株式会社SNK 【大阪】人事(育成担当)◇人材育成施策の立案~運営◇グローバルに事業拡大/年間休日125日人事・採用の求人
株式会社SNKとは
株式会社SNKは、「THE KING OF FIGHTERS」「餓狼伝説」「サムライスピリッツ」「メタルスラッグ」などの人気IPを持つゲーム会社です。大阪・新大阪に本社を置き、自社IPを用いたコンシューマ・PC・スマホ向けゲームの開発・販売・運営を手がけています。従業員数は385名(2024年8月時点)。サウジアラビアのEGDC傘下で大型投資を受けながら、対戦格闘ゲームの名門として世界のファンに向けたタイトル開発を進めています。
人事・採用の募集要項
| 職種 | 人事・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| 想定年収 | 480〜800万円 |

人事・採用の仕事内容
株式会社SNKで、人事の育成担当を担う正社員ポジションです。
人材育成施策の立案から運営までを担当し、社員の成長を後押しする仕組みづくりに携わる役割が想定されます。
グローバルに事業を拡大している環境で、人と組織の育成に関わる仕事です。
勤務地は大阪市の新大阪本社です。
雇用形態は正社員で、想定年収は480万円から800万円のレンジが提示されています。
求人タイトルには年間休日125日との記載があります。
人材育成に関心のある方に向いた内容です。
SNKは大阪・新大阪に本社を置くゲーム会社で、「THE KING OF FIGHTERS」「餓狼伝説」「メタルスラッグ」といった人気IPを自社で保有しています。
コンシューマ機・スマートフォン向けゲームの開発販売を軸に事業を展開しています。
詳しい業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。
(会社情報はSNKの公開情報にもとづく)
人事・採用の具体的な業務内容
・人材育成施策の立案
・育成施策の運営と運用
・人材育成に関わる人事業務
人事・採用に必要なスキル
歓迎

待遇・福利厚生
年間休日125日

