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クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の評判・口コミ

本文の更新日: 2026/8/7 ｜ 制度の対象年度・適用条件は各出典を参照

OpenWorkには、入社1年目から責任のある仕事を任され、若手が主体となって売上に貢献できたという投稿があります。裁量の大きさを前向きに捉える声が複数見られます。

転職会議には、年収水準を業界の中でも最低水準と感じ、任される仕事の裁量の大きさに対して割に合わないと述べる投稿があります。求人集計サイトの平均年収は443万〜444万円、レンジは情報源により250万〜650万円または260万〜750万円とされ、昇進の有無で差が開きやすい構造がうかがえます。

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この記事のポイント

  • 成長環境：OpenWorkには、入社1年目から責任のある仕事を任され、若手が主体となって売上に貢献できたという投稿があります。

    裁量の大きさを前向きに捉える声が複数見られます

  • 給与：転職会議には、残業代が1分単位で支給されるという投稿があります。

    みなし残業や端数切り捨てが起きやすい業界の中で、労働時間の申告がそのまま賃金に反映される仕組みとして語られています

  • 人間関係：転職会議やエンカイシャの評判には、女性社員比率の高さと、育休取得・復帰の実例が挙げられています。

    男性社員が育休を取得した実例に触れる投稿もあります

  • 給与：転職会議には、年収水準を業界の中でも最低水準と感じ、任される仕事の裁量の大きさに対して割に合わないと述べる投稿があります。

    求人集計サイトの平均年収は443万〜444万円、レンジは情報源により250万〜650万円または260万〜750万円とされ、昇進の有無で差が開きやすい構造がうかがえます

  • 残業：OpenWorkの退職検討理由には、月70〜80時間規模の残業を挙げる投稿があります。

    転職会議にも、営業職は激務を理由に退職や職種変更を選ぶ人が多いという声があり、部署による負荷差の大きさを示しています

企業情報

企業名
クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】
クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の求人・企業情報を見る →

クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の評判・口コミ概要

クラウドサーカス株式会社の口コミでは、良い評価として「OpenWorkには、入社1年目から責任のある仕事を任され、若手が主体となって売上に貢献できたという投稿があります。裁量の大きさを前向きに捉える声が複数見られます」が挙げられる一方、注意点として「転職会議には、年収水準を業界の中でも最低水準と感じ、任される仕事の裁量の大きさに対して割に合わないと述べる投稿があります。

求人集計サイトの平均年収は443万〜444万円、レンジは情報源により250万〜650万円または26…」も指摘。

評価材料と入社前の注意点

クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】について、公開情報から確認できる材料を4項目、入社前に確かめたい点を5項目に整理しました。

確認できる材料

  • 成長環境

    OpenWorkには、入社1年目から責任のある仕事を任され、若手が主体となって売上に貢献できたという投稿があります。裁量の大きさを前向きに捉える声が複数見られます。

  • 給与

    転職会議には、残業代が1分単位で支給されるという投稿があります。みなし残業や端数切り捨てが起きやすい業界の中で、労働時間の申告がそのまま賃金に反映される仕組みとして語られています。

  • 人間関係

    転職会議やエンカイシャの評判には、女性社員比率の高さと、育休取得・復帰の実例が挙げられています。男性社員が育休を取得した実例に触れる投稿もあります。

  • 残業

    OpenWorkには、有給休暇の取得に制限を感じず、半休を使いながら定時で帰れたという投稿があります。ただし同じ会社でも部署によって受け止め方は分かれています。

入社前に確認したい点

  • 給与

    転職会議には、年収水準を業界の中でも最低水準と感じ、任される仕事の裁量の大きさに対して割に合わないと述べる投稿があります。求人集計サイトの平均年収は443万〜444万円、レンジは情報源により250万〜650万円または260万〜750万円とされ、昇進の有無で差が開きやすい構造がうかがえます。

  • 残業

    OpenWorkの退職検討理由には、月70〜80時間規模の残業を挙げる投稿があります。転職会議にも、営業職は激務を理由に退職や職種変更を選ぶ人が多いという声があり、部署による負荷差の大きさを示しています。

  • 評価制度

    OpenWorkの退職検討理由には、評価基準が不透明という投稿があります。就活会議にも供与水準が年によって変わりやすいと感じる声があり、実力主義を掲げる制度と運用の一貫性への不満が併存しています。

  • 成長環境

    OpenWorkの企業分析には、複数プロダクトを抱えるため開発リソースが分散し、保守業務の比重が上がって新規開発に関わりにくいという指摘があります。同じ分析では、入社1〜3年目の営業力が低下気味という弱みも挙げられています。

  • 人間関係

    OpenWorkの退職検討理由には、マネージャーによる育成・マネジメントの質にばらつきがあるという投稿や、意図しない関連会社への異動に触れる投稿があります。

「クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】 やめとけ」の情報を検証

公開情報からの結論

「クラウドサーカス やめとけ」と検索される背景には、口コミサイトに投稿された給与水準への不満と、退職検討理由に挙げられる月70〜80時間規模の残業があります。この2点は複数の投稿で繰り返し語られている事実です。同じ口コミサイトには、残業代が1分単位で支給される、有給が取りやすい、女性の育休取得・復帰事例があるという声も並存しており、部署や職種による差が大きい会社という見方の方が実態に近いといえます。

入社を検討する際は、配属予定の部署が営業か開発か、その部署の平均残業時間はどの程度かを面談で確認することが、口コミと実態のギャップを埋める手段になります。

転職前に確認するポイント

クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】で入社後のミスマッチを防ぐために

  • 1配属予定部署(特に営業か開発か)の平均残業時間を面談で確認する。OpenWorkの退職検討理由に月70〜80時間規模という投稿があるため、部署差を具体的な数値で聞く
  • 2評価制度の運用実態(評価基準・昇給頻度・供与水準の見直し時期)を入社前にすり合わせる
  • 3開発職であれば、配属予定プロダクトが新規開発フェーズか保守フェーズかを確認する
  • 4女性のキャリア継続を重視する場合、育休取得・復帰の実例を配属予定部署単位で聞く

まとめ: クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の評判・口コミ

  1. OpenWorkには、入社1年目から責任のある仕事を任され、若手が主体となって売上に貢献できたという投稿があります。

    裁量の大きさを前向きに捉える声が複数見られます。

  2. 転職会議には、年収水準を業界の中でも最低水準と感じ、任される仕事の裁量の大きさに対して割に合わないと述べる投稿があります。

    求人集計サイトの平均年収は443万〜444万円、レンジは情報源により250万〜650万円または260万〜750万円とされ、昇進の有無で差が開きやすい構造がうかがえます。

  3. 口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する

  4. 面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の掲載求人（35件）

キャリビーに掲載中のクラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）19件
営業職10件
営業4件
企画・管理1件
クリエイター・クリエイティブ職1件

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全35件

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）19件

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【東京／福岡】AI駆動開発エンジニア◆年122日休／プライム上場Ｇ／リモート可◆

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営業職10件

【大阪／営業オープンポジション】11種のSaaSを展開／成長企業で幅広く提案可能◆在宅勤務可◆上場G

450〜750万円 大阪府 営業職

【新宿／営業オープンポジション】11種のSaaSを展開／成長企業で幅広く提案可能◆在宅勤務可◆上場G

450〜750万円 東京都 新宿区 営業職

【大阪】事業を牽引するAIセールス（IZANAI・ActiBook）◆プライム上場Ｇ

450〜750万円 大阪府 営業職

【東京／週2在宅】法人営業◆事業を牽引するAIチャットボット等◆年休122日◆プライム上場Ｇ

450〜750万円 東京都 新宿区 営業職

【東京】セールス（マーケティングオートメーションツール「BowNow」）◆プライム上場Ｇ

450〜750万円 東京都 新宿区 営業職

【東京】Webマーケティングコンサルタント◆年休122日/プライム上場Ｇ/リモート可

550〜800万円 東京都 新宿区 営業職

営業4件

企画・管理1件

クリエイター・クリエイティブ職1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の良い評判は？
A.「成長環境」: OpenWorkには、入社1年目から責任のある仕事を任され、若手が主体となって売上に貢献できたという投稿があります。裁量の大きさを前向きに捉える声が複数見られます。 / 「給与」: 転職会議には、残業代が1分単位で支給されるという投稿があります。みなし残業や端数切り捨てが起きやすい業界の中で、労働時間の申告がそのまま賃金に反映される仕組みとして語られています。 / 「人間関係」: 転職会議やエンカイシャの評判には、女性社員比率の高さと、育休取得・復帰の実例が挙げられています。男性社員が育休を取得した実例に触れる投稿もあります。
Q.クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の悪い評判・注意点は？
A.「給与」: 転職会議には、年収水準を業界の中でも最低水準と感じ、任される仕事の裁量の大きさに対して割に合わないと述べる投稿があります。求人集計サイトの平均年収は443万〜444万円、レンジは情報源により250万〜650万円または260万〜750万円とされ、昇進の有無で差が開きやすい構造がうかがえます。 / 「残業」: OpenWorkの退職検討理由には、月70〜80時間規模の残業を挙げる投稿があります。転職会議にも、営業職は激務を理由に退職や職種変更を選ぶ人が多いという声があり、部署による負荷差の大きさを示しています。 / 「評価制度」: OpenWorkの退職検討理由には、評価基準が不透明という投稿があります。就活会議にも供与水準が年によって変わりやすいと感じる声があり、実力主義を掲げる制度と運用の一貫性への不満が併存しています。
Q.クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】は「やめとけ」と言われる？
A.「クラウドサーカス やめとけ」と検索される背景には、口コミサイトに投稿された給与水準への不満と、退職検討理由に挙げられる月70〜80時間規模の残業があります。この2点は複数の投稿で繰り返し語られている事実です。同じ口コミサイトには、残業代が1分単位で支給される、有給が取りやすい、女性の育休取得・復帰事例があるという声も並存しており、部署や職種による差が大きい会社という見方の方が実態に近いといえます。入社を検討する際は、配属予定の部署が営業か開発か、その部署の平均残業時間はどの程度かを面談で確認することが、口コミと実態のギャップを埋める手段になります。
Q.クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】への転職で成功するポイントは？
A.配属予定部署(特に営業か開発か)の平均残業時間を面談で確認する。OpenWorkの退職検討理由に月70〜80時間規模という投稿があるため、部署差を具体的な数値で聞く。評価制度の運用実態(評価基準・昇給頻度・供与水準の見直し時期)を入社前にすり合わせる。開発職であれば、配属予定プロダクトが新規開発フェーズか保守フェーズかを確認する。女性のキャリア継続を重視する場合、育休取得・復帰の実例を配属予定部署単位で聞く
Q.クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の公開求人は何件ありますか？
A.クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】は現在35件の公開求人があります。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・営業職・営業を中心に東京都・福岡県で募集しています。
Q.クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の求人の想定年収レンジは？
A.求人の想定年収は400〜1200万円（中央値600万円）です。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）などの職種や経験年数により異なります。
Q.クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】はどんな職種を募集していますか？
A.主な募集職種は技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・営業職・営業・企画・管理・クリエイター・クリエイティブ職です。勤務地は東京都・福岡県・大阪府が中心です。
Q.クラウドサーカス株式会社【東証プライムG企業／SaaSマーケティングサービス】の転職は難しいですか？
A.35件の求人が公開されており、特に技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・営業職などの職種で採用を強化しています。

仕事版MBTI

ジョブタイプ64診断

MBTI＆ソーシャルタイプ。16タイプ × 4タイプ ＝ 64タイプ

性格診断で終わらない。強み・適職から、年収相場までわかる。

企業選びの前に、自分の強みを知ろう。

診断でわかること

  • 強みTOP3と、活かせる場面
  • 適職3つと、向いている理由
  • 消耗しやすい仕事・環境
  • 経験に近い求人の年収相場
  • 転職を考えるタイミング

完全無料

60〜78問

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