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リモートワーク可の求人 5,698件(2026年9月最新)

フルリモート・ハイブリッド勤務が可能な求人を集約。居住地に縛られず全国の企業で働けるリモートワーク求人を、職種・年収・雇用形態で絞り込んで探せます。地方在住で都市部の仕事に就きたい人、育児・介護と両立したい人、通勤時間をなくしたい人に向いた働き方です。

公開求人 5698件

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リモート可率

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該当する求人一覧(50件表示)

滋賀/草津

産業機器向けOS・ドライバ開発 ◆C・C++による組込み開発経験者募集/リモート制度有

オムロン株式会社・4ヶ月前掲載

500〜850万円 滋賀県 草津市 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

オムロン株式会社で、産業機器向けのOS・ドライバ開発を担うエンジニアを募集します。CおよびC++を用いた組込み開発を通じて、産業機器の基盤となるソフトウェアをつくる役割です。 勤務地は草津市(滋賀県)、雇用形態は正社員です。想定年収は500万円から850万円で、経験やスキルに応じて決まります。リモートワーク制度が整えられています。 オムロンは制御機器およびFAシステム、電子部品などを手がけるメーカーで、東京証券取引所プライム市場に上場しています(証券コード6645)。産業機器を支える制御技術は、組込みのOSやドライバ開発と密接に関わります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はオムロンの公開情報にもとづく)

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週2在宅◆未経験◎オークションサイトの事務(会員管理・入金管理など)◆年休128日◆正社員

バリュエンスホールディングス株式会社・4ヶ月前掲載

350〜420万円 東京都 品川区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可年間休日128日未経験歓迎ワークライフバランス上場企業グループ成長機会安定+1

バリュエンスホールディングスにおける、オークションサイトの運営を支える事務スタッフの募集です。会員管理や入金管理など、サイト運営にまつわる事務業務を担う仕事が想定されます。未経験歓迎の募集であり、週2日の在宅勤務が可能とされています。 勤務地は東京都品川区、勤務形態は在宅を組み合わせたハイブリッド、雇用形態は正社員で、年間休日128日とされています。コツコツと正確に事務処理を進めることが得意な方や、在宅を取り入れた働き方を希望する方に向いた募集です。 バリュエンスホールディングスは、ブランド品・貴金属・骨董品などの買取および販売を中心にリユース事業を展開するグループの持株会社です。買取専門店「なんぼや」の運営やオークション事業などをグループで手がけ、2018年に東証グロース市場(証券コード9270)へ上場しています。具体的な業務範囲や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はバリュエンスホールディングスの公開情報にもとづく)

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神戸

車載システムアーキテクチャ設計/SDV開発技術者◆将来のリーダー候補/リモート可※EP159

NECソリューションイノベータ株式会社・4ヶ月前掲載

683〜939万円 兵庫県 神戸市 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

NECソリューションイノベータで、車載システムのアーキテクチャ設計やSDV(ソフトウェア・ディファインド・ビークル)開発を担う技術者のポジションです。将来のリーダー候補として、車載分野のシステム設計に取り組む役割です。自動車のソフトウェア化が進むなかで、設計の中核に関われる仕事でしょう。 勤務地は兵庫県神戸市で、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッドな働き方が可能とされています。想定年収は683万円から939万円のレンジが設定されています。神戸を拠点に、車載・SDVという成長分野へ携われるのが特徴です。 NECソリューションイノベータは、日本電気株式会社(NEC)の100%子会社にあたるシステムインテグレーターです。資本金は86億6,800万円、従業員数は約1万2千名(2025年3月末時点)の規模で、官公庁・金融・製造・通信など幅広い業種にシステム開発や運用・保守を提供しています。NECグループの技術基盤を背景に、車載システムの上流設計を経験できる環境でしょう。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報はNECソリューションイノベータの公開情報およびWikipediaにもとづく)

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災害対策機器の営業

製品知識不問/官公庁向け営業/スウェーデン系商社/リモート・直行直帰可~

ガデリウス株式会社・4ヶ月前掲載

600〜800万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 営業
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

ガデリウス株式会社の「製品知識不問」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜800万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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コンサルタント|愛知県|年収459〜650万円|リモート可

パーソルクロステクノロジー株式会社・4ヶ月前掲載

459〜650万円 愛知県 名古屋市 ハイブリッド
正社員 コンサルタント
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

名古屋エリアで、ものづくり・メーカー領域を対象としたコンサルティング営業を募集しています。製造業の顧客に対して、技術人材や開発に関する課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案していくポジションです。在宅勤務を取り入れた働き方が可能とされています。 勤務地は愛知県名古屋市、雇用形態は正社員です。ハイブリッド勤務で、想定年収は459万円から650万円となります。 当社はパーソルグループのテクノロジーソリューション事業を担い、親会社のパーソルホールディングス株式会社(東証プライム・証券コード2181)の100%子会社です(当社自体は非上場)。担当顧客や提案の進め方、選考の流れはキャリビーのアドバイザーがご案内します。(会社情報はパーソルクロステクノロジー公式サイトおよびgBizINFO等の公開情報にもとづく)

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東京

AI・DevOpsエンジニア(基盤開発・運用)◆世界トップクラスの技術力◆テレワーク制度あり

ネットワンシステムズ株式会社・4ヶ月前掲載

530〜850万円 東京都 品川区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可福利厚生充実

ネットワンシステムズ株式会社の「AI・DevOpsエンジニア」の求人です。勤務地は東京都品川区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 530万〜850万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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大阪/名古屋

管理マンションの大規模修繕提案・工事管理◆在宅・フレックス・直行直帰◆残業25h程

野村不動産パートナーズ株式会社・4ヶ月前掲載

450〜700万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス柔軟な働き方福利厚生充実

築年数を重ねたマンションには、いずれ大規模修繕という大きな決断が訪れます。その提案と工事管理を担うのが、この仕事です。 ■ 野村不動産パートナーズという会社 マンション管理業界で受託戸数182,306戸を誇る同社で、大阪・名古屋エリアの管理マンションにおける大規模修繕の提案から工事管理までを担う仕事です。 ■ この仕事でやること ・大規模修繕の劣化診断・提案書作成 ・管理組合への提案・合意形成サポート ・工事施工中の管理・品質確認 ・工事完了後の報告 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 提案から着工までに数年かかることも珍しくない大規模修繕で、最初の劣化診断から竣工までを一貫して担当できます。長い時間をかけて一つの建物と向き合う経験は、他の現場では得にくいものです。直行直帰・在宅勤務を組み合わせ、自分のペースでスケジュールを組める働き方です。 ■ こんな方を歓迎します ・建築・設備工事の施工管理経験がある方 ・大規模修繕工事の提案・管理に関心がある方 ・大阪・名古屋エリアでの勤務を希望する方 ■ 働く環境・待遇 ・在宅勤務制度あり ・フレックスタイム制 ・直行直帰制度あり ・月平均残業25時間程度 大阪・名古屋エリアの管理マンションで、大規模修繕の提案から工事管理までを担う仕事です。

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豊洲/在宅可

冷却モジュールの設計開発◇PCシェア国内トップクラス/冷却性能に強みを持つ

Dynabook株式会社・4ヶ月前掲載

500〜700万円 東京都 江東区 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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渋谷

アナリティクスエンジニア◆月間1億PV規模の大規模データ◆残業月平均9時間◆リモート可

株式会社コアテック・4ヶ月前掲載

370〜600万円 東京都 目黒区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可転勤なし残業少なめワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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大阪/リモート中心

HR系SaaS開発エンジニア◆賞与年3回◆4.4万円の住宅手当◆チームでの開発

エフアンドエムネット株式会社・4ヶ月前掲載

650〜900万円 大阪府 吹田市 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可転勤なしワークライフバランス寮・社宅・手当安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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五反田駅×週2リモート/自社製品

SE◆ニュース番組で利用される気象・防災情報描画システム

クロスイメージング株式会社・4ヶ月前掲載

420〜840万円 東京都 品川区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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浜松町駅前

老舗砥石メーカーのDX 推進担当~業界トップクラスの研削砥石メーカー/在宅可~

クレトイシ株式会社・4ヶ月前掲載

550〜750万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

クレトイシ株式会社の「老舗砥石メーカーのDX 推進担当」の求人です。勤務地は東京都港区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜750万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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基本在宅

新規システム導入プロジェクトのPMO業務(航空系企業向け)◆伊藤忠×日鉄G

エヌシーアイ総合システム株式会社・4ヶ月前掲載

430〜880万円 東京都 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

エヌシーアイ総合システム株式会社の「新規システム導入プロジェクトのPMO業務」の求人です。勤務地は東京都、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 430万〜880万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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成長戦略アドバイザリー(金融機関向け)◆コンサル未経験からチャレンジ/在宅勤務可/英語力歓迎

株式会社KPMG FAS・4ヶ月前掲載

600〜1500万円 東京都 千代田区 ハイブリッド
正社員 コンサルタント
リモート可未経験歓迎ワークライフバランス成長機会福利厚生充実

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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飯田橋/電気設備の積算・施工管理

新宿NEWomanなどの大手実績/リモート可能

アイデックス株式会社・4ヶ月前掲載

500〜800万円 東京都 新宿区 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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新宿

税務シニアスタッフ(外資クライアントメイン)◇フレックス・在宅勤務有◇

BDO税理士法人・4ヶ月前掲載

450〜600万円 東京都 新宿区 ハイブリッド
正社員 経理・財務
リモート可ワークライフバランス柔軟な働き方福利厚生充実

BDO税理士法人の「税務シニアスタッフ」の求人です。勤務地は東京都新宿区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 経理・会計実務 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜600万円 ・フレックスタイム制、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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在宅可

ITソリューション営業(大手通信キャリア・BPO向け)◆幅広いITインフラ領域の提案が可能

三井情報株式会社・4ヶ月前掲載

523〜761万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 営業
リモート可ワークライフバランス成長機会福利厚生充実

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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リモート可

デザイナー★年休120日/完全週休2日制/エンタメ領域に強い

株式会社フラッグ・4ヶ月前掲載

440〜630万円 東京都 渋谷区 ハイブリッド
正社員 クリエイティブ
リモート可年間休日120日転勤なしワークライフバランス土日祝休み安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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リモート

運用保守管理(自社POSシステム)夜勤無し・自社内勤務/富士ソフトG

株式会社ヴィンクス・4ヶ月前掲載

600〜900万円 東京都 墨田区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス安定福利厚生充実

自社開発のPOSシステムを対象とした、運用保守管理を担うポジションです。流通・小売業の店舗を支えるシステムが安定稼働するよう、日々の監視や保守対応、運用改善に取り組んでいただきます。求人タイトルにあるとおり夜勤はなく、自社内での勤務が前提となる働き方です。 勤務地は東京都墨田区で、リモートワークを併用するハイブリッド形態です。雇用形態は正社員、想定年収はおおむね600万〜900万円のレンジで提示されています。具体的な配属チームや評価制度については、選考の過程で確認いただくのがよいでしょう。 株式会社ヴィンクスは、流通・小売業界向けにPOSシステムやMD基幹システムなどを提供するシステム会社です。1991年の設立で、現在は富士ソフトグループの一員として事業を展開しています。資本金は5億9,603万円、従業員数は連結1,666名(2025年12月末時点)です。詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はヴィンクスの公開情報にもとづく)

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東海

IT開発・組込・インフラエンジニア◆得意領域お任せ◆リモート案件あり◆残業月平均8.7時間

株式会社富士テクノソリューションズ・4ヶ月前掲載

450〜650万円 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

株式会社富士テクノソリューションズが、東海エリアでIT開発・組込み・インフラを担うエンジニアを募集しています。ソフトウェア開発や組込み開発、ネットワーク・OS構築といった領域のなかから、経験や得意分野に合わせてプロジェクトをお任せする想定です。リモート併用の案件もあり、残業は月平均8.7時間とされています。 雇用形態は正社員で、想定年収は450万〜650万円です。同社は技術者派遣・チーム請負・受託開発を主軸とするため、配属はクライアント先や案件単位での参画となる場合があります。担当工程や使用技術は、本人のスキルと案件の状況に応じて決まります。 同社は1976年創業、神奈川県厚木市に本社を置き、従業員は約270名です。名古屋事業所を拠点に、自動車・機械・電機分野で設計・解析やソフトウェア開発の実績を重ねてきました。具体的な案件内容や働き方、選考の流れはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報は富士テクノソリューションズの公開情報にもとづく)

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勝どき/未経験歓迎

設計変更・インテリアオプションのプロジェクトマネージャー◆リモート可/土日祝

株式会社メック・デザイン・インターナショナル(三菱地所100%子会社)・4ヶ月前掲載

490〜720万円 東京都 中央区 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可未経験歓迎ワークライフバランス土日祝休み成長機会福利厚生充実

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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大阪/リモート中心

UI・UXデザイナー◆トップシェアの自社SaaS◆バックオフィス業務効率化支援

エフアンドエムネット株式会社・4ヶ月前掲載

650〜900万円 大阪府 吹田市 ハイブリッド
正社員 Webデザイナー
リモート可転勤なしワークライフバランス安定福利厚生充実

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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広島/呉市

老舗砥石メーカーのDX 推進担当~業界トップクラスの研削砥石メーカー/在宅可~

クレトイシ株式会社・4ヶ月前掲載

550〜750万円 広島県 呉市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

クレトイシ株式会社の「老舗砥石メーカーのDX 推進担当」の求人です。勤務地は広島県呉市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜750万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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<在宅可>社内SE※インフラ保守・運用◆先端技術に触れられる/残業20h/東急G/30~50代活躍

株式会社東急コミュニティー・4ヶ月前掲載

450〜650万円 東京都 世田谷区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス成長機会福利厚生充実

不動産管理という現場を持つ会社だからこそ、社内SEの仕事にも独特のやりがいがあります。 ■東急コミュニティーという会社 全国のマンション管理・ビル管理の現場を支える情報システムを、世田谷区の本社機能で運用しています。現場のオペレーションを止めないインフラの安定運用が、この会社の社内SEに求められる役割です。 ■この仕事でやること ・社内インフラ(サーバー・ネットワーク)の保守・運用 ・ベンダーとの調整、障害対応 ・先端技術の検証・導入検討 ・現場部門からの問い合わせ対応 ■この仕事の面白さ・身につくもの 全国の管理現場が日々使っているシステムを止めないという責任は重い一方、新しい技術を検証して導入を提案できる裁量もあります。月平均残業時間は約20時間(公表)で、30代から50代まで幅広い年代が活躍しているため、経験を重ねてから力を発揮したい方にも合っています。 ■こんな方を歓迎します ・インフラ保守・運用の実務経験がある方 ・新しい技術を試しながら安定運用も両立させたい方 ・在宅勤務を活かして働きたい方 ■働く環境・待遇 ・在宅勤務可(業務内容による) ・月平均残業時間は約20時間(公表) ・30代〜50代の社員が活躍(公表) ・男性の育児休業取得実績9割超(公表) 年収は450万円〜650万円のレンジです。世田谷区を拠点に、不動産管理の現場を支える社内SEとして力を発揮しませんか。

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カスタマーサクセス

大手上場企業の経営支援◆シェアNo.1予実管理SaaS/在宅可

株式会社ログラス・4ヶ月前掲載

400〜850万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可年間休日120日ワークライフバランス土日祝休み寮・社宅・手当上場企業グループ柔軟な働き方+2

上場企業の経営数字を扱う責任と、日々の丁寧な顧客対応。その両方が求められるオープンポジションです。 ■ 株式会社ログラスという会社 「Loglass 経営管理」は大手上場企業を含む多数の企業に導入されており、経営の意思決定に直結するツールとして、丁寧な顧客対応が信頼の土台になっています。 ■ この仕事でやること ・導入企業への活用支援とフォローアップ ・顧客からの問い合わせ対応 ・活用状況のモニタリングと改善提案 ・解約リスクの早期発見と対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 経営企画担当者が予実管理で困っている場面に立ち会い、一緒に解決していきます。大手上場企業の経営管理の実務に触れられるのは、このポジションならではの経験です。 ■ こんな方を歓迎します ・カスタマーサクセスまたはカスタマーサポートの実務経験がある方 ・大手企業との折衝に抵抗がない方 ・顧客の課題を丁寧に深掘りできる方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日120日以上(完全週休2日制・土日祝休み) ・フレックスタイム制(コアタイム10:00〜15:00) ・リモートワーク可 ・ストックオプション制度あり ・借り上げ社宅制度・引っ越し手当 年収400万〜850万円。東京都港区本社を拠点に、在宅勤務も選べます。

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東京駅

車載向けグローバル営業◇世界シェアNo.1製品を扱うプライム上場メーカー/在宅併用

デクセリアルズ株式会社・4ヶ月前掲載

500〜900万円 東京都 中央区 ハイブリッド
正社員 営業
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

東証プライム上場企業(グループ含む)で、経営基盤が安定しています。

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東京

法務(管理職)※IPO準備中/三菱マテリアル・UBE出資企業/テレワーク可

UBE三菱セメント株式会社・4ヶ月前掲載

790〜874万円 東京都 千代田区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可上場企業グループ裁量・自由度福利厚生充実

上場審査という会社の一大イベントを、法務の管理職として支える仕事です。 ■ UBE三菱セメントという会社 三菱マテリアルとUBEが出資する会社で、2026年7月に東京証券取引所への上場を申請しています。上場審査に対応するための法務体制強化を進めている段階です。 ■ この仕事でやること ・契約書レビュー・法的リスクの確認 ・上場準備に伴うガバナンス体制の整備支援 ・コンプライアンス関連の社内規程整備 ・部門横断での法務相談対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 上場審査のプロセスでは、これまで慣行で回っていた業務に一つひとつ法的根拠を与えていく作業が発生します。その過程に関わることで、会社という仕組みそのものの土台を整える経験ができます。テレワークも可能で、柔軟な働き方をしながら専門性を発揮できます。 ■ こんな方を歓迎します ・企業法務の管理職経験がある方 ・上場準備やガバナンス体制構築に関心がある方 ・部門横断で調整しながら仕事を進められる方 ■ 働く環境・待遇 ・東京本社勤務 ・テレワーク可 ・IPO準備中のため法務体制強化のタイミングです IPO準備中という特別な局面で、法務の管理職として会社の土台づくりに関われるポジションです。

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1DAY選考

【東京】自動運転向けのアルゴリズム研究開発 ソフトウェアエンジニア※在宅勤務可能

株式会社メイテック・4ヶ月前掲載

500〜800万円 東京都 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ福利厚生充実

メイテックの正社員エンジニアとして、ソフトウェアや組み込み開発に携わるポジションです。東京都を中心に、さまざまな企業の開発現場で、組み込みソフトやアプリケーションの設計・開発、テストなどの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はメイテックの正社員(無期雇用)で、想定年収は500万〜800万円程度を見込んでいます。勤務地は東京都を中心とした客先やメイテックの拠点です。 メイテックは1974年に創業した、機械や電気・電子などの技術者派遣を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに送り出しています。2023年の持株会社体制への移行により事業会社として発足し、上場する株式会社メイテックグループホールディングス(東証プライム・証券コード9744)のグループの中核を担っています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 (会社情報はメイテックおよびメイテックグループホールディングスの公開情報にもとづく)

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1DAY選考

【東京】自動運転向けのアルゴリズム研究開発 ソフトウェアエンジニア ※在宅勤務可能

株式会社メイテック・4ヶ月前掲載

500〜800万円 東京都 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ福利厚生充実

メイテックの正社員エンジニアとして、ソフトウェアや組み込み開発に携わるポジションです。東京都を中心に、さまざまな企業の開発現場で、組み込みソフトやアプリケーションの設計・開発、テストなどの技術業務を担当します。プロジェクトごとに異なる製品や技術に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はメイテックの正社員(無期雇用)で、想定年収は500万〜800万円程度を見込んでいます。勤務地は東京都を中心とした客先やメイテックの拠点です。 メイテックは1974年に創業した、機械や電気・電子などの技術者派遣を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに送り出しています。2023年の持株会社体制への移行により事業会社として発足し、上場する株式会社メイテックグループホールディングス(東証プライム・証券コード9744)のグループの中核を担っています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 (会社情報はメイテックおよびメイテックグループホールディングスの公開情報にもとづく)

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1DAY選考

【東京】ブロックチェーンに関わる最新技術開発 ソフトウェアエンジニア ※在宅勤務可能

株式会社メイテック・4ヶ月前掲載

500〜800万円 東京都 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

本求人は東京都を拠点にブロックチェーンに関わる最新技術の開発(ソフトウェアエンジニアとしての開発業務)を進めるエンジニアの募集です。たとえば、ブロックチェーン関連技術のソフトウェア開発、要素技術の調査・検証・実装といった業務に取り組むことになります。 正社員としての採用で、想定年収は年収500万円から800万円程度とされています。一部在宅勤務を取り入れた働き方も想定されます。 株式会社メイテックは、製造業やIT分野の開発現場にエンジニアを派遣する事業を手がけています。エンジニアを正社員として雇用し、研究開発・設計開発・解析評価といった領域で技術を提供してきました。本ポジションも、正社員として腰を据えながら開発に取り組める環境です。実際の業務範囲や選考に関する詳細は、キャリビーのアドバイザーがご説明します。 (会社情報は株式会社メイテックの公開情報および株式会社メイテックグループホールディングスのIR情報にもとづく)

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リモート可

大手金融機関向けNWの設計・構築◆ポテンシャル採用/NTTデータグループ/年休126日

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社・4ヶ月前掲載

510〜700万円 神奈川県 横浜市 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可年間休日126日ワークライフバランス福利厚生充実

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の「大手金融機関向けNWの設計・構築」の求人です。勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 510万〜700万円 ・年間休日126日、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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浜松町/週4在宅

自社SaaS/テクニカルコンサル ~職種未経験歓迎◎15年連続シェアNo1~

株式会社アイキューブドシステムズ・4ヶ月前掲載

424〜632万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 コンサルタント
リモート可未経験歓迎転勤なしワークライフバランス上場企業グループ成長機会安定+1

上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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汐留

労務管理体制の整備・運用・教育◆土日祝休/リモート併用可/残業20~30時間/年休124日

水ing株式会社・4ヶ月前掲載

730〜800万円 東京都 港区 ハイブリッド
正社員 人事・採用
リモート可年間休日124日ワークライフバランス土日祝休み成長機会福利厚生充実

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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住宅ローン企画◆時代にマッチした住宅ローン新商品の開発◆住宅ローン領域に強みを持つりそなG◆在宅可

株式会社埼玉りそな銀行・4ヶ月前掲載

760〜930万円 埼玉県 さいたま市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可年間休日122日ワークライフバランス土日祝休み上場企業グループ福利厚生充実

住宅ローンは、個人のお客さまが「一生で最大の借金」を組む場面です。その商品を時代に合わせてつくり変えるのが、住宅ローン企画の役割です。 ■ 株式会社埼玉りそな銀行という会社 りそなホールディングス(東証プライム・8308)傘下の埼玉地盤地方銀行です。りそなグループは住宅ローン残高・シェアで国内有数の実績を誇り、グループ一体で商品開発・改訂を進める体制を持っています。在宅勤務制度あり。 ■ この仕事でやること ・住宅ローン新商品・改訂商品の企画立案 ・金利設定・審査基準の見直し提案 ・競合動向のモニタリングと商品差別化の検討 ・社内関係部署(審査・営業・システム)との調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの フラット35の金利が動いた翌週に、自社の商品条件を見直す会議を主導する立場になります。市場データを読んで提案し、承認を経て翌月から全店に反映される——この「企画が現場に直結する」サイクルが、この仕事の特徴です。 ■ こんな方を歓迎します ・金融機関での住宅ローン関連業務の経験をお持ちの方 ・商品企画・プロダクト開発の経験がある方 ・データと市場動向を読みながら提案できる方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日122日(公表・土日祝休み) ・勤務時間: 8:40〜17:25 ・在宅勤務制度あり ・男性育休取得率102.2%・女性96.3%(2024年度・公表) ・退職金制度あり ■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で) 公開クチコミでは「住宅ローン領域はグループ内でも注力度が高い」という評価があります。本部企画職のため変化への対応が求められます。 勤務地はさいたま市(北浦和駅ほか)、在宅勤務可、想定年収760〜930万円での採用となります。

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大阪/在宅可

業務コンサルタント◇通信・モバイル業界向け◆開発~インフラ・セキュリティ構築まで

株式会社NTTデータ関西・4ヶ月前掲載

620〜900万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 コンサルタント
リモート可ワークライフバランス成長機会福利厚生充実

株式会社NTTデータ関西が、通信・モバイル業界の顧客に向けた業務コンサルタントを募集します。業務課題の整理から、システム開発、インフラ・セキュリティ構築までを横断して支援するポジションで、課題解決の上流に関われる役割です。 勤務地は大阪府大阪市で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は620万〜900万円です。通信・モバイルという変化の速い領域で、提案から実装まで一気通貫に携われる仕事といえます。 株式会社NTTデータ関西は、NTTデータグループ(証券コード9613)の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、法人・通信分野のシステムに強みを持っています。NTTデータの100%子会社として、グループの技術基盤を背景に幅広いレイヤーの支援ができる環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく)

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大阪/在宅可

システム開発(信用組合・信用金庫)業界トップクラスの導入率◎言語不問/フレックス

株式会社NTTデータ関西・4ヶ月前掲載

540〜800万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス柔軟な働き方成長機会福利厚生充実

株式会社NTTデータ関西が、信用組合・信用金庫向けのシステム開発を担うエンジニアを募集します。地域金融機関のシステムに携わるポジションで、開発言語は不問とされ、フレックス勤務と在宅勤務を組み合わせて働ける環境です。 勤務地は大阪府大阪市で、雇用形態は正社員、想定年収は540万〜800万円です。地域の金融を支える基幹システムに長期的に関わりたい方に向いたポジションといえます。 株式会社NTTデータ関西は、NTTデータグループ(証券コード9613)の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、金融分野のシステム開発に携わってきました。NTTデータの100%子会社として、地域金融機関向けの実績を背景に安定して開発に取り組める環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく)

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広島/尾道

事業部人事(労務・研修など)※東証プライム上場/Nitto/フレックス制/在宅勤務可

日東電工株式会社・4ヶ月前掲載

600〜1000万円 広島県 尾道市 ハイブリッド
正社員 人事・採用
リモート可年間休日125日ワークライフバランス上場企業グループ柔軟な働き方成長機会安定+1

「人事を、現場と事業の言葉で語れる人へ」。本社の管理部門ではなく、ものづくりの最前線である事業部に軸足を置いて、労務や人材育成に取り組むポジションです。製品も人も、現場で動く尾道での募集です。 ■ 日東電工(Nitto)という会社 粘着テープを起点に、光学フィルムや半導体材料、メディカルまで広げてきた化学メーカーで、東証プライム上場(証券コード6988)。経営理念に「新しい発想でお客様の価値創造に貢献します。」を掲げ、従業員の約7割が海外で働くグローバル企業です。尾道は同社のものづくりを担う拠点の一つにあたります。 ■ この仕事でやること ・事業部に所属する従業員の労務管理(勤怠・労働時間・各種手続き) ・研修や教育プログラムの企画・運営、人材育成施策の推進 ・現場の管理職と連携した要員計画・人事課題への対応 ・働き方や職場環境の改善に関わる施策の実行 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 人事部門の一括管理ではなく、特定の事業部に入り込むからこそ、製造現場の実態に即した労務・育成を組み立てられるのがこのポジションの醍醐味です。数字や制度だけでなく、現場で働く人の顔が見える距離で人事を動かせるため、施策の効果を肌で確かめながらキャリアを積めます。グローバルメーカーの人事制度を、拠点の現場目線で運用・改善する経験が身につきます。 ■ こんな方に向いています ・労務や人材育成など人事領域の実務経験を活かしたい方 ・本社管理ではなく、現場に近い場所で人事に取り組みたい方 ・製造業のものづくり現場に関心を持って関われる方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日125日 ・フレックスタイム制/在宅勤務の制度あり ・育児・介護に対応したフレックス制度、時短勤務制度、育児休業制度 ・失効した年次有給休暇を積み立て、私傷病・育児・介護などに利用できる制度 ■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で) グローバルニッチな製品群と安定した事業基盤を評価する声がある一方、大手メーカーらしく制度や手続きが体系立っているぶん、組織の中で着実に進める姿勢が求められる傾向もうかがえます。 勤務地は広島県・尾道。フレックス制・在宅勤務を活用しながら、事業部人事として現場とともに働けるポジションで、想定年収は600万〜1000万円です。

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愛知県刈谷市

★自動運転、先進安全ECUハードウェア開発、設計※在宅勤務・フレックス有◇37

デンソーテクノ 株式会社・4ヶ月前掲載

600〜920万円 愛知県 刈谷市 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可ワークライフバランス柔軟な働き方福利厚生充実

デンソーテクノ株式会社で、自動運転や先進安全に関わるECUのハードウェア開発・設計を担うポジションです。クルマの安全性を支えるECUの開発に携わる仕事になります。 勤務地は愛知県刈谷市で、雇用形態は正社員です。想定年収は600万〜920万円とされており、在宅勤務やフレックスタイム制が用意されています。 デンソーテクノは、株式会社デンソー(証券コード6902)のグループ会社として、自動車・車載分野の設計・開発を幅広く手がけるエンジニアリング企業です。1984年に設立され、愛知県大府市に本社を置いています。資本金は1億8,000万円、従業員数は3,486名(2026年4月現在)とされています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はデンソーテクノの公開情報にもとづく)

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LINEヤフーG

キャンペーン/プロモーション(企画~運用)◆10万店舗×800万ユーザー/在宅可

株式会社出前館・4ヶ月前掲載

600〜800万円 東京都 渋谷区 ハイブリッド
正社員 販売・サービス
リモート可年間休日120日ワークライフバランス上場企業グループ柔軟な働き方安定福利厚生充実

10万店舗・800万ユーザーを抱えるフードデリバリープラットフォームで、キャンペーンとプロモーションの企画から運用まで一気通貫で担うポジションです。「デリバリーの日常化」という変革期に、マーケティングの力でユーザーと店舗の接点を最大化していきませんか。 ■ 株式会社出前館という会社 東証スタンダード上場(証券コード2484)、LINEヤフー株式会社が主要株主(35%超保有)。加盟店舗数10万超・登録ユーザー800万超(公表)のフードデリバリープラットフォームです。2026年3月に全国47都道府県で「お店価格で出前館」を展開し、送料無料施策とともに需要拡大を推進しています。 ■ この仕事でやること ・クーポン・ポイント・季節キャンペーン等のプロモーション企画・立案 ・キャンペーンの効果計測と改善サイクルの設計・運用 ・開発・デザイン・営業・データ分析チームとの横断連携 ・LINEヤフーGのマーケティングインフラを活用した施策展開 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 施策の効果がユーザー行動データとして即日可視化されるプラットフォームです。月曜日に施策を走らせると、その週の注文推移がリアルタイムで手元に届きます。「第2次創業期」のスピード感の中、仮説検証を高速で回す経験が積めます。LINEヤフーGの決済・集客基盤との連携施策は、大きなレバレッジと学習速度を同時にもたらします。施策の成果を翌週の定例で経営陣にプレゼンする機会があり、意思決定に直接関与していただけます。 ■ こんな方を歓迎します ・デジタルマーケティング・プロモーション企画の実務経験がある方 ・データを読んで施策に落とし込む一連のサイクルを自走できる方 ・フードテックやプラットフォームビジネスの変革期に携わりたい方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収600〜800万円(正社員) ・フレックスタイム制・在宅勤務制度あり ・在宅勤務手当: 250円/日(公表) ・年間休日120日以上(公表) ・誕生日休暇制度あり ・産休・育休・子育て支援制度整備済(公表) ・勤務地: 東京都渋谷区(代々木駅ほか)

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大阪/在宅可

アプリエンジニア◆生保向けDX案件を最上流から推進/PL挑戦可◆NTTデータG

株式会社NTTデータ関西・4ヶ月前掲載

620〜800万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

株式会社NTTデータ関西が、生命保険向けのDX案件を担うアプリケーションエンジニアを募集します。生保業務のDXを最上流から推進するポジションで、希望や適性に応じてPL(プロジェクトリーダー)に挑戦できる環境です。 勤務地は大阪府大阪市で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は620万〜800万円です。アプリケーション開発のスキルを上流工程やリーダー業務へと広げていきたい方に向いた仕事といえます。 株式会社NTTデータ関西は、NTTデータグループ(証券コード9613)の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、金融分野のシステム開発に強みを持っています。NTTデータの100%子会社として、大手金融顧客のDX案件に腰を据えて取り組める環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく)

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秋葉原/リモート可

クラウドインフラエンジニア/ハイブリッドクラウド推進◆キャリアアップ可

株式会社スタッフサービス・ホールディングス・4ヶ月前掲載

544〜840万円 東京都 千代田区 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの「クラウドインフラエンジニア」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 544万〜840万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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愛知/刈谷

<DENSO製品の量産化プロ>回路設計(ミリ波レーダ)※在宅勤務・フレックス有◇42

デンソーテクノ 株式会社・4ヶ月前掲載

600〜920万円 愛知県 刈谷市 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可ワークライフバランス柔軟な働き方福利厚生充実

デンソーテクノ株式会社で、ミリ波レーダの回路設計を担うポジションです。デンソー製品の量産化を見据え、先進運転支援を支えるミリ波レーダの回路設計に取り組む仕事になります。 勤務地は愛知県刈谷市で、雇用形態は正社員です。想定年収は600万〜920万円とされており、在宅勤務やフレックスタイム制が用意されています。 デンソーテクノは、株式会社デンソー(証券コード6902)のグループ会社として、自動車・車載分野の設計・開発を幅広く手がけるエンジニアリング企業です。1984年に設立され、愛知県大府市に本社を置いています。資本金は1億8,000万円、従業員数は3,486名(2026年4月現在)とされています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はデンソーテクノの公開情報にもとづく)

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埼玉/在宅可

ADASレーダー向けのソフトウェア開発◆メーカーをルーツに持つ技術力x研修制度充実

パーソルクロステクノロジー株式会社・4ヶ月前掲載

500〜750万円 埼玉県 ハイブリッド
正社員 ITエンジニア
リモート可ワークライフバランス上場企業グループ福利厚生充実

埼玉県内で、ADAS(先進運転支援システム)向けレーダーのソフトウェア開発を担うエンジニアの募集です。クルマの安全運転を支えるセンシング技術に関わるソフトウェア領域を担当いただくポジションです。 雇用形態は正社員、勤務地は埼玉県内で、在宅勤務にも対応できる体制が示されています。想定年収は500万〜750万円のレンジで提示されています。メーカーをルーツに持つ技術力を背景に、研修制度が整えられている点が紹介されています。 パーソルクロステクノロジーは、自動車・航空宇宙・家電・ロボットなどの設計開発や実験を請負・技術者派遣で支えるエンジニアリング企業です。1979年に設立され、2023年1月のグループ3社統合を経て現在に至ります。資本金は4億9,500万円、従業員数は約1万2,000名規模で、東証プライム上場のパーソルホールディングス(証券コード2181)のグループ企業にあたります。当社自体は非上場です。具体的な業務範囲や選考の流れはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はパーソルクロステクノロジーおよびパーソルホールディングスの公開情報にもとづく)

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週2在宅/双日G

B2Bマーケティング◆社名変更に伴う新組織・全社横断で上流から携わる◆25504

双日テックイノベーション株式会社・4ヶ月前掲載

629〜872万円 東京都 千代田区 ハイブリッド
正社員 企画・マーケティング
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

双日テックイノベーション株式会社で、全社横断のB2Bマーケティングを担う人材を募集します。同社は2024年に日商エレクトロニクスから現社名へ商号変更しており、新しいブランドのもとでマーケティング組織を立ち上げ、強化していくフェーズにあります。本ポジションでは、その新組織の中核として、マーケティング戦略の立案から施策の実行までを上流から担います。具体的には、ターゲット市場や顧客像の整理、ブランドメッセージの設計、Webサイトやオウンドメディア、展示会、セミナーなど各チャネルを通じたリード獲得施策の企画と運用、営業部門と連携した案件創出への貢献などに携わります。BtoBかつ法人向けITソリューションという特性上、技術的な内容を顧客価値に翻訳して届ける力が求められます。商号変更を機にコーポレートブランドを再構築していく局面のため、仕組みやコンテンツをゼロベースで作り込む裁量の大きさが魅力です。勤務地は東京都千代田区の本社で、週2日程度の在宅勤務を取り入れた働き方が可能です。新しい組織づくりを楽しみながら、マーケティングを事業成長につなげたい方に向いています。

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新横浜

金融機関向けNWの設計・構築※NTTデータグループ/リモート週1~3可

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社・4ヶ月前掲載

510〜700万円 神奈川県 横浜市 ハイブリッド
正社員 製造・技術
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の「金融機関向けNWの設計・構築」の求人です。勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 510万〜700万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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新横浜/NTTデータG

ITソリューション営業(大手銀行等金融機関向け)※在宅可/金融×ITのプロ

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社・4ヶ月前掲載

500〜700万円 神奈川県 横浜市 ハイブリッド
正社員 営業
リモート可ワークライフバランス福利厚生充実

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の「ITソリューション営業」の求人です。勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜700万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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新横浜

金融系サブシステムの業務開発※NTTデータグループ/リモート可/年休126日

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社・4ヶ月前掲載

500〜800万円 神奈川県 横浜市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可年間休日126日ワークライフバランス福利厚生充実

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の「金融系サブシステムの業務開発」の求人です。勤務地は神奈川県横浜市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜800万円 ・年間休日126日、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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シニア活躍中

ITコンサルタント◆リモートメイン/無駄な残業を省く社風/子育て世代多数活躍

フューチャー株式会社・4ヶ月前掲載

800〜1300万円 東京都 品川区 ハイブリッド
正社員 コンサルタント
リモート可転勤なしワークライフバランス上場企業グループ安定福利厚生充実

上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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法務◇東証グロース上場/サイバーセキュリティ市場でトップクラス/リモート・フレックス可

株式会社サイバーセキュリティクラウド・4ヶ月前掲載

600〜800万円 東京都 品川区 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可転勤なしワークライフバランス上場企業グループ柔軟な働き方成長機会安定+1

上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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大阪

PM・SE◆大手生命保険DXを最上流から推進/40~50代も活躍中◆フルフレックス×在宅可

株式会社NTTデータ関西・4ヶ月前掲載

700〜900万円 大阪府 大阪市 ハイブリッド
正社員 その他
リモート可ワークライフバランス柔軟な働き方成長機会安定福利厚生充実

株式会社NTTデータ関西が、大手生命保険会社のDXを最上流から推進するPM・SEを募集します。保険業務の課題を捉え、システム構想から要件定義、開発推進までをリードするポジションで、フルフレックスと在宅勤務を組み合わせた柔軟な働き方が可能です。 勤務地は大阪府大阪市で、雇用形態は正社員、想定年収は700万〜900万円です。求人では40〜50代も活躍中とされており、これまでの経験を上流工程で活かしたい方に向いた環境です。 株式会社NTTデータ関西は、NTTデータグループ(証券コード9613)の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、金融分野のシステム開発に強みを持っています。NTTデータの100%子会社として、大手金融顧客のDXに腰を据えて取り組める基盤があります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 (会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく)

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リモートワーク求人の選び方ガイド

結論:リモート求人は「出社頻度」と「対象地域」で見極める

リモートワーク求人を選ぶときに最初に確認すべきは、給与でも知名度でもなく「実際の出社頻度」と「居住地の制約」だ。同じ『リモート可』でも、全国どこからでも働けるフルリモートと、週数日の出社が前提のハイブリッドでは生活設計がまるで変わる。求人票の文言だけで判断せず、出社頻度・対象エリア・入社直後の勤務形態の3点を必ず確認したい。

総務省の調査では、テレワークを導入している企業は47.3%(令和6年)。コロナ禍のピークからはやや揺り戻しがあるものの、約半数の企業が制度として定着させている。求人の母数は十分にあり、条件で絞り込めば希望に合う働き方が見つかる。

リモートワークの実態をデータで見る

テレワークを導入している企業のうち、最も多い形態は在宅勤務だ。業種では情報通信業が突出して高く、IT・Web系の職種はフルリモート求人が見つかりやすい。

テレワーク導入企業における導入形態(複数回答)
導入形態割合
在宅勤務90.9%
モバイルワーク32.4%
サテライトオフィス勤務15.7%
出典: 総務省「令和6年 通信利用動向調査」。テレワーク導入企業は全体の47.3%、業種別では情報通信業が94.3%で最高。

フルリモートとハイブリッドの違い

フルリモートは原則出社不要で、全国どこからでも勤務できる。地方に住みながら首都圏水準の年収を狙えるのが最大の利点だ。一方ハイブリッドは、週1〜数日の出社と在宅を組み合わせる。対面でしか得られない情報や関係構築と、在宅の集中・柔軟性のバランスを取りたい人に向く。

注意したいのは、求人票の「リモート可」が必ずしもフルリモートを意味しない点だ。実態は週3出社というケースも珍しくない。応募前に出社頻度を具体的な日数で確認しておくと、入社後のミスマッチを防げる。

リモートワークと相性の良い職種

成果物やコミュニケーションがオンラインで完結しやすい職種ほど、フルリモート求人が多い。

  • ITエンジニア — コードレビューも設計議論もオンラインで完結しやすい
  • Webデザイナー・クリエイティブ — 制作物ベースで評価され、場所を選ばない
  • マーケティング・PdM — データと議論が中心で非同期と相性が良い
  • カスタマーサクセス・インサイドセールス — 商談のオンライン化が進んでいる
  • 経理・人事・事務 — クラウド会計・労務ツールで業務が標準化されている

リモートワークのメリットと向いている人

  • 通勤時間がゼロになり、可処分時間と体力が増える
  • 居住地を自由に選べ、家賃の安い地域に住みながら都市部の年収を得られる
  • 育児・介護・通院と仕事を両立しやすい
  • 自分の集中できる環境で生産性を高められる

成果を出す人の共通点

リモートでは、上司や同僚が常に見ているわけではない。だからこそ自律的にタスクを分解し、進捗を能動的に共有できる人が評価される。テキストで背景・結論・依頼を簡潔に伝え、非同期で議論を前に進められること。対面以上に、この「書く力」が成果を左右する。

  • タスクを自分で分解し、優先順位をつけて進められる
  • 結論ファーストで、過不足なくテキストで伝えられる
  • Slack / Notion / Zoom などの協業ツールを使いこなせる
  • 成果を数値・成果物で示せる

リモートワーク転職の注意点・デメリット

メリットの裏返しのリスクもある。リモートを検討するなら、次の点を理解したうえで応募したい。

  • 「リモート可」でも実態は週数日出社のケースがある
  • 入社直後はオンボーディングのため一定期間の出社を求められることがある
  • 対象地域が首都圏近郊などに限定されている求人がある(全国可か要確認)
  • 雑談や偶発的な情報共有が減り、関係構築・評価で不利になることがある
  • 自己管理が苦手だと、かえって生産性や評価が下がるリスクがある

応募前チェックリスト

  • 出社頻度は週何日か(フルリモートか/初月だけ出社か)
  • 居住地の制約はあるか(全国可/オフィスから○時間以内 など)
  • 在宅手当・通信費・備品の支給はあるか
  • 評価制度は成果ベースか、勤務時間ベースか
  • チームの何割がリモートか(自分だけ在宅にならないか)

よくある質問

Q. フルリモートとハイブリッドの違いは?

A. フルリモートは原則出社不要で全国どこからでも勤務可能、ハイブリッドは週数日の出社と在宅を組み合わせる働き方です。同じ『リモート可』でも出社頻度は求人ごとに大きく異なるため、応募前に週何日出社かを必ず確認しましょう。

Q. リモートワークができる企業はどのくらいありますか?

A. 総務省の令和6年通信利用動向調査では、テレワークを導入している企業は全体の47.3%です。特に情報通信業は94.3%と高く、IT・Web系の職種ではフルリモート求人が見つかりやすい傾向があります。

Q. リモートワーク求人で評価されるスキルは?

A. 自律的に業務を進める力、結論ファーストで伝えるテキストコミュニケーション、Slack / Notion / Zoom などの協業ツールの習熟が評価されます。成果を数値や成果物で示せることも重要です。

Q. 地方在住でも首都圏企業のリモート求人に応募できますか?

A. はい。フルリモート求人であれば居住地を問わず応募できる企業がほとんどです。家賃の安い地域に住みながら首都圏水準の年収を得られるのがリモートワークの大きな魅力です。ただし対象地域を限定する求人もあるため、募集要項で確認しましょう。

Q. 未経験職種でもリモートワークで働けますか?

A. 可能ですが、未経験の場合はオンボーディングを対面で行うため、ハイブリッド勤務から始まることが多いです。基礎を習得して自走できるようになるとフルリモートに移行できる企業もあります。

Q. リモートワークでも正社員として働けますか?

A. はい。フルリモートの正社員求人は増えています。雇用形態の条件で「正社員」を選び、リモート可の求人と掛け合わせて絞り込めます。

Q. リモートワークのデメリットは?

A. 雑談や偶発的な情報共有が減って関係構築・評価で不利になりやすい、自己管理が苦手だと生産性が下がる、運動不足や孤独感が生じやすい、といった点が挙げられます。意識的なコミュニケーションと生活リズムの管理で補えます。

Q. 在宅勤務の通信費や備品は支給されますか?

A. 企業によって異なります。在宅手当(月数千円〜)、通信費補助、PC・モニターなど備品の貸与・購入補助を設ける企業が増えています。求人票や面接で支給内容を確認しておくと安心です。

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