インフロニア・ホールディングス株式会社の事業内容・強み・将来性

Q: インフロニア・ホールディングス株式会社の競合企業は？

鹿島建設、大林組、大成建設 などが挙げられます。

本文の更新日: 2026/8/27 ｜制度の対象年度・適用条件は各出典を参照

2021年10月1日、前田建設工業・前田道路・前田製作所の3社が共同株式移転で設立した持株会社。東京証券取引所に同日上場し、2022年4月4日の市場区分再編で東証プライム市場に移行した（証券コード5076）。

本社は東京都千代田区、資本金200億円。持株会社本体（HD単体）の従業員数は96名、平均年齢43.2歳、平均勤続年数13.4年（有価証券報告書ベース）で、実際の建設・インフラ事業は傘下の事業会社が担う。

2026年3月期（2025年4月〜2026年3月）の連結業績は、売上高1兆1,249億円、事業利益841億円、EBITDA1,287億円、当期利益766億円。三井住友建設の連結子会社化と建築・土木事業の好調により、HD設立以来の過去最高を更新した（2026年5月13日発表）。

次期は増収を見込む一方、一過性の利益要因がなくなることから減益予想が示されている。

この記事のポイント

建築・土木・舗装・機械の複合エンジニアリング力を1グループで持つ
2026年3月期（2025年4月〜2026年3月）の連結業績は、売上高1兆1,249億円、事業利益841億円、EBITDA1,287億円、当期利益766億円。
三井住友建設の連結子会社化と建築・土木事業の好調により、HD設立以来の過去最高を更新した（2026年5月13日発表）。
次期は増収を見込む一方、一過性の利益要因がなくなることから減益予想が示されている
建設業界のスーパーゼネコン5社（鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店）に次ぐ規模とされ、2026年3月期に連結売上高1兆円を突破した。
東証プライム上場（証券コード5076）
2026年3月期は一過性の利益要因もあって過去最高益となったが、次期は増収を見込みつつも一過性利益がなくなることで減益予想が示されている（2026年5月13日発表の決算資料ベース）。
中長期的な成長は、国内インフラの老朽化対応需要とグループ再編後の相乗効果をどう引き出せるかにかかっている
『インフロニア』としての社名・ブランド認知度がまだ高くなく、即戦力人材の採用競争力に課題があるとTalentX Labのインタビュー記事で自社が語っている

企業情報

企業名: インフロニア・ホールディングス株式会社

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インフロニア・ホールディングス株式会社の事業概要

インフロニア・ホールディングスは前田建設工業・前田道路・前田製作所が2021年10月に経営統合して発足した持株会社で、2026年3月期に連結売上高1兆1,249億円に達し、社名変更後初めて売上高1兆円規模の企業グループとなった。

事業内容

2021年10月1日、前田建設工業・前田道路・前田製作所の3社が共同株式移転で設立した持株会社。東京証券取引所に同日上場し、2022年4月4日の市場区分再編で東証プライム市場に移行した（証券コード5076）。本社は東京都千代田区、資本金200億円。

持株会社本体（HD単体）の従業員数は96名、平均年齢43.2歳、平均勤続年数13.4年（有価証券報告書ベース）で、実際の建設・インフラ事業は傘下の事業会社が担う。

事業セグメント

インフロニア・ホールディングス株式会社は建築事業・土木事業・舗装事業など、5つの事業領域を展開しています。

建築事業

前田建設工業が担う建築工事。

土木事業

前田建設工業が担う土木工事（空港・高速道路・国道等の社会インフラ）。

舗装事業

全社売上構成比約25%

前田道路が担う道路舗装工事。2026年3月期の売上高2,822億円（前期比7.2%増）、セグメント利益213億円（同7.4%増）。

機械事業

全社売上構成比約4%

前田製作所が担う建設機械の製造・販売。2026年3月期の売上高395億円（前期比3.6%減）、セグメント利益19億円（同13.6%減）。建機関連商品は堅調だった一方、クレーン等自社製品の販売が伸び悩んだ。

インフラ運営事業

コンセッション事業・再生可能エネルギー事業等を担う。2024年に日本風力開発がグループに加わり、再生可能エネルギー領域を強化した。

業績・売上

公表されている業績情報

2026年3月期（2025年4月〜2026年3月）の連結業績は、売上高1兆1,249億円、事業利益841億円、EBITDA1,287億円、当期利益766億円。三井住友建設の連結子会社化と建築・土木事業の好調により、HD設立以来の過去最高を更新した（2026年5月13日発表）。次期は増収を見込む一方、一過性の利益要因がなくなることから減益予想が示されている。

インフロニア・ホールディングス株式会社の強み

1建築・土木・舗装・機械の複合エンジニアリング力を1グループで持つ
22025年9月の三井住友建設完全子会社化で土木領域の事業規模を拡大した
32024年4月導入のJ-ESOPで、社員がグループ業績に株式で参画できる仕組みを持つ
4グループ人事基盤『COMPANY』（Works Human Intelligence社）で約1万人分の人材情報を横断管理し、法人をまたいだ人員配置・人材流動化を進めている

業界ポジション・競合

業界ポジション	建設業界のスーパーゼネコン5社（鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店）に次ぐ規模とされ、2026年3月期に連結売上高1兆円を突破した。東証プライム上場（証券コード5076）。
主な競合企業	鹿島建設、大林組、大成建設、清水建設

成長戦略

インフロニア・ホールディングス株式会社が公表している方向性

三井住友建設の完全子会社化（2025年9月TOB成立、取得額約941億円）による事業規模拡大と、インフラ運営・再生可能エネルギー事業（2024年に日本風力開発が加わったことで強化）への投資が柱になっている。

将来性を見るポイント

2026年3月期は一過性の利益要因もあって過去最高益となったが、次期は増収を見込みつつも一過性利益がなくなることで減益予想が示されている（2026年5月13日発表の決算資料ベース）。中長期的な成長は、国内インフラの老朽化対応需要とグループ再編後の相乗効果をどう引き出せるかにかかっている。

リスク・課題

転職前に確認したい事業上の論点

『インフロニア』としての社名・ブランド認知度がまだ高くなく、即戦力人材の採用競争力に課題があるとTalentX Labのインタビュー記事で自社が語っている
2026年3月期の過去最高益には一過性の利益要因が含まれ、次期は減益を見込むと決算資料で示されている
公共インフラ関連の受注が多く、政府の財政政策や公共工事動向による業績変動リスクがある

まとめ: インフロニア・ホールディングス株式会社の事業内容・強み・将来性

2026年3月期に連結売上高1兆円を突破した実績を、選考時の志望動機や逆質問の材料として押さえておく
三井住友建設の完全子会社化や日本風力開発の参画など、グループ再編の経緯を理解しておくと事業理解の説得力が増す
次期は一過性利益の剥落で減益予想である点を踏まえ、成長性だけでなく業績の変動要因も確認しておく
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採用・人材流動化●プライム上場／グループ約14,000名を対象とした採用・タレントマネジメント

700〜800万円東京都千代田区企画・管理

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

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よくある質問

Q.インフロニア・ホールディングス株式会社はどんな事業をしている？

A.2021年10月1日、前田建設工業・前田道路・前田製作所の3社が共同株式移転で設立した持株会社。東京証券取引所に同日上場し、2022年4月4日の市場区分再編で東証プライム市場に移行した（証券コード5076）。本社は東京都千代田区、資本金200億円。持株会社本体（HD単体）の従業員数は96名、平均年齢43.2歳、平均勤続年数13.4年（有価証券報告書ベース）で、実際の建設・インフラ事業は傘下の事業会社が担う。

Q.インフロニア・ホールディングス株式会社の強みは？

A.建築・土木・舗装・機械の複合エンジニアリング力を1グループで持つ。2025年9月の三井住友建設完全子会社化で土木領域の事業規模を拡大した。2024年4月導入のJ-ESOPで、社員がグループ業績に株式で参画できる仕組みを持つ。グループ人事基盤『COMPANY』（Works Human Intelligence社）で約1万人分の人材情報を横断管理し、法人をまたいだ人員配置・人材流動化を進めている

Q.インフロニア・ホールディングス株式会社の将来性は？

A.2026年3月期は一過性の利益要因もあって過去最高益となったが、次期は増収を見込みつつも一過性利益がなくなることで減益予想が示されている（2026年5月13日発表の決算資料ベース）。中長期的な成長は、国内インフラの老朽化対応需要とグループ再編後の相乗効果をどう引き出せるかにかかっている。

Q.インフロニア・ホールディングス株式会社の競合企業は？

A.鹿島建設、大林組、大成建設などが挙げられます。

Q.インフロニア・ホールディングス株式会社の業界でのポジションは？

A.建設業界のスーパーゼネコン5社（鹿島建設・大林組・大成建設・清水建設・竹中工務店）に次ぐ規模とされ、2026年3月期に連結売上高1兆円を突破した。東証プライム上場（証券コード5076）。

Q.インフロニア・ホールディングス株式会社の成長戦略は？

A.三井住友建設の完全子会社化（2025年9月TOB成立、取得額約941億円）による事業規模拡大と、インフラ運営・再生可能エネルギー事業（2024年に日本風力開発が加わったことで強化）への投資が柱になっている。

Q.インフロニア・ホールディングス株式会社の公開求人は何件ありますか？

A.インフロニア・ホールディングス株式会社は現在2件の公開求人があります。企画・管理を中心に東京都で募集しています。

Q.インフロニア・ホールディングス株式会社の求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は700〜900万円（中央値788万円）です。企画・管理などの職種や経験年数により異なります。