明+1次選考会】児童指導員<お子さまとご家族をトータルサポート>年休120日以上/研修充実
【栃木】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【鹿児島】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【岡山】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【岐阜】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【長崎】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【兵庫】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【奈良】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【大分】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【長野】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【石川】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【福岡】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【高知】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【宮崎】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【和歌山】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【静岡】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【福島】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【愛媛】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【滋賀】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【沖縄】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【三重】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【熊本】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【北海道】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【富山】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【新潟】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【山形】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【福井】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【徳島】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【杉並・井の頭】介護支援スタッフ/重度障害者向けグループホーム◆新規オープン◆豊富なキャリアパス
【広島】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【京都】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【仙台】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【サービス管理責任者】就労移行支援事業所/支援計画立案・実行◆業界平均の2.5倍超の実績◆福利厚生◎
営業職16件
【中目黒/在宅併用可】人材コンサルティング営業◆新規開拓なし◆フルフレックス◆東証プライム
【1DAY選考会/6月13日(土)】採用コンサルタント ※週2出社、週3リモート可/フルフレックス
【リモート可】法人営業(HR事業)※LITALICOキャリア/フルフレックス/残業平均20H
【個人向け不動産営業経験歓迎】ファイナンスコンサルタント ~より深く・より長く一生に寄り添う提案を~
【人材紹介業界出身者歓迎】ファイナンスコンサルタント◆“人生に寄り添い続ける”コンサルへ/働き方◎
採用コンサルタント(リーダー候補)※週2出社、週3リモート可/安定基盤のもと年率150%以上で成長
【金融業界経験者歓迎】ファイナンスコンサルタント◆障害福祉特化◆ライフプラン迄長期サポート/働き方◎
【ポテンシャル歓迎】採用コンサルタント ※リモート可・フルフレックス/人材紹介営業経験者優遇
【リモート可】法人営業/児童・福祉業界のSaaSプロダクト◆上場/『生きづらさ』を抱える人を支える◆
キャリアアドバイザー※フルフレックス/月残業約20h/LITALICOだから出来る支援
【リモート可】インサイドセールス(マネージャー候補)※児童福祉業界支援システム/多様なキャリア形成可
【リモート可】フィールドセールス(マネージャー候補)※SaaS/市場規模22兆円を見込む業界DX
【未経験歓迎】インサイドセールス※リモート・フルフレックス/福祉業界向け支援システム
【未経験・第二新卒歓迎】採用コンサルタント※週2出社、週3リモート可/フルフレックス/キャリアパス◎
【リモート可】カスタマーサクセス(マネージャー) ※教育・福祉・介護領域のSaaSプロダクト
【リモート可】カスタマーサクセス ※児童福祉業界支援システム/多様なキャリア形成が可能
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)13件
【中目黒/リモート可】<未経験可>プロダクトマネージャー/介護SaaS◆東証プライム上場◆フレックス
【リモートメイン】SRE(テックリード)◆社会的インパクトの大きいプロダクト◆東証プライム
【中目黒/リモート可】プロダクトマネージャー◆福祉施設向けSaaSなど◆KPI設計、改善推進など
【中目黒/リモート可】コーポレートセキュリティエンジニア◆全社横断/セキュリティ企画の立案から担う◎
【東京都目黒区】フロントエンド・テクニカルディレクター/EM候補/多様な事業推進・裁量大
【リモート可】ソフトウェアエンジニア(テックリード・EM候補)※人材プラットフォーム領域
【リモート可】ソフトウェアエンジニア(テックリード)※新規プロダクト・技術への活発投資/SaaS領域
【リモート可】社内SE(インフラPM)※全社最適の視点からIT戦略を構想・実行/社会貢献性の高い事業
【リモート可】社内SE(全社横断)※インフラ領域・ゼロトラスト推進/社会貢献性の高い事業
【リモート】プロダクトマネージャー(リーダー候補)※経営支援サービス「LITALICO発達ナビ」
【中目黒/在宅可】フロントエンドエンジニア◆web開発全般・技術方針策定等◆社会貢献性◎福祉支援事業
【中目黒/在宅可】フロントエンドエンジニア(テックリード)◆技術方針策定等◆社会貢献性◎福祉支援事業
【リモート可】QAエンジニア ※自社プロダクトの品質と信頼性向上/社会貢献性の高い事業
その他12件
【業界未経験歓迎!/大阪】人と組織を育てる拠点マネージャー候補 ※正社員/月残業約15時間
【全国】児童発達支援管理責任者/個別最適な発達支援/年間休日120日以上◎研修充実◎管理者業務なし
【第二新卒歓迎】事業推進 ※児童福祉領域での新規事業/少数先鋭組織/フルフレックス
自社サービスを通じて教育・福祉業界の社会課題を解決するSRE募集!/障害福祉・教育領域
【リモート可/未経験歓迎】人材紹介コーディネーター ※フルフレックス/残業平均20H
【東京】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【愛知】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【神奈川】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【大阪】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【千葉】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
【埼玉】サービス管理責任者 ※LITALICOワークス/30代・40代活躍中/残業約15h
就労移行支援施設センター長候補/年休125日/賞与年2回
公務員・教員・農林水産関連職11件
【神奈川】“一人ひとりに向き合える教育”を民間で|IT×ものづくり教室長候補 ※新しい教育の形に挑戦
【千葉】“一人ひとりに向き合える教育”を民間で|IT×ものづくり教室長候補 ※新しい教育の形に挑戦
【埼玉】“一人ひとりに向き合える教育”を民間で|IT×ものづくり教室長候補 ※新しい教育の形に挑戦
【東京】“一人ひとりに向き合える教育”を民間で|IT×ものづくり教室長候補 ※新しい教育の形に挑戦
愛知【集団×個別支援】児童指導員|LITALICOジュニア※持ち帰り業務無・教育経験歓迎
埼玉【集団×個別支援】児童指導員|LITALICOジュニア※持ち帰り業務無・教育経験歓迎
神奈川【集団×個別支援】児童指導員|LITALICOジュニア※持ち帰り業務無・教育経験歓迎
小・中・高等学校教師|千葉県|年収300〜350万円
東京【集団×個別支援】児童指導員|LITALICOジュニア※持ち帰り業務無・教育経験歓迎
広島【集団×個別支援】児童指導員|LITALICOジュニア※持ち帰り業務無・教育経験歓迎
大阪【集団×個別支援】児童指導員|LITALICOジュニア※持ち帰り業務無・教育経験歓迎
企画・管理9件
【リモート可】事業推進・マーケティング(CRM・戦略推進)※HR領域/フルフレックス/残業平均20H
【リモート可】プロダクトマーケティング兼コンテンツマネージャー(障害福祉領域SaaS)
【中目黒/リモート可】プロダクトマネージャー◆戦略立案と浸透、最終責任を担う◆障害福祉事業などを展開
【リモート可】開発責任者(エンジニアリングマネージャー)※国家予算4兆円の社会福祉市場
【リモート可】メディア事業のtoCマーケティング ※リーダー候補/フルフレックス/残業約20時間
【リモート可】マーケティング(toC)※代理店出身者歓迎/残業約20時間/多様なキャリアパス
【ポテンシャル歓迎】Webマーケティング(SaaS事業)※代理店出身者歓迎/リモート/残業約20時間
【リモート可】Webマーケティング(SaaS事業)※リーダー候補/フルフレックス/残業約20時間
【リモート可】人事労務 ※フルフレックス/社会貢献性の高い事業/様々なキャリアステップが可能
販売・サービス3件
コンサルタント2件
営業1件
企画・マーケティング1件
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
- https://jobtalk.jp/companies/53454
- https://www.openwork.jp/company.php?m_id=a0C1000000Y1Mqr
- https://en-hyouban.com/company/10104733764/
- 株式会社LITALICO 公式サイト
- 国税庁 法人番号公表サイト
- 株式会社LITALICO「【中目黒/在宅併用可】人材コンサルティング営業◆新規開拓なし◆フルフレックス◆東証プライム」求人情報
- 株式会社LITALICO「【1DAY選考会/6月13日(土)】採用コンサルタント ※週2出社、週3リモート可/フルフレックス」求人情報
- 株式会社LITALICO「【中目黒/リモート可】<未経験可>プロダクトマネージャー/介護SaaS◆東証プライム上場◆フレックス」求人情報
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