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リモートワーク可の求人 5,698件(2026年9月最新)

フルリモート・ハイブリッド勤務が可能な求人を集約。居住地に縛られず全国の企業で働けるリモートワーク求人を、職種・年収・雇用形態で絞り込んで探せます。地方在住で都市部の仕事に就きたい人、育児・介護と両立したい人、通勤時間をなくしたい人に向いた働き方です。

公開求人 5698件

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リモート可率

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該当する求人一覧(50件表示)

長崎/佐世保市

開発/PM(Java)リモート相談可/富士通コアパートナー企業/残業平均10H

株式会社ワールドシステムサービス・4ヶ月前掲載

550〜700万円 長崎県 佐世保市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可残業少なめワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

長崎県佐世保市での開発/プロジェクトマネージャー(PM)の募集です。Javaによる業務システム開発で、要件の取りまとめからスケジュール・品質・コストの管理、メンバーのマネジメントまで、プロジェクトを統括する役割を担います。リモートワークも相談できます。 雇用形態は正社員で、勤務地は長崎県佐世保市です。働き方はハイブリッド勤務で、リモートを組み合わせることもできます。想定年収は550万〜700万円です。残業は月平均10時間程度とされています。佐世保には事業部が置かれており、地域に根ざして働ける環境です。 株式会社ワールドシステムサービスは、福岡市博多区に本社を置くシステムインテグレーターです。1986年に設立され、資本金は3,000万円、従業員数は144名(2025年10月現在)です。業務系・Web系・制御系のソフトウェア開発やインフラの設計・構築・運用保守を手がけ、富士通および日本IBMからコアパートナーの認定を受けています。プライム市場上場の株式会社ワールドホールディングスの連結子会社で、福岡・佐賀・佐世保を中心に北部九州で事業を展開しています。詳しい業務内容や選考については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はワールドシステムサービスの公開情報にもとづく)

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新橋

ルート営業(化学材料/成形品)※最先端の技術商社/実働7.5h/時差出勤・月5回在宅勤務可

株式会社光アルファクス・4ヶ月前掲載

450〜600万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 営業
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

株式会社光アルファクスの「ルート営業」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜600万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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江東区

社内SE◆在宅可・フレックス・残業ほぼ無・年休123・プライム上場/国内No.1

東京製綱株式会社・4ヶ月前掲載

400〜550万円 東京都 江東区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可年間休日123日転勤なし残業少なめワークライフバランス上場企業グループ柔軟な働き方+2

東証プライム上場企業(グループ含む)で、経営基盤が安定しています。

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大阪

PL/PM(EUC開発案件)◆大学向け総合パッケージシステム/教育業界のDX化を推進/在宅可

日本システム技術株式会社・4ヶ月前掲載

638〜937万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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在宅可

知財特許に関わる権利化・技術分析 ※無線通信(5G)領域/転勤無

日本電気株式会社(NEC)・4ヶ月前掲載

680〜950万円 神奈川県 川崎市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可転勤なしワークライフバランス上場企業グループ成長機会安定福利厚生充実

5Gをはじめとする無線通信。その最先端の技術を、知的財産という形で守り、価値に変えていく。知財・特許の権利化と技術分析を担う担当者の募集です。発明を特許として権利化する業務や、技術の分析・調査に取り組み、研究開発の成果を知財の側面から支える専門性の高いポジションです。 ■ NECという会社 NEC(日本電気株式会社)は1899年(明治32年)創立、東京証券取引所プライム市場に上場する総合エレクトロニクス・ITサービス企業です(証券コード6701、連結従業員数約10万人)。通信分野では古くから無線・有線の両技術を培い、5Gなどの先端通信領域でも研究開発を続けています。生体認証「Bio-IDiom」や光海底ケーブルなど多くの先端技術を生み出してきた企業であり、それらを支える知的財産の蓄積が事業の競争力につながっています。 ■ この仕事でやること ・無線通信(5G)領域における特許の権利化業務 ・発明発掘から出願、中間対応までの知財実務 ・技術分析・特許調査と、他社動向の把握 ・研究開発部門や関係部署との連携 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 5Gという成長領域の最先端技術に、知財の立場から深く関わることができます。技術を理解したうえで権利化を設計する仕事のため、技術と法務の両面にまたがる専門性が高いレベルで身につきます。先端研究の成果を権利として形にし、企業の競争力に直結させる手応えがあります。在宅勤務も可能で、転勤がないと案内されている点も腰を据えて働きやすい要素です。 ■ こんな方に向いています ・知財・特許の権利化や特許調査の実務経験がある方 ・通信や電気・電子など技術領域の知見を持つ方 ・専門性を深めながら腰を据えて働きたい方 勤務地は神奈川県川崎市で、在宅勤務を併用できる環境です。転勤はないと案内されています。雇用形態は正社員、想定年収は680万〜950万円のレンジが提示されています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNEC公開情報・各種公開データベースにもとづく)

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東京

アプリケーションエンジニア(リーダー)◆フレックス◆在宅可【PB事004】

TIS株式会社・4ヶ月前掲載

624〜799万円 東京都 新宿区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ柔軟な働き方安定福利厚生充実

TIS株式会社が、東京を拠点にアプリケーションエンジニア(リーダー)を募集します。システムの設計・開発をリードしながら、チームをまとめる役割です。アプリケーション開発の経験を活かして、リーダーとして開発を牽引したい方に向いた内容といえます。フレックスタイム制が適用されます。 勤務地は東京都新宿区で、在宅勤務が可能なハイブリッド勤務です。雇用形態は正社員で、想定年収は約624万〜799万円が目安となります。経験やスキルに応じて条件が決まります。 TIS株式会社は東証プライム市場(証券コード3626)に上場する独立系のシステムインテグレーターで、TISインテックグループの中核企業です。資本金は100億円、単体の従業員数は6,066名(2026年3月末時点)で、幅広い業種のシステム開発に取り組んでいます。担当システムや体制の詳細、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。(会社情報はTISの公開情報・IR資料にもとづく)

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新横浜

グローバル人事(制度企画)◇業種未経験可/業界トップ技術商社/在宅可/海外出張有M122

株式会社マクニカ・4ヶ月前掲載

600〜900万円 神奈川県 横浜市 ハイブリッド
正社員 人事・採用
リモート可未経験歓迎ワークライフバランス上場企業グループ成長機会安定福利厚生充実

新横浜を拠点に、グローバル人事として人事制度の企画に携わっていただくポジションです。海外も含めたグループ全体の人事制度づくりに関わる仕事で、業種未経験の方も対象としています。海外出張の機会があり、在宅勤務も可能です。 勤務地は神奈川県横浜市(新横浜)、雇用形態は正社員で、勤務はハイブリッド(在宅併用)です。想定年収は600万〜900万円で、経験や役割に応じて決まります。 株式会社マクニカは1972年に創業した技術商社で、半導体やサイバーセキュリティ製品を扱うVAD事業と、AIやIoTを活用したソリューション事業を展開しています。上場持株会社のマクニカホールディングス(東証プライム・証券コード3132)傘下の事業会社で、本社は横浜市港北区の新横浜にあります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は株式会社マクニカおよびマクニカホールディングスの公開情報にもとづく)

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新横浜/人材開発

人材戦略の上流に携わる/リモートOK/業界トップの技術商社/M121

株式会社マクニカ・4ヶ月前掲載

600〜900万円 神奈川県 横浜市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ成長機会安定福利厚生充実

新横浜を拠点に、人材開発として人材戦略の上流に携わっていただくポジションです。社員の成長や育成に関わる仕組みづくりに携わる仕事で、人材戦略の企画段階から関与できます。リモートワークも可能です。 勤務地は神奈川県横浜市(新横浜)、雇用形態は正社員で、勤務はハイブリッド(在宅併用)です。想定年収は600万〜900万円で、経験や役割に応じて決まります。 株式会社マクニカは1972年に創業した技術商社で、半導体やサイバーセキュリティ製品を扱うVAD事業と、AIやIoTを活用したソリューション事業を展開しています。上場持株会社のマクニカホールディングス(東証プライム・証券コード3132)傘下の事業会社で、本社は横浜市港北区の新横浜にあります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は株式会社マクニカおよびマクニカホールディングスの公開情報にもとづく)

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在宅可※若手活躍中

放送・動画配信システムのインフラ設計/開発/運用保守◆残業20h以下◆土日祝休

日本デジタル配信株式会社・4ヶ月前掲載

319〜501万円 東京都 千代田区 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可転勤なしワークライフバランス土日祝休み安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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横浜/リモート週4可

品質マネジメント(QMS/ISO9001)推進担当◇需要拡大のHDD事業

東芝デバイス&ストレージ株式会社・4ヶ月前掲載

450〜1200万円 神奈川県 横浜市 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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横浜/週4リモート可

サプライヤ品質管理◇高需要のデータセンター向けHDD/大手顧客との取引多数

東芝デバイス&ストレージ株式会社・4ヶ月前掲載

450〜1200万円 神奈川県 横浜市 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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週1リモート

自社ECサイトのマーケティング◇経験者歓迎◇業界大手のリユース業/23期連続増収!

株式会社トレジャー・ファクトリー・4ヶ月前掲載

400〜550万円 東京都 千代田区 ハイブリッド
正社員 企画・マーケティング
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

週1回のリモートワークを組み込みながら、自社ECサイトのマーケティングに経験を生かせるポジションです。東京都千代田区の本部で、リユース業界大手のオンライン販売を担当します。 ■ 株式会社トレジャー・ファクトリーという会社 東証プライム上場(証券コード3093)のリユース業界大手で、自社ECサイト「トレファクONLINE」を軸にオンライン販売を強化しています。決算説明資料では複数期にわたる増収増益が続いていることが公表されています(同社公表)。 ■ この仕事でやること ・ECサイトのマーケティング戦略立案 ・広告運用・SNS施策・メールマーケティングの実行 ・売上・アクセスデータの分析とレポーティング ・店舗部門と連携した商品ラインナップの企画 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 経験者採用のため、これまでのマーケティング経験をどう生かすかを自分で組み立てられる裁量があります。慣れてくると、店舗の仕入れ状況とEC側の需要データを突き合わせて「このジャンルはオンラインで伸ばせる」という仮説を自分で立てられるようになり、それが実際の売上に反映される過程を追えることが面白さにつながります。 ■ こんな方を歓迎します ・ECサイトのマーケティング経験がある方 ・データ分析をもとに施策を組み立てられる方 ・週1回のリモートワークを活用して効率よく働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・週1リモートワーク可 ・残業10〜15時間程度(同社公表) ・昇給年1回、賞与年2回 ・交通費支給(月上限3万円) ・社会保険完備、定期健康診断あり ■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で) OpenWorkの社員クチコミ総合評価は3.3です。本部部門は店舗職に比べて働き方の柔軟性があるという声がある一方、事業拡大期のため業務範囲が広がりやすいという声も見られます。配属チームの体制は面接で確認することをおすすめします。 勤務地は東京都千代田区、想定年収400万〜550万円、雇用形態は正社員です。

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在宅可/大阪

データベースエンジニア◆オラクルDB設定/BtoBの受託開発/裁量・自由度

リバーコンティニュー株式会社・4ヶ月前掲載

700〜900万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可転勤なしワークライフバランス安定裁量・自由度福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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京都・リモート可

クラウドエンジニア/AWS有資格者多数/教育体制充実/WLB

株式会社KYOSO・4ヶ月前掲載

404〜545万円 京都府 京都市 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

株式会社KYOSOの「クラウドエンジニア」の求人です。勤務地は京都府京都市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 404万〜545万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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東京・在宅90%以上

インフラエンジニア◆業界還元率No.1/えるぼし認定・定着率97%

Saze株式会社・4ヶ月前掲載

420〜1200万円 東京都 千代田区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可転勤なしワークライフバランス成長機会安定福利厚生充実

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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東京/千代田区

バタフライバルブの提案営業 ※在宅勤務可/年休123日/日本シェアNo.1

巴バルブ株式会社・4ヶ月前掲載

463〜696万円 東京都 千代田区 ハイブリッド
正社員 営業
リモート可年間休日123日ワークライフバランス成長機会福利厚生充実

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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大阪/在宅可

大手人材サービス企業向け長期大規模プロジェクトのSE◆上流工程から一気通貫◆PL候補

日本システム技術株式会社・4ヶ月前掲載

518〜878万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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週4リモート

採用支援SaaSのエンジニア|リーダー候補/自社開発100%/エン株式会社100%子会社

株式会社ゼクウ・4ヶ月前掲載

540〜740万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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フルリモート可

ITコンサルタント◆SIer歓迎/現年収保障/自由度高い働き方/副業・起業可

株式会社秀玄舎・4ヶ月前掲載

600〜800万円 東京都 千代田区 フルリモート
正社員 コンサルタント
フルリモート転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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自社内勤務※リモート可/SE

/プライム案件有/顧客折衝、要件定義など上流工程から携われる~

株式会社システムズコンサルタント・4ヶ月前掲載

350〜600万円 東京都 中央区 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

株式会社システムズコンサルタントの「製造・技術」の求人です。勤務地は東京都中央区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 350万〜600万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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三島市・週2リモート可能/転勤無

自社サービス開発(第二新卒歓迎)※大手企業・官公庁と取引

株式会社Geolocation Technology・4ヶ月前掲載

380〜450万円 静岡県 三島市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可転勤なしワークライフバランス上場企業グループ成長機会安定福利厚生充実

上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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札幌

Webエンジニア◆上流工程・大規模開発にも携わる◆東証プライム上場G◆在宅勤務可

株式会社クロス・コミュニケーション・4ヶ月前掲載

550〜700万円 北海道 札幌市 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可転勤なしワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

東証プライム上場企業(グループ含む)で、経営基盤が安定しています。

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東京都墨田区

システム開発エンジニア/プライム案件中心・在宅勤務可・キャリア支援あり

株式会社ユーネット・4ヶ月前掲載

550〜700万円 東京都 墨田区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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三田駅/在宅可

法人向けアプリ開発PL ◆NTTデータG/要件定義/残業15h/フレックス

株式会社NTTデータ・ニューソン・4ヶ月前掲載

600〜800万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス柔軟な働き方福利厚生充実

株式会社NTTデータ・ニューソンの「法人向けアプリ開発PL」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜800万円 ・残業月15時間程度、フレックスタイム制、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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フルリモート可

カスタマーサポート◆ユーザー10万人の宅配収納サービス「サマリーポケット」展開

株式会社サマリー・4ヶ月前掲載

550〜650万円 東京都 千代田区 フルリモート
正社員 その他
フルリモート転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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経験者歓迎※在宅可

放送・動画配信システムのインフラ設計~運用保守◆30代活躍中◆残業少

日本デジタル配信株式会社・4ヶ月前掲載

510〜709万円 東京都 千代田区 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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大阪

EUC開発エンジニア◆大学職員ユーザー向け/教育業界のDX化を推進/フレックス/リモート可

日本システム技術株式会社・4ヶ月前掲載

518〜671万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ柔軟な働き方安定福利厚生充実

上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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東京/未経験歓迎

来場予約アシスタント(内勤)◆女性活躍支援(育産休・時短可)/在宅・時差出勤可

ネクストイノベーション株式会社・4ヶ月前掲載

329〜350万円 東京都 日野市 ハイブリッド
正社員 事務・管理
リモート可未経験歓迎転勤なしワークライフバランス柔軟な働き方成長機会安定+1

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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東京

SE/自社ERPの導入支援・保守 ~年休127日・リモート6割・フレックス・研修◎~

株式会社アミック(Daigasグループ)・4ヶ月前掲載

460〜820万円 東京都 千代田区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可年間休日127日転勤なしワークライフバランス柔軟な働き方安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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新宿

ID-POSデータ分析(トレードマーケティング)※小売業の課題解決に貢献/在宅勤務可

日清食品グループ(日清食品株式会社)・4ヶ月前掲載

500〜800万円 東京都 新宿区 ハイブリッド
正社員 企画・マーケティング
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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リモート可

金融業界向けシステム開発エンジニア/東証一部上場グループ/チーム常駐/就業時間7.5h

株式会社システムズコンサルタント・4ヶ月前掲載

350〜600万円 東京都 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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福岡市

SE/自社ERPの導入支援・保守 ~年休127日・リモート6割・フレックス・自動車通勤可~

株式会社アミック(Daigasグループ)・4ヶ月前掲載

460〜820万円 福岡県 福岡市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可年間休日127日転勤なしワークライフバランス柔軟な働き方安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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港区/在宅可

アプリ開発SE◆要件定義~一気通貫/NTTデータGの安定基盤/年休124日

株式会社NTTデータ・ニューソン・4ヶ月前掲載

420〜800万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可年間休日124日ワークライフバランス安定福利厚生充実

株式会社NTTデータ・ニューソンの「アプリ開発SE」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 420万〜800万円 ・年間休日124日、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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リモート可

情報システム◆CFO直下のチーム/IPO準備段階から上場後の運用まで携わる◆フレックス

株式会社GENEROSITY・4ヶ月前掲載

500〜800万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可転勤なしワークライフバランス上場企業グループ柔軟な働き方安定福利厚生充実

上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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京都

クラウド/インフラSE(リーダー候補)◇大手メーカープライム案件・安定基盤・リモート可

株式会社KYOSO・4ヶ月前掲載

589〜712万円 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス安定福利厚生充実

株式会社KYOSOの「クラウド」の求人です。雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 589万〜712万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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北九州市

開発/PL(Java)リモート相談可/富士通コアパートナー企業/残業平均10H

株式会社ワールドシステムサービス・4ヶ月前掲載

450〜600万円 福岡県 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可残業少なめワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

北九州市での開発/プロジェクトリーダー(PL)の募集です。Javaを用いた業務システム開発で、担当チームの取りまとめや進捗・品質の管理、メンバーへの技術的なフォローを行いながら、開発を前に進める役割を担います。リモートワークも相談できる環境です。 雇用形態は正社員で、勤務地は福岡県北九州市です。働き方はハイブリッド勤務で、状況に応じてリモートを組み合わせられます。想定年収は450万〜600万円です。残業は月平均10時間程度とされており、現場をリードしながら働き方を整えやすい環境です。 株式会社ワールドシステムサービスは、福岡市博多区に本社を置くシステムインテグレーターです。1986年に設立され、資本金は3,000万円、従業員数は144名(2025年10月現在)です。業務系・Web系・制御系のソフトウェア開発やインフラの設計・構築・運用保守を手がけ、富士通および日本IBMからコアパートナーの認定を受けています。プライム市場上場の株式会社ワールドホールディングスの連結子会社で、福岡・佐賀・佐世保を中心に北部九州で事業を展開しています。具体的な業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はワールドシステムサービスの公開情報にもとづく)

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東京都墨田区/在宅勤務可

システム開発エンジニア/チーム制で教育体制充実・多様な案件に携われる環境

株式会社ユーネット・4ヶ月前掲載

500〜600万円 東京都 墨田区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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東京

市場部門企画◆幅広いキャリア形成可能/カジュアル服勤務/フレックス・リモート可

株式会社千葉銀行・4ヶ月前掲載

530〜1100万円 東京都 中央区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス寮・社宅・手当上場企業グループ柔軟な働き方安定福利厚生充実

国内外の金利・為替・債券が動くたびに、銀行の収益とリスクは形を変えます。その巨大なポートフォリオをどう運び、どう守るか。東京を拠点に、市場部門の舵取りを企画面から支えるのがこのポジションです。 ■ 千葉銀行という会社 千葉県を地盤としながら、東京証券取引所プライム市場(8331)に上場する地方銀行です。預金・貸出に加え、有価証券運用をはじめとする市場部門は、収益とリスク管理の両面で銀行経営の重要な柱を担っています。市場部門の企画は、その運用方針と体制を高度化する中核の役割です。 ■ この仕事でやること ・市場部門(運用・トレーディング・ALM等)の運営に関わる企画・管理 ・運用方針やリスク管理態勢の検討、各種ルール・制度の整備 ・市場環境・収益・リスクに関する分析、経営層への報告資料の作成 ・関連部署や外部との連携による市場業務の高度化・効率化 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 市場部門の最前線を、企画という俯瞰の立場から支える仕事です。運用・リスク管理・ALMといった専門領域を横断的に経験できるため、幅広いキャリア形成が可能で、市場業務とマネジメントの両面に強みを持つ人材へと成長できます。マクロ経済から個別の運用まで、視野を大きく広げられる環境です。 ■ こんな方に向いています ・金融市場や運用、リスク管理に強い関心を持つ方 ・マクロな視点と、緻密な分析・企画の両方に取り組める方 ・専門性を磨きながら、幅広いキャリアを築いていきたい方 ■ 働く環境・待遇 ・コアタイムなしのフレックスタイム制/在宅勤務制度あり(2019年に本部・営業店の全部署へ導入と公表) ・2023年度の月平均所定外労働は5.8時間、有給休暇取得率は83%(同行公表) ・男性の育児休業取得率は112.8%(2023年度・同行公表)。子が満2歳の月末まで取得できる育児休業、企業内保育所、育児短時間勤務などの両立支援 ・銀行初の『プラチナえるぼし』、『プラチナくるみんプラス』、『健康経営優良法人ホワイト500』を取得 ■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で) ワーク・ライフ・マネジメントや育児との両立支援に力を入れている点が、公的な認定取得や公表データから確認できます。一方で、地域金融機関ならではの規程やルールに沿った運用が求められる場面もあり、緻密さと専門性の両立が活きる環境です。 勤務地は東京都、東証プライム上場企業のポジションです。想定年収は530万〜1,100万円。カジュアル服での勤務が可能で、フレックス・リモートを活かした働き方ができます。市場部門で幅広いキャリアを描けるポジションです。

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広島市/UIターン歓迎

SE(製造業向けERP導入) ◆年休127日/リモート可/Daigas G

株式会社アミック(Daigasグループ)・4ヶ月前掲載

550〜940万円 広島県 広島市 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可年間休日127日ワークライフバランス安定福利厚生充実

株式会社アミック(Daigasグループ)が、広島事業所で製造業向けERPの導入を担うシステムエンジニアを募集しています。同社は製造業の基幹業務システムを企画・開発するソフトウェア企業で、生産管理・原価管理・販売物流管理・購買管理を統合した自社パッケージ「STRAMMIC」シリーズなどを展開しています。UIターン歓迎の求人として案内されています。 担当する業務は、製造業のお客様へ自社ERPパッケージを導入し、要件定義から稼働後の定着までを支援する役割です。勤務地は広島県広島市(稲荷町駅ほか)、雇用形態は正社員で、想定年収は550〜940万円を見込んでいます。年間休日127日や在宅勤務制度が整っており、地方拠点で腰を据えて働きたい方にも適した環境です。 これまでのシステム開発や導入支援の経験を活かして、製造業のDXに携わりたい方に向いたポジションです。アミックは大阪ガス株式会社(Daigasグループ)の完全子会社であるオージス総研の100%子会社にあたります。広島での転職やUIターンを検討している方は、応募前にキャリビーのアドバイザーへご相談ください。

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佐賀

開発エンジニア(Java)リモート相談可/富士通コアパートナー企業/残業平均10H

株式会社ワールドシステムサービス・4ヶ月前掲載

400〜550万円 佐賀県 佐賀市 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可残業少なめワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

佐賀市での開発エンジニア(Java)の募集です。Javaを用いた業務システム開発を担当し、詳細設計からプログラミング、テストまで、開発工程に幅広く携わります。リモートワークも相談できる環境です。 雇用形態は正社員で、勤務地は佐賀県佐賀市です。働き方はハイブリッド勤務で、状況に応じてリモートを組み合わせられます。想定年収は400万〜550万円です。残業は月平均10時間程度とされており、開発に集中しながら働き方を整えやすい環境です。 株式会社ワールドシステムサービスは、福岡市博多区に本社を置くシステムインテグレーターです。1986年に設立され、資本金は3,000万円、従業員数は144名(2025年10月現在)です。業務系・Web系・制御系のソフトウェア開発やインフラの設計・構築・運用保守を手がけ、富士通および日本IBMからコアパートナーの認定を受けています。プライム市場上場の株式会社ワールドホールディングスの連結子会社で、福岡・佐賀・佐世保を中心に北部九州で事業を展開しています。具体的な業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はワールドシステムサービスの公開情報にもとづく)

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佐賀市

開発/PM(Java)リモート相談可/富士通コアパートナー企業/残業平均10H

株式会社ワールドシステムサービス・4ヶ月前掲載

550〜700万円 佐賀県 佐賀市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可残業少なめワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

佐賀市での開発/プロジェクトマネージャー(PM)の募集です。Javaを用いた業務システム開発において、要件の取りまとめからスケジュール・品質・コストの管理、メンバーのマネジメントまで、プロジェクト全体を牽引する役割を担います。リモートワークも相談できる環境です。 雇用形態は正社員で、勤務地は佐賀県佐賀市です。働き方はハイブリッド勤務で、状況に応じてリモートを組み合わせられます。想定年収は550万〜700万円です。残業は月平均10時間程度とされており、プロジェクト推進と働き方の両立をめざせる環境です。 株式会社ワールドシステムサービスは、福岡市博多区に本社を置くシステムインテグレーターです。1986年に設立され、資本金は3,000万円、従業員数は144名(2025年10月現在)です。業務系・Web系・制御系のソフトウェア開発やインフラの設計・構築・運用保守を手がけ、富士通および日本IBMからコアパートナーの認定を受けています。プライム市場上場の株式会社ワールドホールディングスの連結子会社で、福岡・佐賀・佐世保を中心に北部九州で事業を展開しています。具体的な業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はワールドシステムサービスの公開情報にもとづく)

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新宿

建設DXサービスのマーケティング ※リモート・フレックス可/月残業15h

野原グループ株式会社・4ヶ月前掲載

600〜900万円 東京都 新宿区 ハイブリッド
正社員 企画・マーケティング
リモート可ワークライフバランス柔軟な働き方福利厚生充実

建設DXサービスの企画・実行を担う、リモート中心のマーケティングポジションです。すでに走っている施策の改善から新規施策の立案まで幅広く関わります。 ■ 野原グループという会社 建材専門商社の顧客基盤を活かし、建設DXサービス「BuildApp」の認知拡大に取り組んでいます。 ■ この仕事でやること ・建設DXサービスのマーケティング企画 ・施策実行・効果測定 ・関連部署との連携 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 建設業界というニッチな市場でのBtoBマーケティングは、一般的な消費財のセオリーがそのまま通用しません。試行錯誤しながら「効く」施策を見極めていく過程そのものが学びになります。 ■ こんな方を歓迎します ・BtoBマーケティングの実務経験がある方 ・リモート中心の働き方をしたい方 ・建設・不動産業界に関心がある方 リモート・フレックス可、月残業15h。裁量を持って施策を動かせます。

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港区

アプリ開発PL(道路交通事業)■在宅リモート可/残業10H程度/大規模PJT

日本電気株式会社(NEC)・4ヶ月前掲載

680〜990万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

渋滞のない移動、安全な交通、そして人とモノの円滑な流れ。道路交通という社会基盤を、アプリケーションの力でアップデートしていく。そんな大規模プロジェクトのアプリ開発プロジェクトリーダー(PL)の募集です。開発の取りまとめからメンバーのリードまでを担い、社会に直結するシステムを世に送り出す役割が期待されます。 ■ NECという会社 NEC(日本電気株式会社)は1899年(明治32年)創立、東京都港区芝に本社を置く総合エレクトロニクス・ITサービス企業で、東京証券取引所プライム市場に上場しています(証券コード6701、連結従業員数約10万人)。社会公共・社会インフラ領域に長く携わり、官公庁や交通、防災といった公共性の高いシステムを数多く手がけてきました。DXを推進する価値創造モデル「BluStellar」を掲げ、先端技術で社会課題の解決を目指しています。 ■ この仕事でやること ・道路交通事業に関わるアプリケーション開発のプロジェクトリード ・開発スコープや進捗・品質の管理とメンバーマネジメント ・顧客や関係部門との要件調整・仕様検討 ・大規模プロジェクト推進における課題解決と意思決定 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 扱うのは社会インフラを支える大規模プロジェクトで、自分のリードしたシステムが街や人の移動を支える実感が得られます。要件調整からチーム運営まで幅広く担うため、大規模開発を統率するプロジェクトマネジメント力が体系的に身につきます。残業は月10時間程度と案内されており、在宅・リモートも可能なため、責任あるポジションながら働き方を整えやすい環境です。 ■ こんな方に向いています ・Webやアプリケーション開発でリーダー・PL経験がある方 ・大規模・公共性の高いシステム開発に関心がある方 ・進捗や品質をコントロールしながらチームを動かすことが得意な方 勤務地は東京都港区で、在宅・リモート勤務にも対応しています。雇用形態は正社員、想定年収は680万〜990万円のレンジが提示されています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNEC公開情報・各種公開データベースにもとづく)

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大阪/在宅中心

コンプライアンスサポート※介護現場で働く人の安心を支える◆土日祝休・年休125日

株式会社 ソラスト・4ヶ月前掲載

330〜450万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 販売・サービス
リモート可年間休日125日ワークライフバランス土日祝休み上場企業グループ安定福利厚生充実

介護の現場で働くスタッフが、ルールや手続きに迷わず本来の支援に集中できる。その状態を、コンプライアンスの面から支えるのがこの仕事です。大阪を拠点に、在宅を中心とした働き方で、介護事業所の運用が法令やルールに沿っているかを確認し、現場を後ろから支えます。 ■ ソラストという会社 ソラストは医療事務の受託で知られる一方、1999年から介護事業を手がけ、訪問介護や通所、施設サービスを全国で展開しています。介護事業所は709ヶ所(2025年3月末・連結)にのぼり、関西エリアでも多くの拠点が稼働しています。その規模を支えるために、ルールの順守を組織として点検・支援するこのポジションが置かれています。 ■ この仕事でやること ・介護事業におけるコンプライアンス関連の確認・サポート業務 ・法令やルールの順守状況の点検、現場からの相談対応 ・現場スタッフが安心して働けるためのルール周知・運用支援 ・在宅を中心とした働き方での書類確認や調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 介護現場を直接介助するのではなく、ルールと運用の面から現場の土台を支える仕事です。介護保険制度や関連法令の知識、書類やプロセスを点検する目、現場と本部をつなぐ調整力が身につきます。関西の複数拠点に関わるなかで、運用の標準化や改善に踏み込む視点も育っていきます。 ■ こんな方に向いています ・介護や福祉の現場・制度に関わった経験を、管理・サポート側で活かしたい方 ・ルールや書類を丁寧に確認し、正確に進める仕事が得意な方 ・在宅を中心とした働き方で、自律的に業務を進められる方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収330万円〜450万円(年収)、雇用形態は正社員 ・勤務地は大阪府、在宅を中心とした働き方(ハイブリッド)を想定 ・土日祝休み、年間休日125日(求人条件に明示) ・社員の約9割が女性。育児・介護と両立しながら働き続けられるよう両立支援の制度を整備 ・次世代育成支援の「くるみん」認定を2008年・2011年・2015年に、女性活躍推進の「えるぼし」認定を2021年に取得 ■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で) プライム市場に上場してきた規模で、社会保険や育児・介護関連の休暇など制度面は整っている会社です。部署によって休暇の取りやすさは異なるとされ、女性がライフイベントを越えて働き続けられる環境づくりに力を入れている点が公開情報からうかがえます。 在宅中心の働き方で、関西の介護現場をルール面から支えたい方に向くポジションです。具体的な業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。

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在宅

システムエンジニア(クレジットカード業界向け)◆フレックス◆TISインテックG【CB001】

TIS株式会社・4ヶ月前掲載

624〜1065万円 東京都 新宿区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ柔軟な働き方安定福利厚生充実

TIS株式会社が、クレジットカード業界向けのシステムエンジニアを募集します。TISインテックグループの一員として、クレジットカード関連システムの開発に携わる役割です。決済・カード領域でシステム開発の経験を積みたい方に向いた内容といえます。フレックスタイム制が適用されます。 勤務地は東京都新宿区で、在宅勤務が可能なハイブリッド勤務です。雇用形態は正社員で、想定年収は約624万〜1,065万円が目安となります。経験やスキルに応じて条件が決まります。 TIS株式会社は東証プライム市場(証券コード3626)に上場する独立系のシステムインテグレーターで、TISインテックグループの中核企業です。資本金は100億円、単体の従業員数は6,066名(2026年3月末時点)で、クレジットカードやキャッシュレス決済の領域に知見を持っています。担当システムや体制の詳細、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。(会社情報はTISの公開情報・IR資料にもとづく)

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リモート可/汐留

Salesforce構築エンジニア◆動画配信系の案件に関わる◆年間休日122日

株式会社 キャリアデザインセンター・4ヶ月前掲載

400〜750万円 東京都 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可年間休日122日ワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

動画配信系の案件に関わるSalesforce構築エンジニアの求人です。Salesforceを用いたシステムの構築・カスタマイズに携わり、業務に合わせたプラットフォームづくりを進めていく役割が期待されます。株式会社キャリアデザインセンターのIT人材派遣(typeIT派遣)として、配属先の現場で実務に携わるポジションです。 勤務地は東京都(汐留)で、リモート勤務が可能な想定です。雇用形態は正社員、想定年収は400万円から750万円の範囲で、年間休日122日が見込まれます。Salesforceの構築経験を活かしたい方や、動画配信領域のプロジェクトに関わりたい方に向いた内容です。 株式会社キャリアデザインセンターは、東京証券取引所プライム市場に上場する人材サービス企業です(証券コード2410、1993年設立、資本金約5.6億円、従業員768名)。転職サイト「type」「女の転職type」の運営や人材派遣・人材紹介を手がけています。配属先の詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。(会社情報は同社公式サイトおよびIRの公開情報にもとづく)

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新横浜/リモート可

内部監査◆グローバルに活躍/海外グループ監査対応/世界トップの技術商社/M95

株式会社マクニカ・4ヶ月前掲載

500〜1000万円 神奈川県 横浜市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ福利厚生充実

新横浜を拠点に、内部監査を担っていただくポジションです。海外グループ会社の監査にも対応し、グローバルに活躍できる仕事です。リモートワークも可能で、技術商社のグループ全体の健全な運営を支える役割です。 勤務地は神奈川県横浜市(新横浜)、雇用形態は正社員で、勤務はハイブリッド(在宅併用)です。想定年収は500万〜1,000万円で、経験や役割に応じて決まります。 株式会社マクニカは1972年に創業した技術商社で、半導体やサイバーセキュリティ製品を扱うVAD事業と、AIやIoTを活用したソリューション事業を展開しています。上場持株会社のマクニカホールディングス(東証プライム・証券コード3132)傘下の事業会社で、本社は横浜市港北区の新横浜にあります。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は株式会社マクニカおよびマクニカホールディングスの公開情報にもとづく)

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週2在宅◇海上貨物の仕入・プライシング※係長◇世界最大級の国際輸送サービス≪DHLグループ≫土日祝休

DHL グローバル フォワーディング ジャパン株式会社・4ヶ月前掲載

650〜700万円 東京都 墨田区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス土日祝休み福利厚生充実

DHL グローバル フォワーディング ジャパン株式会社の「週2在宅」の求人です。勤務地は東京都墨田区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 650万〜700万円 ・土日祝休み、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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東京・埼玉/在宅勤務中心

データエンジニア◆平均残業月20時間未満◆家族・住宅手当あり

株式会社KDC(NTTドコモの出資会社)・4ヶ月前掲載

450〜600万円 埼玉県 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可転勤なしワークライフバランス寮・社宅・手当安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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大阪/在宅可

SaaS・セキュリティ商材のパートナー営業◆大手パートナー専属部隊/三井物産G

三井情報株式会社(三井物産Gユーザー系SIer)・4ヶ月前掲載

523〜761万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 営業
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

三井情報株式会社(三井物産Gユーザー系SIer)の「SaaS・セキュリティ商材のパートナー営業」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 523万〜761万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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リモートワーク求人の選び方ガイド

結論:リモート求人は「出社頻度」と「対象地域」で見極める

リモートワーク求人を選ぶときに最初に確認すべきは、給与でも知名度でもなく「実際の出社頻度」と「居住地の制約」だ。同じ『リモート可』でも、全国どこからでも働けるフルリモートと、週数日の出社が前提のハイブリッドでは生活設計がまるで変わる。求人票の文言だけで判断せず、出社頻度・対象エリア・入社直後の勤務形態の3点を必ず確認したい。

総務省の調査では、テレワークを導入している企業は47.3%(令和6年)。コロナ禍のピークからはやや揺り戻しがあるものの、約半数の企業が制度として定着させている。求人の母数は十分にあり、条件で絞り込めば希望に合う働き方が見つかる。

リモートワークの実態をデータで見る

テレワークを導入している企業のうち、最も多い形態は在宅勤務だ。業種では情報通信業が突出して高く、IT・Web系の職種はフルリモート求人が見つかりやすい。

テレワーク導入企業における導入形態(複数回答)
導入形態割合
在宅勤務90.9%
モバイルワーク32.4%
サテライトオフィス勤務15.7%
出典: 総務省「令和6年 通信利用動向調査」。テレワーク導入企業は全体の47.3%、業種別では情報通信業が94.3%で最高。

フルリモートとハイブリッドの違い

フルリモートは原則出社不要で、全国どこからでも勤務できる。地方に住みながら首都圏水準の年収を狙えるのが最大の利点だ。一方ハイブリッドは、週1〜数日の出社と在宅を組み合わせる。対面でしか得られない情報や関係構築と、在宅の集中・柔軟性のバランスを取りたい人に向く。

注意したいのは、求人票の「リモート可」が必ずしもフルリモートを意味しない点だ。実態は週3出社というケースも珍しくない。応募前に出社頻度を具体的な日数で確認しておくと、入社後のミスマッチを防げる。

リモートワークと相性の良い職種

成果物やコミュニケーションがオンラインで完結しやすい職種ほど、フルリモート求人が多い。

  • ITエンジニア — コードレビューも設計議論もオンラインで完結しやすい
  • Webデザイナー・クリエイティブ — 制作物ベースで評価され、場所を選ばない
  • マーケティング・PdM — データと議論が中心で非同期と相性が良い
  • カスタマーサクセス・インサイドセールス — 商談のオンライン化が進んでいる
  • 経理・人事・事務 — クラウド会計・労務ツールで業務が標準化されている

リモートワークのメリットと向いている人

  • 通勤時間がゼロになり、可処分時間と体力が増える
  • 居住地を自由に選べ、家賃の安い地域に住みながら都市部の年収を得られる
  • 育児・介護・通院と仕事を両立しやすい
  • 自分の集中できる環境で生産性を高められる

成果を出す人の共通点

リモートでは、上司や同僚が常に見ているわけではない。だからこそ自律的にタスクを分解し、進捗を能動的に共有できる人が評価される。テキストで背景・結論・依頼を簡潔に伝え、非同期で議論を前に進められること。対面以上に、この「書く力」が成果を左右する。

  • タスクを自分で分解し、優先順位をつけて進められる
  • 結論ファーストで、過不足なくテキストで伝えられる
  • Slack / Notion / Zoom などの協業ツールを使いこなせる
  • 成果を数値・成果物で示せる

リモートワーク転職の注意点・デメリット

メリットの裏返しのリスクもある。リモートを検討するなら、次の点を理解したうえで応募したい。

  • 「リモート可」でも実態は週数日出社のケースがある
  • 入社直後はオンボーディングのため一定期間の出社を求められることがある
  • 対象地域が首都圏近郊などに限定されている求人がある(全国可か要確認)
  • 雑談や偶発的な情報共有が減り、関係構築・評価で不利になることがある
  • 自己管理が苦手だと、かえって生産性や評価が下がるリスクがある

応募前チェックリスト

  • 出社頻度は週何日か(フルリモートか/初月だけ出社か)
  • 居住地の制約はあるか(全国可/オフィスから○時間以内 など)
  • 在宅手当・通信費・備品の支給はあるか
  • 評価制度は成果ベースか、勤務時間ベースか
  • チームの何割がリモートか(自分だけ在宅にならないか)

よくある質問

Q. フルリモートとハイブリッドの違いは?

A. フルリモートは原則出社不要で全国どこからでも勤務可能、ハイブリッドは週数日の出社と在宅を組み合わせる働き方です。同じ『リモート可』でも出社頻度は求人ごとに大きく異なるため、応募前に週何日出社かを必ず確認しましょう。

Q. リモートワークができる企業はどのくらいありますか?

A. 総務省の令和6年通信利用動向調査では、テレワークを導入している企業は全体の47.3%です。特に情報通信業は94.3%と高く、IT・Web系の職種ではフルリモート求人が見つかりやすい傾向があります。

Q. リモートワーク求人で評価されるスキルは?

A. 自律的に業務を進める力、結論ファーストで伝えるテキストコミュニケーション、Slack / Notion / Zoom などの協業ツールの習熟が評価されます。成果を数値や成果物で示せることも重要です。

Q. 地方在住でも首都圏企業のリモート求人に応募できますか?

A. はい。フルリモート求人であれば居住地を問わず応募できる企業がほとんどです。家賃の安い地域に住みながら首都圏水準の年収を得られるのがリモートワークの大きな魅力です。ただし対象地域を限定する求人もあるため、募集要項で確認しましょう。

Q. 未経験職種でもリモートワークで働けますか?

A. 可能ですが、未経験の場合はオンボーディングを対面で行うため、ハイブリッド勤務から始まることが多いです。基礎を習得して自走できるようになるとフルリモートに移行できる企業もあります。

Q. リモートワークでも正社員として働けますか?

A. はい。フルリモートの正社員求人は増えています。雇用形態の条件で「正社員」を選び、リモート可の求人と掛け合わせて絞り込めます。

Q. リモートワークのデメリットは?

A. 雑談や偶発的な情報共有が減って関係構築・評価で不利になりやすい、自己管理が苦手だと生産性が下がる、運動不足や孤独感が生じやすい、といった点が挙げられます。意識的なコミュニケーションと生活リズムの管理で補えます。

Q. 在宅勤務の通信費や備品は支給されますか?

A. 企業によって異なります。在宅手当(月数千円〜)、通信費補助、PC・モニターなど備品の貸与・購入補助を設ける企業が増えています。求人票や面接で支給内容を確認しておくと安心です。

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