株式会社リブドゥコーポレーションの社風・カルチャー・採用情報
ページ表示時点: 2026年9月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照
「未来開拓(SEE AHEAD)」で市場を切り拓き、「価値創造(CREATE VALUE)」で社会に役立つ高い価値を生み出すことを掲げる経営理念(社志)を持つ。「価値創造・未来開拓・無限脱皮」を基本理念とし、謙虚・信頼・感謝にあふれる社風を目指すとしている。
株式会社リブドゥコーポレーションは「未来開拓(SEE AHEAD)」と「価値創造(CREATE VALUE)」を掲げる経営理念(社志)のもと、大人用紙おむつ「リフレ」を通じて医療・介護現場を支えることを目指す企業です。
この記事のポイント
「未来開拓(SEE AHEAD)」で市場を切り拓き、「価値創造(CREATE VALUE)」で社会に役立つ高い価値を生み出すことを掲げる経営理念(社志)を持つ。
「価値創造・未来開拓・無限脱皮」を基本理念とし、謙虚・信頼・感謝にあふれる社風を目指すとしている
企業理念(社志)に共感・共鳴できる人
経営理念(社志)は「未来開拓」と「価値創造」を柱とし、謙虚・信頼・感謝にあふれる社風を目指すとしている
1965年創業・2002年に現社名へ改称という60年超の歴史を持つ
求める人物像は企業理念への共感・共鳴を重視するとされる
企業情報
- 企業名
- 株式会社リブドゥコーポレーション
- 本社
- 大阪府
株式会社リブドゥコーポレーションの社風・カルチャー概要
株式会社リブドゥコーポレーションの社風を、理念だけでなく、意思決定、情報共有、評価、育成の実際から整理しています。
ミッション・ビジョン・バリュー
株式会社リブドゥコーポレーションのMVV
「未来開拓(SEE AHEAD)」で市場を切り拓き、「価値創造(CREATE VALUE)」で社会に役立つ高い価値を生み出すことを掲げる経営理念(社志)を持つ。「価値創造・未来開拓・無限脱皮」を基本理念とし、謙虚・信頼・感謝にあふれる社風を目指すとしている。
求められる人材像
株式会社リブドゥコーポレーションでは「企業理念(社志)に共感・共鳴できる人」など3つの要素が重視されています。
- 1企業理念(社志)に共感・共鳴できる人
- 2医療・介護業界の社会課題解決に関心がある人
- 3チームでの協働や意見調整を厭わない人
採用データ
| ダイバーシティ | 女性の産休・育休取得率100%を実績として公開し、男性育休取得支援や時短勤務制度、退職者の復職を支援する「ウェルカムバック制度」等、性別やライフステージに関わらず働き続けられる制度整備を進めている。 |
|---|
まとめ: 株式会社リブドゥコーポレーションの社風・カルチャー・採用情報
経営理念への共感度合いを自分の言葉で説明できるよう準備しておくと、選考でのミスマッチを避けやすい
口コミでは社風の評価が分かれるため、複数の情報源を比較しながら判断することをおすすめする
両立支援制度の充実は、長期的なキャリア形成を重視する人にとって強みになりうる
抽象的な社風表現を具体的な行動例へ置き換える
株式会社リブドゥコーポレーションの掲載求人（22件）
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 企画・管理 | 7件 |
| 営業職 | 4件 |
| 営業 | 4件 |
| 販売・サービス | 2件 |
| 医療系専門職 | 2件 |
| その他 | 1件 |
| 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア） | 1件 |
| 技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー） | 1件 |
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企画・管理7件
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【徳島】知的財産担当◆出願～活用まで一気通貫／医療介護トップ級シェア／在宅勤務可
【徳島◇未経験歓迎】知的財産担当◆文献調査や論理的分析の経験を活かす／在宅勤務可
【大阪】人事（研修・新卒採用）※業界シェアトップ級の医療・介護用品メーカー／在宅勤務可
【大阪】人材戦略立案展開部門（リーダー候補）※業界シェアトップ級の医療・介護用品メーカー／在宅勤務可
【大阪】人事 ※複数の人事領域を経験可能！/業界シェアトップ級の医療・介護用品メーカー／在宅勤務可
【大阪】介護用品の商品企画 ◆商材経験不問／将来性◎医療介護現場を支える／国内シェアトップクラス
営業職4件
営業4件
販売・サービス2件
医療系専門職2件
その他1件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）1件
技術職（化学・素材・化粧品・トイレタリー）1件
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
- 企業理念 | リブドゥコーポレーション
- 株式会社リブドゥコーポレーション 退職検討理由 OpenWork
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