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ADEKA総合設備株式会社の福利厚生・待遇

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

年間休日は124日です。慶弔休暇、長期傷病休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇といった制度があります(公式サイトFAQより)。

夏季・年末年始休暇の具体的な日数は公開情報からは確認できませんでした。

育児休業・介護休業制度があり、育児休業からの復職率は100%です(公式サイトFAQより)。取得者数や男女別の取得率など詳細な実績データは公開情報からは確認できませんでした。

この記事のポイント

  • 独身者を対象とした住宅手当があります。

    実家からの通勤が難しく、通勤圏内での賃貸が必要な独身者には一時的な支援も用意されています(公式サイトFAQより)。

    当サイト掲載求人のうち1件には「住宅手当あり」という記載があります。

    金額・支給条件の詳細は公開情報からは確認できませんでした

  • 年間休日は124日です。

    慶弔休暇、長期傷病休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇といった制度があります(公式サイトFAQより)。

    夏季・年末年始休暇の具体的な日数は公開情報からは確認できませんでした

  • 育児休業・介護休業制度があり、育児休業からの復職率は100%です(公式サイトFAQより)。

    取得者数や男女別の取得率など詳細な実績データは公開情報からは確認できませんでした

  • 退職金制度があります(公式サイトFAQより)。

    算定方式や企業年金の有無など詳細は公開情報からは確認できませんでした

  • ADEKAグループ共済会への加入(慶弔金の支給、緊急・一時的な資金の無利子貸付制度)

企業情報

企業名
ADEKA総合設備株式会社
本社
千葉県

ADEKA総合設備株式会社の福利厚生の概要

独身者向け住宅手当や資格取得奨励金など親会社ADEKAグループの制度を土台にした福利厚生で、育児休業からの復職率は100%です。

各種手当

住宅手当・社宅

独身者を対象とした住宅手当があります。実家からの通勤が難しく、通勤圏内での賃貸が必要な独身者には一時的な支援も用意されています(公式サイトFAQより)。当サイト掲載求人のうち1件には「住宅手当あり」という記載があります。

金額・支給条件の詳細は公開情報からは確認できませんでした。

その他手当

資格取得奨励金制度があり、実務スキル向上のためのコミュニケーション教育の受講料・受験料も会社が負担します(公式サイトFAQより)。プラント設備の設計・保全・施工管理という業務内容から、機械・電気計装・建築系の資格取得を後押しする制度と位置づけられます。

休暇制度

年間休日は124日です。慶弔休暇、長期傷病休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇といった制度があります(公式サイトFAQより)。夏季・年末年始休暇の具体的な日数は公開情報からは確認できませんでした。

育児・介護支援

育休・産休

育児休業・介護休業制度があり、育児休業からの復職率は100%です(公式サイトFAQより)。取得者数や男女別の取得率など詳細な実績データは公開情報からは確認できませんでした。

資産形成・退職金

ADEKA総合設備株式会社は退職金・企業年金・持株会・ストックオプションの制度を設けています。

退職金・企業年金

退職金制度があります(公式サイトFAQより)。算定方式や企業年金の有無など詳細は公開情報からは確認できませんでした。

持株会・ストックオプション

持株会制度があります(公式サイトFAQより)。

ユニークな福利厚生

ADEKA総合設備株式会社にはADEKAグループ共済会への加入(慶弔金の支給、緊急・一時的な資金の無利子貸付制度)、財形貯蓄制度(給与・賞与からの天引きで積立)などの独自制度があります。

  • 1ADEKAグループ共済会への加入(慶弔金の支給、緊急・一時的な資金の無利子貸付制度)
  • 2財形貯蓄制度(給与・賞与からの天引きで積立)
  • 3会員制保養施設・リゾートホテルの利用(親会社ADEKAグループの厚生制度による)

業界比較

業界水準との比較

同業界(建設・プラントエンジニアリング業)全体の福利厚生水準との定量比較を示す公開データは確認できませんでした。親会社ADEKAグループの共済会・保養施設に加入できる点は、単独の中堅設備会社にはない特徴です。

まとめ: ADEKA総合設備株式会社の福利厚生・待遇

  1. 独身者向け住宅手当や資格取得奨励金は制度としてあるが、金額や支給条件は公開情報からは確認できないため、面接や内定後の説明で確認する

  2. 育児休業からの復職率100%は、公式サイトFAQに明記された具体的な実績値として参考にできる

  3. ADEKAグループ共済会・財形貯蓄・保養施設の利用など、単独の中堅設備会社にはないグループ企業ならではの制度がある

  4. 制度名だけでなく金額・対象者・利用条件を見る

ADEKA総合設備株式会社の掲載求人(12件)

キャリビーに掲載中のADEKA総合設備株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)8件
製造・技術4件

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全12件

技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)8件

【神栖市/鹿島営業所】親会社工場の設備保全・設計・メンテナンス(電気・計装)※土日祝休/発注者側

500〜800万円 茨城県 神栖市 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【三重】親会社工場の設備保全・設計・メンテナンス(電気・計装)※土日祝休み/発注者側/経験浅め歓迎

500〜800万円 三重県 員弁郡東員町 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【神栖市・鹿島営業所】親会社工場の機械設備の設計・メンテナンス※土日祝休み/発注者側/転勤無し

500〜800万円 茨城県 神栖市 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【東京本社】プラント機材の購買・調達 (管理職候補)※残業約6.6時間/安定性◎/土日祝日休み

500〜700万円 東京都 荒川区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【ADEKAグループ/神栖市】工場の機械設備の保全を主とした設計・施工管理/出張ほぼ無し

500〜800万円 茨城県 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

【東京本社】建築施工管理(建築工事・現場管理)プライム上場ADEKAグループ/転勤当面無し

500〜800万円 東京都 荒川区 技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)

製造・技術4件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.ADEKA総合設備株式会社に住宅手当・社宅はある?
A.独身者を対象とした住宅手当があります。実家からの通勤が難しく、通勤圏内での賃貸が必要な独身者には一時的な支援も用意されています(公式サイトFAQより)。当サイト掲載求人のうち1件には「住宅手当あり」という記載があります。金額・支給条件の詳細は公開情報からは確認できませんでした。 住宅手当は年収に加えて実質的な手取りを大きく左右する重要な制度です。
Q.ADEKA総合設備株式会社の育休・産休の取得率は?
A.育児休業・介護休業制度があり、育児休業からの復職率は100%です(公式サイトFAQより)。取得者数や男女別の取得率など詳細な実績データは公開情報からは確認できませんでした。 育休・産休の取得実績は、制度の有無だけでなく実際の取りやすさが重要です。
Q.ADEKA総合設備株式会社の年間休日数・休暇制度は?
A.年間休日は124日です。慶弔休暇、長期傷病休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、リフレッシュ休暇といった制度があります(公式サイトFAQより)。夏季・年末年始休暇の具体的な日数は公開情報からは確認できませんでした。 休暇制度の充実度はワークライフバランスに直結します。
Q.ADEKA総合設備株式会社に退職金制度はある?
A.退職金制度があります(公式サイトFAQより)。算定方式や企業年金の有無など詳細は公開情報からは確認できませんでした。 退職金制度は長期的なキャリア設計において重要な比較ポイントです。
Q.ADEKA総合設備株式会社の福利厚生は業界と比べてどう?
A.同業界(建設・プラントエンジニアリング業)全体の福利厚生水準との定量比較を示す公開データは確認できませんでした。親会社ADEKAグループの共済会・保養施設に加入できる点は、単独の中堅設備会社にはない特徴です。 業界水準との比較で、福利厚生の充実度を客観的に評価できます。
Q.ADEKA総合設備株式会社に持株会・ストックオプションはある?
A.持株会制度があります(公式サイトFAQより)。 持株会やストックオプションは中長期の資産形成に大きく寄与する制度です。
Q.ADEKA総合設備株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.ADEKA総合設備株式会社は現在12件の公開求人があります。技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)・製造・技術を中心に東京都・茨城県で募集しています。
Q.ADEKA総合設備株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は500〜800万円(中央値650万円)です。技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)などの職種や経験年数により異なります。