セレンディップ・ホールディングス株式会社の社風・カルチャー・採用情報

ページ表示時点: 2026年10月｜公開情報の確認日は各出典を参照

経営理念として『プロ経営者の輩出』『経営の近代化』『100年企業の創出』を掲げ、後継者不在に悩む中堅・中小製造業の経営を担う人材を育成・輩出する立場を明確にしている。

持株会社側は経営コンサルティングやM&A実務が中心で、成果や案件の実行力が問われる働き方に近い。グループ内の製造子会社(天竜精機・佐藤工業・三井屋工業など)は現場の製造ラインを抱える働き方になり、同じグループでも職種によって働き方の性格が大きく異なる。

この記事のポイント

役職や職種を問わず提案しやすい社風であるとする口コミがある
経営理念として『プロ経営者の輩出』『経営の近代化』『100年企業の創出』を掲げ、後継者不在に悩む中堅・中小製造業の経営を担う人材を育成・輩出する立場を明確にしている
持株会社側は経営コンサルティングやM&A実務が中心で、成果や案件の実行力が問われる働き方に近い。
グループ内の製造子会社(天竜精機・佐藤工業・三井屋工業など)は現場の製造ラインを抱える働き方になり、同じグループでも職種によって働き方の性格が大きく異なる
業務改善・IT導入・M&Aいずれかの実務経験(求人では3年前後を条件とする例が多い)
経営理念は『プロ経営者の輩出』『経営の近代化』『100年企業の創出』の3本柱で、後継者不在の製造業を担う経営人材の育成を掲げている

企業情報

企業名: セレンディップ・ホールディングス株式会社
本社: 愛知県

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セレンディップ・ホールディングス株式会社の社風・カルチャー概要

セレンディップ・ホールディングスは『プロ経営者の輩出』『経営の近代化』『100年企業の創出』を経営理念に掲げる持株会社で、M&Aで拡大する製造業グループを束ねる立場にある。口コミでは経営陣との距離の近さを評価する声と、評価の仕組みに疑問を持つ声の両方がある。

社風・企業文化の特徴

1役職や職種を問わず提案しやすい社風であるとする口コミがある
2取締役・社長クラスと直接話す機会がある
3M&Aで加わった製造子会社ごとに現場の文化差がある

ミッション・ビジョン・バリュー

セレンディップ・ホールディングス株式会社のMVV

職場環境

働き方の文化

求められる人材像

セレンディップ・ホールディングス株式会社では「業務改善・IT導入・M&Aいずれかの実務経験(求人では3年前後を条件とする例が多い)」など3つの要素が重視されています。

1業務改善・IT導入・M&Aいずれかの実務経験(求人では3年前後を条件とする例が多い)
2中堅・中小企業の経営課題に伴走する姿勢
3製造業の現場理解

採用データ

中途採用の割合	自社に掲載中の求人17件はいずれも正社員の中途採用向けで、必要経験年数を1〜5年程度に設定するポジションが目立つ。新卒採用に関する情報はワンキャリア等に掲載があるが、現在掲載中の求人は即戦力人材の採用に重心を置いていることがうかがえる。
ダイバーシティ	女性管理職比率などの公式統計は確認できなかった。Indeedの口コミには、子どもの送迎や学校行事に配慮してもらえたという声があり、個別対応による配慮が語られている。

採用プロセス

選考の流れ

口コミによると、選考の初期段階から役員や社長が関与する場面があり、経営陣と直接やり取りしながら進む点が特徴として語られている。具体的な選考回数を示す公開情報は限られる。

まとめ: セレンディップ・ホールディングス株式会社の社風・カルチャー・採用情報

応募先がホールディングス側(コンサルティング・M&A)かグループの製造子会社かで働き方が変わるため、募集要項の所属会社名を確認する
評価制度については口コミの見方が分かれるため、面接で評価基準の運用について具体的に質問しておく
経営陣との距離の近さを重視するなら、面接で経営陣が同席する段階がどこにあるかを事前に確認する
抽象的な社風表現を具体的な行動例へ置き換える

セレンディップ・ホールディングス株式会社の掲載求人（17件）

キャリビーに掲載中のセレンディップ・ホールディングス株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種	求人数
専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）	7件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）	6件
コンサルタント	2件
企画・マーケティング	1件
企画・管理	1件

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全17件

専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）7件

【名古屋・伏見】業務改善シニアコンサルタント※DXの観点で支援◆中堅・中小企業の成長支援／在宅可

800〜1000万円愛知県名古屋市中区専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）

【名古屋・伏見】業務改善コンサルマネージャー※DXの観点で支援◆中堅・中小企業の成長支援／在宅可

1000〜1200万円愛知県名古屋市中区専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）

【名古屋】営業／M&Aコンサルタント◆プロセス全体を担当／中堅・中小企業の成長支援◆上場企業

500〜800万円愛知県名古屋市中区専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）

【大崎】業務改善シニアコンサルタント※DXの観点で支援◆中堅・中小企業の成長支援

1000〜1200万円東京都専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）

【名古屋】M&Aアドバイザリー※投資先に深く入り込み中長期的に事業再生を手掛ける

400〜800万円愛知県専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）

【名古屋／伏見】M&Aアドバイザリー◆グロース上場／年収1200万円以上目指せる／インセン上限なし

500〜800万円愛知県名古屋市中区専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）6件

【名古屋】プリセールス◆製造現場の業務改善コンサル／東証グロース上場／年休125日

500〜650万円愛知県名古屋市中区技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【名古屋】プリセールス◆製造現場の業務改善シニアコンサル／東証グロース上場／年休125日

700〜800万円愛知県名古屋市中区技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【名古屋】ITコンサルタント＜PL・PM経験者歓迎＞※東証グロース上場／年休125日／リモート可

800〜1000万円愛知県名古屋市中区技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【大崎】ITコンサルタントマネージャー※東証グロース上場／中堅・中小企業の成長サポート

1000〜1200万円東京都技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【名古屋／転勤なし】SAP/ERP導入コンサルタント◇グロース上場／事業部売上前年対比145%

1000〜1500万円愛知県名古屋市中区技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【大崎】ITシニアコンサルタント※構想策定～運用開始／グロース上場／中堅・中小企業の成長支援

800〜1000万円東京都技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

コンサルタント2件

【名古屋／伏見】プリセールス◆製造現場の業務改善シニアコンサル／東証グロース上場／年休125日

701〜800万円愛知県名古屋市コンサルタント

【名古屋／伏見】プリセールス◆製造現場の業務改善コンサル／東証グロース上場／年休125日

501〜650万円愛知県名古屋市コンサルタント

企画・マーケティング1件

【名古屋/伏見駅】経営企画／将来の部長・グループ会社CFO候補◆経営コンサルティングの優良成長企業

800〜900万円愛知県名古屋市企画・マーケティング

企画・管理1件

【名古屋／東京】初代CHRO候補◆2028年プライム上場を目指す◆中堅・中小企業の成長支援

1000〜1100万円愛知県名古屋市中区企画・管理

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

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よくある質問

Q.セレンディップ・ホールディングス株式会社が求める人材像は？

A.業務改善・IT導入・M&Aいずれかの実務経験(求人では3年前後を条件とする例が多い)。中堅・中小企業の経営課題に伴走する姿勢。製造業の現場理解

Q.セレンディップ・ホールディングス株式会社のミッション・ビジョンは？

A.経営理念として『プロ経営者の輩出』『経営の近代化』『100年企業の創出』を掲げ、後継者不在に悩む中堅・中小製造業の経営を担う人材を育成・輩出する立場を明確にしている。

Q.セレンディップ・ホールディングス株式会社は年功序列？実力主義？

A.持株会社側は経営コンサルティングやM&A実務が中心で、成果や案件の実行力が問われる働き方に近い。グループ内の製造子会社(天竜精機・佐藤工業・三井屋工業など)は現場の製造ラインを抱える働き方になり、同じグループでも職種によって働き方の性格が大きく異なる。

Q.セレンディップ・ホールディングス株式会社の中途採用比率は？

A.自社に掲載中の求人17件はいずれも正社員の中途採用向けで、必要経験年数を1〜5年程度に設定するポジションが目立つ。新卒採用に関する情報はワンキャリア等に掲載があるが、現在掲載中の求人は即戦力人材の採用に重心を置いていることがうかがえる。

Q.セレンディップ・ホールディングス株式会社の公開求人は何件ありますか？

A.セレンディップ・ホールディングス株式会社は現在17件の公開求人があります。専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）・技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・コンサルタントを中心に愛知県・東京都で募集しています。

Q.セレンディップ・ホールディングス株式会社の求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は400〜1500万円（中央値900万円）です。専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）などの職種や経験年数により異なります。

Q.セレンディップ・ホールディングス株式会社はどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種は専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）・技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・コンサルタント・企画・マーケティング・企画・管理です。勤務地は愛知県・東京都が中心です。