地質調査担当◆残業20h/年休124日・土日祝休/家族・住宅手当・退職金制度など福利厚生
中央開発株式会社・4ヶ月前掲載
中央開発株式会社の「地質調査担当」の求人です。勤務地は広島県広島市、雇用形態は正社員です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜850万円 ・年間休日124日、土日祝休み、残業月20時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
年収800万円以上の求人を集約。年収800万円はハイクラス転職の入口にあたる水準です。専門領域での確かな実績か、チーム・プロジェクトのマネジメント経験のいずれか(または両方)が求められます。役職定年前の専門職、リーダー・マネージャー層が中心です。 職種・勤務地・リモートワーク可否・雇用形態で絞り込み、あなたの経歴で狙える年収800万円以上求人をAIが提案します。
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中央開発株式会社・4ヶ月前掲載
中央開発株式会社の「地質調査担当」の求人です。勤務地は広島県広島市、雇用形態は正社員です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜850万円 ・年間休日124日、土日祝休み、残業月20時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
株式会社白寿生科学研究所・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
株式会社souco・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
株式会社TCL JAPAN ELECTRONICS・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
株式会社Avenir・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
株式会社エネコートテクノロジーズ・4ヶ月前掲載
職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。
株式会社NS・コンピュータサービス・4ヶ月前掲載
複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。
株式会社Digital Prisma・4ヶ月前掲載
株式会社Digital Prismaの「SAPコンサルタント」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 課題解決・提案経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 800万〜3000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
イリソ電子工業株式会社・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
徳倉建設株式会社・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
株式会社Bizauth・4ヶ月前掲載
職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。
丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社・4ヶ月前掲載
丸紅I‐DIGIOホールディングス株式会社の「ICTソリューション営業」の求人です。勤務地は東京都文京区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜920万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
株式会社焼肉ライク・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
株式会社BitStar・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
株式会社エリートネットワーク・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
三栄源エフ・エフ・アイ株式会社・4ヶ月前掲載
三栄源エフ・エフ・アイ株式会社の「研究開発職」の求人です。勤務地は大阪府豊中市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜900万円 ・残業月20時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
株式会社No.ホールディングス・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
株式会社No.ホールディングス・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
中央開発株式会社・4ヶ月前掲載
中央開発株式会社の「地質調査担当」の求人です。勤務地は北海道札幌市、雇用形態は正社員です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜850万円 ・年間休日124日、土日祝休み、残業月20時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。
株式会社MIXI・4ヶ月前掲載
株式会社MIXIで、事業戦略(ストラテジー/FP&A)を担う担当者を募集します。スポーツ、ライフスタイル、デジタルエンターテインメントといった複数事業を展開する当社において、経営層や各事業責任者と連携しながら、中長期の戦略立案と事業計画の策定・モニタリングを担っていただきます。市場環境や競合の分析、事業ポートフォリオの評価、投資判断に向けた定量シミュレーションなど、データに基づいて経営の意思決定を支える役割です。FP&Aの観点では、予実管理や予算編成、KPI設計、業績見通しの精緻化を通じて、事業の収益性向上に貢献していただきます。単なる数値の集計にとどまらず、数字の背景にある事業課題を読み解き、打ち手の提案まで踏み込むことを重視するポジションです。経営企画や財務、各事業部門と横断的に協働し、全社の成長戦略を形にしていきます。事業会社で経営に近い立場から戦略と数字の両面に関わりたい方に適した環境です。本社は東京都渋谷区の渋谷スクランブルスクエアで、在宅勤務とフレックスタイム制による柔軟な働き方が可能です。東証プライム上場企業として、複数事業の成長を戦略面から牽引する役割です。
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社・4ヶ月前掲載
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社が、MUFGグループの次世代基盤に向けた先進技術のリサーチ&ディベロップメント(R&D)を担う人材を募集しています。AIやXRなどの先端技術について、調査・研究・検証を行うポジションで、在宅勤務と自社勤務を組み合わせた働き方が案内されています。新しい技術を金融グループの基盤づくりに結びつけていきたい方に向いた内容です。 勤務地は東京都中野区の本社で、リモートワークを併用できるハイブリッド勤務です。雇用形態は正社員、想定年収は1004万円から1187万円のレンジで提示されています。具体的な研究テーマや検証の進め方については、選考のなかで確認できます。 同社は三菱UFJ銀行をはじめとするMUFG各社のシステムを担うユーザー系システムインテグレーターで、グループ向けの内販を主軸としています。システムの企画・開発から運用・保守までを一貫して手がける体制のもと、次世代基盤に向けた先端領域に取り組める点が特徴です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は三菱UFJインフォメーションテクノロジーの公開情報にもとづく)
株式会社ダイニー・4ヶ月前掲載
職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。
株式会社NTTデータ関西・4ヶ月前掲載
株式会社NTTデータ関西が、開発SE(オープン求人)を募集します。プライム案件を中心に、最上流工程からシステム開発に携わるポジションで、顧客と直接向き合いながら企画・要件定義・開発を進められる役割です。 勤務地は大阪府大阪市で、雇用形態は正社員、想定年収は520万〜800万円です。元請けの立場で上流から関わることで、エンジニアとしての設計力や提案力を磨ける仕事といえます。 株式会社NTTデータ関西は、NTTデータグループ(証券コード9613)の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、NTTデータの100%子会社です。公共・法人・金融分野で実績を重ねてきた基盤のもと、プライム案件を通じてキャリアを築ける環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく)
株式会社錢高組・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
デクセリアルズ株式会社・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
グロースリンク税理士法人・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
東洋合成工業株式会社・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
株式会社NS・コンピュータサービス・4ヶ月前掲載
複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。
オリックス株式会社・4ヶ月前掲載
オフィスビルや物流施設を「買う・運用する・売る」。その一連の判断が、REITの分配金となって投資家の手元に届く。アセットマネジメントは、不動産という大きな資産を動かしながら、運用のプロとして数字に責任を持つ仕事です。 ■ オリックスという会社 オリックスは1964年のリース事業を起点に、不動産を主要な事業領域の一つへと育ててきた多角的金融サービスグループです。開発から運営、REIT、不動産投資顧問まで一気通貫で手がけ、長年蓄積してきた物件情報と運用ノウハウを持っています。金融とアセットの両面を理解するグループだからこそ、取得から売却までの戦略を腰を据えて描ける環境があります。 ■ この仕事でやること ・上場REITの運用に関わるアセットマネジメント業務 ・物件取得の検討(マーケット分析・収支シミュレーション・投資判断のための資料作成) ・期中運用(賃料・稼働率・コストの管理、運用パフォーマンスの最大化に向けた施策立案) ・売却戦略の立案と実行、ポートフォリオ全体の最適化 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 取得・期中運用・売却という不動産投資のフルサイクルに関われるため、「物件を仕込んで育てて出口まで導く」一連の判断力が身につきます。マーケットを読み、数字で投資判断を組み立て、運用成果として返していく――金融と不動産の知識が交差する専門性の高い領域です。上場REITという公の器を扱うからこそ、規律あるプロフェッショナルとしての視座が磨かれます。 ■ こんな方を歓迎します ・不動産・金融・投資いずれかの分野で実務経験を積んできた方 ・数字に基づく投資判断と、長期の運用設計の両方に関心がある方 ・関係者を巻き込みながら案件を前に進めることにやりがいを感じる方 ■ 働く環境・待遇 ・フレックスタイム制(コアタイム11:00〜15:00)/スーパーフレックスタイム制も選択可(コアタイム廃止・5:00〜22:00で勤務時間を設定) ・完全週休二日制 ・年次有給休暇は1時間単位での取得が可能 ・リフレッシュ休暇取得奨励金制度(5営業日連続取得で奨励金支給) ・育児休職は子が3歳に達するまで取得可(初回取得時の最初の14日間は有給) ・短時間勤務は小学校卒業まで(1日最大2時間) ・介護休職6か月・介護短時間勤務(対象家族一人あたり3年間) ・配偶者転勤エリア変更制度/カムバック再雇用制度/ベビーシッター助成制度/確定給付年金制度 ・在宅勤務制度あり(職種・部署による) ■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で) 公開されている社員クチコミでは、働き方改革が進みワークライフバランスが以前より改善したという声や、在宅制度を導入している部署が多いという声が見られます。中途入社の社員が多く活躍しており、多様な経歴が混ざり合う環境という傾向があります。女性管理職比率はオリックス単体で33.2%(2025年3月末・公表)です。 勤務地は東京(浜松町の東京本社ほか)。想定年収は600万〜1100万円で、中途入社者も数多く活躍しています。不動産運用のフルサイクルに、プロとして責任を持って向き合ってみませんか。
エヌシーアイ総合システム株式会社・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
セキスイハイム信越株式会社・4ヶ月前掲載
職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。
東建コーポレーション 株式会社・4ヶ月前掲載
東建コーポレーション株式会社が、沖縄県エリアで土地活用・賃貸建築のアドバイザーを募集しています。未経験から始められるポジションで、土地をお持ちのオーナーへ賃貸マンション・アパートの建築や活用プランを提案する仕事です。お客様の土地条件やご要望をうかがいながら、最適な活用方法を一緒に検討していきます。 勤務地は沖縄県内、雇用形態は正社員です。想定年収はおよそ400万円から1000万円のレンジで、社内の平均年収は819万円とされています。年間休日は123日程度、残業は月15時間程度で、転勤がないため沖縄エリアで地元に根ざして働きたい方に向いています。 同社は本社を愛知県名古屋市に置く1976年7月設立(創業1974年9月)の建設・不動産会社で、賃貸マンション・アパートの建設請負と土地活用提案を中核としています。資本金は48億円、従業員数は5,381名(2025年7月時点)で、東京証券取引所プライム市場・名古屋証券取引所プレミア市場に上場しています(証券コード1766)。設計・施工から管理・仲介まで一貫して担う体制が特徴です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は東建コーポレーションの公開情報・IR資料にもとづく)
NECキャピタルソリューション株式会社・4ヶ月前掲載
上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。
株式会社三井住友銀行・4ヶ月前掲載
株式会社三井住友銀行の法人営業として、企業のお客さまを担当する仕事です。第二新卒を対象とした採用枠での募集で、10月1日の入行を予定しています。法人のお客さまと向き合い、銀行としての提案を積み重ねていく役割です。 雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から800万円で、経験やスキルに応じて決まります。選考が1日で完結する形で進められる募集です。 株式会社三井住友銀行は、三井住友フィナンシャルグループ(東証プライム8316)傘下の中核銀行です。法人営業は、企業の成長や課題解決を金融の側面から支えるポジションです。これまで培った力を、都市銀行の法人営業の現場で発揮していける環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は三井住友銀行の公開情報にもとづく)
セキュアエッジ株式会社・4ヶ月前掲載
転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。
株式会社三井住友銀行・4ヶ月前掲載
株式会社三井住友銀行の法人営業として、首都圏で企業のお客さまを担当する仕事です。第二新卒を対象とした未経験歓迎の募集で、10月1日の入行を予定しています。研修制度を通じて、法人営業の基礎から学んでいける役割です。 雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から800万円で、経験やスキルに応じて決まります。1day選考会の形で選考が進められる募集です。 株式会社三井住友銀行は、三井住友フィナンシャルグループ(東証プライム8316)傘下の中核銀行です。法人営業は、企業の成長や資金面の課題を金融の側から支えるポジションです。研修制度が整っているため、金融が初めての方でも法人営業のキャリアを築いていける環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は三井住友銀行の公開情報にもとづく)
日本工営都市空間株式会社・4ヶ月前掲載
静岡を拠点に、富士山麓から海岸線まで広がるインフラ整備に提案で関わる仕事です。 ■ 日本工営都市空間株式会社という会社 1951年名古屋創業の総合建設コンサルタント。都市計画・道路橋梁・上下水道・地理空間情報など都市インフラ全領域をカバーし、都市整備分野での実績は国内トップ3水準(公表)です。ID&Eホールディングスグループの中核企業で、全国主要都市に拠点を展開しています。静岡事務所は東海・中部エリアの沿岸開発・防災インフラ整備に強みを持つ拠点です。 ■ この仕事でやること ・静岡エリアの地方自治体・官公庁・民間デベロッパーへの都市開発・公共工事コンサルティングの提案営業 ・提案書・企画書の作成(技術スタッフと協働) ・既存顧客プロジェクトの進行サポート・関係維持 ・新規顧客の開拓・入札案件の情報収集・準備 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 海岸沿いの防災計画から内陸の市街地再開発まで、静岡エリアは案件の幅が広い地域です。自治体担当者との打ち合わせで「この地区は水害リスクが高い」という現地事情を吸収しながら、提案の質を磨いていきます。自社技術部門のエンジニアと連携して提案を完成させるプロセスは、コンサルティングの全体像を学べる機会です。 ■ こんな方を歓迎します ・法人営業・官公庁営業の経験がある方(職種・業種未経験歓迎) ・静岡エリアで長期的に働きたい方 ・防災・インフラ分野への関心がある方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収:550〜800万円 ・年間休日:120日以上(完全週休2日制・土日祝) ・フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00) ・在宅勤務制度あり(週3日程度可) ・平均残業時間:月約30時間(公表) ・育児休業:女性100%・男性70%超取得(公表) ・プラチナくるみん認定(2021年) ・社宅制度(入社から最大7年間)・確定拠出年金 ・資格取得支援(技術士等の合格報奨金あり) 勤務地は静岡県静岡市(東静岡駅周辺)。正社員採用。職種・業種未経験の方も歓迎しています。
日本工営都市空間株式会社・4ヶ月前掲載
大阪を拠点に、関西の都市再開発・公共インフラを提案でリードするポジションがあります。 ■ 日本工営都市空間株式会社という会社 1951年名古屋創業の総合建設コンサルタント。都市計画・道路橋梁・上下水道・地理空間情報など都市インフラ全領域をカバーし、都市整備分野での実績は国内トップ3水準(公表)です。ID&Eホールディングスグループの中核企業で、全国主要都市に拠点を展開。大阪事務所は関西エリアの大型再開発から地域インフラ維持まで幅広い案件に対応しています。 ■ この仕事でやること ・関西エリアの地方自治体・官公庁・民間デベロッパーへの都市開発・公共工事コンサルティングの提案営業 ・提案書・企画書の作成(技術スタッフと協働) ・既存顧客プロジェクトの進行サポート・関係維持 ・新規顧客の開拓・入札案件の情報収集・準備 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 大阪エリアは都市再開発の動きが活発で、民間デベロッパーとの連携案件が多い地域です。自治体の担当者に加えて、民間ディベロッパーの事業部長と提案の方向性を詰める経験が積めます。技術スタッフとチームで仕上げた提案書が採用されたとき、その地区の着工を現地で確認できるのがこの仕事の手応えです。 ■ こんな方を歓迎します ・法人営業・官公庁営業の経験がある方(職種・業種未経験歓迎) ・大阪・関西エリアで長期的に働きたい方 ・都市再開発・インフラ分野のコンサルティング営業に挑戦したい方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収:550〜800万円 ・年間休日:120日以上(完全週休2日制・土日祝) ・フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00) ・在宅勤務制度あり(週3日程度可) ・平均残業時間:月約30時間(公表) ・育児休業:女性100%・男性70%超取得(公表) ・プラチナくるみん認定(2021年) ・社宅制度(入社から最大7年間)・確定拠出年金 ・資格取得支援(技術士等の合格報奨金あり) 勤務地は大阪府大阪市(詳細は選考時にご案内)。正社員採用。職種・業種未経験の方も歓迎しています。
日本工営都市空間株式会社・4ヶ月前掲載
福岡を拠点に、九州の都市整備・公共インフラを提案でリードするポジションです。 ■ 日本工営都市空間株式会社という会社 1951年名古屋創業の総合建設コンサルタント。都市計画・道路橋梁・上下水道・地理空間情報など都市インフラ全領域をカバーし、都市整備分野での実績は国内トップ3水準(公表)です。ID&Eホールディングスグループの中核企業で、全国主要都市に拠点を展開。福岡事務所は九州全域の都市開発・インフラ整備案件を担うハブです。 ■ この仕事でやること ・九州エリアの地方自治体・官公庁・民間デベロッパーへの都市開発・公共工事コンサルティングの提案営業 ・提案書・企画書の作成(技術スタッフと協働) ・既存顧客プロジェクトの進行サポート・関係維持 ・新規顧客の開拓・入札案件の情報収集・準備 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 九州は人口増加都市と過疎化地域が混在しており、案件ごとに求められる設計の発想が異なります。福岡市の大型再開発から中山間地域の防災対策まで、幅広い案件を経験できます。自治体担当者から「この提案で地区の方向性が決まった」と言ってもらえる瞬間が、この仕事の核心にあります。 ■ こんな方を歓迎します ・法人営業・官公庁営業の経験がある方(職種・業種未経験歓迎) ・九州エリアで長期的に働きたい方 ・地域の課題解決に直接貢献する仕事に関心がある方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収:550〜800万円 ・年間休日:120日以上(完全週休2日制・土日祝) ・フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00) ・在宅勤務制度あり(週3日程度可) ・平均残業時間:月約30時間(公表) ・育児休業:女性100%・男性70%超取得(公表) ・プラチナくるみん認定(2021年) ・社宅制度(入社から最大7年間)・確定拠出年金 ・資格取得支援(技術士等の合格報奨金あり) 勤務地は福岡県福岡市(詳細は選考時にご案内)。正社員採用。職種・業種未経験の方も歓迎しています。
日本工営都市空間株式会社・4ヶ月前掲載
東京から全国の都市開発・公共インフラ案件を動かす法人営業ポジションです。 ■ 日本工営都市空間株式会社という会社 1951年名古屋創業の総合建設コンサルタント。都市計画・道路橋梁・上下水道・地理空間情報など都市インフラ全領域をカバーし、都市整備分野での実績は国内トップ3水準(公表)です。ID&Eホールディングスグループの中核企業で、全国主要都市に拠点を展開。東京事務所(千代田区・麹町駅周辺)は首都圏・関東エリアの大型再開発案件のほか、国土交通省・財務省等の中央省庁との窓口機能を担っています。 ■ この仕事でやること ・首都圏の地方自治体・中央省庁・民間デベロッパーへの都市開発・公共工事コンサルティングの提案営業 ・提案書・企画書の作成(技術スタッフと協働) ・既存顧客プロジェクトの進行サポート・関係維持 ・新規顧客の開拓・入札案件の情報収集・準備 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 東京事務所では中央省庁の大型案件と自治体の地域整備案件が混在します。国交省の担当者と月曜に政策の方向性を確認し、水曜には区役所の都市計画担当と現地の課題を話し合うサイクルが続きます。首都圏の大規模案件で積んだ提案スキルは、全国どの拠点でも通用する専門性の土台になります。 ■ こんな方を歓迎します ・法人営業・官公庁営業の経験がある方(職種・業種未経験歓迎) ・東京勤務で都市開発・インフラ分野のキャリアを築きたい方 ・大型案件に関わりながら週3日程度の在宅を活用したい方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収:550〜800万円 ・年間休日:120日以上(完全週休2日制・土日祝) ・フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00) ・在宅勤務制度あり(週3日程度可) ・平均残業時間:月約30時間(公表) ・育児休業:女性100%・男性70%超取得(公表) ・プラチナくるみん認定(2021年) ・社宅制度(入社から最大7年間)・確定拠出年金 ・資格取得支援(技術士等の合格報奨金あり) 勤務地は東京都千代田区(麹町駅周辺)。正社員採用。職種・業種未経験の方も歓迎しています。
株式会社NTTデータ関西・4ヶ月前掲載
株式会社NTTデータ関西が、自社内開発を担うシステムエンジニアを募集します。NTTデータグループの基盤のもとで、システムの設計・開発に携わるポジションで、フルフレックスと在宅勤務を組み合わせた柔軟な働き方ができる環境です。UIターン歓迎とされています。 勤務地は大阪府大阪市で、雇用形態は正社員、想定年収は520万〜800万円です。腰を据えて開発に取り組みつつ、働き方の自由度も確保したい方に向いたポジションといえます。 株式会社NTTデータ関西は、NTTデータグループ(証券コード9613)の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、公共・法人・金融分野のシステム開発を手がけています。NTTデータの100%子会社という安定した基盤のもと、関西で長く働ける環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく)
本田技研工業株式会社・4ヶ月前掲載
本田技研工業株式会社(Honda)における、車両データを活用した市場不具合解析技術の研究開発の募集です。Hondaとしては初の取り組みとなる、車両から得られるデータを用いた市場不具合の解析技術を研究開発していただきます。組み込み開発のご経験がある方を歓迎しており、データとエンジニアリングを掛け合わせた新しい解析手法づくりに挑むポジションです。 勤務地は栃木県(芳賀郡)の宇都宮で、雇用形態は正社員です。想定年収は590万円から1090万円程度を想定しており、これまでのご経験に応じて決定されます。 Hondaは1948年に創業した輸送機器メーカーで、証券コード7267で東京証券取引所プライム市場に上場しています。コネクティッド化により車両データの活用余地が広がるなか、データを起点とした不具合解析は品質向上の新しいアプローチとして注目されています。応募要件や担当範囲、選考プロセスの詳細は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報はHondaの公開情報およびIR資料にもとづく)
日本工営都市空間株式会社・4ヶ月前掲載
沖縄の都市整備・公共インフラを、提案の最前線で動かす仕事があります。 ■ 日本工営都市空間株式会社という会社 1951年名古屋創業の総合建設コンサルタント。都市計画・道路橋梁・上下水道・地理空間情報など都市インフラ全領域をカバーし、都市整備分野での実績は国内トップ3水準(公表)です。ID&Eホールディングスグループの中核企業で、全国主要都市に拠点を展開。沖縄事務所は離島インフラ・観光地整備・防災対策など沖縄固有の課題に対応しています。 ■ この仕事でやること ・沖縄エリアの地方自治体・官公庁・民間デベロッパーへの都市開発・公共工事コンサルティングの提案営業 ・提案書・企画書の作成(技術スタッフと協働) ・既存顧客プロジェクトの進行サポート・関係維持 ・新規顧客の開拓・入札案件の情報収集・準備 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 離島インフラ・観光地整備・台風対策設計といった沖縄特有の案件を扱うことで、本土とは異なる地域ニーズへの対応力が身につきます。自治体と複数年にわたってプロジェクトを進める中で、地域の人たちの暮らしが変わる場面に立ち会えます。フレックスと在宅制度を活用しながら、チームで動くスタイルです。 ■ こんな方を歓迎します ・法人営業・官公庁営業の経験がある方(職種・業種未経験歓迎) ・沖縄で長期的に働きたい方、または沖縄への移住・Uターンを検討している方 ・地域密着型の提案営業に関心がある方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収:550〜800万円 ・年間休日:120日以上(完全週休2日制・土日祝) ・フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00) ・在宅勤務制度あり(週3日程度可) ・平均残業時間:月約30時間(公表) ・育児休業:女性100%・男性70%超取得(公表) ・プラチナくるみん認定(2021年) ・社宅制度(入社から最大7年間)・確定拠出年金 ・資格取得支援(技術士等の合格報奨金あり) 勤務地は沖縄県那覇市(小禄駅周辺)。正社員採用。職種・業種未経験の方も歓迎しています。
日揮グローバル株式会社・4ヶ月前掲載
日揮グローバル株式会社が、横浜本社および海外案件を担当するプロジェクトマネージャー/エンジニアリングマネージャーを募集します。プラントEPCプロジェクトの推進や、エンジニアリング部門のマネジメントを担う役割です。プロジェクトの計画・進捗・予算の管理、設計業務の統括、関係者間の調整などを通じて、大規模プロジェクトを完遂へと導いていただくことを想定しています。 雇用形態は正社員で、勤務地は神奈川県(横浜市みなとみらい)を拠点に、海外プロジェクトにも携わる可能性があります。想定年収は700万円から1200万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。語学力を活かせる環境で、海外の関係者と協働する機会が多いのが特徴です。 日揮グローバルは、日揮ホールディングス株式会社(東証プライム・証券コード1963)傘下で海外プラントのEPC事業を担う事業会社です。資本金は10億円、従業員数はおよそ1136人で、本社は横浜市西区みなとみらいにあります。多様な分野の大規模プラント建設に関わってきた実績があります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は日揮ホールディングスの公開情報および法人番号公表サイトの掲載内容にもとづく)
東建コーポレーション 株式会社・4ヶ月前掲載
東建コーポレーションのアドバイザーとして、土地活用の提案営業を担うポジションです。茨城県のエリアで、土地を所有する方に向けて、アパートやマンションの建築・賃貸経営による土地活用のプランを提案します。相続や資産運用といった土地オーナーの課題に寄り添いながら、設計から建築、入居者募集までを自社で手がける強みを活かして提案できる仕事です。未経験からの入社を歓迎しています。 雇用形態は正社員で、想定年収は400万〜1000万円程度を見込んでいます。成果に応じたインセンティブがあり、転勤はありません。茨城県で腰を据えて働けます。 東建コーポレーションは、アパート・マンションの建築請負と賃貸経営の代行、「ホームメイト」ブランドの不動産仲介などを手がける会社です。東証プライム市場などに上場しており(証券コード1766)、土地活用を軸に全国で事業を展開しています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 (会社情報は東建コーポレーションの公開情報にもとづく)
東建コーポレーション 株式会社・4ヶ月前掲載
東建コーポレーションのアドバイザーとして、土地活用の提案営業を担うポジションです。福島県のエリアで、土地を所有する方に向けて、アパートやマンションの建築・賃貸経営による土地活用のプランを提案します。相続や資産運用といった土地オーナーの課題に寄り添いながら、設計から建築、入居者募集までを自社で手がける強みを活かして提案できる仕事です。未経験からの入社を歓迎しています。 雇用形態は正社員で、想定年収は400万〜1000万円程度を見込んでいます。成果に応じたインセンティブがあり、転勤はありません。福島県で腰を据えて働けます。 東建コーポレーションは、アパート・マンションの建築請負と賃貸経営の代行、「ホームメイト」ブランドの不動産仲介などを手がける会社です。東証プライム市場などに上場しており(証券コード1766)、土地活用を軸に全国で事業を展開しています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 (会社情報は東建コーポレーションの公開情報にもとづく)
株式会社AGEST・4ヶ月前掲載
株式会社AGESTが、福岡エリアでテックリードを募集しています。国内企業向けのシステム開発プロジェクトにおいて、技術面のリードとして設計や実装の方針を定め、チームを牽引する役割です。開発・運用の実務経験を活かし、技術的な意思決定やメンバーの支援を担いながらプロジェクトを推進したい方に向いています。\n\n勤務地は福岡県福岡市(博多駅ほか)、雇用形態は正社員、想定年収は550〜1000万円です。土日祝休みに加え、在宅勤務制度があり、働き方を柔軟に調整しやすい環境です。\n\n同社はソフトウェアの品質保証・テスト(QA)を中核とし、東証プライム上場の株式会社デジタルハーツホールディングス(証券コード3676)の連結子会社です。仕事内容や技術環境について気になる点があれば、応募前にキャリビーのアドバイザーへご相談ください。
本田技研工業株式会社・4ヶ月前掲載
本田技研工業株式会社(Honda)における、二輪EV・パワープロダクツの研究開発の募集です。モータ、コンバータ、インバータ、制御ユニットといった電動化のコアとなる要素を対象に、研究開発を担っていただきます。電動パワーユニットの心臓部にあたる部品を扱い、製品の性能を技術で支えるポジションです。 勤務地は埼玉県(朝霞市)で、雇用形態は正社員です。想定年収は590万円から1090万円程度を想定しており、これまでのご経験に応じて決定されます。 Hondaは1948年に創業し、二輪車では世界有数の生産規模を持つメーカーで、証券コード7267で東京証券取引所プライム市場に上場しています。電動化の進展により、モータやインバータなどの開発はこれまで以上に重要な領域となっています。応募要件や担当範囲、選考プロセスの詳細は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報はHondaの公開情報およびIR資料にもとづく)
東建コーポレーション 株式会社・4ヶ月前掲載
東建コーポレーションのアドバイザーとして、土地活用の提案営業を担うポジションです。愛知県のエリアで、土地を所有する方に向けて、アパートやマンションの建築・賃貸経営による土地活用のプランを提案します。相続や資産運用といった土地オーナーの課題に寄り添いながら、設計から建築、入居者募集までを自社で手がける強みを活かして提案できる仕事です。未経験からの入社を歓迎しています。 雇用形態は正社員で、想定年収は400万〜1000万円程度を見込んでいます。成果に応じたインセンティブがあり、転勤はありません。愛知県で腰を据えて働けます。 東建コーポレーションは、アパート・マンションの建築請負と賃貸経営の代行、「ホームメイト」ブランドの不動産仲介などを手がける会社です。東証プライム市場などに上場しており(証券コード1766)、土地活用を軸に全国で事業を展開しています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 (会社情報は東建コーポレーションの公開情報にもとづく)
東建コーポレーション 株式会社・4ヶ月前掲載
東建コーポレーションのアドバイザーとして、土地活用の提案営業を担うポジションです。滋賀県のエリアで、土地を所有する方に向けて、アパートやマンションの建築・賃貸経営による土地活用のプランを提案します。相続や資産運用といった土地オーナーの課題に寄り添いながら、設計から建築、入居者募集までを自社で手がける強みを活かして提案できる仕事です。未経験からの入社を歓迎しています。 雇用形態は正社員で、想定年収は400万〜1000万円程度を見込んでいます。成果に応じたインセンティブがあり、転勤はありません。滋賀県で腰を据えて働けます。 東建コーポレーションは、アパート・マンションの建築請負と賃貸経営の代行、「ホームメイト」ブランドの不動産仲介などを手がける会社です。東証プライム市場などに上場しており(証券コード1766)、土地活用を軸に全国で事業を展開しています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 (会社情報は東建コーポレーションの公開情報にもとづく)
全体平均478万円・正社員平均545万円を大きく上回る、ハイクラスの入口にあたる水準だ。年収800万円はハイクラス転職の入口にあたる水準です。専門領域での確かな実績か、チーム・プロジェクトのマネジメント経験のいずれか(または両方)が求められます。役職定年前の専門職、リーダー・マネージャー層が中心です。
まずは自分の現年収と希望年収が、給与所得者全体の中でどのあたりかを把握しておきたい。下のベンチマークは、希望年収の妥当性を判断する出発点になる。
| 区分 | 平均給与 |
|---|---|
| 給与所得者全体 | 478万円 |
| 正社員(正職員) | 545万円 |
| 正社員以外 | 206万円 |
| 男性 | 587万円 |
| 女性 | 333万円 |
ITエンジニア(リード以上)、PdM、マーケティングマネージャー、コンサルタント、経理・財務マネージャー、BtoB営業のハイパフォーマーなどが狙いやすい職種です。
年収を上げる転職は、勢いではなく準備で決まる。次の順番で進めると、根拠を持って年収を引き上げやすい。
オファーを比べるときは、基本給だけを見てはいけない。賞与・インセンティブ・ストックオプション・各種手当・退職金、さらに残業の実態や福利厚生まで含めた総額(トータルリワード)で判断する。基本給が高くても賞与が薄い、あるいはみなし残業が多い、というケースは少なくない。
Q. 年収800万円以上の求人に応募するために必要な経験は?
A. ITエンジニア(リード以上)、PdM、マーケティングマネージャー、コンサルタント、経理・財務マネージャー、BtoB営業のハイパフォーマーなどが狙いやすい職種です。 求人ごとの必須要件を確認し、職務経歴書で実績を数値(売上・改善率・規模・人数)で示すことが重要です。
Q. 日本の平均年収はいくらですか?
A. 国税庁の令和6年分民間給与実態統計調査によると、1年を通じて勤務した給与所得者の平均給与は478万円です。雇用形態別では正社員が545万円、正社員以外が206万円となっています。希望年収が平均からどの位置かを把握する目安になります。
Q. 年収アップ転職を成功させるコツは?
A. 現職での実績の棚卸し、市場価値の把握、複数社の比較検討が鍵です。提示年収だけでなく賞与・インセンティブ・福利厚生を含めた総額で比較しましょう。キャリビーのAI診断で自分の強みを言語化し、年収交渉に備えられます。
Q. 年収交渉はどのタイミングで行えばよいですか?
A. 最終面接後〜内定提示のタイミングが基本です。希望額は、現年収・市場相場・自分の実績を根拠にレンジで伝えると交渉が進めやすくなります。複数社の選考を並行させ、他社オファーを材料にできると交渉力が高まります。
Q. 今の年収が低くても高年収帯に挑戦できますか?
A. 可能です。現年収はあくまで一つの参考値で、応募職種で求められるスキル・実績を満たしていれば大幅な年収アップも実現します。業界・職種を越える転職ほど年収のジャンプが起きやすい傾向があります。
Q. 年収が高い求人ほど激務ですか?
A. 必ずしもそうではありません。高年収は成果責任やマネジメント範囲の広さに対する対価であって、労働時間の長さとは別物です。求人票のみなし残業時間や口コミ、面接での働き方の質問で実態を確認しましょう。