株式会社スギ薬局 【全国】＜4年連続賃上げ＞登録販売者◇働き方改革推進／現場から本部社員も目指せる／自動化で負担減♪販売・サービスの求人

「住む場所」も「働き方」も、自分で選びながらキャリアを積みたい。

そんな登録販売者の方へ、スギ薬局が全国で正社員を募集しています。

勤務エリアを選べる制度を使いながら、現場から本部社員まで目指せる職場です。

■ 株式会社スギ薬局という会社

スギ薬局グループは、調剤併設型のドラッグストアをグループで2,321店（2026年2月期末）展開し、関東・中部・関西・北陸・信州を中心に全国へ店舗を広げています。

社是は「親切・誠実・信頼」で、めざす姿は「日本一のかかりつけドラッグストア」。

市販薬から調剤、健康・美容、在宅・介護までを一つの店舗でつなぐ「トータルヘルスケア戦略」を掲げ、店舗運営の自動化・省力化も進めています。

■ この仕事でやること

・第2類・第3類医薬品の販売と、症状に合わせた市販薬の選び方の説明・相談対応

・健康や日用品に関するお客様への接客・提案

・商品の発注、品出し、売場づくりや在庫の管理

・レジ業務や店舗運営に関わる事務

■ この仕事の面白さ・身につくもの

全国に店舗があるスギ薬局では、勤務地選択制度（ナショナル／リージョナル／エリア）を通じて、転居を伴う異動の範囲を自分で選べます。

ライフステージの変化に合わせてエリアを変えることもでき、長く働き続けやすいのが特徴です。

仕事を通じて医薬品やセルフケアの知識・提案力が磨かれ、4年連続のベースアップや資格取得者への評価といった待遇面の後押しもあります。

経験を積めば店舗管理者やエリアマネジャー、自己申告制度で人事・店舗開発・バイヤー・経営企画などの本部職に挑む道も開けます。

■ 働く環境・待遇

・4年連続でベースアップを実施

・平均残業時間は月約5時間（同社公表）、勤務間インターバルとして9時間を確保

・年間休日は2027年以降119日

・勤務地選択制度（ナショナル／リージョナル／エリア）でエリアを選択・変更可能

・子育てサポート企業として業界で初めて「プラチナくるみん」を取得し、認定を継続

・育児休業は子の1歳の誕生日前日まで取得可能、最長で2歳の誕生日後の4月30日まで延長可

・時短勤務は産後から中学校3年生を終えるまで利用可（2024年4月に対象期間を延長）

・こども手当（子ども1人につき月1万円、4人目以降は月2万円）、社員割引、社宅制度など

■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で）

公開クチコミでは、賞与や各種手当、育児支援の制度が整っているという評価がある一方、繁忙期や人員が手薄な店舗では業務が立て込むという声も見られます。

配属や働き方の希望は自己申告制度で会社に伝えられます。

勤務地は全国（勤務地選択制度あり）。

想定年収はおおむね330万〜550万円。

住む場所と働き方を選びながら、長くキャリアを築きたい方を歓迎します。

スギ薬局（全国・勤務地選択制度あり）での登録販売者。

第2類・第3類医薬品の販売と健康相談、接客・提案、商品の発注・品出し・売場づくり・在庫管理、レジや店舗運営の事務を担当。