ＵＴエージェント株式会社の事業内容・強み・将来性
本文の更新日: 2026/8/27 ｜ 制度の対象年度・適用条件は各出典を参照
自社で雇用した人材を、事業拡大に伴う人員確保が必要な企業へ派遣・請負として送り出すサービスが中心。工場でのモノづくり業務（検査・組立・軽作業など）が主力だが、事務職・販売職・開発設計・IT・輸送・オフィス業務など、対応する職種と勤務地は多岐にわたる。
岐阜県内では岐阜市・大垣市エリアなどで検査・組立・構内作業（フォークリフト等）の求人を扱っている。
ＵＴエージェント単体の売上高は非開示。親会社である東証プライム上場のUTグループ株式会社（証券コード2146）の2026年3月期の連結売上高は1,668.55億円で、前期比14.3%減となった。
減収の主因はベトナム事業の売却によるもので、UTエージェントの事業単体の業績悪化を示す数値ではないため、切り分けて読む必要がある。
この記事のポイント
稼働者の8割が未経験からのスタートという受け入れ実績があり、教育・研修体制を前提とした採用を続けている
ＵＴエージェント単体の売上高は非開示。
親会社である東証プライム上場のUTグループ株式会社（証券コード2146）の2026年3月期の連結売上高は1,668.55億円で、前期比14.3%減となった。
減収の主因はベトナム事業の売却によるもので、UTエージェントの事業単体の業績悪化を示す数値ではないため、切り分けて読む必要がある
親会社のUTグループ株式会社は、無期雇用派遣と工程一括請負を組み合わせたビジネスモデルを創業期から展開し、半導体製造関連の業務を中心に事業を拡大してきた製造業向け人材サービスの大手。
UTエージェントはこのグループの中で、工場配属を中心とした人材派遣・業務請負を担う中核子会社のひとつという位置づけになる
賞与水準が低いという口コミが多く、収入面の期待値と実態にギャップが生まれやすい
2025年4月にUTパートナーズ株式会社を吸収合併し、UTエージェント株式会社へ社名変更した
企業情報
- 企業名
- ＵＴエージェント株式会社
- 本社
- 岐阜県
ＵＴエージェント株式会社の事業概要
自社雇用のスタッフを製造業を中心とした企業へ派遣・請負として送り出す人材サービス。2025年4月にUTパートナーズ株式会社を吸収合併し、社名をUTエージェント株式会社へ変更した。
親会社は東証プライム上場のUTグループ株式会社（証券コード2146）。
事業内容
自社で雇用した人材を、事業拡大に伴う人員確保が必要な企業へ派遣・請負として送り出すサービスが中心。工場でのモノづくり業務（検査・組立・軽作業など）が主力だが、事務職・販売職・開発設計・IT・輸送・オフィス業務など、対応する職種と勤務地は多岐にわたる。岐阜県内では岐阜市・大垣市エリアなどで検査・組立・構内作業（フォークリフト等）の求人を扱っている。
業績・売上
公表されている業績情報
ＵＴエージェント単体の売上高は非開示。親会社である東証プライム上場のUTグループ株式会社（証券コード2146）の2026年3月期の連結売上高は1,668.55億円で、前期比14.3%減となった。減収の主因はベトナム事業の売却によるもので、UTエージェントの事業単体の業績悪化を示す数値ではないため、切り分けて読む必要がある。
ＵＴエージェント株式会社の強み
- 1稼働者の8割が未経験からのスタートという受け入れ実績があり、教育・研修体制を前提とした採用を続けている
- 2全国規模の配属先ネットワークを持ち、派遣という立場でも大企業の現場で働ける案件がある
- 3寮費無料・日払い制度など、生活基盤を整えながら働き始めやすい仕組みが整っている
- 42025年4月のUTパートナーズ吸収合併により、営業拠点と配属先の選択肢が広がった
業界ポジション・競合
親会社のUTグループ株式会社は、無期雇用派遣と工程一括請負を組み合わせたビジネスモデルを創業期から展開し、半導体製造関連の業務を中心に事業を拡大してきた製造業向け人材サービスの大手。UTエージェントはこのグループの中で、工場配属を中心とした人材派遣・業務請負を担う中核子会社のひとつという位置づけになる。
リスク・課題
転職前に確認したい事業上の論点
- 賞与水準が低いという口コミが多く、収入面の期待値と実態にギャップが生まれやすい
- 業務内容の幅が狭い配属先が多く、長期的なキャリアの見通しが立てにくいという指摘がある
- 労働条件が配属先企業に左右されやすく、本社の制度だけでは働きやすさを判断しきれない
まとめ: ＵＴエージェント株式会社の事業内容・強み・将来性
単体の業績は非開示のため、応募前に事業の安定性は配属先企業や求人内容から個別に判断する
全国規模の配属先ネットワークと未経験者向けの受け入れ実績を活かせるかどうかで向き不向きが分かれる
2025年の吸収合併で組織体制が変わったばかりのため、配属先の運用ルールは面接で確認するとよい
主力事業が誰のどの課題を解決しているかを見る
ＵＴエージェント株式会社の掲載求人（2件）
キャリビーに掲載中のＵＴエージェント株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| その他 | 2件 |
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
関連企業
ＵＴエージェント株式会社をさらに詳しく調べる
転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。