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株式会社フジキンの社風・カルチャー・採用情報

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

企業使命:プロ意識に徹したサービスで社会に貢献し、全社員が物心両面の幸福を追求する。企業ポリシー:常に極限に挑戦し、技術の究極を超える。

原則フル出社。リモートワーク・副業は未整備。

製造業らしい現場重視の文化で、顔を合わせてのコミュニケーションを重視する。

この記事のポイント

  • 技術・ものづくりへの誇りと職人気質

  • 企業使命:プロ意識に徹したサービスで社会に貢献し、全社員が物心両面の幸福を追求する。

    企業ポリシー:常に極限に挑戦し、技術の究極を超える

  • 原則フル出社。

    リモートワーク・副業は未整備。

    製造業らしい現場重視の文化で、顔を合わせてのコミュニケーションを重視する

  • 階層別研修(新入社員〜管理職)と部門別・職務別研修の2本柱。

    新入社員研修ではビジネスマナー・社内規則・QC基礎を学ぶ。

    コンプライアンス研修も全社実施。

    特徴的なのが高野山での研修・伊勢神宮参拝など精神面の研修

  • 半導体・水素・宇宙など社会インフラを支える仕事にやりがいを感じる人

企業情報

企業名
株式会社フジキン
本社
〒101-0021 東京都千代田区外神田1-18-13(秋葉原ダイビル)
資本金
1億円
設立
1954年9月
代表
田中久士(代表取締役社長)

株式会社フジキンの社風・カルチャー概要

フジキンは「物心両面の幸福追求」を企業使命とし、長期雇用・技術者文化・職人気質が根付く。一方で創業94年の歴史に由来する独特の慣習(高野山研修・伊勢神宮参拝)が残り、新しい働き方への適応が遅い保守的な面もある。

チャレンジ精神を重視する経営方針の下、社歴・年齢に関係なく挑戦できる風土を打ち出しているが、実際は年功序列の要素も残っている。

社風・企業文化の特徴

  • 1技術・ものづくりへの誇りと職人気質
  • 2長期雇用・安定重視(創業以来リストラゼロ)
  • 3独特の宗教的慣習を含む研修文化(高野山・伊勢神宮)
  • 4情報共有重視(全社朝礼・部内会議・テーマ別進捗会議)
  • 5チャレンジ精神を奨励する公式方針(実態は部署による差あり)

ミッション・ビジョン・バリュー

株式会社フジキンのMVV

企業使命:プロ意識に徹したサービスで社会に貢献し、全社員が物心両面の幸福を追求する。企業ポリシー:常に極限に挑戦し、技術の究極を超える。

職場環境

働き方の文化

原則フル出社。リモートワーク・副業は未整備。製造業らしい現場重視の文化で、顔を合わせてのコミュニケーションを重視する。

求められる人材像

株式会社フジキンでは「半導体・水素・宇宙など社会インフラを支える仕事にやりがいを感じる人」など3つの要素が重視されています。

  • 1半導体・水素・宇宙など社会インフラを支える仕事にやりがいを感じる人
  • 2技術・ものづくりに誇りを持ち、長期的に腰を据えてスキルを磨ける人
  • 3安定雇用を重視し、大企業的な慣習・企業文化を受け入れられる人

採用データ

中途採用の割合

中途採用比率は増加傾向(過去3年で中途採用数が2.5倍近くに増加)。

ダイバーシティ

女性の育児休業取得率100%・男性育休取得率約95%と高水準。ただし女性管理職比率は非公開で、時短勤務者が一定数いるものの管理職への登用は限定的との指摘あり。

研修・教育制度

階層別研修(新入社員〜管理職)と部門別・職務別研修の2本柱。新入社員研修ではビジネスマナー・社内規則・QC基礎を学ぶ。コンプライアンス研修も全社実施。

特徴的なのが高野山での研修・伊勢神宮参拝など精神面の研修。

採用プロセス

選考の流れ

書類選考→1次面接→適性検査(SPI)→最終面接。選考期間は約1ヶ月。

まとめ: 株式会社フジキンの社風・カルチャー・採用情報

  1. 長期安定志向・技術志向の人にはカルチャーフィットしやすい環境

  2. 独特の研修文化への適応度を選考時に見極めておくとよい

  3. リモートワーク非対応という働き方の制約は事前に理解しておく

  4. 抽象的な社風表現を具体的な行動例へ置き換える

株式会社フジキンの掲載求人(48件)

キャリビーに掲載中の株式会社フジキンの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職(機械・電気)19件
製造・技術10件
企画・管理8件
その他4件
技術職(組み込みソフトウェア)2件
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)2件
経理・財務1件
ITエンジニア1件

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全48件

技術職(機械・電気)19件

【つくば】半導体業界用バルブの開発品設計◆国内外シェアトップ級のバルブメーカー/基本土日祝休

450〜700万円 茨城県 つくば市 技術職(機械・電気)

【つくば】半導体業界用バルブの開発品設計<職種未経験可>◆国内外シェアトップ級のバルブメーカー

450〜600万円 茨城県 つくば市 技術職(機械・電気)

未経験歓迎【柏原市】生産技術◆国内外シェアトップ級のバルブメーカー/第二新卒歓迎/基本土日祝休

400〜500万円 大阪府 技術職(機械・電気)

【大阪/ユニット設計】流体制御機器の世界トップクラス企業◎年間休日120日/福利厚生充実◎

400〜600万円 大阪府 技術職(機械・電気)

【つくば市】生産管理(ユニット装置)◆国内外シェアトップ級バルブメーカー◆年間休日120日

450〜600万円 茨城県 つくば市 技術職(機械・電気)

【大阪/柏原市】設計◆国内外シェアトップ級バルブメーカー/年間休日120日

400〜500万円 大阪府 技術職(機械・電気)

製造・技術10件

【大阪/生産工程設計】流体制御機器のトップクラス企業/スキルアップ支援/資格手当充実◎未経験歓迎

400〜500万円 大阪府 柏原市 製造・技術

【大阪/生産技術・自動化推進】現場改善/ロボット導入◎流体制御機器の世界トップクラス企業

450〜550万円 大阪府 柏原市 製造・技術

設計開発/土日祝休み/賞与5ヵ月/第二新卒歓迎/年休120日

応相談 製造・技術

【岩手/奥州市】製造現場管理◆荷受けやピッキングなど◆国内外シェアトップ級バルブメーカー

400〜550万円 岩手県 奥州市 製造・技術

【つくば市】生産管理(半導体製造装置向けMFC)◆国内外シェアトップ級バルブメーカー

400〜450万円 茨城県 つくば市 製造・技術

【大阪】製造現場管理・安全管理◆年間休日120日◆国内外シェアトップ級バルブメーカー

350〜500万円 大阪府 柏原市 製造・技術

企画・管理8件

【東京】人事企画◆※未経験から制度改定にチャレンジ◆国内外シェアトップクラスのバルブメーカー

500〜700万円 東京都 千代田区 企画・管理

【秋葉原】グローバル人事◆国内外シェアトップ級のバルブメーカー/土日祝休

750〜850万円 東京都 千代田区 企画・管理

【秋葉原】総務/規程の改定や修正・福利厚生の運用など◆国内外シェアトップ級のバルブメーカー/土日祝休

400〜550万円 東京都 千代田区 企画・管理

【大阪】人事(新卒採用)◆採用計画~お任せ/流体制御機器の世界トップ級企業/福利厚生◎/基本土日祝休

400〜550万円 大阪府 大阪市北区 企画・管理

【大阪】経理(決算・監査対応など)※国内外シェアトップクラスのバルブメーカー/福利厚生充実

500〜750万円 大阪府 大阪市北区 企画・管理

【大阪市】経理(固定資産管理担当)◆国内外シェアトップクラスのバルブメーカー◆年休120日・土日祝休

400〜550万円 大阪府 大阪市北区 企画・管理

その他4件

技術職(組み込みソフトウェア)2件

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)2件

経理・財務1件

ITエンジニア1件

技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.株式会社フジキンが求める人材像は?
A.半導体・水素・宇宙など社会インフラを支える仕事にやりがいを感じる人。技術・ものづくりに誇りを持ち、長期的に腰を据えてスキルを磨ける人。安定雇用を重視し、大企業的な慣習・企業文化を受け入れられる人
Q.株式会社フジキンのミッション・ビジョンは?
A.企業使命:プロ意識に徹したサービスで社会に貢献し、全社員が物心両面の幸福を追求する。企業ポリシー:常に極限に挑戦し、技術の究極を超える。
Q.株式会社フジキンは年功序列?実力主義?
A.原則フル出社。リモートワーク・副業は未整備。製造業らしい現場重視の文化で、顔を合わせてのコミュニケーションを重視する。
Q.株式会社フジキンの中途採用比率は?
A.中途採用比率は増加傾向(過去3年で中途採用数が2.5倍近くに増加)。
Q.株式会社フジキンの研修・教育制度は?
A.階層別研修(新入社員〜管理職)と部門別・職務別研修の2本柱。新入社員研修ではビジネスマナー・社内規則・QC基礎を学ぶ。コンプライアンス研修も全社実施。特徴的なのが高野山での研修・伊勢神宮参拝など精神面の研修。
Q.株式会社フジキンの公開求人は何件ありますか?
A.株式会社フジキンは現在48件の公開求人があります。技術職(機械・電気)・製造・技術・企画・管理を中心に大阪府・茨城県で募集しています。
Q.株式会社フジキンの求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は350〜1000万円(中央値500万円)です。技術職(機械・電気)などの職種や経験年数により異なります。
Q.株式会社フジキンはどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は技術職(機械・電気)・製造・技術・企画・管理・その他・技術職(組み込みソフトウェア)です。勤務地は大阪府・茨城県・東京都が中心です。