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株式会社NTTデータ四国の働き方・ワークライフバランス

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

求人情報には『リモート・フルフレックス可』『在宅勤務制度あり』と明記されている案件が複数あり、松山(愛媛)・高松(香川)いずれの拠点でもハイブリッド勤務が可能な求人が確認できる(自社求人データより)。

OpenWorkの社員アンケート(回答13名)によると有給休暇消化率は8割前後という結果が出ており、公式採用ページでも『初年度から有給20日付与、ほとんど希望通り休みを取ることができる』と紹介されている。

この記事のポイント

  • OpenWorkの社員アンケート(回答13名)では月間残業時間は30時間台前半という結果が出ている一方、転職会議の口コミでは部署によっては月20時間程度、繁忙期には残業が常態化するとの声もあり、部署間の差が大きい

  • 求人情報には『リモート・フルフレックス可』『在宅勤務制度あり』と明記されている案件が複数あり、松山(愛媛)・高松(香川)いずれの拠点でもハイブリッド勤務が可能な求人が確認できる(自社求人データより)

  • OpenWorkの社員アンケート(回答13名)によると有給休暇消化率は8割前後という結果が出ており、公式採用ページでも『初年度から有給20日付与、ほとんど希望通り休みを取ることができる』と紹介されている

  • 年間休日126日やフレックスタイム制、在宅勤務制度を明記する求人が複数あることに加え(自社求人データ)、OpenWorkの有給消化率8割前後という結果も踏まえると、地方のSIer・IT企業の中では休暇取得・柔軟な働き方の面で手厚い水準にあると考えられる

  • OpenWorkの社員アンケート(回答13名)では月間残業時間は30時間台前半という結果が出ている

企業情報

企業名
株式会社NTTデータ四国
本社
香川県

株式会社NTTデータ四国の働き方の概要

OpenWorkの社員アンケートでは月間残業時間30時間台前半、有給休暇消化率8割前後という結果が出ており、求人データでもフレックスタイム制・在宅勤務可の案件が複数確認できる。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

OpenWorkの社員アンケート(回答13名)では月間残業時間は30時間台前半という結果が出ている一方、転職会議の口コミでは部署によっては月20時間程度、繁忙期には残業が常態化するとの声もあり、部署間の差が大きい。

有給取得率

OpenWorkの社員アンケート(回答13名)によると有給休暇消化率は8割前後という結果が出ており、公式採用ページでも『初年度から有給20日付与、ほとんど希望通り休みを取ることができる』と紹介されている。

リモートワーク

求人情報には『リモート・フルフレックス可』『在宅勤務制度あり』と明記されている案件が複数あり、松山(愛媛)・高松(香川)いずれの拠点でもハイブリッド勤務が可能な求人が確認できる(自社求人データより)。

業界平均との比較

業界水準との比較

年間休日126日やフレックスタイム制、在宅勤務制度を明記する求人が複数あることに加え(自社求人データ)、OpenWorkの有給消化率8割前後という結果も踏まえると、地方のSIer・IT企業の中では休暇取得・柔軟な働き方の面で手厚い水準にあると考えられる。

まとめ: 株式会社NTTデータ四国の働き方・ワークライフバランス

  1. 有給休暇を計画的に取得しやすい環境である一方、部署によって残業時間に差があるため、応募時に配属予定部署の働き方を確認しておくとよい

  2. 在宅勤務・フレックスタイム制を活用したい人は、求人票の『リモート可』『フルフレックス』表記を確認して応募先を選ぶとよい

  3. 転勤のない地元勤務を重視する場合、松山・高松など四国内の拠点勤務求人を中心に検討するとよい

  4. 会社全体の平均より応募部署の直近実績を見る

株式会社NTTデータ四国の掲載求人(17件)

キャリビーに掲載中の株式会社NTTデータ四国の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)9件
ITエンジニア4件
営業職2件
その他1件
営業1件

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全17件

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)9件

A-05【香川/公共】自社PKG開発エンジニア(リーダー候補)◆自治体DX推進/フレックス/リモート

550〜750万円 香川県 高松市 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

A-01【松山】業務系システムエンジニア(公共)◆PM候補・NTTデータGの安定性/フレックス勤務可

650〜900万円 愛媛県 松山市 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

A-01【松山】業務系システムエンジニア(公共)◆NTTデータGの安定性/フレックス・リモート勤務可

500〜550万円 愛媛県 松山市 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

B-08【高知】システム運用保守(金融機関向け)◆リーダー候補/NTTデータG/夜勤なし/リモート可

500〜750万円 高知県 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【松山/ポジションサーチ】SE◇NTTデータGで最先端技術に携われる◎/リモート・フルフレックス可

500〜750万円 愛媛県 松山市 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

B-08【高知】システム運用保守(金融機関向け)◆マネージャー候補/NTTデータG/リモート可

650〜900万円 高知県 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

ITエンジニア4件

営業職2件

その他1件

営業1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.株式会社NTTデータ四国の平均残業時間は?
A.OpenWorkの社員アンケート(回答13名)では月間残業時間は30時間台前半という結果が出ている一方、転職会議の口コミでは部署によっては月20時間程度、繁忙期には残業が常態化するとの声もあり、部署間の差が大きい。 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.株式会社NTTデータ四国の有給取得率は?
A.OpenWorkの社員アンケート(回答13名)によると有給休暇消化率は8割前後という結果が出ており、公式採用ページでも『初年度から有給20日付与、ほとんど希望通り休みを取ることができる』と紹介されている。 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.株式会社NTTデータ四国はリモートワークできる?
A.求人情報には『リモート・フルフレックス可』『在宅勤務制度あり』と明記されている案件が複数あり、松山(愛媛)・高松(香川)いずれの拠点でもハイブリッド勤務が可能な求人が確認できる(自社求人データより)。 リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.株式会社NTTデータ四国の働き方は業界平均と比べてどう?
A.年間休日126日やフレックスタイム制、在宅勤務制度を明記する求人が複数あることに加え(自社求人データ)、OpenWorkの有給消化率8割前後という結果も踏まえると、地方のSIer・IT企業の中では休暇取得・柔軟な働き方の面で手厚い水準にあると考えられる。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.株式会社NTTデータ四国の公開求人は何件ありますか?
A.株式会社NTTデータ四国は現在17件の公開求人があります。技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)・ITエンジニア・営業職を中心に愛媛県・香川県で募集しています。
Q.株式会社NTTデータ四国の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は500〜900万円(中央値625万円)です。技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)などの職種や経験年数により異なります。
Q.株式会社NTTデータ四国はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)・ITエンジニア・営業職・その他・営業です。勤務地は愛媛県・香川県・高知県が中心です。
Q.株式会社NTTデータ四国の転職は難しいですか?
A.17件の求人が公開されており、特に技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)・ITエンジニアなどの職種で採用を強化しています。