年収800万円以上の求人 44,162件（2026年10月最新）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社フォトラクションの「カスタマーサクセス」の求人です。勤務地は東京都品川区、雇用形態は正社員です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

アイシン高丘 株式会社の「生産技術」の求人です。勤務地は愛知県豊田市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜800万円 ・年間休日121日、フレックスタイム制 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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株式会社フィッツコーポレーションの「消費財の経験活かす」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 企画・マーケ実務 ■ 募集条件 ・想定年収: 578万〜946万円 ・年間休日125日、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

業務システムを「開発」するより、「事業に最適化する」側で考えたい方に合うポジションです。 ■ フジミインコーポレーテッドという会社 CMP研磨材で世界トップシェアを誇る精密研磨材メーカーです（東証プライム・銘柄コード5384）。国内10拠点・海外6拠点を抱え、社内SEが全社のITシステムを企画・導入・保守まで一気通貫で担っています。 ■ この仕事でやること（アプリ領域） ・基幹システム・業務アプリケーションの導入・改修・運用管理 ・部門担当者のヒアリングと要件定義・業者との仕様調整 ・MES（製造実行システム）・文書管理システムなど製造DX領域の企画参加 ・社内ユーザーサポート・マニュアル整備 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 製造部門の担当者が「この処理が自動化できれば2時間節約できる」と話した翌月、あなたはその改修を推進しているかもしれません。ユーザーの業務理解が直接システムに反映される環境です。ベンダー管理・要件定義・プロジェクト進行という社内SEに必要なスキルセットを、製造業という難度の高い領域で積むことができます。 ■ こんな方を歓迎します ・社内SEまたはSIer/ベンダーでの業務システム開発・導入経験がある方 ・ユーザー部門との要件定義やプロジェクト推進の経験をお持ちの方 ・製造業の業務システム（ERP・MES等）に関心がある方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日127日（完全週休2日制・土日祝） ・賞与実績：2024年度8.25ヶ月分（公表） ・想定年収：480〜800万円 ・メモリアルデー制度：有給とは別に年2日の特別休暇 ・時間単位年休制度（年2日分を1時間単位で取得可） ・育児休業：復職率100%（公表）・子一人につき最長1年半 ・えるぼし認定（最高位3段階目・2023年）・くるみん認定取得 ・法人契約の宿泊・飲食・フィットネス優待あり ・年間退職者割合：2.1%（公表） 勤務地は愛知県清須市（本社）、想定年収480〜800万円。製造業でアプリ系社内SEとしてDXを推進したい方をお待ちしています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

株式会社日本総合研究所が、システム開発部門の戦略企画を担うスタッフを募集します。SMBCグループのシステム開発部門において、部門の方針や中長期の企画立案に携わるポジションです。 勤務地は東京都品川区の自社オフィス、雇用形態は正社員です。想定年収は580万円から1000万円のレンジが示されています。フルフレックス制で在宅勤務にも対応できる働き方が用意されています。 同社は三井住友フィナンシャルグループ（SMBCグループ）傘下の総合情報サービス企業で、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3事業を展開しています（資本金101億円、従業員数6,324名／2026年4月末現在）。金融グループのシステム開発を支える部門で、技術と経営の双方に関わる企画業務に取り組める点が特徴です。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日本総合研究所の公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

コンビニエンスストアやスーパーマーケットという、私たちの日常に最も近いインフラを、ITの力で支える。そんな流通・小売業界向けのITソリューション営業の募集です。商品を売り込むのではなく、顧客の経営課題や店舗オペレーションの悩みを起点に、解決策を一緒に描いていく提案型の営業ポジションです。 ■ NECという会社 NEC（日本電気株式会社）は1899年（明治32年）創立、東京証券取引所プライム市場に上場する総合エレクトロニクス・ITサービス企業です（証券コード6701、連結従業員数約10万人）。流通・小売分野では、POSや店舗システムに加え、世界トップクラスと評価される顔認証技術「Bio-IDiom」をはじめとする生体認証を決済や本人確認に応用するなど、先端技術を実店舗に届けてきました。官公庁・金融・製造・流通と、社会の幅広い基盤を支える事業構造が強みです。 ■ この仕事でやること ・大手コンビニ・スーパーを中心とした流通顧客への提案活動 ・店舗運営やDXに関する顧客課題のヒアリングと整理 ・社内のSEや技術部門と連携したソリューション提案・導入推進 ・既存顧客との継続的な関係構築とアカウントの深耕 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 扱う相手は誰もが知る大手流通企業で、提案が通れば全国の店舗や数千万人の生活者に影響が及ぶスケールの大きさがあります。単品売りではなく顧客の事業に踏み込む提案型のため、業界知見と課題解決の構想力が磨かれます。裁量を持って顧客と向き合えるため、自分で案件を組み立てたい方に向いた環境です。 ■ こんな方に向いています ・無形商材やITソリューションの法人営業経験がある方 ・顧客の課題を聞き出し、解決ストーリーを描くことに面白さを感じる方 ・大手顧客と長期の関係を築いていきたい方 勤務地は東京都港区で、フルフレックス制を活用できる環境です。雇用形態は正社員、想定年収は450万〜990万円のレンジが提示されています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNEC公開情報・各種公開データベースにもとづく）

「一生に一度の家を、この人に任せてよかった」。そう言ってもらうために、商談の最初から引き渡しのその先まで、ひとりのお客さまと深く付き合う。それが名古屋の戸建て営業の役割です。 ■ 積水ハウスという会社 1960年創業、国内累積建築戸数264万戸超の住宅メーカーです。戸建てで培った技術を賃貸・分譲マンション・街づくりへと広げ、近年は米国の住宅大手も傘下に収め事業を拡大しています。中部エリアは需要が厚く、注文・規格住宅ともに動きの活発な市場です。 ■ この仕事でやること ・来場・紹介で出会ったお客さまへの注文住宅・規格住宅の提案 ・予算とご要望を両立させる資金計画とプランニング ・敷地調査・各種手続きの調整、設計部門との連携 ・引き渡し後のアフターフォローと紹介獲得 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 人口が多く土地の流動性も高い名古屋圏では、商談の数をこなしながら提案力を一気に伸ばせます。注文住宅の自由度の高さと、規格住宅のスピード感、その両方を扱えるのがこのエリアの面白さです。お客さまの人生設計に踏み込む対話を重ねるうちに、住宅・金融・不動産をまたぐ総合的な提案力が身につきます。 ■ こんな方に向いています ・人と深く関わり、信頼で仕事を広げていきたい方 ・大きな金額の意思決定に、誠実に向き合える方 ・固定給を土台に、成果に応じて収入を伸ばしたい方 名古屋市を拠点とする正社員ポジションです。年間休日129日、想定年収は600万〜1,100万円。業界未経験から住宅営業のプロを目指せる研修が整っています。

積水ハウス株式会社が、佐賀県エリアで戸建て住宅の営業職を募集しています。個人のお客さまに向けて、注文住宅や規格住宅の提案から、資金計画・敷地調査の調整、契約後の引き渡しまでを担う仕事です。求人タイトルにあるとおり未経験からの応募を歓迎しており、住宅や建築の知識はこれから身につけていける環境です。 雇用形態は正社員です。勤務地は佐賀市を中心とした営業エリアで、想定年収は600万円から1100万円のレンジが提示されています。固定給に加えて歩合給が組み合わさる給与体系で、年間休日は129日（土日祝）とされています。実際の配属やエリアの詳細は選考のなかで確認していくとよいでしょう。 積水ハウスは1960年8月1日設立、資本金2033億円あまりの住宅メーカーで、証券コード1928として東証プライム市場・名証プレミア市場に上場しています。本社は大阪市北区の梅田スカイビル、単体従業員数は約14,178名（2026年1月時点）です。戸建住宅から賃貸住宅、分譲マンション、海外住宅事業まで幅広く手がけており、住宅営業の土台となる商品力や研修体制が整っている点は特徴のひとつです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は積水ハウスの公開情報および各種報道にもとづく）

ライブ配信やVODサービスを支えるインフラで、可用性の責任を取るポジションです。事業規模が拡大するほど「落としてはいけない」という制約が増す環境で、マネジメントの腕が問われます。 ■ インターネットイニシアティブ（IIJ）という会社 1992年創業の東証プライム上場企業（コード3774）。自社ネットワーク・クラウド・動画配信基盤を独自開発・運用するITインフラの専業企業で、2026年3月期の売上収益は約3,454億円。動画配信事業では日本有数の大規模トラフィックを自社設備で捌く技術環境があります。 ■ この仕事でやること ・動画配信インフラ（CDN・トランスコーダー・ストレージ）の設計・運用統括 ・SLI/SLO設定・モニタリング体制の整備と改善 ・メンバーのアサイン・進捗管理・障害対応の指揮 ・インフラコスト最適化・キャパシティプランニング ■ この仕事の面白さ・身につくもの 大型ライブ配信イベントの数日前から準備を始め、当日のトラフィックピーク時に「スケールがちゃんと回った」と確認できる瞬間があります。リーダーとして障害のポストモーテムを書き、翌月の改善施策をチームで実行するサイクルは、SREマネジメントの実践そのものです。 ■ こんな方を歓迎します ・クラウド・CDN・動画配信インフラの実務経験がありチームリードの実績がある方 ・SLI/SLO・可観測性（Observability）の整備を自ら推進した経験がある方 ・技術的意思決定とメンバー育成の両面に関心がある方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日：土日・祝日・年末年始（完全週休2日制） ・フレックスタイム制（一部部門・コアタイム11:00〜15:00） ・一部在宅勤務可（リモート手当200円/日） ・月平均残業：約24.9時間（2025年度公表） ・確定拠出年金制度・選択制前払い退職金制度 ・くるみん認定取得（3回目・2026年） ・育児休業取得率：男性61.8%・女性100%（2025年度公表） ・育児フレックス制：小学6年生まで利用可 ・社宅制度あり（総合職対象・月4万円・最大4年間） ・交通費支給 東京都千代田区勤務（飯田橋エリア）、一部在宅可、想定年収800〜1,280万円のポジションです。

生成AIの学習を支える広帯域メモリ（HBM）は、数千本の信号を高速かつ並列にやり取りします。そのメモリが仕様どおりに動くかを大量に、高速に検証するのがメモリテストシステムです。このポジションは、その装置の土台となるプラットフォームそのものを設計・開発する仕事です。 ■ アドバンテストという会社 1954年創業、半導体テストシステムで世界をリードする日本発のメーカーです。DRAMやNAND型フラッシュを検査するメモリテスタは同社の主力系統のひとつで、AIサーバ向けのHBM需要拡大とともに重要性を増しています。2026年3月期は売上収益が初めて1兆円を超え（公表値）、AI・HBM向けテスタ需要がその原動力となりました。本ポジションの舞台は、次世代機を生み出す群馬R&Dセンタ（群馬県邑楽郡明和町）です。 ■ この仕事でやること ・メモリテストシステムのプラットフォーム（ハード／制御アーキテクチャ）の設計・開発 ・大量並列測定を支える高速インターフェースや測定リソースの方式検討 ・スループット・精度・拡張性を両立させるための要素の統合と検証 ・後継機・派生機を見据えたアーキテクチャ設計と、関連部門との仕様調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 個別機能ではなく「装置の骨格」を設計する立場のため、ハード・制御・測定・ソフトをまたぐ全体最適の視点が求められます。HBMのように世代ごとに難度が跳ね上がるデバイスを相手に、次の標準となるプラットフォームを描けるのは、開発の最上流ならではのやりがいです。アーキテクチャ設計力と、大規模並列計測という固有の技術領域の知見が同時に身につき、装置全体を俯瞰できるエンジニアへと成長できます。 ■ こんな方に向いています ・ハードウェアや組込み・制御アーキテクチャの設計経験、または素養がある方 ・部分最適でなく装置全体の整合性・拡張性を考える視点を持ちたい方 ・メモリ／高速デジタルといった先端領域に長く向き合いたい方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収550万〜1100万円（経験・能力により決定）／賞与あり ・標準勤務時間は7時間45分（8:45〜17:30）、フレックスタイム制・テレワーク制度を全従業員対象に整備 ・年次有給休暇は年23日付与（2024年度取得率76.1%）、育児短時間勤務は小学6年生まで利用可 ・2024年度の男性育児休職取得率66.6%・復職率100%／プラチナくるみん・えるぼし認定／健康経営優良法人2026（ホワイト500）に6年連続選出 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 口コミでは、最先端の計測技術に腰を据えて取り組める環境や、勤続年数の長さ（有報の平均勤続20年超）を評価する声が見られます。一方で、大企業ゆえの意思決定プロセスや専門性の高さを指摘する声もあり、腰を据えて技術を深めたい方に向く環境といえます。 勤務地は群馬県邑楽郡（群馬R&Dセンタ）。舘林・熊谷方面からのアクセス圏で、AI時代のメモリ検査を土台から設計するポジションです。

製品一つひとつのコストを正確につかみ、利益の源泉を見極める。ものづくりの会社の収益力を足元から支えるのが、原価のプロフェッショナルです。 ■ 株式会社フジクラという会社 光ファイバや電子部品を「つなぐ」技術で展開する東証プライム上場メーカー（証券コード5803）です。国内最大の佐倉事業所（千葉県佐倉市六崎）は光ファイバの国内生産拠点であり、独自の12心「SWR」を生産しています。生成AI需要で増産が求められるなか、製造原価を正確に把握し改善につなげる原価管理が、収益体質の強化に直結しています。 ■ この仕事でやること ・製品・製造工程の原価計算と原価管理 ・標準原価と実際原価の差異分析、改善ポイントの抽出 ・製造部門と連携したコストダウン施策の検討支援 ・収益管理に資する原価情報の整備と提供 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 原価は、現場の動きと会計をつなぐ言語です。製造工程を理解しながら数字を組み立てるため、現場と数字の両方に強い人材へ成長できます。増産投資が進む局面で、どの工程にコスト改善の余地があるかを見抜く経験は、製造業の管理部門として高い専門性になります。光ファイバの最先端を生み出す佐倉事業所で、ものづくりの根幹を数字から支えられるのが醍醐味です。 ■ こんな方に向いています ・原価計算・原価管理の実務経験がある方 ・製造現場と会計の両面から課題解決を進めたい方 ・ものづくりの会社で収益力強化に貢献したい方 ■ 働く環境・待遇 ・東証プライム上場、健康経営優良法人2024に認定 ・テレワーク勤務制度・フレックスタイム制度を導入（テレワーク手当あり） ・育児休業は子が満3歳の誕生日の前日まで取得可、小学3年生修了まで短時間勤務制度を利用可 ・カフェテリアプラン「f-cafe」などの福利厚生 ・2011年6月に次世代育成支援の「くるみん」認定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 歴史ある大手メーカーとして制度や福利厚生が整っている一方、生成AI需要を背景に事業が拡大局面にあり、組織にスピード感が求められる場面もあります。数字でものづくりを支える役割に手応えを求める方に適した環境です。 勤務地は千葉県佐倉市の佐倉事業所、雇用形態は正社員、想定年収は550〜1000万円です。フジクラの根幹を支える原価のプロフェッショナルとして、製造現場と数字をつなぐポジションです。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

ホームトレードセンター株式会社が、茨城県つくば市での売買仲介営業（戸建分譲住宅等）を担う方を募集しています。新築一戸建てを中心とした不動産の売買仲介を担当し、問い合わせや来店をいただいたお客さまへの提案から契約までを進めていく仕事です。 雇用形態は正社員で、勤務地は茨城県つくば市です。想定年収はおおむね600万円から2000万円のレンジで提示されており、成果が収入に反映されやすい設計です。住宅需要のあるエリアで、戸建住宅の購入を検討するお客さまと向き合えるのが、この仕事の特徴です。 同社は2010年設立、資本金2億9,000万円で、飯田グループホールディングス（証券コード3291）の不動産販売を専門に手がける会社です。新築・中古一戸建て、中古マンション、土地の仲介・売却や買取再販を扱っています。上場しているのは親会社の飯田グループホールディングスで、同社自体は上場会社ではありません。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はホームトレードセンターの公開情報にもとづく）

ホームトレードセンター株式会社が、岐阜県岐阜市での売買仲介営業（戸建分譲住宅等）を担う方を募集しています。新築一戸建てを中心とした不動産の売買仲介を担当し、問い合わせや来店をいただいたお客さまへの提案から契約までを進めていく仕事です。 雇用形態は正社員で、勤務地は岐阜県岐阜市です。想定年収はおおむね600万円から2000万円のレンジで提示されており、成果が収入に反映されやすい設計です。地域に根ざして、戸建住宅の購入を検討するお客さまと向き合えるのが、この仕事の特徴です。 同社は2010年設立、資本金2億9,000万円で、飯田グループホールディングス（証券コード3291）の不動産販売を専門に手がける会社です。新築・中古一戸建て、中古マンション、土地の仲介・売却や買取再販を扱っています。上場しているのは親会社の飯田グループホールディングスで、同社自体は上場会社ではありません。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はホームトレードセンターの公開情報にもとづく）

株式会社日本総合研究所が、生成AIの利活用を推進するスタッフ（LLM-CoE）を募集します。生成AIに関するPoC（実証）の推進や技術調査などを担い、社内・グループでの生成AI活用を前進させるポジションです。 勤務地は東京都品川区の自社オフィス、雇用形態は正社員です。想定年収は550万円から1000万円のレンジが示されています。フルフレックス制で在宅勤務にも対応できる働き方が整えられています。 同社は三井住友フィナンシャルグループ（SMBCグループ）傘下の総合情報サービス企業で、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3事業を展開しています（資本金101億円、従業員数6,324名／2026年4月末現在）。金融グループの規模を持つ事業環境で、生成AIの活用を企画段階から推し進められる点が魅力です。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日本総合研究所の公開情報にもとづく）

ユナイテッド・オーソペディック・ジャパン株式会社の「医療営業」の求人です。勤務地は三重県、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: マネジメント・リーダー経験、法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 700万〜900万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

ラピダス（Rapidus）で、社内の人事情報システムの開発・保守を担う求人です。人事領域で利用される社内システムについて、開発から運用・保守までを担当し、従業員が使う基盤を安定して支える役割が期待されます。日本の半導体産業の再興を目指す国家プロジェクトを、社内ITの面から支えるポジションです。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員で、フルフレックス制と案内されています。想定年収は400万〜1,000万円のレンジが提示されています。社内システムやアプリケーションの開発・保守の経験を活かしたい方に向いた内容です。具体的な開発環境や担当範囲、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 ラピダス株式会社は、2022年8月に設立された日本の半導体製造企業です。2nm世代を中心とする最先端ロジック半導体の研究・開発・設計・製造・販売を手がけ、日本の半導体産業の再興を目指す国家プロジェクトの中核を担っています。北海道千歳市の製造拠点（IIM-1）で、米IBMなどとの提携のもと世界最先端の半導体量産化に取り組んでいる点が特徴です。成長段階の組織で社内ITを支えたい方にとって、やりがいのある環境です。 （会社情報はRapidusの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

サムティプロパティマネジメント株式会社の「建築施工監理」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜800万円 ・土日祝休み 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

旭化成セラピューティクス株式会社の「マネージャー候補」の求人です。勤務地は静岡県伊豆の国市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

ホームトレードセンター株式会社が、千葉県千葉市での売買仲介営業（戸建分譲住宅等）を担う方を募集しています。新築一戸建てを中心とした不動産の売買仲介を担当し、問い合わせや来店をいただいたお客さまへの提案から契約までを進めていく仕事です。 雇用形態は正社員で、勤務地は千葉県千葉市です。想定年収はおおむね600万円から2000万円のレンジで提示されており、成果が収入に反映されやすい設計です。住宅需要のあるエリアで、戸建住宅の購入を検討するお客さまと向き合えるのが、この仕事の特徴です。 同社は2010年設立、資本金2億9,000万円で、飯田グループホールディングス（証券コード3291）の不動産販売を専門に手がける会社です。新築・中古一戸建て、中古マンション、土地の仲介・売却や買取再販を扱っています。上場しているのは親会社の飯田グループホールディングスで、同社自体は上場会社ではありません。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はホームトレードセンターの公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

IPO準備中の管理部門で、経理の管理職として数字の最終責任を持つ仕事です。 ■ ＵＢＥ三菱セメントという会社 三菱マテリアルとUBEが出資して2021年に設立された会社で、2026年7月に東京証券取引所への上場を申請しました。上場準備に伴い、経理体制の高度化が進んでいる段階です。 ■ この仕事でやること ・連結決算・単体決算の管理 ・上場準備に伴う経理体制の整備 ・部下のマネジメントと業務品質の管理 ・海外拠点を含む経理業務の統括 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 上場準備の渦中にある会社の経理は、通常の決算業務に加えて内部統制の構築という経験が積める点が特別です。米国駐在の可能性もあり、グループの海外事業に踏み込んで数字を見る機会も生まれます。管理職として、制度そのものを作り上げていく手応えがあります。 ■ こんな方を歓迎します ・経理・会計の管理職経験がある方 ・上場準備や内部統制構築に関心がある方 ・海外駐在に前向きな方 ■ 働く環境・待遇 ・東京本社勤務 ・IPO準備中のため経理体制強化のタイミングです ・将来的に米国駐在の可能性があります 上場準備中という特別なタイミングで、経理の管理職として制度構築に携われるポジションです。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

積水ハウス株式会社が、福岡県エリアで戸建て住宅の営業職を募集しています。個人のお客さまに向けて、注文住宅や規格住宅の提案から、資金計画・敷地調査の調整、契約後の引き渡しまでを担う仕事です。求人タイトルにあるとおり未経験からの応募を歓迎しており、住宅や建築の知識はこれから身につけていける環境です。 雇用形態は正社員です。勤務地は福岡市を中心とした営業エリアで、想定年収は600万円から1100万円のレンジが提示されています。固定給に加えて歩合給が組み合わさる給与体系で、年間休日は129日（土日祝）とされています。実際の配属やエリアの詳細は選考のなかで確認していくとよいでしょう。 積水ハウスは1960年8月1日設立、資本金2033億円あまりの住宅メーカーで、証券コード1928として東証プライム市場・名証プレミア市場に上場しています。本社は大阪市北区の梅田スカイビル、単体従業員数は約14,178名（2026年1月時点）です。戸建住宅から賃貸住宅、分譲マンション、海外住宅事業まで幅広く手がけており、住宅営業の土台となる商品力や研修体制が整っている点は特徴のひとつです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は積水ハウスの公開情報および各種報道にもとづく）

積水ハウス株式会社が、福島県エリアで戸建て住宅の営業職を募集しています。個人のお客さまに向けて、注文住宅や規格住宅の提案から、資金計画・敷地調査の調整、契約後の引き渡しまでを担う仕事です。求人タイトルにあるとおり未経験からの応募を歓迎しており、住宅や建築の知識はこれから身につけていける環境です。 雇用形態は正社員です。勤務地は郡山市を中心とした営業エリアで、想定年収は600万円から1100万円のレンジが提示されています。固定給に加えて歩合給が組み合わさる給与体系で、年間休日は129日（土日祝）とされています。実際の配属やエリアの詳細は選考のなかで確認していくとよいでしょう。 積水ハウスは1960年8月1日設立、資本金2033億円あまりの住宅メーカーで、証券コード1928として東証プライム市場・名証プレミア市場に上場しています。本社は大阪市北区の梅田スカイビル、単体従業員数は約14,178名（2026年1月時点）です。戸建住宅から賃貸住宅、分譲マンション、海外住宅事業まで幅広く手がけており、住宅営業の土台となる商品力や研修体制が整っている点は特徴のひとつです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は積水ハウスの公開情報および各種報道にもとづく）

積水ハウス株式会社が、大阪府エリアで戸建て住宅の営業職を募集しています。個人のお客さまに向けて、注文住宅や規格住宅の提案から、資金計画・敷地調査の調整、契約後の引き渡しまでを担う仕事です。求人タイトルにあるとおり未経験からの応募を歓迎しており、住宅や建築の知識はこれから身につけていける環境です。 雇用形態は正社員です。勤務地は堺市を中心とした営業エリアで、想定年収は600万円から1100万円のレンジが提示されています。固定給に加えて歩合給が組み合わさる給与体系で、年間休日は129日（土日祝）とされています。実際の配属やエリアの詳細は選考のなかで確認していくとよいでしょう。 積水ハウスは1960年8月1日設立、資本金2033億円あまりの住宅メーカーで、証券コード1928として東証プライム市場・名証プレミア市場に上場しています。本社は大阪市北区の梅田スカイビル、単体従業員数は約14,178名（2026年1月時点）です。戸建住宅から賃貸住宅、分譲マンション、海外住宅事業まで幅広く手がけており、住宅営業の土台となる商品力や研修体制が整っている点は特徴のひとつです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は積水ハウスの公開情報および各種報道にもとづく）

家を建てるという、人生で何度もない大きな決断。そこにいちばん近い距離で伴走するのが、戸建て営業の仕事です。宮崎で家づくりを考えるご家族と向き合い、土地のことから資金計画、間取りの夢まで、まるごと受け止めていきます。 ■ 積水ハウスという会社 1960年創業、国内の累積建築戸数は264万戸を超える住宅メーカーです。鉄骨プレハブ住宅から出発し、戸建て・賃貸・分譲マンションまで幅広く手がけます。宮崎エリアでも、地域に根ざした家づくりを長く続けてきました。 ■ この仕事でやること ・住宅展示場への来場や紹介をきっかけにしたお客さまへの提案 ・注文住宅・規格住宅のプランニング、資金計画の相談 ・敷地調査や各種手続きの調整、設計担当との連携 ・引き渡し後のアフターフォローと、ご紹介につながる関係づくり ■ この仕事の面白さ・身につくもの 扱うのは数千万円の買い物であり、お客さまの暮らしそのものです。土地・建築・住宅ローン・税制と幅広い知識が求められる分、一つの商談をやり切るたびに提案力が磨かれます。完成した家に引っ越したご家族から「ありがとう」と言われる瞬間は、この仕事ならではの手応えです。未経験から住宅のプロへと育つ研修体制が整っています。 ■ こんな方に向いています ・人の話をじっくり聞き、信頼を積み上げていくことが好きな方 ・住宅や暮らし、まちづくりに関心がある方 ・固定給をベースに、成果に応じた歩合で収入を伸ばしたい方 宮崎市を拠点とする勤務で、雇用形態は正社員。年間休日129日、想定年収は600万〜1,100万円です。業界未経験からの挑戦を歓迎しています。

積水ハウス株式会社が、北海道エリアで戸建て住宅の営業職を募集しています。個人のお客さまに向けて、注文住宅や規格住宅の提案から、資金計画・敷地調査の調整、契約後の引き渡しまでを担う仕事です。求人タイトルにあるとおり未経験からの応募を歓迎しており、住宅や建築の知識はこれから身につけていける環境です。 雇用形態は正社員です。勤務地は札幌市を中心とした営業エリアで、想定年収は600万円から930万円のレンジが提示されています。固定給に加えて歩合給が組み合わさる給与体系で、年間休日は129日（土日祝）とされています。実際の配属やエリアの詳細は選考のなかで確認していくとよいでしょう。 積水ハウスは1960年8月1日設立、資本金2033億円あまりの住宅メーカーで、証券コード1928として東証プライム市場・名証プレミア市場に上場しています。本社は大阪市北区の梅田スカイビル、単体従業員数は約14,178名（2026年1月時点）です。戸建住宅から賃貸住宅、分譲マンション、海外住宅事業まで幅広く手がけており、住宅営業の土台となる商品力や研修体制が整っている点は特徴のひとつです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は積水ハウスの公開情報および各種報道にもとづく）

積水ハウス株式会社が、京都府エリアで戸建て住宅の営業職を募集しています。個人のお客さまに向けて、注文住宅や規格住宅の提案から、資金計画・敷地調査の調整、契約後の引き渡しまでを担う仕事です。求人タイトルにあるとおり未経験からの応募を歓迎しており、住宅や建築の知識はこれから身につけていける環境です。 雇用形態は正社員です。勤務地は福知山市を中心とした営業エリアで、想定年収は600万円から1100万円のレンジが提示されています。固定給に加えて歩合給が組み合わさる給与体系で、年間休日は129日（土日祝）とされています。実際の配属やエリアの詳細は選考のなかで確認していくとよいでしょう。 積水ハウスは1960年8月1日設立、資本金2033億円あまりの住宅メーカーで、証券コード1928として東証プライム市場・名証プレミア市場に上場しています。本社は大阪市北区の梅田スカイビル、単体従業員数は約14,178名（2026年1月時点）です。戸建住宅から賃貸住宅、分譲マンション、海外住宅事業まで幅広く手がけており、住宅営業の土台となる商品力や研修体制が整っている点は特徴のひとつです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は積水ハウスの公開情報および各種報道にもとづく）

積水ハウス株式会社が、千葉県エリアで戸建て住宅の営業職を募集しています。個人のお客さまに向けて、注文住宅や規格住宅の提案から、資金計画・敷地調査の調整、契約後の引き渡しまでを担う仕事です。求人タイトルにあるとおり未経験からの応募を歓迎しており、住宅や建築の知識はこれから身につけていける環境です。 雇用形態は正社員です。勤務地は流山市を中心とした営業エリアで、想定年収は600万円から1100万円のレンジが提示されています。固定給に加えて歩合給が組み合わさる給与体系で、年間休日は129日（土日祝）とされています。実際の配属やエリアの詳細は選考のなかで確認していくとよいでしょう。 積水ハウスは1960年8月1日設立、資本金2033億円あまりの住宅メーカーで、証券コード1928として東証プライム市場・名証プレミア市場に上場しています。本社は大阪市北区の梅田スカイビル、単体従業員数は約14,178名（2026年1月時点）です。戸建住宅から賃貸住宅、分譲マンション、海外住宅事業まで幅広く手がけており、住宅営業の土台となる商品力や研修体制が整っている点は特徴のひとつです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は積水ハウスの公開情報および各種報道にもとづく）

積水ハウス株式会社が、山形県エリアで戸建て住宅の営業職を募集しています。個人のお客さまに向けて、注文住宅や規格住宅の提案から、資金計画・敷地調査の調整、契約後の引き渡しまでを担う仕事です。求人タイトルにあるとおり未経験からの応募を歓迎しており、住宅や建築の知識はこれから身につけていける環境です。 雇用形態は正社員です。勤務地は山形市を中心とした営業エリアで、想定年収は600万円から930万円のレンジが提示されています。固定給に加えて歩合給が組み合わさる給与体系で、年間休日は129日（土日祝）とされています。実際の配属やエリアの詳細は選考のなかで確認していくとよいでしょう。 積水ハウスは1960年8月1日設立、資本金2033億円あまりの住宅メーカーで、証券コード1928として東証プライム市場・名証プレミア市場に上場しています。本社は大阪市北区の梅田スカイビル、単体従業員数は約14,178名（2026年1月時点）です。戸建住宅から賃貸住宅、分譲マンション、海外住宅事業まで幅広く手がけており、住宅営業の土台となる商品力や研修体制が整っている点は特徴のひとつです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は積水ハウスの公開情報および各種報道にもとづく）

日本電気株式会社（NEC）で、大手リテール業界向けのソリューション営業の募集です。流通・小売のお客様に対し、NECのIT製品やソリューションを活用した課題解決を提案していただきます。リモート勤務やフルフレックス制に対応した働き方です。 勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。想定年収は480万円から930万円のレンジで、経験やスキルに応じて決まります。 日本電気株式会社（NEC）は、東京都港区に本社を置くIT・社会インフラの大手企業です。東京証券取引所プライム市場に上場しており（証券コード6701）、各業界向けのソリューションを幅広く展開しています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNECの公開情報にもとづく）