月1回キャリア面談/知見を活かしたキャリアアップ/平均残業13時間/年休124日
株式会社トップエンジニアリング・11ヶ月前掲載
神奈川県(関東地方)の求人情報を集約。神奈川県に拠点を置く企業の正社員・契約社員・業務委託求人を、リモートワーク可否・年収・雇用形態・職種で絞り込んで探せます。地元企業から全国企業の拠点、フルリモートで首都圏企業に勤める選択肢まで、Uターン・Iターン転職にも対応。AIが経歴にマッチする求人を提案します。
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神奈川県(関東地方)のIT・通信・金融・コンサル・メーカー本社など、あらゆる業界の求人が集中する日本最大の転職市場です。SaaS・スタートアップの本社も多く、ハイクラス・専門職の選択肢が豊富です。
求人数・年収水準ともに全国トップクラスで、職種・年収帯ともに最も選択肢が多いエリアです。リモート可求人も他地域より多く見つかります。
求人の探しやすさを測る指標が有効求人倍率(求職者1人あたりの求人数)だ。全国の有効求人倍率は1.18倍(令和7年11月・季節調整値)で、1倍を上回れば求職者より求人が多い状態を意味する。
この倍率は都道府県で差が大きく、同じ時期でも最高と最低で2倍近い開きが出る。神奈川県での実際の求人状況は、下の求人一覧の件数とあわせて確認したい。倍率が低めの地域でも、リモート可求人を併用すれば選べる求人は大きく広がる。
フルリモート求人を使えば、神奈川県に住みながら首都圏水準の年収を得ることも可能です。通勤時間をなくし、生活コストを抑えながらキャリアを継続できます。
U/Iターン転職では、神奈川県ならではの強み(地域密着の顧客理解・コミュニティとの関係)が差別化材料になります。自治体の移住支援・就職支援制度もあわせて確認しましょう。
参考・出典
Q. 神奈川県でリモートワーク可能な求人はありますか?
A. はい、神奈川県を勤務地とする求人の約半数でリモートワーク(フルリモート / ハイブリッド)が選択可能です。特にIT・マーケティング職はリモート可率が高くなっています。
Q. 神奈川県での転職活動のコツは?
A. 地域に強い転職エージェントの活用、Uターン・Iターン専用の求人プラットフォームの活用、SNS(X / LinkedIn)での情報発信、地元コミュニティへの参加が有効です。
Q. 神奈川県の平均年収は?
A. 首都圏と比較して全国平均で年収は10〜20%低めですが、生活コスト(家賃・物価)も同程度低く、可処分所得は同等以上のケースが多いです。フルリモートで首都圏企業に勤めながら地方に住む選択肢も急増しています。
Q. 神奈川県に本社を置く有名企業は?
A. 神奈川県には地域に根ざした優良企業が多数あり、近年は東京企業のサテライトオフィスやリモートワーク前提のスタートアップも進出しています。具体的な企業情報は求人一覧でご確認ください。
Q. 神奈川県でキャリアアップを目指すには?
A. 地方拠点での経験 → 首都圏異動 or リモートで首都圏企業に転職、というキャリア設計が一般的です。地方ならではの強み(顧客密着・地域コミュニティ理解)は首都圏転職時の差別化材料になります。
株式会社トップエンジニアリングが募集する機械・電気分野の設計エンジニアの求人です。職種区分は工程設計・工法開発・工程改善・IE(機械・金属加工)にあたり、勤務地は神奈川県を予定しています。配属先企業のプロジェクトに技術者として参画する形になります。 同社は1993年に設立された総合エンジニアリング企業で、資本金は1億円です。機械設計・電気電子設計・ソフトウェア開発など複数の技術分野を扱っており、大手メーカー各社の開発プロジェクトに技術者を配属してきた実績があります。ソニーや日産、パナソニック、トヨタなどが取引先として挙げられ、本求人もこうした企業の現場への配属が見込まれます。 雇用形態は正社員です。想定年収は450万円から750万円です。 配属先の具体的な業務内容や職場環境は、選考を進める過程で確認しながらすり合わせていくことになります。ご自身の技術経験がどの案件で活かせるか気になる方は、キャリビーの相談窓口でお問い合わせください。
三菱電機エンジニアリング株式会社・11ヶ月前掲載
三菱電機エンジニアリング株式会社が募集する「【鎌倉】電子・電気機器の調達購買◇計画立案・運営にも携われる!在宅可・月残業10H/東証プライム上場」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 鎌倉市となります。想定年収は500万円~950万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 設立は1962年2月1日、資本金は10億円、従業員数は5,625名(2025年4月1日現在)、本社所在地は東京都港区芝5-34-2 ミタマチテラス。 三菱電機グループの開発・設計を担うエンジニアリング会社です。1962年に菱電エンジニアリングとして設立され、1987年に現社名へ商号変更しました。宇宙関連機器、防衛・電子応用機器、情報通信機器、交通機器、産業用機器(FA)、家庭用電器、医療機器、社会インフラ・受配電設備など、各種電気・電子機器の開発・設計とシステム技術を幅広く手がけています。親会社は東証プライム上場の三菱電機株式会社(証券コード6503)で、同社の全額出資により設立された100%子会社です。本社を東京都港区に置き、全国に約30拠点を展開しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社トイファクトリー・11ヶ月前掲載
株式会社トイファクトリーが募集する「【相模原市】未経験歓迎!遊びが好きな人が集まる会社!キャンピングカーの販売☆お客様のための提案」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 藤沢市となります。 想定年収は350万円~450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社トイファクトリー・11ヶ月前掲載
株式会社トイファクトリーが募集する「※シニア層活躍※【相模原市】遊びが好きな人が集まる会社!キャンピングカーの販売☆お客様のための提案」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 藤沢市となります。 想定年収は500万円~700万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社美都住販・11ヶ月前掲載
株式会社美都住販が募集する「【相模原/転勤なし】経理・総務(管理職候補)◆年休120日・残業20時間程度/神奈川トップ級成約実績」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 相模原市中央区となります。 想定年収は600万円~800万円です。未経験からでも応募できる求人です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社トイファクトリー・11ヶ月前掲載
株式会社トイファクトリーが募集する「【神奈川/相模原市】自動車整備士◆遊び心あふれるキャンピングカーメーカー/残業月10h以下」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 藤沢市となります。 想定年収は450万円~600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社BREXA Technology・11ヶ月前掲載
株式会社BREXA Technologyが募集する「【神奈川/川崎】蓄電システムの評価・評価治具等の製作業務◆案件数業界トップクラス」は、技術職(組み込みソフトウェア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は350万円~450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings(旧・株式会社アウトソーシング)傘下のグループ会社として事業を展開しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社テクノプロ・11ヶ月前掲載
株式会社テクノプロが募集する「【神奈川】OA機器のサポート担当 ※業界最大手だから叶うスキル・キャリアアップ/大手案件多数#17」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は400万円~550万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 資本金は101000000、従業員数は25697、本社所在地は東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階。 機械や電気・電子、組込制御、情報システム、情報インフラ、化学、バイオ、医薬など幅広い技術分野で、研究開発や設計の技術サービスを手がける技術者派遣の大手です。1997年の設立以来、多くのエンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の開発プロジェクトに送り出してきました。全国に多数の拠点を持ち、テクノプロ・グループの中核会社として事業を担っています。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
日本ムーグ株式会社・11ヶ月前掲載
日本ムーグ株式会社が募集する「【平塚】制御精密機器の提案営業★マイカー通勤/フレックス/グローバル安定企業/リモートワーク可」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 平塚市となります。 想定年収は750万円~800万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
セントラルエンジニアリング株式会社・11ヶ月前掲載
セントラルエンジニアリング株式会社が募集する「【川崎市】Linuxの知見をお持ちの方歓迎~デジタルカメラの未来を創るソフト開発/福利厚生充実◎」は、技術職(組み込みソフトウェア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は450万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は1962-12-21、資本金は80000000、従業員数は1234、本社所在地は〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル6F。 セントラルエンジニアリング株式会社は1962年に設立された、技術開発・設計を手がける独立系のエンジニアリング会社です。防災・セキュリティ製品の開発・設計・製造・販売、通信機器の開発、電気・電子機器の設計を基盤に、自動車・精密機械・航空機・宇宙機器の設計開発、発電プラントや石油化学設備の設計・施工管理、建築設備の設計・管理まで、幅広い分野に技術を提供しています。本社は神奈川県横浜市港北区の新横浜に置き、資本金は8,000万円です。自動車・電機をはじめとする国内大手メーカーの開発・製造現場で技術者が活躍しているのが特徴で、株式会社テクノジャパン、大成技研株式会社など複数のグループ会社を擁します。証券取引所には上場していません。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
セントラルエンジニアリング株式会社・11ヶ月前掲載
セントラルエンジニアリング株式会社が募集する「【新横浜】デジタルカメラのUIアプリ開発◆年休120日◆水曜日はNo残業デー」は、クリエイター・クリエイティブ職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は450万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は1962-12-21、資本金は80000000、従業員数は1234、本社所在地は〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル6F。 セントラルエンジニアリング株式会社は1962年に設立された、技術開発・設計を手がける独立系のエンジニアリング会社です。防災・セキュリティ製品の開発・設計・製造・販売、通信機器の開発、電気・電子機器の設計を基盤に、自動車・精密機械・航空機・宇宙機器の設計開発、発電プラントや石油化学設備の設計・施工管理、建築設備の設計・管理まで、幅広い分野に技術を提供しています。本社は神奈川県横浜市港北区の新横浜に置き、資本金は8,000万円です。自動車・電機をはじめとする国内大手メーカーの開発・製造現場で技術者が活躍しているのが特徴で、株式会社テクノジャパン、大成技研株式会社など複数のグループ会社を擁します。証券取引所には上場していません。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
セントラルエンジニアリング株式会社・11ヶ月前掲載
セントラルエンジニアリング株式会社が募集する「【神奈川県川崎市】C++エンジニア(QNXからLinuxへ)◆車載システムOS移植でキャリアを築く」は、技術職(組み込みソフトウェア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は450万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は1962-12-21、資本金は80000000、従業員数は1234、本社所在地は〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル6F。 セントラルエンジニアリング株式会社は1962年に設立された、技術開発・設計を手がける独立系のエンジニアリング会社です。防災・セキュリティ製品の開発・設計・製造・販売、通信機器の開発、電気・電子機器の設計を基盤に、自動車・精密機械・航空機・宇宙機器の設計開発、発電プラントや石油化学設備の設計・施工管理、建築設備の設計・管理まで、幅広い分野に技術を提供しています。本社は神奈川県横浜市港北区の新横浜に置き、資本金は8,000万円です。自動車・電機をはじめとする国内大手メーカーの開発・製造現場で技術者が活躍しているのが特徴で、株式会社テクノジャパン、大成技研株式会社など複数のグループ会社を擁します。証券取引所には上場していません。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社アクティブ湘南・11ヶ月前掲載
株式会社アクティブ湘南が募集する「【湘南/転勤無】保険ショップスタッフ◇研修充実/湘南トップクラス実績/残業5h以下」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。 想定年収は350万円~450万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社マイスターエンジニアリング・11ヶ月前掲載
株式会社マイスターエンジニアリングが募集する「【横浜】計測器/電源機器の校正・修理※第二新卒も歓迎!転勤基本無し」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は350万円~500万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は1974-06-14、資本金は1630000000、従業員数は1500、本社所在地は東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15階。 1974年創業の技術サービス企業で、半導体製造装置や各種メカトロ機器、建築・産業設備のメンテナンス&エンジニアリングを主力としています。設備保全(設備のメンテナンス・保守)を軸に、太陽光発電システムの施工・保守、非破壊検査、省エネ・環境関連の技術サービス、現場技術者の育成までを手がけているのが特徴です。資本金は16億3,000万円(資本剰余金含む、2024年3月末時点)、従業員数は単体1,500名・グループ連結2,812名(2025年3月末時点)です。本社は東京都千代田区丸の内のサピアタワー内にあり、大阪・仙台・名古屋・福岡・広島など全国に拠点を構えています。2002年に東京証券取引所第二部へ上場していましたが、2019年に代表者主導のMBO(経営陣による買収)を実施し、2020年3月に上場を廃止して非公開化しました。現在は持株会社であるMEホールディングス株式会社の傘下にあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社BREXA Technology・11ヶ月前掲載
株式会社BREXA Technologyが募集する「【神奈川/川崎】塗布装置の制御ソフトウェア設計◆大手企業と取引実績あり/ベテラン活躍中」は、技術職(組み込みソフトウェア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は450万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings(旧・株式会社アウトソーシング)傘下のグループ会社として事業を展開しています。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社ジャスト・11ヶ月前掲載
株式会社ジャストが募集する「【横浜】河川設計(経験者募集)◆転勤なし◆賞与年3回◆調査会社を母体に持つ建設コンサル」は、技術職・専門職(建設・建築・不動産・プラント・工場)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市青葉区となります。 想定年収は700万円~1000万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社GFD・11ヶ月前掲載
株式会社GFDが募集する「横浜/自社勤務【セキュリティプロダクトエンジニア】★CyberArk(特権管理)経験者歓迎」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。 想定年収は700万円~850万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社BREXA Technology・11ヶ月前掲載
株式会社BREXA Technologyが募集する「【神奈川/横浜市】半導体メモリセルの信頼性試験業務◆福利厚生・研修制度充実/案件数業界トップクラス」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は350万円~450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings(旧・株式会社アウトソーシング)傘下のグループ会社として事業を展開しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
セントラルエンジニアリング株式会社・11ヶ月前掲載
セントラルエンジニアリング株式会社が募集する「【横浜市/テレワーク可】光通信ファームウェア開発エンジニア◆大手電機機器メーカーグループ」は、技術職(組み込みソフトウェア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は450万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は1962-12-21、資本金は80000000、従業員数は1234、本社所在地は〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル6F。 セントラルエンジニアリング株式会社は1962年に設立された、技術開発・設計を手がける独立系のエンジニアリング会社です。防災・セキュリティ製品の開発・設計・製造・販売、通信機器の開発、電気・電子機器の設計を基盤に、自動車・精密機械・航空機・宇宙機器の設計開発、発電プラントや石油化学設備の設計・施工管理、建築設備の設計・管理まで、幅広い分野に技術を提供しています。本社は神奈川県横浜市港北区の新横浜に置き、資本金は8,000万円です。自動車・電機をはじめとする国内大手メーカーの開発・製造現場で技術者が活躍しているのが特徴で、株式会社テクノジャパン、大成技研株式会社など複数のグループ会社を擁します。証券取引所には上場していません。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社GFD・11ヶ月前掲載
株式会社GFDが募集する「【横浜/自社勤務】AdminOneセキュリティエンジニア◆(特権管理)経験者歓迎」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。 想定年収は550万円~750万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
新明和工業株式会社・11ヶ月前掲載
新明和工業株式会社が募集する「【神奈川/寒川工場】工場総務(人事・労務)◆プライム上場/創業100年超大手老舗メーカー」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 高座郡寒川町となります。想定年収は500万円~700万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード7224)。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
アムコン株式会社・11ヶ月前掲載
アムコン株式会社が募集する「【横浜】海外営業◆1~2年後に海外駐在◆世界の水処理環境問題の解決をリードするオンリーワンメーカー」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市港北区となります。 想定年収は500万円~900万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社BREXA Technology・11ヶ月前掲載
株式会社BREXA Technologyが募集する「【神奈川県川崎市】民生品向けの組込みシステム開発/C++、Python◆大手企業と取引実績あり」は、技術職(組み込みソフトウェア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は450万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings(旧・株式会社アウトソーシング)傘下のグループ会社として事業を展開しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社アクティアス・11ヶ月前掲載
株式会社アクティアスが募集する「【神奈川/未経験灌漑】ITエンジニア◆年休125日/体系的な育成プログラムを完備!」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。 想定年収は300万円~300万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社マクニカ・11ヶ月前掲載
株式会社マクニカが募集する「【新横浜】マーケティングオートメーション担当◆/半導体業界トップ商社/在宅勤務可※M170」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市港北区となります。想定年収は500万円~900万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1972年10月30日、資本金は111億9,426万8,000円(2026年3月31日時点)、従業員数は5,261名(2026年3月31日時点)、本社所在地は〒222-8561 神奈川県横浜市港北区新横浜一丁目6番地3。 半導体・集積回路・電子デバイス・ネットワーク関連商品の輸出入および販売を中核とする技術商社。半導体やサイバーセキュリティ製品を扱うVAD(バリューアデッド・ディストリビューション)事業と、AI・IoTなどを活用したサイバーフィジカルシステムのソリューション事業を展開している。上場持株会社であるマクニカホールディングス株式会社(東証プライム・証券コード3132)の傘下にある事業会社で、株式会社マクニカ自体は2015年3月の持株会社体制移行にともない非上場となっている。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社BREXA Technology・11ヶ月前掲載
株式会社BREXA Technologyが募集する「【神奈川・川崎市】変圧器および構成部品の設計業務◆大手企業と取引実績あり」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は400万円~450万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 設立は2004-12-01、資本金は483654000、本社所在地は東京都千代田区丸の内一丁目8番3号 丸の内トラストタワー本館16・17階。 IT・機械・電子・電気・ソフトウェア領域の技術者派遣および開発請負を主軸とする人材サービス会社です。システム開発・インフラ構築といったIT分野に加え、機械・電気電子・化学など製造業の研究開発・設計・評価工程を担うエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントなど幅広い産業のメーカーへ提供しています。職業紹介や、ネットワーク・情報通信システム関連の技術サービスもあわせて手がけています。2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings(旧・株式会社アウトソーシング)傘下のグループ会社として事業を展開しています。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社GFD・11ヶ月前掲載
株式会社GFDが募集する「横浜/自社勤務【セキュリティプロダクトエンジニア】様々なセキュリティプロダクトの設計~構築に携われる」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。 想定年収は350万円~500万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社GFD・11ヶ月前掲載
株式会社GFDが募集する「【横浜/自社勤務】インフラエンジニア◆運用保守経験者歓迎!構築案件からスタート!」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。 想定年収は350万円~500万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
新明和工業株式会社・11ヶ月前掲載
新明和工業株式会社が募集する「【神奈川/寒川工場】特装車の品質保証 ◆プライム上場メーカー/年休125日」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 高座郡寒川町となります。想定年収は500万円~700万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード7224)。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
新明和工業株式会社・11ヶ月前掲載
新明和工業株式会社が募集する「【神奈川/寒川工場】経理 ◆プライム上場/売上40%程を占める特装車事業部の工場経理」は、企画・管理領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 高座郡寒川町となります。想定年収は500万円~700万円です。目安として5年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード7224)。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
オリジン東秀株式会社・11ヶ月前掲載
オリジン東秀株式会社が募集する「【神奈川/れんげ食堂Toshu】店長候補<年収450万~>イオンG/昇給昇格◎年休120日」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。 想定年収は450万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社レオパレス21◆健康経営優良法人認定(9年連続受賞)/ホワイト500選定・11ヶ月前掲載
株式会社レオパレス21の「【横浜/未経験歓迎】営業職(土地活用提案)◆年収516万~/最短2年で管理職昇格可能/プライム上場」求人です。同社は東証プライム上場(証券コード8848)で、最長30年の一括借り上げ契約(サブリース)を軸に、全国3万棟超のアパート・マンションの企画・建築・運営管理を自社で完結させています。健康経営優良法人には9年連続(2016年度〜2025年)で認定され、2026年3月にはホワイト500にも6年ぶりに選定されました。 アパートオーナーになりうる土地所有者に対し、土地活用(アパート建築・賃貸経営)を提案する営業のポジションです。職種区分は営業職(建設・不動産法人営業)、雇用形態は正社員です。勤務地は神奈川県です。想定年収は500万円〜800万円です。 2018年に発覚した界壁施工不備問題を経て、同社は品質管理体制の再構築に取り組んできました。応募にあたっては、こうした経緯を理解したうえで選考に臨むと安心です。募集背景や配属先の詳細はキャリビーのアドバイザー経由でご確認いただけます。
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ・11ヶ月前掲載
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズが募集する「【横浜】婚礼部門(ホテル会社向け)のコンサルティング営業・企画運営担当/成長戦略の柱/プライム上場」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市西区となります。想定年収は500万円~850万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード4331)、設立は1998年10月19日、資本金は1億円、従業員数は単体1,447名/連結1,846名(2025年12月31日時点・公表)、本社所在地は東京都品川区東品川二丁目3番12号 シーフォートスクエア Tennozu Bay Tower 17階。 結婚式という人生の節目を、ホテルの宴会場でも貸衣装でもなく「自分たちらしい一日」へと作り替えてきた会社です。株式会社テイクアンドギヴ・ニーズは「T&G」の名で知られ、一軒家を貸し切るゲストハウスウェディングを日本に根づかせた草分けとして、現在は東京証券取引所プライム市場(証券コード4331)に上場しています。 ■ 会社のストーリー 創業は1998年10月。野尻佳孝氏が学生時代の仲間とともに会社を立ち上げ、東京・広尾の一軒家イタリアンレストランと提携して、レストランを舞台にしたハウスウェディングの企画運営を始めたのが出発点でした。決まりきった式次第ではなく、二人の物語に合わせて一日を組み立てる「オリジナルウェディング」という発想は当時の常識を覆すもので、2001年には自社で運営する専用ゲストハウスを開業し、提携型から直営型へと事業の軸を移します。上場の歩みも早く、2001年12月にナスダック・ジャパン市場、2004年2月に東京証券取引所市場第二部、2006年3月に東証第一部へと進みました。2016年にはホテル事業を手がける株式会社TRUNKを設立し、婚礼で培ったもてなしを宿泊・飲食へと広げています。一方で2020年には海外・リゾートウェディング事業から撤退するなど、選択と集中も重ねてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 パーパスとして「ホスピタリティ業界にイノベーションを起こし日本を躍動させる」を掲げ、ミッションに「あそびごころとやさしさで、人の心を人生を豊かにする」、ビジョンに「日本を代表するホスピタリティ業界のリーディングカンパニーになる」を据えています。行動の指針となる価値観は「Creativity(創造性)」「Challenge(挑戦)」「Kindness(やさしさ)」の3つ。式の一回性を預かる仕事だからこそ、創意工夫と挑戦、そして人へのやさしさを基準に据える姿勢が言葉に表れています。 ■ 事業と強み 中核はウェディング事業で、全館を貸し切るゲストハウスを全国に約60会場展開し、ホテルウェディング、レストランウェディングまで含めると32都道府県で婚礼を手がけ、年間およそ12,000組の結婚式をプロデュースしています。一組に一人の担当が付く「一顧客一担当制」と、他の組と顔を合わせない「完全貸切」という独自スタイルが特徴です。婚礼にとどまらず、ホテル(株式会社TRUNK)、婚礼ノウハウを他社に提供するコンサルティング、衣裳事業(株式会社Dressmore)、ブライダルクレジット(株式会社ライフエンジェル)、新婚旅行・記念旅行(株式会社アニバーサリートラベル)、レストラン運営(株式会社GENTLE)などをグループで展開し、結婚を起点に顧客との関係を長く育てる事業構造を築いています。2026年には新ブランド「NEEDS by T&G WEDDING」を発表しています。 ■ 業績・規模 2025年12月期の売上高は357億9百万円、営業利益16億22百万円、当期純利益は▲76百万円(いずれも公表値)。婚礼施行件数と婚礼単価は回復基調にあり、2026年12月期第1四半期は計画を上回って推移していると公表しています。従業員数は単体1,447名、連結1,846名(2025年12月31日時点・公表)です。 ■ 向き合う課題・これから 少子化や晩婚化を背景に婚礼市場そのものは長期的な縮小局面にあり、ナシ婚(結婚式を挙げない選択)や小規模化への対応が業界共通のテーマとなっています。同社はゲストハウス婚礼を磨き込む一方で、ホテル・飲食・旅行・コンサルティングへ事業を広げ、結婚を起点に顧客と長く付き合うLTV重視の戦略へ舵を切っています。新ブランドの投入や婚礼単価の向上も、こうした環境変化への打ち手として位置づけられます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 結婚式という一度きりの場面を預かるため、プランナー、サービス、料飲、施設運営、本社の管理部門が一組ごとにチームを組んで動く現場主導の文化があります。賞与・昇給は年2回、交通費支給や各種社会保険、持株会、独立支援制度、年間上限のある自己成長支援手当などの制度が整い、女性社員が多い職場として産休・育休後の時短勤務といった両立の選択肢も用意されています。土日・祝日に施行が集中する業態のため、休日はシフト制で組まれます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社コスメナチュラルズ・11ヶ月前掲載
株式会社コスメナチュラルズが募集する「【横浜/金沢区】化粧品工場の機械オペレーター◆大手化粧品メーカーのODMを担う◆家族手当・住宅手当有」は、技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市金沢区となります。 想定年収は400万円~600万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社TKP・11ヶ月前掲載
株式会社TKPが募集する「横浜/未経験◎【企業向けイベントプランナー】貸会議室業界1位/残業20h程◎接客・サービス経験者活躍」は、クリエイター・クリエイティブ職(プロデューサー・ディレクター・プランナー(映像・映画・音響・イベント・芸能関連))の求人です。株式会社TKPは2005年設立、東証グロース市場(証券コード3479)に上場し、「TKPガーデンシティ」ブランドの貸会議室運営を祖業に、都心部の遊休不動産を再生してホテル・宿泊研修施設やイベントホールへ転換する空間再生流通事業を全国で展開している企業です。 勤務先は企業向けイベントプランナーで、雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市西区となります。 想定年収は300万円~400万円です。未経験からの応募が可能な求人です。 主な業務は企業向け会議室・イベントスペースの企画提案、利用企業への運営提案・当日対応、貸会議室の稼働管理などです。「業界シェア上位」(同社公表)とされる貸会議室事業の現場運営に携わるポジションで、未経験からの採用実績もあります。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくと具体的な情報を確認しやすくなります。
アスハウス株式会社・11ヶ月前掲載
アスハウス株式会社が募集する「【未経験歓迎/平塚】不動産仲介営業◇50代活躍中/反響メイン/残業平均20h/退職金あり」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 平塚市となります。 想定年収は350万円~600万円です。未経験からでも応募できる求人です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
ハマゴムエイコム 株式会社・11ヶ月前掲載
ハマゴムエイコム 株式会社が募集する「【英語力歓迎】グループ内ITコンサル/リーダー候補◆海外出張/プライム上場横浜ゴムグループ」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。 想定年収は550万円~700万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ・11ヶ月前掲載
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズが募集する「【神奈川・未経験歓迎】マネージャー候補◆プライム上場◆結婚式場の運営/◆完全週休2日制/年休120日」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は350万円~650万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード4331)、設立は1998年10月19日、資本金は1億円、従業員数は単体1,447名/連結1,846名(2025年12月31日時点・公表)、本社所在地は東京都品川区東品川二丁目3番12号 シーフォートスクエア Tennozu Bay Tower 17階。 結婚式という人生の節目を、ホテルの宴会場でも貸衣装でもなく「自分たちらしい一日」へと作り替えてきた会社です。株式会社テイクアンドギヴ・ニーズは「T&G」の名で知られ、一軒家を貸し切るゲストハウスウェディングを日本に根づかせた草分けとして、現在は東京証券取引所プライム市場(証券コード4331)に上場しています。 ■ 会社のストーリー 創業は1998年10月。野尻佳孝氏が学生時代の仲間とともに会社を立ち上げ、東京・広尾の一軒家イタリアンレストランと提携して、レストランを舞台にしたハウスウェディングの企画運営を始めたのが出発点でした。決まりきった式次第ではなく、二人の物語に合わせて一日を組み立てる「オリジナルウェディング」という発想は当時の常識を覆すもので、2001年には自社で運営する専用ゲストハウスを開業し、提携型から直営型へと事業の軸を移します。上場の歩みも早く、2001年12月にナスダック・ジャパン市場、2004年2月に東京証券取引所市場第二部、2006年3月に東証第一部へと進みました。2016年にはホテル事業を手がける株式会社TRUNKを設立し、婚礼で培ったもてなしを宿泊・飲食へと広げています。一方で2020年には海外・リゾートウェディング事業から撤退するなど、選択と集中も重ねてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 パーパスとして「ホスピタリティ業界にイノベーションを起こし日本を躍動させる」を掲げ、ミッションに「あそびごころとやさしさで、人の心を人生を豊かにする」、ビジョンに「日本を代表するホスピタリティ業界のリーディングカンパニーになる」を据えています。行動の指針となる価値観は「Creativity(創造性)」「Challenge(挑戦)」「Kindness(やさしさ)」の3つ。式の一回性を預かる仕事だからこそ、創意工夫と挑戦、そして人へのやさしさを基準に据える姿勢が言葉に表れています。 ■ 事業と強み 中核はウェディング事業で、全館を貸し切るゲストハウスを全国に約60会場展開し、ホテルウェディング、レストランウェディングまで含めると32都道府県で婚礼を手がけ、年間およそ12,000組の結婚式をプロデュースしています。一組に一人の担当が付く「一顧客一担当制」と、他の組と顔を合わせない「完全貸切」という独自スタイルが特徴です。婚礼にとどまらず、ホテル(株式会社TRUNK)、婚礼ノウハウを他社に提供するコンサルティング、衣裳事業(株式会社Dressmore)、ブライダルクレジット(株式会社ライフエンジェル)、新婚旅行・記念旅行(株式会社アニバーサリートラベル)、レストラン運営(株式会社GENTLE)などをグループで展開し、結婚を起点に顧客との関係を長く育てる事業構造を築いています。2026年には新ブランド「NEEDS by T&G WEDDING」を発表しています。 ■ 業績・規模 2025年12月期の売上高は357億9百万円、営業利益16億22百万円、当期純利益は▲76百万円(いずれも公表値)。婚礼施行件数と婚礼単価は回復基調にあり、2026年12月期第1四半期は計画を上回って推移していると公表しています。従業員数は単体1,447名、連結1,846名(2025年12月31日時点・公表)です。 ■ 向き合う課題・これから 少子化や晩婚化を背景に婚礼市場そのものは長期的な縮小局面にあり、ナシ婚(結婚式を挙げない選択)や小規模化への対応が業界共通のテーマとなっています。同社はゲストハウス婚礼を磨き込む一方で、ホテル・飲食・旅行・コンサルティングへ事業を広げ、結婚を起点に顧客と長く付き合うLTV重視の戦略へ舵を切っています。新ブランドの投入や婚礼単価の向上も、こうした環境変化への打ち手として位置づけられます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 結婚式という一度きりの場面を預かるため、プランナー、サービス、料飲、施設運営、本社の管理部門が一組ごとにチームを組んで動く現場主導の文化があります。賞与・昇給は年2回、交通費支給や各種社会保険、持株会、独立支援制度、年間上限のある自己成長支援手当などの制度が整い、女性社員が多い職場として産休・育休後の時短勤務といった両立の選択肢も用意されています。土日・祝日に施行が集中する業態のため、休日はシフト制で組まれます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
パーソルクロステクノロジー株式会社・11ヶ月前掲載
パーソルクロステクノロジー株式会社が募集する「【川崎駅/リモート可】画像認識ソフトウェア開発/PM候補◆上流が中心!技術的な意思決定に関われる」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は500万円~800万円です。目安として2年以上の実務経験が求められます。 資本金は495000000、従業員数は6696、本社所在地は東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル。 IT・DX、エンジニアリング、セキュリティの領域で技術者派遣やソリューションを手がける会社です。2023年1月にパーソルグループの3社が統合して発足し、エンジニアを正社員として雇用してさまざまな企業の開発・設計プロジェクトに送り出すほか、人材紹介やフリーランス支援も行っています。東証プライム市場に上場するパーソルホールディングス(証券コード2181)の100%子会社です。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ・11ヶ月前掲載
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズが募集する「【横浜】婚礼部門(ホテル会社向け)のコンサルティング・運営マネジメント/成長戦略の柱/プライム上場」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市西区となります。想定年収は500万円~850万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード4331)、設立は1998年10月19日、資本金は1億円、従業員数は単体1,447名/連結1,846名(2025年12月31日時点・公表)、本社所在地は東京都品川区東品川二丁目3番12号 シーフォートスクエア Tennozu Bay Tower 17階。 結婚式という人生の節目を、ホテルの宴会場でも貸衣装でもなく「自分たちらしい一日」へと作り替えてきた会社です。株式会社テイクアンドギヴ・ニーズは「T&G」の名で知られ、一軒家を貸し切るゲストハウスウェディングを日本に根づかせた草分けとして、現在は東京証券取引所プライム市場(証券コード4331)に上場しています。 ■ 会社のストーリー 創業は1998年10月。野尻佳孝氏が学生時代の仲間とともに会社を立ち上げ、東京・広尾の一軒家イタリアンレストランと提携して、レストランを舞台にしたハウスウェディングの企画運営を始めたのが出発点でした。決まりきった式次第ではなく、二人の物語に合わせて一日を組み立てる「オリジナルウェディング」という発想は当時の常識を覆すもので、2001年には自社で運営する専用ゲストハウスを開業し、提携型から直営型へと事業の軸を移します。上場の歩みも早く、2001年12月にナスダック・ジャパン市場、2004年2月に東京証券取引所市場第二部、2006年3月に東証第一部へと進みました。2016年にはホテル事業を手がける株式会社TRUNKを設立し、婚礼で培ったもてなしを宿泊・飲食へと広げています。一方で2020年には海外・リゾートウェディング事業から撤退するなど、選択と集中も重ねてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 パーパスとして「ホスピタリティ業界にイノベーションを起こし日本を躍動させる」を掲げ、ミッションに「あそびごころとやさしさで、人の心を人生を豊かにする」、ビジョンに「日本を代表するホスピタリティ業界のリーディングカンパニーになる」を据えています。行動の指針となる価値観は「Creativity(創造性)」「Challenge(挑戦)」「Kindness(やさしさ)」の3つ。式の一回性を預かる仕事だからこそ、創意工夫と挑戦、そして人へのやさしさを基準に据える姿勢が言葉に表れています。 ■ 事業と強み 中核はウェディング事業で、全館を貸し切るゲストハウスを全国に約60会場展開し、ホテルウェディング、レストランウェディングまで含めると32都道府県で婚礼を手がけ、年間およそ12,000組の結婚式をプロデュースしています。一組に一人の担当が付く「一顧客一担当制」と、他の組と顔を合わせない「完全貸切」という独自スタイルが特徴です。婚礼にとどまらず、ホテル(株式会社TRUNK)、婚礼ノウハウを他社に提供するコンサルティング、衣裳事業(株式会社Dressmore)、ブライダルクレジット(株式会社ライフエンジェル)、新婚旅行・記念旅行(株式会社アニバーサリートラベル)、レストラン運営(株式会社GENTLE)などをグループで展開し、結婚を起点に顧客との関係を長く育てる事業構造を築いています。2026年には新ブランド「NEEDS by T&G WEDDING」を発表しています。 ■ 業績・規模 2025年12月期の売上高は357億9百万円、営業利益16億22百万円、当期純利益は▲76百万円(いずれも公表値)。婚礼施行件数と婚礼単価は回復基調にあり、2026年12月期第1四半期は計画を上回って推移していると公表しています。従業員数は単体1,447名、連結1,846名(2025年12月31日時点・公表)です。 ■ 向き合う課題・これから 少子化や晩婚化を背景に婚礼市場そのものは長期的な縮小局面にあり、ナシ婚(結婚式を挙げない選択)や小規模化への対応が業界共通のテーマとなっています。同社はゲストハウス婚礼を磨き込む一方で、ホテル・飲食・旅行・コンサルティングへ事業を広げ、結婚を起点に顧客と長く付き合うLTV重視の戦略へ舵を切っています。新ブランドの投入や婚礼単価の向上も、こうした環境変化への打ち手として位置づけられます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 結婚式という一度きりの場面を預かるため、プランナー、サービス、料飲、施設運営、本社の管理部門が一組ごとにチームを組んで動く現場主導の文化があります。賞与・昇給は年2回、交通費支給や各種社会保険、持株会、独立支援制度、年間上限のある自己成長支援手当などの制度が整い、女性社員が多い職場として産休・育休後の時短勤務といった両立の選択肢も用意されています。土日・祝日に施行が集中する業態のため、休日はシフト制で組まれます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社マクニカ・11ヶ月前掲載
株式会社マクニカが募集する「【新横浜】AIサービスのプロジェクトマネジメント◆残業月30時間程度◆プライム上場※M167」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市港北区となります。想定年収は700万円~1200万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 設立は1972年10月30日、資本金は111億9,426万8,000円(2026年3月31日時点)、従業員数は5,261名(2026年3月31日時点)、本社所在地は〒222-8561 神奈川県横浜市港北区新横浜一丁目6番地3。 半導体・集積回路・電子デバイス・ネットワーク関連商品の輸出入および販売を中核とする技術商社。半導体やサイバーセキュリティ製品を扱うVAD(バリューアデッド・ディストリビューション)事業と、AI・IoTなどを活用したサイバーフィジカルシステムのソリューション事業を展開している。上場持株会社であるマクニカホールディングス株式会社(東証プライム・証券コード3132)の傘下にある事業会社で、株式会社マクニカ自体は2015年3月の持株会社体制移行にともない非上場となっている。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
アイフル 株式会社・11ヶ月前掲載
アイフル 株式会社が募集する「【横浜】社内SE|クレジットカードシステムの開発・保守◆副業可/フレックス/プライム上場」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市青葉区となります。 想定年収は400万円~550万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
パーソルクロステクノロジー株式会社・11ヶ月前掲載
パーソルクロステクノロジー株式会社が募集する「【神奈川/大船駅】官公庁向け情報システム開発(上流)PM候補/大手機電メーカー勤務でキャリアアップ」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は500万円~800万円です。目安として6年以上の実務経験が求められます。 資本金は495000000、従業員数は6696、本社所在地は東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル。 IT・DX、エンジニアリング、セキュリティの領域で技術者派遣やソリューションを手がける会社です。2023年1月にパーソルグループの3社が統合して発足し、エンジニアを正社員として雇用してさまざまな企業の開発・設計プロジェクトに送り出すほか、人材紹介やフリーランス支援も行っています。東証プライム市場に上場するパーソルホールディングス(証券コード2181)の100%子会社です。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報はHITO-Linkエージェント経由のdoda掲載データを基にキャリビーが独自に構成しています)
ハイテック株式会社・11ヶ月前掲載
ハイテック株式会社が募集する「★第二新卒歓迎【横浜】電気設計(食肉加工機)★国内TOPクラスのシェア◇転勤無・福利厚生◎」は、技術職(機械・電気)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市緑区となります。 想定年収は400万円~600万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ・11ヶ月前掲載
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズが募集する「【神奈川】結婚式場の料理長候補 ※特別な体験提供/プライム上場/年休120日/」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は450万円~700万円です。実務経験の有無は問われないケースもあります。 東証プライムに上場している企業です(証券コード4331)、設立は1998年10月19日、資本金は1億円、従業員数は単体1,447名/連結1,846名(2025年12月31日時点・公表)、本社所在地は東京都品川区東品川二丁目3番12号 シーフォートスクエア Tennozu Bay Tower 17階。 結婚式という人生の節目を、ホテルの宴会場でも貸衣装でもなく「自分たちらしい一日」へと作り替えてきた会社です。株式会社テイクアンドギヴ・ニーズは「T&G」の名で知られ、一軒家を貸し切るゲストハウスウェディングを日本に根づかせた草分けとして、現在は東京証券取引所プライム市場(証券コード4331)に上場しています。 ■ 会社のストーリー 創業は1998年10月。野尻佳孝氏が学生時代の仲間とともに会社を立ち上げ、東京・広尾の一軒家イタリアンレストランと提携して、レストランを舞台にしたハウスウェディングの企画運営を始めたのが出発点でした。決まりきった式次第ではなく、二人の物語に合わせて一日を組み立てる「オリジナルウェディング」という発想は当時の常識を覆すもので、2001年には自社で運営する専用ゲストハウスを開業し、提携型から直営型へと事業の軸を移します。上場の歩みも早く、2001年12月にナスダック・ジャパン市場、2004年2月に東京証券取引所市場第二部、2006年3月に東証第一部へと進みました。2016年にはホテル事業を手がける株式会社TRUNKを設立し、婚礼で培ったもてなしを宿泊・飲食へと広げています。一方で2020年には海外・リゾートウェディング事業から撤退するなど、選択と集中も重ねてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 パーパスとして「ホスピタリティ業界にイノベーションを起こし日本を躍動させる」を掲げ、ミッションに「あそびごころとやさしさで、人の心を人生を豊かにする」、ビジョンに「日本を代表するホスピタリティ業界のリーディングカンパニーになる」を据えています。行動の指針となる価値観は「Creativity(創造性)」「Challenge(挑戦)」「Kindness(やさしさ)」の3つ。式の一回性を預かる仕事だからこそ、創意工夫と挑戦、そして人へのやさしさを基準に据える姿勢が言葉に表れています。 ■ 事業と強み 中核はウェディング事業で、全館を貸し切るゲストハウスを全国に約60会場展開し、ホテルウェディング、レストランウェディングまで含めると32都道府県で婚礼を手がけ、年間およそ12,000組の結婚式をプロデュースしています。一組に一人の担当が付く「一顧客一担当制」と、他の組と顔を合わせない「完全貸切」という独自スタイルが特徴です。婚礼にとどまらず、ホテル(株式会社TRUNK)、婚礼ノウハウを他社に提供するコンサルティング、衣裳事業(株式会社Dressmore)、ブライダルクレジット(株式会社ライフエンジェル)、新婚旅行・記念旅行(株式会社アニバーサリートラベル)、レストラン運営(株式会社GENTLE)などをグループで展開し、結婚を起点に顧客との関係を長く育てる事業構造を築いています。2026年には新ブランド「NEEDS by T&G WEDDING」を発表しています。 ■ 業績・規模 2025年12月期の売上高は357億9百万円、営業利益16億22百万円、当期純利益は▲76百万円(いずれも公表値)。婚礼施行件数と婚礼単価は回復基調にあり、2026年12月期第1四半期は計画を上回って推移していると公表しています。従業員数は単体1,447名、連結1,846名(2025年12月31日時点・公表)です。 ■ 向き合う課題・これから 少子化や晩婚化を背景に婚礼市場そのものは長期的な縮小局面にあり、ナシ婚(結婚式を挙げない選択)や小規模化への対応が業界共通のテーマとなっています。同社はゲストハウス婚礼を磨き込む一方で、ホテル・飲食・旅行・コンサルティングへ事業を広げ、結婚を起点に顧客と長く付き合うLTV重視の戦略へ舵を切っています。新ブランドの投入や婚礼単価の向上も、こうした環境変化への打ち手として位置づけられます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 結婚式という一度きりの場面を預かるため、プランナー、サービス、料飲、施設運営、本社の管理部門が一組ごとにチームを組んで動く現場主導の文化があります。賞与・昇給は年2回、交通費支給や各種社会保険、持株会、独立支援制度、年間上限のある自己成長支援手当などの制度が整い、女性社員が多い職場として産休・育休後の時短勤務といった両立の選択肢も用意されています。土日・祝日に施行が集中する業態のため、休日はシフト制で組まれます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
協同電子エンジニアリング株式会社・11ヶ月前掲載
協同電子エンジニアリング株式会社が募集する「【横浜】工場量産設備の設計◆プロジェクトリーダー/年休129日/土日祝休/経営基盤安定」は、技術職(組み込みソフトウェア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市都筑区となります。 想定年収は550万円~650万円です。目安として13年以上の実務経験が求められます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社アルプスビジネスサービス・11ヶ月前掲載
株式会社アルプスビジネスサービスが募集する「【相模原】人材派遣の法人営業◆東証プライム上場G/土日祝休み/年休121日」は、営業職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 相模原市緑区となります。 想定年収は400万円~500万円です。目安として3年以上の実務経験が求められます。 詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ・11ヶ月前掲載
株式会社テイクアンドギヴ・ニーズが募集する「【神奈川/経験者】結婚式場の支配人候補◆業界最大手◆企画立案◆新たなチャレンジができる環境」は、販売・サービス職領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県となります。想定年収は450万円~650万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 東証プライムに上場している企業です(証券コード4331)、設立は1998年10月19日、資本金は1億円、従業員数は単体1,447名/連結1,846名(2025年12月31日時点・公表)、本社所在地は東京都品川区東品川二丁目3番12号 シーフォートスクエア Tennozu Bay Tower 17階。 結婚式という人生の節目を、ホテルの宴会場でも貸衣装でもなく「自分たちらしい一日」へと作り替えてきた会社です。株式会社テイクアンドギヴ・ニーズは「T&G」の名で知られ、一軒家を貸し切るゲストハウスウェディングを日本に根づかせた草分けとして、現在は東京証券取引所プライム市場(証券コード4331)に上場しています。 ■ 会社のストーリー 創業は1998年10月。野尻佳孝氏が学生時代の仲間とともに会社を立ち上げ、東京・広尾の一軒家イタリアンレストランと提携して、レストランを舞台にしたハウスウェディングの企画運営を始めたのが出発点でした。決まりきった式次第ではなく、二人の物語に合わせて一日を組み立てる「オリジナルウェディング」という発想は当時の常識を覆すもので、2001年には自社で運営する専用ゲストハウスを開業し、提携型から直営型へと事業の軸を移します。上場の歩みも早く、2001年12月にナスダック・ジャパン市場、2004年2月に東京証券取引所市場第二部、2006年3月に東証第一部へと進みました。2016年にはホテル事業を手がける株式会社TRUNKを設立し、婚礼で培ったもてなしを宿泊・飲食へと広げています。一方で2020年には海外・リゾートウェディング事業から撤退するなど、選択と集中も重ねてきました。 ■ ビジョン・ミッション・大切にする価値観 パーパスとして「ホスピタリティ業界にイノベーションを起こし日本を躍動させる」を掲げ、ミッションに「あそびごころとやさしさで、人の心を人生を豊かにする」、ビジョンに「日本を代表するホスピタリティ業界のリーディングカンパニーになる」を据えています。行動の指針となる価値観は「Creativity(創造性)」「Challenge(挑戦)」「Kindness(やさしさ)」の3つ。式の一回性を預かる仕事だからこそ、創意工夫と挑戦、そして人へのやさしさを基準に据える姿勢が言葉に表れています。 ■ 事業と強み 中核はウェディング事業で、全館を貸し切るゲストハウスを全国に約60会場展開し、ホテルウェディング、レストランウェディングまで含めると32都道府県で婚礼を手がけ、年間およそ12,000組の結婚式をプロデュースしています。一組に一人の担当が付く「一顧客一担当制」と、他の組と顔を合わせない「完全貸切」という独自スタイルが特徴です。婚礼にとどまらず、ホテル(株式会社TRUNK)、婚礼ノウハウを他社に提供するコンサルティング、衣裳事業(株式会社Dressmore)、ブライダルクレジット(株式会社ライフエンジェル)、新婚旅行・記念旅行(株式会社アニバーサリートラベル)、レストラン運営(株式会社GENTLE)などをグループで展開し、結婚を起点に顧客との関係を長く育てる事業構造を築いています。2026年には新ブランド「NEEDS by T&G WEDDING」を発表しています。 ■ 業績・規模 2025年12月期の売上高は357億9百万円、営業利益16億22百万円、当期純利益は▲76百万円(いずれも公表値)。婚礼施行件数と婚礼単価は回復基調にあり、2026年12月期第1四半期は計画を上回って推移していると公表しています。従業員数は単体1,447名、連結1,846名(2025年12月31日時点・公表)です。 ■ 向き合う課題・これから 少子化や晩婚化を背景に婚礼市場そのものは長期的な縮小局面にあり、ナシ婚(結婚式を挙げない選択)や小規模化への対応が業界共通のテーマとなっています。同社はゲストハウス婚礼を磨き込む一方で、ホテル・飲食・旅行・コンサルティングへ事業を広げ、結婚を起点に顧客と長く付き合うLTV重視の戦略へ舵を切っています。新ブランドの投入や婚礼単価の向上も、こうした環境変化への打ち手として位置づけられます。 ■ 組織カルチャー・働く環境 結婚式という一度きりの場面を預かるため、プランナー、サービス、料飲、施設運営、本社の管理部門が一組ごとにチームを組んで動く現場主導の文化があります。賞与・昇給は年2回、交通費支給や各種社会保険、持株会、独立支援制度、年間上限のある自己成長支援手当などの制度が整い、女性社員が多い職場として産休・育休後の時短勤務といった両立の選択肢も用意されています。土日・祝日に施行が集中する業態のため、休日はシフト制で組まれます。 募集背景や求められるスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザー経由で確認できます。(会社情報は公開情報・IR等にもとづく確認済みデータ、求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
パーソルコミュニケーションサービス株式会社・11ヶ月前掲載
パーソルコミュニケーションサービス株式会社が募集する「【横浜・川崎確約】ITサポートスペシャリスト(ヘルプデスク・運用保守等)◆パーソルG×働き方ホワイト」は、技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)領域のポジションです。雇用形態は正社員、勤務地は神奈川県 横浜市西区となります。 想定年収は400万円~550万円です。目安として1年以上の実務経験が求められます。 選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(求人情報は提携人材紹介会社経由の確認済みデータを基にキャリビーが独自に構成しています)
株式会社NTTデータMSE・11ヶ月前掲載
株式会社NTTデータMSEが募集する「【新横浜/フレックス】IVI領域 車載組み込みエンジニア ◇ソフト開発に特化し技術力が確実に身につく」は、IVI(車載インフォテインメント)領域のエンジニアのポジションです。要件定義や設計から実装、評価まで幅広い工程に携わる求人で、勤務地は神奈川県 横浜市港北区となります。 雇用形態は正社員、想定年収は600万円~950万円です。目安として4年以上の実務経験が求められます。応募にあたっては高等専門学校卒業以上が目安となります。 株式会社NTTデータMSEはNTTデータ、パナソニックホールディングス、デンソーの3社が出資するシステムインテグレーターで、車載組み込みソフトウェアやIoT関連サービス、企業向けITサービスを手がけています。選考フローや配属先の詳細は、キャリビーのアドバイザーにご相談いただくとスムーズです。(会社情報はNTTデータMSE公式サイト等の公開情報にもとづきます)