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株式会社オークワの働き方・ワークライフバランス

最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社オークワの働き方・ワークライフバランスを徹底分析

オークワの働き方は、月平均残業時間9.0〜18.5時間程度(口コミサイトにより差異あり)と卸売・小売業平均(14.2時間)と比較して短めの水準。ただしシフト制による不規則勤務は避けられない。

有給休暇消化率は59.1%(平均取得日数8.9日)で卸売・小売業平均(9.9日)をやや下回る。店舗勤務が中心のためテレワーク制度はほぼ適用外で、年末年始・お盆等は繁忙期で残業が増加する傾向がある。

この記事のポイント

  • 月平均残業時間9.0〜18.5時間、卸売・小売業平均(14.2時間)より短め

  • 有給休暇消化率59.1%、業界平均(9.9日)をやや下回る8.9日

  • 店舗勤務中心でテレワークはほぼ適用外

  • 年末年始・お盆等は繁忙期で残業が増加

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企業情報

企業名
株式会社オークワ
本社
和歌山県和歌山市中島185番地の3
従業員数
連結2,104人（公開情報による）
上場
東証プライム（8217）
資本金
141億1,749万円
設立
1969年2月21日
代表
代表取締役社長 大桑弘嗣
株式会社オークワの求人・企業情報を見る →

株式会社オークワの働き方の概要

月平均残業時間は9〜18時間程度。小売業のシフト制勤務が基本で、テレワークはほぼ非対応。

有給取得率は約59%。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

月平均9.0〜18.5時間（口コミサイトにより差異あり）

有給取得率

有給休暇消化率59.1%、平均取得日数8.9日（卸売・小売業平均9.9日と比べてやや低め）

リモートワーク

店舗勤務が中心のためテレワーク制度はほぼ適用外。本部系職種で一部在宅対応の可能性あり

繁忙期・閑散期

年末年始・お盆・大型連休などは店舗繁忙期で残業増加の傾向

「激務」の実態

株式会社オークワの労働環境の実態

平均残業は業界内では比較的短い水準。ただしシフト制による不規則勤務は避けられない

パワハラの実態・対策

ハラスメントに関する口コミ・対策

休憩中のトイレ報告をインカムで求めるなど、管理が厳しいとの口コミが一部見られる

退職理由で多いもの

  • 1シフト制・不規則勤務による生活リズムへの影響
  • 2転居を伴う頻繁な異動
  • 3有給取得のしにくさ

業界平均との比較

業界水準との比較

卸売・小売業平均（残業14.2時間）と比較して残業は短め。有給消化率は業界平均を若干下回る

まとめ: 株式会社オークワの働き方・ワークライフバランス

  1. シフト制勤務への適応力を自己分析する

  2. 有給取得のしやすさを面接で具体的に確認する

  3. 繁忙期(年末年始・お盆)の勤務実態を確認する

株式会社オークワの掲載求人（81件）

キャリビーに掲載中の株式会社オークワの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
販売・サービス職41件
その他12件
販売・サービス10件
企画・管理7件
技術職（食品・香料・飼料）6件
技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）2件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）2件
事務・アシスタント1件

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全81件

販売・サービス職41件

【愛知/東尾張エリア】生鮮部門担当（チーフ）★年休117日・連休5日取得可能/育成体制◎/上場企業

400〜550万円 愛知県 春日井市 販売・サービス職

＜上場企業＞【岐阜/東濃エリア】生鮮部門担当（チーフ）★年休117日・連休5日取得可能/育成体制◎

400〜550万円 岐阜県 多治見市 販売・サービス職

＜上場企業＞【岐阜市/養老町】生鮮部門担当（チーフ）★年休117日・連休5日取得可能/育成体制◎

400〜550万円 岐阜県 岐阜市 販売・サービス職

【三重/津エリア】生鮮部門担当（チーフ）★上場企業/年休117日・連休5日取得可能

400〜550万円 三重県 津市 販売・サービス職

＜上場企業＞【三重/亀山・鈴鹿】生鮮部門担当（チーフ）★年休117日・連休5日取得可能

400〜550万円 三重県 鈴鹿市 販売・サービス職

【三重/松阪エリア】生鮮部門担当（チーフ）★上場企業/年休117日・連休5日取得可能

400〜550万円 三重県 松阪市 販売・サービス職

その他12件

【三重/西部エリア】グロサリー部門担当(チーフ)　★上場企業/年休117日・連休5日取得可能

414〜573万円 三重県 伊賀市 その他

【東海（愛知・岐阜・三重）エリア】グロサリー部門担当(チーフ)　★年休117日・連休5日取得可能

414〜573万円 愛知県 その他

＜上場企業＞【三重/松阪エリア】グロサリー部門担当(チーフ)　★年休117日・連休5日取得可能

414〜573万円 三重県 松阪市 その他

【三重/津エリア】グロサリー部門担当(チーフ)　★年休117日・連休5日取得可能

414〜573万円 三重県 津市 その他

【三重/南部エリア】グロサリー部門担当(チーフ)　★上場企業/年休117日・連休5日取得可能

414〜573万円 三重県 南牟婁郡 その他

【三重/北部エリア】グロサリー部門担当(チーフ)　★上場企業/年休117日・連休5日取得可能

414〜573万円 三重県 三重郡 その他

販売・サービス10件

【関西エリア】スーパーの店長候補★年休117日・連休5日取得有/残業10h程/ワークライフバランス

630〜790万円 和歌山県 販売・サービス

【三重県】スーパーの店長候補　★年休117日・連休5日取得有/残業10h程/ワークライフバランス

630〜790万円 三重県 販売・サービス

【東海エリア】スーパーの店長候補★年休117日・連休5日取得有/残業10h程/ワークライフバランス

630〜790万円 愛知県 販売・サービス

＜上場企業＞【奈良県の店舗】グロサリー部門担当(チーフ)　★年休117日・連休5日取得可能

414〜573万円 奈良県 販売・サービス

【岐阜県】スーパーの店長候補　★年休117日・連休5日取得有/残業10h程/ワークライフバランス

630〜790万円 岐阜県 販売・サービス

＜上場企業＞【奈良県の店舗】生鮮部門担当（チーフ）★年休117日・連休5日取得可能/残業10h程

414〜573万円 奈良県 販売・サービス

企画・管理7件

【和歌山市】水産DB（ディストリビューター）候補　★数値管理・分析/年休117日・連休5日取得可能

350〜600万円 和歌山県 和歌山市 企画・管理

【三重/亀山市】水産DB（ディストリビューター）候補★数値管理・分析/年休117日・連休5日取得可能

350〜600万円 三重県 亀山市 企画・管理

【愛知/春日井】水産DB（ディストリビューター）候補★数値管理・分析/年休117日・連休5日取得可能

350〜600万円 愛知県 春日井市 企画・管理

【和歌山市中島】ECサイト運用<課長＞◆東証プライム上場／複合スーパーマーケットで会社安定性◎

600〜700万円 和歌山県 和歌山市 企画・管理

【和歌山市】労務　★年休116日・年2回連休5日取得/残業10h程度/プライム上場企業

350〜600万円 和歌山県 和歌山市 企画・管理

【和歌山市】ECサイト運用＜主任＞◆プライム上場/複合スーパーマーケットで会社安定性◎/年休116日

350〜550万円 和歌山県 和歌山市 企画・管理

技術職（食品・香料・飼料）6件

【和歌山市】スイーツ商品開発(主任候補)　★年休116日・連休5日取得有/新商品開発の為の新設部署！

400〜550万円 和歌山県 技術職（食品・香料・飼料）

【岐阜/安八郡】スイーツ商品開発(主任候補)★年休116日・連休5日取得有/新商品開発の為の新設部署

400〜550万円 岐阜県 技術職（食品・香料・飼料）

【岐阜/安八郡】スイーツ商品開発(課長候補)★年休116日・連休5日取得有/新商品開発の為の新設部署

600〜650万円 岐阜県 技術職（食品・香料・飼料）

【和歌山市】スイーツ商品開発(課長候補)　★年休116日・連休5日取得有/新商品開発の為の新設部署！

600〜650万円 和歌山県 技術職（食品・香料・飼料）

【岐阜/安八】お弁当・お惣菜・お寿司などの製造　★年休116日・連休5日取得可/残業10h程

300〜700万円 岐阜県 技術職（食品・香料・飼料）

【和歌山市】食品の製造　★年休116日・連休5日取得可/残業10h程度/プライム上場企業

300〜700万円 和歌山県 技術職（食品・香料・飼料）

技術職・専門職（建設・建築・不動産・プラント・工場）2件

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）2件

事務・アシスタント1件

出典・参考情報

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よくある質問

Q.株式会社オークワの平均残業時間は？
A.月平均9.0〜18.5時間（口コミサイトにより差異あり） 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.株式会社オークワの有給取得率は？
A.有給休暇消化率59.1%、平均取得日数8.9日（卸売・小売業平均9.9日と比べてやや低め） 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.株式会社オークワはリモートワークできる？
A.店舗勤務が中心のためテレワーク制度はほぼ適用外。本部系職種で一部在宅対応の可能性あり リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.株式会社オークワは激務？
A.平均残業は業界内では比較的短い水準。ただしシフト制による不規則勤務は避けられない 「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。
Q.株式会社オークワのパワハラの実態は？
A.休憩中のトイレ報告をインカムで求めるなど、管理が厳しいとの口コミが一部見られる ハラスメント対策の有無は転職先選びの重要な判断材料です。
Q.株式会社オークワの働き方は業界平均と比べてどう？
A.卸売・小売業平均（残業14.2時間）と比較して残業は短め。有給消化率は業界平均を若干下回る 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.株式会社オークワの繁忙期は？
A.年末年始・お盆・大型連休などは店舗繁忙期で残業増加の傾向 繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。
Q.株式会社オークワの公開求人は何件ありますか？
A.東証プライム上場企業の株式会社オークワは現在81件の公開求人があります。販売・サービス職・その他・販売・サービスを中心に愛知県・三重県で募集しています。
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働き方を比較

働き方まで、他社と比べる。

完全無料 / 企業に通知なし