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株式会社スギ薬局福利厚生・待遇

最終更新: 2026年8月株式会社スギ薬局福利厚生・待遇を徹底分析

株式会社スギ薬局の福利厚生は、ライフスタイルに合わせて「エリア」「リージョナル」「ナショナル」から勤務地区分を選択できる制度が特徴。転居を伴う異動には社宅制度が適用され、家賃の自己負担は1.5〜3割程度に抑えられる。

完全週休2日制で、月4回好きな日に休める制度もある一方、シフト制のためプライベートとの両立には工夫が必要との声もある。

この記事のポイント

  • 勤務地区分(エリア/リージョナル/ナショナル)を自身で選択できる制度

  • 転居を伴う異動時は社宅制度が適用され、家賃自己負担は1.5〜3割程度

  • 完全週休2日制、月4回好きな日に休める制度もある

  • シフト制のためプライベートとの両立には工夫が必要との声もある

  • 福利厚生の充実度に満足する社員の声が多い

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企業情報

企業名
株式会社スギ薬局
本社
〒474-0011 愛知県大府市横根町新江62番地の1
従業員数
13,417名(スギ薬局グループ連結/2026年2月末)
資本金
5,000万円
設立
2008年9月
代表
代表取締役社長 杉浦克典

株式会社スギ薬局の福利厚生の概要

株式会社スギ薬局の福利厚生は、ライフスタイルに合わせて「エリア」「リージョナル」「ナショナル」から勤務地区分を選択できる制度が特徴。転居を伴う異動には社宅制度が適用され、家賃の自己負担は1.5〜3割程度に抑えられる。

健康保険・社会保険

社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)

各種手当

住宅手当・社宅

転居を伴う異動には社宅制度が適用され、家賃の自己負担は1.5〜3割程度。

その他手当

勤務地区分(エリア/リージョナル/ナショナル)により手当・異動範囲が異なる。薬剤師には資格手当等が支給される。

休暇制度

完全週休2日制。月4回好きな日に休める制度がある一方、シフト制のためプライベートとの両立に工夫が必要との声もある。

ユニークな福利厚生

株式会社スギ薬局には勤務地区分(エリア/リージョナル/ナショナル)を自身で選択できる制度、転居を伴う異動時の社宅制度(家賃自己負担1.5〜3割)などの独自制度があります。

  • 1勤務地区分(エリア/リージョナル/ナショナル)を自身で選択できる制度
  • 2転居を伴う異動時の社宅制度(家賃自己負担1.5〜3割)
  • 3福利厚生の充実度に満足する声が多い

業界比較

業界水準との比較

ドラッグストア業界の中では、勤務地区分を選択できる制度(エリア/リージョナル/ナショナル)がキャリアと生活の両立を後押しする独自の仕組みとして評価されている。

まとめ: 株式会社スギ薬局福利厚生・待遇

  1. 勤務地区分(エリア/リージョナル/ナショナル)の違いを面談で具体的に確認する

  2. 転居を伴う異動の可能性と社宅制度の適用条件を確認する

  3. シフト制での休暇取得の実態を店舗ごとに確認する

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職種求人数
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医療系専門職73

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事務・アシスタント35

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販売・サービス職21

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よくある質問

Q.株式会社スギ薬局に住宅手当・社宅はある?
A.転居を伴う異動には社宅制度が適用され、家賃の自己負担は1.5〜3割程度。 住宅手当は年収に加えて実質的な手取りを大きく左右する重要な制度です。
Q.株式会社スギ薬局の年間休日数・休暇制度は?
A.完全週休2日制。月4回好きな日に休める制度がある一方、シフト制のためプライベートとの両立に工夫が必要との声もある。 休暇制度の充実度はワークライフバランスに直結します。
Q.株式会社スギ薬局の福利厚生は業界と比べてどう?
A.ドラッグストア業界の中では、勤務地区分を選択できる制度(エリア/リージョナル/ナショナル)がキャリアと生活の両立を後押しする独自の仕組みとして評価されている。 業界水準との比較で、福利厚生の充実度を客観的に評価できます。
Q.株式会社スギ薬局の公開求人は何件ありますか?
A.株式会社スギ薬局は現在139件の公開求人があります。医療系専門職・事務・アシスタント・販売・サービス職を中心に兵庫県・東京都で募集しています。
Q.株式会社スギ薬局の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は325〜525万円(中央値425万円)です。医療系専門職などの職種や経験年数により異なります。
Q.株式会社スギ薬局はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は医療系専門職・事務・アシスタント・販売・サービス職・経理・財務・販売・サービスです。勤務地は兵庫県・東京都・神奈川県が中心です。
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