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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の評判・口コミ

ページ表示時点: 2026年9月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照

年収水準が高い。平均年収1,090万円で、賞与が月給の8〜10ヶ月分と業界でもトップクラス。

基本給の昇給幅が小さく、業績が好調でも給与に反映されにくいと感じる社員がいる。

この記事のポイント

  • 給与水準：年収水準が高い。

    平均年収1,090万円で、賞与が月給の8〜10ヶ月分と業界でもトップクラス

  • 働き方：テレワークやスライドワークなど働き方の柔軟性が高く、ワークライフバランスが取りやすい

  • 安定性：伊藤忠グループの安定した経営基盤があり、長期的なキャリア形成が可能

  • 給与：基本給の昇給幅が小さく、業績が好調でも給与に反映されにくいと感じる社員がいる

  • 評価制度：年功序列的な昇格制度で、S3(役職なし上位)までは横並び。

    成果主義を求める人には物足りない

企業情報

企業名
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
本社
〒105-6950 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー
従業員数
6425
資本金
217.6億円
設立
1979年7月
代表
新宮達史
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の求人・企業情報を見る →

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の評判・口コミ概要

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の口コミでは、良い評価として「年収水準が高い。平均年収1,090万円で、賞与が月給の8〜10ヶ月分と業界でもトップクラス」が挙げられる一方、注意点として「基本給の昇給幅が小さく、業績が好調でも給与に反映されにくいと感じる社員がいる」も指摘されています。

職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。

評判を見るときの前提

総合的な見方

SI業界大手として安定した経営基盤と高年収で「勝ち組」と評される一方、日本的な年功序列文化やSIer特有の上流偏重への不満も見られる。離職率は約3%と低く、平均勤続年数は約13年で定着率は高い。

評価材料と入社前の注意点

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社について、公開情報から確認できる材料を6項目、入社前に確かめたい点を6項目に整理しました。

確認できる材料

  • 給与水準

    年収水準が高い。平均年収1,090万円で、賞与が月給の8〜10ヶ月分と業界でもトップクラス。

  • 働き方

    テレワークやスライドワークなど働き方の柔軟性が高く、ワークライフバランスが取りやすい。

  • 安定性

    伊藤忠グループの安定した経営基盤があり、長期的なキャリア形成が可能。

  • 技術

    マルチベンダーとして幅広い製品・技術に触れる機会がある。

  • 福利厚生

    福利厚生が充実しており、住宅補助や企業年金制度が手厚い。

  • 休暇

    有給休暇の取得が奨励されており、管理職から取得を促される風土がある。

入社前に確認したい点

  • 給与

    基本給の昇給幅が小さく、業績が好調でも給与に反映されにくいと感じる社員がいる。

  • 評価制度

    年功序列的な昇格制度で、S3(役職なし上位)までは横並び。成果主義を求める人には物足りない。

  • 業務内容

    SIerとして上流(提案・PM)に偏り、自ら手を動かすエンジニアリング経験が積みにくい部署がある。

  • 組織風土

    トップダウンの意思決定が目立つ場面があり、現場の声が通りにくいと感じる人もいる。

  • 労働時間

    部署・プロジェクトによって忙しさに大きな差がある。繁忙期は残業が増える場合もある。

  • キャリア

    社内異動の希望が通りにくく、キャリアチェンジに苦労するケースがある。

転職前に確認するポイント

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社で入社後のミスマッチを防ぐために

  • 1口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する
  • 2企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む
  • 3残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する
  • 4面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

まとめ: 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の評判・口コミ

  1. 年収水準が高い。

    平均年収1,090万円で、賞与が月給の8〜10ヶ月分と業界でもトップクラス。

  2. 基本給の昇給幅が小さく、業績が好調でも給与に反映されにくいと感じる社員がいる。

  3. 口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する

  4. 面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の掲載求人（62件）

キャリビーに掲載中の伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
ITエンジニア42件
その他8件
営業7件
製造・技術4件
コンサルタント1件

職種で絞り込む

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全62件

ITエンジニア42件

【COBOL歓迎】アプリエンジニア◆プライムベンダ／上流工程から◆平均年収1076万／在宅可＜RS＞

550〜1000万円 東京都 港区 ITエンジニア

【ポジションサーチ】インフラエンジニア（商社・流通・小売業界向け）最新技術活用<RS>

800〜1000万円 東京都 港区 ITエンジニア

【ポジションサーチ】アプリエンジニア・PM（商社・流通・小売・エンタメ業界向け）最新技術活用<RS>

800〜1100万円 東京都 港区 ITエンジニア

【在宅相談可】SAPエンジニア◆3年連続アワード受賞履歴あり◆平均年収1029万＜RS＞

800〜1000万円 東京都 港区 ITエンジニア

【後楽園】ネットワークエンジニア◆大手放送/ケーブル系企業向け◆最上流工程から一気通貫で担当＜JT＞

725〜1370万円 東京都 文京区 ITエンジニア

【神谷町】ネットワークエンジニア◆最大手エンタプライズ企業向けSI◆最上流工程から一気通貫＜JT＞

725〜1370万円 東京都 港区 ITエンジニア

その他8件

【後楽園】データサイエンティスト・AI開発アーキテクト◆大手通信キャリア向け／大規模案件＜JT＞

900〜1370万円 東京都 文京区 その他

【神谷町】インフラPM候補◆公共や金融の小規模～大規模案件◆チームワーク抜群の環境＜JT＞

650〜1370万円 東京都 港区 その他

大規模インフラ基盤PL・PM候補◆大手通信キャリア向け大規模案件◆提案から検証まで一気通貫＜JT＞

900〜1370万円 東京都 文京区 その他

NWインフラ構築案件の技術リーダー候補◆大手通信キャリア向け大規模案件◆提案から検証まで＜JT＞

900〜1370万円 東京都 文京区 その他

NWインフラ構築案件のPL/PM◆大手通信キャリア向け大規模案件◆提案から検証まで＜JT＞

900〜1370万円 東京都 文京区 その他

【工事監理部／電気設備】工事管理技術者◆海外最先端の技術・圧倒的な技術力の商社系SIer＜JT＞

725〜1200万円 東京都 港区 その他

営業7件

【神谷町】プリセールス／インフラPM◆通信キャリアを中心にエンタプライズ案件／最上流工程から＜JT＞

650〜1370万円 東京都 港区 営業

【梅田】アカウント営業◆NTTグループ・大手通信・放送局向けのSI営業◆顧客との強いパイプ＜JT＞

725〜1200万円 大阪府 大阪市 営業

【神谷町】アカウント営業◆中央省庁や大手企業向け／サービス企画・提案・販売等＜JT＞

650〜1370万円 東京都 港区 営業

【後楽園】アカウント営業◆大手通信キャリア向け◆課題解決型のビジネス創造提案＜JT＞

725〜1370万円 東京都 文京区 営業

【神谷町】アカウント営業◆大手SIerや事業会社向けサービス企画・提案・販売等＜JT＞

650〜1370万円 東京都 港区 営業

営業｜東京都｜年収725〜1200万円

725〜1200万円 東京都 文京区 営業

製造・技術4件

コンサルタント1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の評判は？
A.SI業界大手として安定した経営基盤と高年収で「勝ち組」と評される一方、日本的な年功序列文化やSIer特有の上流偏重への不満も見られる。離職率は約3%と低く、平均勤続年数は約13年で定着率は高い。
Q.伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の良い評判は？
A.「給与水準」: 年収水準が高い。平均年収1,090万円で、賞与が月給の8〜10ヶ月分と業界でもトップクラス。 / 「働き方」: テレワークやスライドワークなど働き方の柔軟性が高く、ワークライフバランスが取りやすい。 / 「安定性」: 伊藤忠グループの安定した経営基盤があり、長期的なキャリア形成が可能。
Q.伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の悪い評判・注意点は？
A.「給与」: 基本給の昇給幅が小さく、業績が好調でも給与に反映されにくいと感じる社員がいる。 / 「評価制度」: 年功序列的な昇格制度で、S3(役職なし上位)までは横並び。成果主義を求める人には物足りない。 / 「業務内容」: SIerとして上流(提案・PM)に偏り、自ら手を動かすエンジニアリング経験が積みにくい部署がある。
Q.伊藤忠テクノソリューションズ株式会社への転職で成功するポイントは？
A.口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する。企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む。残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する。面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
Q.伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の公開求人は何件ありますか？
A.伊藤忠テクノソリューションズ株式会社は現在62件の公開求人があります。ITエンジニア・その他・営業を中心に東京都・大阪府で募集しています。
Q.伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の求人の想定年収レンジは？
A.求人の想定年収は550〜1370万円（中央値1048万円）です。ITエンジニアなどの職種や経験年数により異なります。
Q.伊藤忠テクノソリューションズ株式会社はどんな職種を募集していますか？
A.主な募集職種はITエンジニア・その他・営業・製造・技術・コンサルタントです。勤務地は東京都・大阪府・愛知県が中心です。
Q.伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の転職は難しいですか？
A.62件の求人が公開されており、特にITエンジニア・その他などの職種で採用を強化しています。従業員6425の規模の企業です。