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株式会社日立製作所 【在宅勤務可】セキュリティコンサルタント/エンジニア(vCISO支援・ガバナンス領域)<295>ITエンジニアの求人

780〜960万円
東京都 (千代田区
ハイブリッド
ITエンジニア

4ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

株式会社日立製作所とは

株式会社日立製作所は1910年創業の社会イノベーション企業で、東証プライム市場に上場しています(証券コード6501)。ITと社会インフラを軸に、デジタルシステム&サービス、グリーンエナジー&モビリティ、コネクティブインダストリーズの各セクターを展開。2026年3月期の連結売上収益は10兆5,867億円で2期連続の最高益、デジタル事業「Lumada」が売上の約4割を占めます。連結従業員数は282,743名(2025年3月末時点)です。

株式会社日立製作所の会社概要・他の求人を見る

ITエンジニアの募集要項

職種ITエンジニア
雇用形態正社員
勤務地東京都 (千代田区
勤務形態ハイブリッド
想定年収780〜960万円
勤務時間フレックスタイム制(コアタイムなし、標準労働時間7時間45分/日)

この求人の魅力

・上場企業(グループ含む)で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

ITエンジニアの仕事内容

経営とセキュリティをつなぐ通訳者になる。

技術だけでなく、ガバナンスや経営判断の視点から組織のセキュリティを高める、vCISO支援のコンサルタント/エンジニアポジションです。

■ 日立製作所という会社

創業は1910年、小平浪平による国産初の5馬力モーターの完成が原点で、1920年に法人設立されました。

現在は「社会イノベーション事業」を中核に、デジタルシステム&サービス、グリーンエナジー&モビリティ、コネクティブインダストリーズの3セクターを展開しています。

データ・デジタル基盤「Lumada」を成長軸とし、2021年には米GlobalLogic(14カ国・約2万人)を約1兆円で買収してデジタルとセキュリティの知見を拡充しました。

連結従業員約28万人、東証プライム・名証プレミア上場(証券コード6501)の総合電機・社会インフラ企業です。

■ この仕事でやること

・顧客企業のvCISO(仮想CISO)支援として、セキュリティガバナンスの構築を担う

・セキュリティ方針や体制、リスク管理の枠組みを設計し、運用を支援する

・経営層への報告や助言を通じ、組織のセキュリティ意思決定をサポートする

・技術部門と連携し、ガバナンスを具体的な施策へ落とし込む

■ この仕事の面白さ・身につくもの

個別の技術対策にとどまらず、組織全体のセキュリティを経営の視点から設計できる役割です。

vCISOという、企業のセキュリティ責任者を外部から支える立場を通じ、ガバナンスとマネジメントの専門性を磨けます。

経営とセキュリティの両方を語れる、希少性の高いキャリアを築ける環境です。

■ こんな方に向いています

・セキュリティの経験を、ガバナンスやコンサルティング領域へ広げたい方

・経営層と対話しながらセキュリティ戦略を描きたい方

・技術と組織の両面から課題に向き合いたい方

勤務地は東京都千代田区で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。

正社員採用、想定年収は780万〜960万円です。

vCISO支援を軸にセキュリティガバナンスを担っていただきます。

ITエンジニアの具体的な業務内容

・顧客企業のvCISO(仮想CISO)支援によるセキュリティガバナンス構築

・セキュリティ方針・体制・リスク管理の枠組み設計と運用支援

・経営層への報告・助言を通じたセキュリティ意思決定の支援

・技術部門と連携したガバナンスの施策化

ITエンジニアに必要なスキル

歓迎

開発・運用の実務経験

応募要件

必須要件

ITシステムの設計・開発に関する実務経験7年以上、大規模プロジェクトのリード経験

待遇・福利厚生

社会保険完備退職金制度住宅支援制度(寮社宅住宅手当)通勤手当カフェテリアプラン財形貯蓄従業員持株会育児介護支援制度

このITエンジニア求人に応募する

お名前と連絡先だけで応募できます。応募後の流れは担当からご案内します。

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 腰を据えて長期で取り組みたい方
  • プライベートと両立しながら成果を出したい方

向いていない人

  • 短期で頻繁に環境を変えたい方
  • 業務に全てを捧げたい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約870万円は、厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和5年)によるITエンジニア(ソフトウェア作成者)の平均年収(550万円)と比べて約58%高い水準にあります。

出典: 厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和5年)(令和5年(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.この求人はリモートワーク可能ですか?
A.本求人はハイブリッド出社での勤務形態です。詳細な出社頻度・リモート割合は選考時に確認できます。
Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は780万円〜960万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。
Q.経験年数の制限はありますか?
A.本求人には経験年数の指定は記載されていません。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

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