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CTW株式会社の評判・口コミ

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

朝食・ランチ・フルーツが無料で提供され、フリースナックやフリードリンクも完備。年間換算で約40万円の食費が浮くという声がOpenWork等で複数見られる。

研修制度がほぼなく即戦力が前提という口コミがあり、丁寧なOJTを求める人には合わないという指摘がある。

この記事のポイント

  • 食事補助:朝食・ランチ・フルーツが無料で提供され、フリースナックやフリードリンクも完備。

    年間換算で約40万円の食費が浮くという声がOpenWork等で複数見られる

  • 残業:転職会議の集計では平均残業時間が月12.7時間とされ、みなし残業30時間の制度がありながら実際の残業はほぼないという口コミもある

  • 年収:口コミベースの平均年収は437万円という報告がある。

    成果次第では800万円を超える例もあるとされ、自社求人でも想定年収500万〜2000万円のレンジが公開されている

  • 教育体制:研修制度がほぼなく即戦力が前提という口コミがあり、丁寧なOJTを求める人には合わないという指摘がある

  • 方針変更:計画よりも短期の売上・KPI達成が優先され、方針が急に変わることがあるという声がある

企業情報

企業名
CTW株式会社
本社
東京都

CTW株式会社の評判・口コミ概要

CTW株式会社の口コミでは、良い評価として「朝食・ランチ・フルーツが無料で提供され、フリースナックやフリードリンクも完備。年間換算で約40万円の食費が浮くという声がOpenWork等で複数見られる」が挙げられる一方、注意点として「研修制度がほぼなく即戦力が前提という口コミがあり、丁寧なOJTを求める人には合わないという指摘がある」も指摘されています。

職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。

評価材料と入社前の注意点

CTW株式会社について、公開情報から確認できる材料を5項目、入社前に確かめたい点を4項目に整理しました。

確認できる材料

  • 食事補助

    朝食・ランチ・フルーツが無料で提供され、フリースナックやフリードリンクも完備。年間換算で約40万円の食費が浮くという声がOpenWork等で複数見られる。

  • 残業

    転職会議の集計では平均残業時間が月12.7時間とされ、みなし残業30時間の制度がありながら実際の残業はほぼないという口コミもある。

  • 年収

    口コミベースの平均年収は437万円という報告がある。成果次第では800万円を超える例もあるとされ、自社求人でも想定年収500万〜2000万円のレンジが公開されている。

  • 住環境

    本社最寄りの六本木一丁目駅・神谷町駅から2駅以内に住む社員には、月3万円の家賃補助が支給される(公式福利厚生ページ)。

  • 意思決定

    トップダウンで意思決定が速く、提案が通りやすいという声がある。

入社前に確認したい点

  • 教育体制

    研修制度がほぼなく即戦力が前提という口コミがあり、丁寧なOJTを求める人には合わないという指摘がある。

  • 方針変更

    計画よりも短期の売上・KPI達成が優先され、方針が急に変わることがあるという声がある。

  • 評価

    昇給やボーナスがほぼないとする口コミがある。なお、給与制度にはみなし残業30時間が含まれるという声もある。

  • 働き方の裁量

    現場の意見が通りにくいトップダウンの意思決定を、窮屈に感じるという口コミがある。

「CTW株式会社 やめとけ」の情報を検証

公開情報からの結論

「CTWはやばい」という検索が目立つ背景には、トップダウンで現場の意見が通りにくい点、研修がほぼなく即戦力が前提となる点、KPI達成を最優先する成果至上主義が挙げられる。一方、平均残業月12.7時間・無料の食事補助・家賃補助といった待遇面の口コミは好意的なものが多く、「やばい」は主に働き方のスタイルが合うかどうかの論点として語られている。

転職前に確認するポイント

CTW株式会社で入社後のミスマッチを防ぐために

  • 1口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する
  • 2企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む
  • 3残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する
  • 4面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

まとめ: CTW株式会社の評判・口コミ

  1. 朝食・ランチ・フルーツが無料で提供され、フリースナックやフリードリンクも完備。

    年間換算で約40万円の食費が浮くという声がOpenWork等で複数見られる。

  2. 研修制度がほぼなく即戦力が前提という口コミがあり、丁寧なOJTを求める人には合わないという指摘がある。

  3. 口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する

  4. 面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

CTW株式会社の掲載求人(2件)

キャリビーに掲載中のCTW株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
その他1件
人事・採用1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.CTW株式会社の良い評判は?
A.「食事補助」: 朝食・ランチ・フルーツが無料で提供され、フリースナックやフリードリンクも完備。年間換算で約40万円の食費が浮くという声がOpenWork等で複数見られる。 / 「残業」: 転職会議の集計では平均残業時間が月12.7時間とされ、みなし残業30時間の制度がありながら実際の残業はほぼないという口コミもある。 / 「年収」: 口コミベースの平均年収は437万円という報告がある。成果次第では800万円を超える例もあるとされ、自社求人でも想定年収500万〜2000万円のレンジが公開されている。
Q.CTW株式会社の悪い評判・注意点は?
A.「教育体制」: 研修制度がほぼなく即戦力が前提という口コミがあり、丁寧なOJTを求める人には合わないという指摘がある。 / 「方針変更」: 計画よりも短期の売上・KPI達成が優先され、方針が急に変わることがあるという声がある。 / 「評価」: 昇給やボーナスがほぼないとする口コミがある。なお、給与制度にはみなし残業30時間が含まれるという声もある。
Q.CTW株式会社は「やめとけ」と言われる?
A.「CTWはやばい」という検索が目立つ背景には、トップダウンで現場の意見が通りにくい点、研修がほぼなく即戦力が前提となる点、KPI達成を最優先する成果至上主義が挙げられる。一方、平均残業月12.7時間・無料の食事補助・家賃補助といった待遇面の口コミは好意的なものが多く、「やばい」は主に働き方のスタイルが合うかどうかの論点として語られている。
Q.CTW株式会社への転職で成功するポイントは?
A.口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する。企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む。残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する。面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
Q.CTW株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.CTW株式会社は現在2件の公開求人があります。その他・人事・採用を中心に東京都で募集しています。
Q.CTW株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は500〜2000万円(中央値1125万円)です。その他などの職種や経験年数により異なります。
Q.CTW株式会社はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種はその他・人事・採用です。勤務地は東京都が中心です。
Q.CTW株式会社の転職は難しいですか?
A.2件の求人が公開されており、特にその他・人事・採用などの職種で採用を強化しています。