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兼松エレクトロニクス 株式会社の社風・カルチャー・採用情報

ページ表示時点: 2026年10月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

企業理念として「お客様第一主義」「新しい価値の創造」「CSRの追求」を掲げる。経営ビジョンは「信頼と価値を創造するIT総合サービス会社を目指す」。

兼松エレクトロニクスは「お客様第一主義」「新しい価値の創造」を企業理念に掲げる、兼松グループのIT総合サービス企業です。

この記事のポイント

  • 企業理念として「お客様第一主義」「新しい価値の創造」「CSRの追求」を掲げる。

    経営ビジョンは「信頼と価値を創造するIT総合サービス会社を目指す」

  • コミュニケーション力の高い人

  • 企業理念は「お客様第一主義」「新しい価値の創造」「CSRの追求」

  • OpenWorkでは風通しの良さが3.9と比較的高評価

  • 「昭和的・体育会系な商社文化」との指摘もあり、社風の評価は二分される

企業情報

企業名
兼松エレクトロニクス 株式会社
本社
東京都

兼松エレクトロニクス 株式会社の社風・カルチャー概要

兼松エレクトロニクス株式会社の社風を、理念だけでなく、意思決定、情報共有、評価、育成の実際から整理しています。

ミッション・ビジョン・バリュー

兼松エレクトロニクス 株式会社のMVV

企業理念として「お客様第一主義」「新しい価値の創造」「CSRの追求」を掲げる。経営ビジョンは「信頼と価値を創造するIT総合サービス会社を目指す」。

求められる人材像

兼松エレクトロニクス 株式会社では「コミュニケーション力の高い人」など3つの要素が重視されています。

  • 1コミュニケーション力の高い人
  • 2既成の枠にとらわれず新しいテクノロジーを柔軟に取り入れる姿勢がある人
  • 3主体性とチームワーク、行動力を発揮できる人

採用データ

ダイバーシティ

2020年に「プラチナくるみん」認定(仕事と育児の両立支援)、2022年8月に「えるぼし」2つ星認定(女性活躍推進)を取得している。

まとめ: 兼松エレクトロニクス 株式会社の社風・カルチャー・採用情報

  1. 個人の裁量を重視する人には向いている社風といえます

  2. 商社系企業特有の文化に馴染めるかどうかを選考時に見極めることをおすすめします

  3. 子育て支援の認定実績を踏まえ、長期的なキャリア形成をイメージしやすい環境です

  4. 抽象的な社風表現を具体的な行動例へ置き換える

兼松エレクトロニクス 株式会社の掲載求人(29件)

キャリビーに掲載中の兼松エレクトロニクス 株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)22件
営業4件
ITエンジニア2件
営業職1件

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全29件

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)22件

【北海道千歳/国家PJ】NWアカウントSE◆半導体最前線/拠点立上/先端技術/HPCAI

500〜900万円 北海道 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【大阪】セキュリティ系ポストエンジニア※ITインフラの構築PJTの要件定義~構築◆在宅可

600〜800万円 大阪府 大阪市中央区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【大阪】上級ネットワーク系ポストエンジニア※要件定義~構築◆在宅可/プライム上場兼松グループ

700〜1100万円 大阪府 大阪市中央区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【大阪】上級オープン系ポストエンジニア※ITインフラ導入PJT◆在宅可/プライム上場兼松グループ

700〜1100万円 大阪府 大阪市中央区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【大阪】上級セキュリティ系ポストエンジニア※ITインフラの構築PJTの要件定義~構築◆在宅可

700〜1100万円 大阪府 大阪市中央区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【大阪】オープン系ポストエンジニア※ITインフラ導入PJT◆在宅可/プライム上場兼松グループ

600〜800万円 大阪府 大阪市中央区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

営業4件

ITエンジニア2件

営業職1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.兼松エレクトロニクス 株式会社が求める人材像は?
A.コミュニケーション力の高い人。既成の枠にとらわれず新しいテクノロジーを柔軟に取り入れる姿勢がある人。主体性とチームワーク、行動力を発揮できる人
Q.兼松エレクトロニクス 株式会社のミッション・ビジョンは?
A.企業理念として「お客様第一主義」「新しい価値の創造」「CSRの追求」を掲げる。経営ビジョンは「信頼と価値を創造するIT総合サービス会社を目指す」。
Q.兼松エレクトロニクス 株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.兼松エレクトロニクス 株式会社は現在29件の公開求人があります。技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)・営業・ITエンジニアを中心に東京都・大阪府で募集しています。
Q.兼松エレクトロニクス 株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は500〜1300万円(中央値700万円)です。技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)などの職種や経験年数により異なります。
Q.兼松エレクトロニクス 株式会社はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)・営業・ITエンジニア・営業職です。勤務地は東京都・大阪府・愛知県が中心です。