SATORI株式会社の福利厚生・待遇
本文の更新日: 2026/8/27 ｜ 制度の対象年度・適用条件は各出典を参照
SATORI株式会社の福利厚生は、住宅手当のような定額の生活補助よりも、在宅勤務を前提にした手当や休暇の取りやすさに重心があります。在宅勤務手当は月5,000円、有給休暇は実質無制限に近い運用という口コミがあり、リモート中心の働き方を制度面から支える設計です。
資格取得では受験費用の会社負担や合格時の報奨金があり、学習用書籍も入社時・入社後ともに会社負担で入手できるという体験談があります。当サイト掲載の技術職求人2件には手当の個別記載はなく、詳細は応募時の確認が必要です。
この記事のポイント
在宅勤務手当は月5,000円で、有給休暇は実質無制限に近い運用という口コミが複数あります
資格試験の受験費用は最大2回まで会社負担、合格時には報奨金が支給されるという体験談があります
書籍購入は入社時のプレゼントに加え、業務関連であれば申請により会社負担で購入できるという体験談があります
家事代行サービス(月2回)や各種お見舞金など、生活支援に関する制度が口コミで紹介されています
住宅手当・家族手当など定額の生活補助については、確認できる一次情報がなく本ページでは未掲載としています
企業情報
- 企業名
- SATORI株式会社
SATORI株式会社の福利厚生の概要
住宅手当のような定額の生活補助は確認できていない一方、在宅勤務手当(月5,000円)や実質無制限の有給休暇、資格取得の受験費用負担など、在宅勤務を前提にした制度に厚みがあります。
各種手当
| その他手当 | 資格取得の受験費用支援(会社指定資格を対象に受験料を最大2回まで負担)や、合格時の報奨金制度があるという口コミがあります。学習用の書籍は入社時に会社から贈られるほか、業務に関連する書籍は申請すれば会社負担で購入できるという体験談もあります。在宅勤務の環境整備では、入社時に一時金5万円が支給されたという口コミも見られます(在宅勤務手当の拡充時期に導入された制度とみられ、現時点での適用条件は募集要項での確認が必要です)。 |
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休暇制度
有給休暇は法定付与に加え、規定日数を使い切った後も必要に応じて追加取得できる、実質無制限に近い運用という口コミが福利厚生カテゴリにあります。年間休日数や慶弔・特別休暇の具体的な日数を確認できる一次情報は見当たらないため、この点は選考時の確認事項として残ります。
ユニークな福利厚生
- 1在宅勤務手当(月5,000円)
- 2有給休暇が実質無制限になる制度
- 3家事代行サービス(月2回利用可)
- 4各種お見舞金制度
- 5資格試験の受験費用を最大2回まで会社負担、合格時の報奨金
- 6入社時に会社から書籍がプレゼントされ、以降も業務関連書籍は申請により会社負担で購入可能
まとめ: SATORI株式会社の福利厚生・待遇
住宅手当など定額の生活補助は確認できていないため、選考段階で個別に確認すること
在宅勤務手当と有給の柔軟さは口コミで裏付けが取れているため、リモート前提の働き方を重視するなら比較材料にしやすい
資格取得支援は受験料負担と報奨金がセットになっており、資格取得を計画している人は選考段階で対象資格の範囲を確認するとよい
SATORI株式会社の掲載求人（2件）
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア） | 2件 |
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
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