クラスメソッド株式会社の面接・選考対策
ページ表示時点: 2026年9月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照
1. 応募（履歴書・職務経歴書を指定メールへ送付）→2. 書類選考→3. 一次面接（採用担当者、オンライン原則）→4. 二次面接（現場メンバー・マネージャー同席、実技試験またはプレゼンを含む。3〜4時間に及ぶ場合あり）→5. オファー通知→6. 入社調整。
職種別採用が基本。エンジニア志向は実技試験（コーディング・提案資料作成）を課される場合あり。
カルチャーフィットを採用基準の最上位に置き、スキルより文化適合を重視。複数職種への併願応募も可能。
遠方からの交通費（飛行機・新幹線）は会社負担。
この記事のポイント
1. 応募（履歴書・職務経歴書を指定メールへ送付）→2. 書類選考→3. 一次面接（採用担当者、オンライン原則）→4. 二次面接（現場メンバー・マネージャー同席、実技試験またはプレゼンを含む。
3〜4時間に及ぶ場合あり）→5. オファー通知→6. 入社調整
AWSで好きなサービスとその理由
職種別採用が基本。
エンジニア志向は実技試験（コーディング・提案資料作成）を課される場合あり。
カルチャーフィットを採用基準の最上位に置き、スキルより文化適合を重視。
複数職種への併願応募も可能。
遠方からの交通費（飛行機・新幹線）は会社負担
エンジニア職ではtracks（適性検査）が課される場合があるとの報告あり。
実技試験（技術課題）・提案プレゼンが2次面接で実施されることが多い
エンジニア・ITコンサル職は高難度（AWS・GCPの実務設計経験が必須）。
営業・カスタマーサクセスは中程度。
コーポレート・新卒は中〜低程度
企業情報
- 企業名
- クラスメソッド株式会社
- 本社
- 〒105-0003 東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26階
- 資本金
- 1億円
- 設立
- 2004年7月
- 代表
- 横田 聡（代表取締役）
クラスメソッド株式会社の面接・選考の概要
書類選考→一次面接→二次面接→内定の4ステップが基本。職種別採用で配属部署が明確。
カルチャーフィット（CLP）を最重視し、二次面接では現場メンバーを交えた実技試験を実施。全体で約1ヶ月が目安。
選考フロー
クラスメソッド株式会社は1. 応募（履歴書・職務経歴書を指定メールへ送付）から6. 入社調整。まで全6ステップの選考です。
- 1
1. 応募（履歴書・職務経歴書を指定メールへ送付）
- 2
2. 書類選考
- 3
3. 一次面接（採用担当者、オンライン原則）
- 4
4. 二次面接（現場メンバー・マネージャー同席、実技試験またはプレゼンを含む。3〜4時間に及ぶ場合あり）
- 5
5. オファー通知
- 6
6. 入社調整。
選考の基本情報
| 面接形式 | 1次はオンライン（Zoom等）。2次は原則オンラインだが、エンジニア職は実技試験・提案プレゼンを含む。カジュアル面談（事前相談）も実施。 |
|---|---|
| 適性検査・筆記試験 | エンジニア職ではtracks（適性検査）が課される場合があるとの報告あり。実技試験（技術課題）・提案プレゼンが2次面接で実施されることが多い。 |
| 選考難易度 | エンジニア・ITコンサル職は高難度（AWS・GCPの実務設計経験が必須）。営業・カスタマーサクセスは中程度。コーポレート・新卒は中〜低程度。 |
よく聞かれる質問
クラスメソッド株式会社の面接では8種類の頻出質問が確認されています。
AWSで好きなサービスとその理由
最も技術に自信のあるAWSサービスは何か
現在学習している内容は何か
過去の失敗談とその対処
周りからどんな人と言われるか
現職での一番大きな成果
なぜクラスメソッドでなければならないのか（志望理由の深掘り）
技術ブログや勉強会など外への発信経験はあるか
面接の特徴
中途面接の特徴
職種別採用が基本。エンジニア志向は実技試験（コーディング・提案資料作成）を課される場合あり。カルチャーフィットを採用基準の最上位に置き、スキルより文化適合を重視。
複数職種への併願応募も可能。遠方からの交通費（飛行機・新幹線）は会社負担。
面接官の雰囲気
カジュアルで現場目線。カルチャーマッチに重点を置いた質問が多い。回答に対して2〜3段の深掘りが特徴。
一部では採用代行が機械的、面接官のあくびが見えたという否定的な口コミもあり、担当者によるばらつきがある。
面接対策のポイント
クラスメソッド株式会社の面接を突破するために
- 1CLPの10キーワード（リーダーシップ、パートナーシップ、ダイバーシティ、プロフェッショナル、感謝、顧客視点、フィードバック、情報発信、やってみる、楽しむ）に沿ったエピソードを用意する
- 2技術ブログ執筆・登壇・OSSコントリビューションなどアウトプット経験を具体的に話せると高評価
- 3逆質問でDevelopersIOやリモート運用について言及すると企業理解の深さを示せる
まとめ: クラスメソッド株式会社の面接・選考対策
求人要件と自分の経験を一対一で対応付ける
未確認の選考情報を固定的に決めつけない
成果を数値・期間・担当範囲で説明する
提示条件を書面で確認する
クラスメソッド株式会社の掲載求人（15件）
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| ITエンジニア | 10件 |
| その他 | 2件 |
| 営業 | 2件 |
| コンサルタント | 1件 |
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全15件
ITエンジニア10件
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プロトタイピングエンジニア◆顧客のモダンアプリ開発を支援◆AWSプレミアパートナー
【全国の選べる拠点】フロントエンドエンジニア（製造Tech領域）◆年休125日◆クラウド・AI
【東京】サーバーサイドエンジニア（製造ビジネス）◆プライム案件◆AWSパートナー企業◆働き方
【仙台】アカウントセールス（MGR候補）◆クラウドを中心に幅広い課題解決／AWS最上位SIパートナー
【名古屋】サーバーサイドエンジニア（製造ビジネス）◆プライム案件◆AWSパートナー企業◆働き方
【大阪】サーバーサイドエンジニア（製造ビジネス）◆プライム案件◆AWSパートナー企業◆働き方
【東京】テクニカルリードエンジニア◇大手企業の会員向けサービス／要件定義から参画◇年休125日
【全国】サーバーサイドエンジニア◆プライム案件◆AWSパートナー企業◆技術好き歓迎！働き方
フロントエンドエンジニア◆プライム案件◆AWSパートナー◆WebアプリやLINEミニアプリ開発
その他2件
営業2件
コンサルタント1件
調査・編集方針
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出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
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- クラスメソッド株式会社の企業情報｜キャリビー
- 法人情報の確認方法｜国税庁
- 労働契約・労働条件の確認｜厚生労働省
- 確かめよう労働条件｜厚生労働省
- 仕事と家庭の両立支援｜厚生労働省
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