ITエンジニアの求人 6,908件（2026年10月最新）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

クラウドの裏側には、必ず物理的なデータセンタがあります。生成AIの普及で計算需要が膨らむいま、「どこに、どうデータを置き、どうつなぐか」を設計できる人の価値は急速に高まっています。このポジションは、データセンタ関連ビジネスを推進し、顧客に最適なネットワーク・基盤を提案する技術コンサルティングを担うネットワークエンジニアの仕事です。 ■ ＮＴＴ東日本という会社 NTT東日本は、東日本17都道県に光ファイバ網を運用する地域通信会社です。自社で通信ネットワークとデータセンタ関連の基盤を持つ立場であり、回線とデータセンタを一体で設計・提供できることが強みです。地域の企業・公共機関の基盤を支えてきた実績が、データセンタビジネスの信頼につながっています。 ■ この仕事でやること ・データセンタ関連ビジネスの推進、案件の組成 ・顧客課題に応じたネットワーク・データセンタ基盤の技術コンサルティング ・ネットワーク構成の設計、提案資料の作成、技術折衝 ・パートナー・社内技術部門と連携したソリューション提供 ■ この仕事の面白さ・身につくもの ネットワークとデータセンタは、クラウド時代の事業の土台です。その設計を、回線を自社で持つNTT東日本の立場から提案できるのは、この仕事ならではの強みです。単なる構築ではなく、顧客のビジネス課題から逆算して基盤を描く技術コンサルティングに踏み込めます。ネットワーク設計の専門性に加え、顧客の課題を技術で翻訳する提案力が身につきます。 ■ こんな方に向いています ・ネットワークの専門性を、提案・コンサルティングに活かしたい方 ・データセンタ・クラウド基盤という成長領域に関わりたい方 ・技術と顧客課題の橋渡しに面白さを感じる方 勤務地は東京都新宿区（本社）、雇用形態は正社員、想定年収は590〜1040万円です。データセンタとネットワークを軸に、顧客の基盤を技術で描くポジションです。 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制で、年次有給休暇は20日付与。夏季・年末年始の休暇やライフプラン休暇なども整備 ・1か月単位（1日7時間30分が基準）で勤務時間を自由に設定できるフレックスタイム制を導入 ・リモートワークと出社を組み合わせるハイブリッドワークが前提で、各地のサテライトオフィスも利用可能 ・カフェテリアプラン（選択型福利厚生）として社宅・寮、住宅補助、人間ドック、リゾート・スポーツ施設利用などを用意 ・育児休職や短時間勤務など育児・介護と仕事を両立する制度が整い、復職後も働き続ける社員が多い ・次世代育成支援の「くるみん」を複数回、女性活躍推進の「えるぼし」最高段階の認定を取得 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、年次有給休暇を取得しやすくフレックスやリモートワークで生活との両立を図りやすいという声や、子育て中の社員にとって働きやすいという評価が見られます。一方で、時間外の負荷は配属部署や時期によって差があるという指摘もあり、配属先の業務特性は事前に確認しておきたいところです。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

この求人は、神奈川県を主な勤務エリアとする機械・電気電子分野のエンジニア募集です。機械設計や電気・回路設計、CADオペレーション、生産技術、装置のメンテナンスなど、タイトルに示した領域を中心に担当していただきます。自動車・半導体・建設機械・プラントなど、大手メーカーの開発・設計工程に携わる案件があります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は370万円から450万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は神奈川県内の配属先を想定しています。研修や教育制度を設けており、理系の基礎知識を活かして実務未経験から挑戦する方も在籍しています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

通信会社の「中の人」が使うシステムは、社会インフラそのものを動かす神経網です。回線や局舎といった通信設備を管理し、社内の業務を回す仕組みが止まれば、その先にある人々の通信も揺らぎます。このポジションは、NTT東日本自身の通信インフラを支える設備系・共通系システムを企画し、開発を推進する社内SE・DX推進の仕事です。 ■ ＮＴＴ東日本という会社 NTT東日本は、東日本17都道県の光ファイバ網・固定通信を運用する地域通信会社です。その広大なネットワークを管理・運用するには、設備情報を扱うシステムや、社内業務を支える共通基盤が欠かせません。自社インフラの規模が大きいからこそ、それを支える社内システムの企画・開発が、事業の根幹に直結します。長く使われてきた基幹システムを、クラウドや新しい技術で刷新していく取り組みも進んでおり、企画・開発の裁量は大きい環境です。 ■ この仕事でやること ・自社通信インフラに関わる設備系・共通系システムの企画立案 ・業務課題やインフラ運用の要件を踏まえたシステム要件定義 ・開発ベンダー・関係部門と連携した開発推進・プロジェクトマネジメント ・既存システムの改善・刷新（モダナイゼーション）の推進 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 扱う題材は、一般的な社内システムよりはるかにスケールの大きい、通信設備そのものを支える基幹システムです。自分が企画したシステムが、地域の通信を止めない運用を支える。その手応えは、この立場ならではのものです。大規模インフラを前提とした要件定義力、ベンダーや関係部門を束ねる推進力、レガシー刷新の経験が身につきます。社会インフラの裏側を知り尽くした上でシステムを描けるため、汎用的な社内SEの枠を超えた専門性が積み上がります。 ■ こんな方に向いています ・社内SE・情報システムの経験を、大規模インフラの領域で広げたい方 ・企画・要件定義から開発推進まで、上流に軸足を置いて関わりたい方 ・社会インフラを支える基幹システムに、責任を持って向き合いたい方 勤務地は東京都新宿区（本社）、雇用形態は正社員、想定年収は590〜1040万円です。通信という社会基盤を、その内側のシステムから支えるポジションです。表からは見えない基盤づくりに、誇りを持って取り組める方を歓迎します。 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制で、年次有給休暇は20日付与。夏季・年末年始の休暇やライフプラン休暇なども整備 ・1か月単位（1日7時間30分が基準）で勤務時間を自由に設定できるフレックスタイム制を導入 ・リモートワークと出社を組み合わせるハイブリッドワークが前提で、各地のサテライトオフィスも利用可能 ・カフェテリアプラン（選択型福利厚生）として社宅・寮、住宅補助、人間ドック、リゾート・スポーツ施設利用などを用意 ・育児休職や短時間勤務など育児・介護と仕事を両立する制度が整い、復職後も働き続ける社員が多い ・次世代育成支援の「くるみん」を複数回、女性活躍推進の「えるぼし」最高段階の認定を取得 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、年次有給休暇を取得しやすくフレックスやリモートワークで生活との両立を図りやすいという声や、子育て中の社員にとって働きやすいという評価が見られます。一方で、時間外の負荷は配属部署や時期によって差があるという指摘もあり、配属先の業務特性は事前に確認しておきたいところです。

菱重コールドチェーン株式会社は、三菱重工業株式会社（証券コード7011、東証プライム上場）を親会社とする三菱重工グループのコールドチェーン機器メーカーです。トラックやトレーラーに搭載する輸送用冷凍機の販売・取付・整備を主力とし、食品物流を支える低温物流網を技術面から支えています。本求人は、愛知県名古屋市を拠点とするサービスエンジニアのポジションで、職種・業種ともに未経験の方を歓迎しています。 サービスエンジニアは、配送車両に搭載された冷凍機の点検・整備・修理を担当します。冷凍機が正しく稼働しているかを確認し、不具合があれば原因を切り分けて対応します。専門知識は入社後の基礎研修と現場でのOJTを通じて一から学べる体制が整っているため、機械や電気の知識がない方でも着実に技術を身につけられます。 雇用形態は正社員、想定年収は350〜430万円です。勤務地は愛知県名古屋市（野跡駅ほか）の名港エリアで、地域に根ざして長く働きたい方に向いています。三菱重工グループの安定した事業基盤のもとで、社会インフラを支える専門技術職としてのキャリアを築けます。 詳しい仕事内容や福利厚生、選考の進め方については、キャリビーのキャリアアドバイザーがご案内します。応募前に気になる点があれば、お気軽にご相談ください。

株式会社FYFの「完全週休二日制」の求人です。勤務地は宮城県仙台市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 350万〜600万円 ・完全週休2日制 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。

この求人は、静岡県を主な勤務エリアとする機械・電気電子分野のエンジニア募集です。機械設計や電気・回路設計、CADオペレーション、生産技術、装置のメンテナンスなど、タイトルに示した領域を中心に担当していただきます。自動車・半導体・建設機械・プラントなど、大手メーカーの開発・設計工程に携わる案件があります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は390万円から500万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は静岡県内の配属先を想定しています。研修や教育制度を設けており、理系の基礎知識を活かして実務未経験から挑戦する方も在籍しています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

アイテックソリューション株式会社の「機構設計エンジニア」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 480万〜700万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

営業の現場が変われば、会社の稼ぎ方が変わります。誰がどの顧客に何を提案し、商談がどこで止まっているのか。それが見えるようになるだけで、組織の動き方は大きく変わります。このポジションは、Salesforceを軸にNTT東日本自身の営業・法人ビジネスを改革していく、社内SE・DX推進の仕事です。 ■ ＮＴＴ東日本という会社 NTT東日本は、東日本17都道県で通信を支えてきた地域通信会社です。法人向けのICTソリューション事業を広げる中で、自社の営業活動そのものをデータドリブンに変えていくことが重要なテーマになっています。広い営業組織と多様な顧客を抱えるからこそ、CRM／SFAの基盤づくりが事業の競争力に直結します。 ■ この仕事でやること ・Salesforceを活用した営業・法人ビジネス改革の企画・推進 ・営業プロセスの可視化・標準化に向けた業務設計 ・Salesforceの導入・カスタマイズ・運用の推進（社内SE） ・営業部門と連携した定着化・データ活用の促進 ■ この仕事の面白さ・身につくもの Salesforceというツールをただ入れるのではなく、「営業のやり方そのものをどう変えるか」という業務改革に踏み込めるのがこの仕事の核です。大規模な営業組織を相手に、仕組みで成果を変えにいく手応えがあります。CRM／SFAの構築・運用スキルに加えて、業務プロセスを設計し、現場に定着させる変革推進力が身につきます。 ■ こんな方に向いています ・Salesforceの知見を、営業改革・業務改革に活かしたい方 ・ツール導入で終わらせず、現場の動き方を変えたい方 ・社内SEとして、事業に直結するDXを推進したい方 勤務地は東京都新宿区（本社）、雇用形態は正社員、想定年収は590〜1040万円です。Salesforceを起点に、自社の営業・法人ビジネスを変革するポジションです。 ■ 働く環境・待遇 ・完全週休2日制で、年次有給休暇は20日付与。夏季・年末年始の休暇やライフプラン休暇なども整備 ・1か月単位（1日7時間30分が基準）で勤務時間を自由に設定できるフレックスタイム制を導入 ・リモートワークと出社を組み合わせるハイブリッドワークが前提で、各地のサテライトオフィスも利用可能 ・カフェテリアプラン（選択型福利厚生）として社宅・寮、住宅補助、人間ドック、リゾート・スポーツ施設利用などを用意 ・育児休職や短時間勤務など育児・介護と仕事を両立する制度が整い、復職後も働き続ける社員が多い ・次世代育成支援の「くるみん」を複数回、女性活躍推進の「えるぼし」最高段階の認定を取得 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、年次有給休暇を取得しやすくフレックスやリモートワークで生活との両立を図りやすいという声や、子育て中の社員にとって働きやすいという評価が見られます。一方で、時間外の負荷は配属部署や時期によって差があるという指摘もあり、配属先の業務特性は事前に確認しておきたいところです。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

東建コーポレーション 株式会社が、名古屋で未経験・第二新卒歓迎のITエンジニア（IBM i／RPG）を募集しています。先輩のもとで基幹システムの開発・保守に携わりながら、RPGの実務を覚えていく入り口の役割です。 勤務地は愛知県名古屋市、雇用形態は正社員で、想定年収は350〜450万円です。年間休日は129日が確保されています。 同社は賃貸マンション・アパートの建設請負と土地活用提案を中核に、設計・施工から管理、不動産仲介（ホームメイト）までを一貫して手がける建設・不動産会社です。1976年設立、資本金48億円で、東証プライム・名証プレミアに上場しています（証券コード1766）。腰を据えて基幹システムに関わりたい未経験の方が、技術を身につけていきやすい環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は東建コーポレーションの公開情報およびIR情報にもとづく）

株式会社ＮＴＴデータ先端技術が、データセンターの空調設備設計・工事管理技術者を募集します。求人情報では栃木の案件を担当する内容として案内されており、データセンターの空調設備を設計から工事管理まで担う仕事です。年間休日125日との記載があります。 勤務地は東京都千代田区で登録されています。雇用形態は正社員で、想定年収は500万円から700万円の範囲が提示されています。担当案件や勤務地の詳細は、応募時に確認いただく形となります。 同社はNTTデータグループでIT基盤・先端技術を担う企業です。1999年に株式会社NTTデータの100%出資で設立され、資本金は1億円、従業員数は単独で1,214名（2026年4月1日現在）です。データセンターの空調という専門領域で、設計から工事管理まで一連の流れに携わりながら経験を積んでいける環境です。詳しい業務内容や勤務地、選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ先端技術の公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

菱重コールドチェーン株式会社は、三菱重工業株式会社（証券コード7011、東証プライム上場）を親会社とする三菱重工グループのコールドチェーン機器メーカーです。トラックやトレーラーに搭載する輸送用冷凍機の販売・取付・整備を主力とし、食品物流を支える低温物流網を技術面から支えています。本求人は、北海道札幌市を拠点とするサービスエンジニアのポジションで、職種・業種ともに未経験の方を歓迎しています。 サービスエンジニアは、配送車両に搭載された冷凍機の点検・整備・修理を担当します。冷凍機が正しく稼働しているかを確認し、不具合があれば原因を切り分けて対応します。専門知識は入社後の基礎研修と現場でのOJTを通じて一から学べる体制が整っているため、機械や電気の知識がない方でも着実に技術を身につけられます。 雇用形態は正社員、想定年収は350〜430万円です。勤務地は北海道札幌市（白石駅ほか）で、地域に根ざして長く働きたい方に向いています。三菱重工グループの安定した事業基盤のもとで、社会インフラを支える専門技術職としてのキャリアを築けます。 詳しい仕事内容や福利厚生、選考の進め方については、キャリビーのキャリアアドバイザーがご案内します。応募前に気になる点があれば、お気軽にご相談ください。

福岡県福岡市の拠点で、水処理メンテナンスエンジニアを募集する求人です。最寄りは平尾駅エリアで、水処理プラント・装置の点検や保守メンテナンスを担い、装置が安定して稼働する状態を支えます。半導体をはじめとする電子部品や、医薬・食品・石油化学など、さまざまな製造現場の水処理設備を対象とする技術職です。 雇用形態は正社員、勤務地は福岡県福岡市です。想定年収は480万円から700万円のレンジで提示されています。詳しい業務範囲や条件はキャリビーのアドバイザーがご案内します。 オルガノプラントサービスは、各種水処理装置・化学装置・公害防止装置の設計、製作、施工、販売およびメンテナンスを手がける会社です。水処理大手のオルガノ株式会社（東証プライム・証券コード6368）が100%出資するグループ会社で、純水・排水処理といった水処理プラントの運転監視や保守メンテナンスに強みを持ちます。近年は半導体関連を中心とした水処理の需要が事業の追い風となっています。設立は1970年5月、資本金は9,300万円、従業員数は410名（2026年4月1日現在）という事業基盤があります。 （会社情報はオルガノプラントサービスの公開情報にもとづく）

ソントン食品株式会社の「社内SE」の求人です。勤務地は東京都江東区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜600万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

神谷町を拠点に、大手通信キャリア向けのシステム構築や高度化を担う開発エンジニアの募集です。上流工程から参画し、要件の整理から設計・開発までに携わっていただきます。 雇用形態は正社員で、勤務地は東京都港区（神谷町トラストタワー）。想定年収は725万円から1,370万円のレンジで提示されています。担当する開発領域や工程の範囲は、選考の過程で確認していくとよいでしょう。 伊藤忠テクノソリューションズ（略称CTC）は、伊藤忠商事グループの大手システムインテグレーターです。本社を東京都港区虎ノ門の神谷町トラストタワーに置き、大手通信キャリアをはじめとする顧客に向けて、システムの構築や高度化を上流工程から手がけています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はCTC公式サイトの公開情報にもとづく）

東芝情報システム株式会社の「組込みエンジニア」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 550万〜750万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

SGシステム株式会社の「社内SE」の求人です。勤務地は東京都江東区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜650万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

菱重コールドチェーン株式会社は、三菱重工業株式会社（証券コード7011、東証プライム上場）を親会社とする三菱重工グループのコールドチェーン機器メーカーです。トラックやトレーラーに搭載する輸送用冷凍機の販売・取付・整備を主力とし、食品物流を支える低温物流網を技術面から支えています。本求人は、愛知県小牧市を拠点とするサービスエンジニアのポジションで、職種・業種ともに未経験の方を歓迎しています。 サービスエンジニアは、配送車両に搭載された冷凍機の点検・整備・修理を担当します。冷凍機が正しく稼働しているかを確認し、不具合があれば原因を切り分けて対応します。専門知識は入社後の基礎研修と現場でのOJTを通じて一から学べる体制が整っているため、機械や電気の知識がない方でも着実に技術を身につけられます。 雇用形態は正社員、想定年収は350〜430万円です。勤務地は愛知県小牧市（岩倉駅ほか）の名古屋エリアで、地域に根ざして長く働きたい方に向いています。三菱重工グループの安定した事業基盤のもとで、社会インフラを支える専門技術職としてのキャリアを築けます。 詳しい仕事内容や福利厚生、選考の進め方については、キャリビーのキャリアアドバイザーがご案内します。応募前に気になる点があれば、お気軽にご相談ください。

アイテックソリューション株式会社の「機構設計エンジニア」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 420万〜600万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

神谷町を拠点に、ネットワークエンジニアとしてフロント業務からサービス提案までを担うポジションの募集です。Cisco製品やF5などを用いたネットワーク領域で、顧客への提案から設計・構築に携わっていただきます。 雇用形態は正社員で、勤務地は東京都港区（神谷町トラストタワー）。想定年収は725万円から1,370万円のレンジで提示されています。担当製品や案件の体制は、選考の過程で確認していくとよいでしょう。 伊藤忠テクノソリューションズ（略称CTC）は、伊藤忠商事グループの大手システムインテグレーターです。本社を東京都港区虎ノ門の神谷町トラストタワーに置き、通信キャリアや官公庁、金融など幅広い顧客に向けて、ネットワークを含むシステムの提案から構築までを手がけています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はCTC公式サイトの公開情報にもとづく）

コンピューターサイエンス株式会社で、アプリケーションエンジニアを募集する求人です。テストや保守の経験を歓迎するポジションで、システムの品質確保や安定稼働を支える業務に携わることが想定されています。 勤務地は東京都品川区（五反田）で、雇用形態は正社員、想定年収は350万〜450万円です。実働7.5時間で、残業は月23時間程度と示されており、面接は1回とされています。担当する案件や勤務条件の詳細は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 同社はセイコーグループのセイコーソリューションズ株式会社を親会社とするシステムインテグレーターで、1985年の創業以来、システム開発の領域で設計から保守までを一貫して手がけてきました。テストや保守の経験を活かしながら開発に関わっていきたい方に向いた環境です。 （会社情報はコンピューターサイエンスの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

菱重コールドチェーン株式会社は、三菱重工業株式会社（証券コード7011、東証プライム上場）を親会社とする三菱重工グループのコールドチェーン機器メーカーです。トラックやトレーラーに搭載する輸送用冷凍機の販売・取付・整備を主力とし、食品物流を支える低温物流網を技術面から支えています。本求人は、千葉県浦安市を拠点とする冷凍機車両のサービスエンジニアのポジションで、整備士経験をお持ちの方を歓迎しています。 サービスエンジニアは、配送車両に搭載された冷凍機の点検・整備・修理を担当します。自動車整備や機械整備の経験を活かし、冷凍機の不具合の原因切り分けから部品交換、稼働確認までを担います。冷凍機特有の知識は入社後の研修やOJTで補完できるため、これまでの整備スキルを土台に専門領域へ広げていけます。 雇用形態は正社員、想定年収は400〜450万円です。勤務地は千葉県浦安市（東京ディズニーシー・ステーション駅ほか）で、整備経験を活かして即戦力として活躍したい方に向いています。三菱重工グループの安定した事業基盤のもとで、社会インフラを支える専門技術職としてのキャリアを築けます。 詳しい仕事内容や福利厚生、選考の進め方については、キャリビーのキャリアアドバイザーがご案内します。応募前に気になる点があれば、お気軽にご相談ください。

菱重コールドチェーン株式会社は、三菱重工業株式会社（証券コード7011、東証プライム上場）を親会社とする三菱重工グループのコールドチェーン機器メーカーです。トラックやトレーラーに搭載する輸送用冷凍機の販売・取付・整備を主力とし、食品物流を支える低温物流網を技術面から支えています。本求人は、石川県金沢市を拠点とする冷凍機車両のサービスエンジニアのポジションで、整備士経験をお持ちの方を歓迎しています。 サービスエンジニアは、配送車両に搭載された冷凍機の点検・整備・修理を担当します。自動車整備や機械整備の経験を活かし、冷凍機の不具合の原因切り分けから部品交換、稼働確認までを担います。冷凍機特有の知識は入社後の研修やOJTで補完できるため、これまでの整備スキルを土台に専門領域へ広げていけます。 雇用形態は正社員、想定年収は400〜450万円です。勤務地は石川県金沢市（大河端駅ほか）で、整備経験を活かして即戦力として活躍したい方に向いています。三菱重工グループの安定した事業基盤のもとで、社会インフラを支える専門技術職としてのキャリアを築けます。 詳しい仕事内容や福利厚生、選考の進め方については、キャリビーのキャリアアドバイザーがご案内します。応募前に気になる点があれば、お気軽にご相談ください。

この求人は、神奈川県を主な勤務エリアとする開発エンジニアの募集です。Webシステムや業務アプリケーション、組込ソフトウェアなど、タイトルに示した領域の設計・開発・テストを担当していただきます。案件の工程に応じて、実装から上流工程へ段階的にステップアップできる環境もあります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は350万円から500万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は神奈川県内の配属先を想定しています。研修や資格取得の支援制度を設けており、経験を活かしてスキルを広げたい方に向いています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

菱重コールドチェーン株式会社は、三菱重工業株式会社（証券コード7011、東証プライム上場）を親会社とする三菱重工グループのコールドチェーン機器メーカーです。トラックやトレーラーに搭載する輸送用冷凍機の販売・取付・整備を主力とし、食品物流を支える低温物流網を技術面から支えています。本求人は、北海道札幌市を拠点とする冷凍機車両のサービスエンジニアのポジションで、整備士経験をお持ちの方を歓迎しています。 サービスエンジニアは、配送車両に搭載された冷凍機の点検・整備・修理を担当します。自動車整備や機械整備の経験を活かし、冷凍機の不具合の原因切り分けから部品交換、稼働確認までを担います。冷凍機特有の知識は入社後の研修やOJTで補完できるため、これまでの整備スキルを土台に専門領域へ広げていけます。 雇用形態は正社員、想定年収は400〜450万円です。勤務地は北海道札幌市（白石駅ほか）で、整備経験を活かして即戦力として活躍したい方に向いています。三菱重工グループの安定した事業基盤のもとで、社会インフラを支える専門技術職としてのキャリアを築けます。 詳しい仕事内容や福利厚生、選考の進め方については、キャリビーのキャリアアドバイザーがご案内します。応募前に気になる点があれば、お気軽にご相談ください。

社内システムや金融機関、官公庁向けのネットワークを担当していただくネットワークエンジニアの求人です。幅広い分野のネットワーク環境に携わっていただきます。 勤務地は港区（東京都）、雇用形態は正社員です。想定年収は540万円から830万円で、経験やスキルに応じて決まります。リモートワークが可能な働き方です。 三菱総研ＤＣＳ株式会社は、金融機関や官公庁などにシステムを提供する情報サービス企業で、株式会社三菱総合研究所の連結子会社です。MUFGグループのプライムSIという立場があり、ネットワークエンジニアの職務はその社会基盤を支える仕事につながります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は三菱総研DCSの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

東建コーポレーション 株式会社が、名古屋でネットワークエンジニアを募集しています。社内ネットワークの設計・構築・運用を担い、全国の拠点をつなぐ通信環境を支える仕事が想定されます。 勤務地は愛知県名古屋市、雇用形態は正社員で、想定年収は400〜650万円です。年間休日は129日で、資格手当が用意されています。 同社は賃貸マンション・アパートの建設請負と土地活用提案を中核に、設計・施工から管理、不動産仲介（ホームメイト）までを一貫して手がける建設・不動産会社です。1976年設立、資本金48億円で、東証プライム・名証プレミアに上場しています（証券コード1766）。全国に拠点を構える会社のため、ネットワーク領域で担える範囲は広いです。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は東建コーポレーションの公開情報およびIR情報にもとづく）

サーバ基盤を組むだけでなく、顧客と向き合い「何を提案するか」から考える。技術と提案の両面に立つ、フロント寄りのサーバーエンジニアのポジションです。神谷町を拠点に、上流工程からサービスの提案・設計・構築に携わります。 ■ 伊藤忠テクノソリューションズという会社 CTCは伊藤忠商事グループの独立系SIerです。幅広い顧客に対し、サーバを含むシステムを上流工程から提案・構築しています。商社系の提案力とエンジニアリングの技術力を併せ持つため、エンジニアが顧客のフロントに立ち、解決策そのものを描く動き方ができます。マルチベンダーゆえ、製品に縛られない提案が可能です。 ■ この仕事でやること ・顧客向けサーバ基盤・サービスの提案、要件のヒアリングと整理 ・サーバ、OS、仮想化、クラウド等を含む方式設計・詳細設計 ・構築・検証と、導入後の技術フォロー ・営業と連携した提案活動、技術的な顧客折衝 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 構築のスキルに加えて、顧客の課題を聞き出し、最適なサービスを提案する力が身につきます。技術一辺倒でも営業一辺倒でもない、両者をつなぐエンジニアとしての価値を高められるのが、このポジションの特色です。上流から関わることで、設計の意図を自分で決められます。 ■ こんな方に向いています ・サーバ・インフラ基盤の構築経験があり、提案やフロント業務に広げたい方 ・顧客と直接やり取りしながら、解決策を組み立てることに面白さを感じる方 ・技術と提案の両輪でキャリアを伸ばしたい方 勤務地は東京都港区の神谷町トラストタワー。雇用形態は正社員、想定年収は725万円から1,370万円です。担当案件や工程の範囲は、選考のなかで具体的に確認していけます。

神奈川県・横浜市で、サーモグラフィ製品の電気電子設計を担うエンジニアを募集しています。FPGAを用いた開発から製造に関わる業務まで携わり、技術者として配属先のプロジェクトに参画します。 雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県。想定年収は470万〜730万円のレンジで提示されています。 募集元の株式会社BREXA Technology（旧・アウトソーシングテクノロジー）は2004年設立、技術者派遣・開発請負を主軸とする会社です。電気電子・半導体を含む設計領域で、メーカーのプロジェクトにエンジニアを提供しています。配属先の詳しい内容や選考フローは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は同社の公開情報にもとづく）

本求人は神奈川県横浜市を拠点に自社で雇用するエンジニアのキャリアを重視した、提案型の人材営業を進める人材営業職の募集です。主な業務としては、自社エンジニアのキャリアをふまえた提案型営業、企業への提案および関係構築などが挙げられます。 本求人は正社員雇用で、年収480万円から500万円程度が年収の目安です。 同社は機械・電気電子・ソフトウェア・化学など幅広い技術領域を扱う技術者派遣の会社で、エンジニアを正社員として雇用したうえで開発現場へ派遣する点に特徴があります。技術力を軸にメーカー各社の開発を支えてきた歴史があり、本求人もその一環として正社員雇用のもとプロジェクトに携わる形が想定されます。具体的な担当領域や選考プロセスの詳細は、キャリビーのアドバイザーからお伝えします。 （会社情報は株式会社メイテックの公開情報および株式会社メイテックグループホールディングスのIR情報にもとづく）

大阪・梅田を拠点に、関西の大手エンタプライズ企業のネットワークを、構想から構築まで丸ごと担う。下流の一工程ではなく、最上流から一気通貫で関わるネットワークエンジニアのポジションです。西日本の社会基盤を技術で支えます。 ■ 伊藤忠テクノソリューションズという会社 CTCは伊藤忠商事グループの独立系SIerです。関西エリアでも大手企業を顧客に持ち、ネットワークを含むシステム全体を最上流から構築しています。マルチベンダーの立場で機器メーカーを問わず最適な構成を選べるため、特定製品ありきではない、本質的なネットワーク設計に取り組めます。 ■ この仕事でやること ・大手エンタプライズ企業向けネットワークの提案・要件定義 ・論理／物理設計、機器選定、構築・検証 ・ルーティング、スイッチング、ロードバランサ、ファイアウォール等の設計・実装 ・顧客折衝と、案件によっては後輩・メンバーの技術リード ■ この仕事の面白さ・身につくもの 最上流から関わるため、なぜその構成にするのかという設計判断を自分で下せます。扱う企業の規模が大きく、ネットワークの複雑性も高いので、要件定義から検証までを通した設計力が鍛えられます。関西で大規模SIに腰を据えて取り組みたいエンジニアに向く環境です。 ■ こんな方に向いています ・ネットワークの設計・構築の経験があり、上流から関わりたい方 ・大規模なエンタプライズ案件で技術の幅と深さを伸ばしたい方 ・関西を拠点に、提案から構築まで一気通貫で担当したい方 勤務地は大阪府大阪市（梅田）。雇用形態は正社員、想定年収は725万円から1,370万円です。担当する案件の規模や体制は、選考の過程で具体的に確認していけます。

メイテックの正社員エンジニアとして、さまざまな企業の研究開発や設計・開発のプロジェクトに携わるポジションです。東京都を中心に、自動車や電機、精密機器、産業機械といった分野の開発現場で、設計や解析、評価などの技術業務を担当します。特定の企業に縛られず、プロジェクトごとに新しい技術や製品に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はメイテックの正社員（無期雇用）で、想定年収は480万〜500万円程度を見込んでいます。勤務地は東京都を中心とした客先やメイテックの拠点です。 メイテックは1974年に創業した、機械や電気・電子などの技術者派遣を手がける会社です。エンジニアを自社の正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに送り出しています。2023年の持株会社体制への移行により事業会社として発足し、上場する株式会社メイテックグループホールディングス（東証プライム・証券コード9744）のグループの中核を担っています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はメイテックおよびメイテックグループホールディングスの公開情報にもとづく）

運用は任されているけれど、設計や構築まではまだ。そんなインフラエンジニアが、社会インフラを支えるシステム基盤で一段上のスキルへ踏み出せるポジションです。AWSを軸に、運用から設計・構築へとステップアップできます。 ■ 関西電力という会社 関西電力は、電気事業を中心に情報通信や生活・ビジネスソリューションまで手がける企業グループです。電力という止められない社会インフラを支えるため、基幹システムからクラウド基盤まで多様なITが稼働しています。本ポジションは、そのシステム基盤をクラウドネイティブに進化させていく一員です。 ■ この仕事でやること ・AWS上で稼働するシステム基盤の運用・保守 ・クラウド基盤の設計・構築への参画（段階的にステップアップ） ・監視・自動化・セキュリティなど運用品質の改善 ・社内関係部門やベンダーとの連携 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 本ポジションの特徴は、運用の実務を起点にしながら、設計・構築という上流の経験を積める点にあります。社会インフラを支えるという責任の大きい環境で、AWSのアーキテクチャ設計やIaC、自動化といったモダンなスキルを実務で習得できます。安定稼働が求められるシステムだからこそ、堅牢な基盤づくりの考え方が身につきます。 ■ こんな方に向いています ・インフラ・クラウドの運用経験があり、設計・構築に挑戦したい方 ・AWSを軸にスキルアップしていきたい方 ・社会インフラを支えるシステムに関心がある方 ■ 働く環境・待遇 ・勤務はフレックスタイム制（1日標準7時間40分）。週休2日制 ・時間外労働は月平均21.4時間（2023年度実績） ・夏期休暇・アニバーサリー休暇・ライフプランニング休暇等の特別休暇 ・独身寮・社宅（一部地域）、カフェテリアプラン、家賃補助等の福利厚生 ・健康経営優良法人（ホワイト500）認定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 社会インフラを担う安定性が評価される一方、大企業ゆえに意思決定の段取りは重視される傾向があります。働き方改革やDXにも継続的に取り組んでいます。2021年にはグループ経営理念を刷新し、ガバナンスとコンプライアンスを事業運営の大前提として明確に位置づけ直しています。 勤務地は大阪本社。在宅勤務が可能で、フレックスタイム制を採用しています。想定年収は500万〜1,200万円。運用から設計・構築へ、AWS基盤エンジニアとして成長できるポジションです。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

株式会社FYFの「完全週休二日制」の求人です。勤務地は千葉県柏市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 350万〜600万円 ・完全週休2日制 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社FYFの「完全週休二日制」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 350万〜600万円 ・完全週休2日制 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社FYFの「インフラエンジニア」の求人です。勤務地は北海道、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 350万〜600万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

アニメ制作の管理を支援するシステムの開発を担うソフトウェアエンジニアを募集します。制作現場の業務を支える社内向けシステムの設計・開発を通じて、制作の効率化に貢献する役割を担うポジションです。 勤務地は東京都渋谷区で、雇用形態は正社員です。週2日の在宅勤務が可能なハイブリッド型の働き方で、年間休日は124日とされ、想定年収は504万〜804万円のレンジが提示されています。 サイバーエージェントは1998年設立のインターネット企業で、「ABEMA」を中心とするメディア&IP事業、インターネット広告事業、ゲーム事業、投資育成事業を手がけ、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード4751）。アニメ・映像制作を支えるシステム開発に関心があるエンジニアの方に向いた募集です。詳しい業務内容や選考の流れはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はサイバーエージェントの公開情報にもとづく）