クラスメソッド株式会社の社風・カルチャー・採用情報

ページ表示時点: 2026年9月｜公開情報の確認日は各出典を参照

経営理念：オープンな発想と高い技術力により、すべての人々の創造活動に貢献し続ける。ビジョン：すべての企業がテクノロジーを使いこなす世界。

行動基準：Classmethod Leadership Principle（CLP）— リーダーシップ・パートナーシップ・ダイバーシティ・プロフェッショナル・感謝・顧客視点・フィードバック・情報発信・やってみる・楽しむ。

フレックスタイム制・ハイブリッドリモート（エンジニアは週3日程度出社目安）。毎日カジュアルデー（服装自由）。

フリーアドレス制オフィス（本社最上階ワンフロア）。卓球台・ボードゲームを備えたカフェスペースあり。

めそ庫（終業後フリードリンク）で懇親を促進。

この記事のポイント

まずやってみる精神 — 失敗を恐れずチャレンジを推奨
経営理念：オープンな発想と高い技術力により、すべての人々の創造活動に貢献し続ける。
ビジョン：すべての企業がテクノロジーを使いこなす世界。
行動基準：Classmethod Leadership Principle（CLP）— リーダーシップ・パートナーシップ・ダイバーシティ・プロフェッショナル・感謝・顧客視点・フィードバック・情報発信・やってみる・楽しむ
フレックスタイム制・ハイブリッドリモート（エンジニアは週3日程度出社目安）。
毎日カジュアルデー（服装自由）。
フリーアドレス制オフィス（本社最上階ワンフロア）。
卓球台・ボードゲームを備えたカフェスペースあり。
めそ庫（終業後フリードリンク）で懇親を促進
AWS・GCP・IPA等資格取得費用全額会社負担（何度でも可）。
Udemy Business利用可。
AWS re:Inventなどカンファレンス参加費負担。
AWS検証環境を付与。
DevelopersIOへの記事投稿を業務として推奨。
社内勉強会の開催支援。
ただし人材育成スコア（OpenWork2.7）が低く、体系的・長期的な育成プログラムは薄いとの指摘もあり
アウトプット（ブログ・登壇・OSS等）に積極的な人

企業情報

企業名: クラスメソッド株式会社
本社: 〒105-0003 東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26階
資本金: 1億円
設立: 2004年7月
代表: 横田聡（代表取締役）

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クラスメソッド株式会社の社風・カルチャー概要

「オープンな発想と高い技術力により、すべての人々の創造活動に貢献し続ける」という経営理念のもと、Classmethod Leadership Principle（CLP）10項目を行動基準とする技術者中心の組織。まずやってみる・情報発信・楽しむを体現する文化が強い。

風通しの良さはOpenWorkで4.7と最高評価。中途社員が大多数で多様なバックグラウンドを受け入れる。

社風・企業文化の特徴

1まずやってみる精神 — 失敗を恐れずチャレンジを推奨
2アウトプット文化 — ブログ・登壇・OSS貢献を業務時間内に奨励
3情報透明性 — 部署や拠点を超えた情報共有を重視
4自律・自走 — 指示待ちでなく自分でゴールを設定して動くことが求められる
5技術愛 — 仕事以外での技術学習・趣味としてのエンジニアリングを評価

ミッション・ビジョン・バリュー

クラスメソッド株式会社のMVV

経営理念：オープンな発想と高い技術力により、すべての人々の創造活動に貢献し続ける。ビジョン：すべての企業がテクノロジーを使いこなす世界。行動基準：Classmethod Leadership Principle（CLP）— リーダーシップ・パートナーシップ・ダイバーシティ・プロフェッショナル・感謝・顧客視点・フィードバック・情報発信・やってみる・楽しむ。

職場環境

働き方の文化

フレックスタイム制・ハイブリッドリモート（エンジニアは週3日程度出社目安）。毎日カジュアルデー（服装自由）。フリーアドレス制オフィス（本社最上階ワンフロア）。

卓球台・ボードゲームを備えたカフェスペースあり。めそ庫（終業後フリードリンク）で懇親を促進。

求められる人材像

クラスメソッド株式会社では「アウトプット（ブログ・登壇・OSS等）に積極的な人」など5つの要素が重視されています。

1アウトプット（ブログ・登壇・OSS等）に積極的な人
2変化・スピードにワクワクできる人
3CLPの10項目を自然に体現できる人
4指示待ちにならず自ら行動できる人
5好奇心を持ってまず小さくやってみる姿勢の人

採用データ

中途採用の割合	明確な比率は未公開。ただし中途社員が大多数とDevelopersIO記事・口コミ複数で言及あり。
ダイバーシティ	ダイバーシティをCLPの一項目に明記。海外拠点でインド・韓国など多国籍メンバーが在籍。女性エンジニア在籍・育休100%取得でジェンダー面での配慮あり。 Uターン・Iターン歓迎で地域多様性も意識。

研修・教育制度

AWS・GCP・IPA等資格取得費用全額会社負担（何度でも可）。Udemy Business利用可。AWS re:Inventなどカンファレンス参加費負担。

AWS検証環境を付与。DevelopersIOへの記事投稿を業務として推奨。社内勉強会の開催支援。

ただし人材育成スコア（OpenWork2.7）が低く、体系的・長期的な育成プログラムは薄いとの指摘もあり。

採用プロセス

選考の流れ

CLPに基づくカルチャーフィット重視の採用。現場に採用権限が委譲され、部署単位で採用活動を実施。年間約100名規模の採用実績。

カジュアル面談を随時受け付け。

まとめ: クラスメソッド株式会社の社風・カルチャー・採用情報

抽象的な社風表現を具体例に置き換える
応募部署の連携・評価・育成を確認する
求人からの推測を事実として断定しない
自分の価値観と日々の仕事を照合する

クラスメソッド株式会社の掲載求人（15件）

キャリビーに掲載中のクラスメソッド株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種	求人数
ITエンジニア	10件
その他	2件
営業	2件
コンサルタント	1件

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全15件

ITエンジニア10件

【全国の選べる拠点】モバイルアプリプロジェクトマネージャー候補◆大手アパレル企業のアプリ開発に携わる

500〜700万円東京都港区 ITエンジニア

プロトタイピングエンジニア◆顧客のモダンアプリ開発を支援◆AWSプレミアパートナー

650〜900万円東京都港区 ITエンジニア

【全国の選べる拠点】フロントエンドエンジニア（製造Tech領域）◆年休125日◆クラウド・AI

650〜900万円東京都港区 ITエンジニア

【東京】サーバーサイドエンジニア（製造ビジネス）◆プライム案件◆AWSパートナー企業◆働き方

450〜900万円東京都港区 ITエンジニア

【仙台】アカウントセールス（MGR候補）◆クラウドを中心に幅広い課題解決／AWS最上位SIパートナー

700〜1000万円宮城県仙台市 ITエンジニア

【名古屋】サーバーサイドエンジニア（製造ビジネス）◆プライム案件◆AWSパートナー企業◆働き方

550〜900万円愛知県名古屋市 ITエンジニア

その他2件

【AWS特化】AWSテクニカルサポート◆AWS最上位パートナー企業◆働き方

600〜700万円東京都港区その他

データアナリスト◆データの可視化（ダッシュボードの構築）◆プライム案件◆AWSプレミアパートナー

650〜1000万円東京都港区その他

営業2件

【東京】アカウントセールス ◆各種製品を掛け合わせたソリューション営業／AWS最上位認定企業

500〜800万円東京都港区営業

SaaSソリューションセールス～AWS最上位SIパートナー／年休125日／フレックス勤務

500〜700万円東京都港区営業

コンサルタント1件

【全国の選べる拠点】ビジネスコンサルティング／リテールを中心としたBtoC事業向けのDX推進

700〜1500万円東京都港区コンサルタント

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

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よくある質問

Q.クラスメソッド株式会社が求める人材像は？

A.アウトプット（ブログ・登壇・OSS等）に積極的な人。変化・スピードにワクワクできる人。CLPの10項目を自然に体現できる人。指示待ちにならず自ら行動できる人。好奇心を持ってまず小さくやってみる姿勢の人

Q.クラスメソッド株式会社のミッション・ビジョンは？

A.経営理念：オープンな発想と高い技術力により、すべての人々の創造活動に貢献し続ける。ビジョン：すべての企業がテクノロジーを使いこなす世界。行動基準：Classmethod Leadership Principle（CLP）— リーダーシップ・パートナーシップ・ダイバーシティ・プロフェッショナル・感謝・顧客視点・フィードバック・情報発信・やってみる・楽しむ。

Q.クラスメソッド株式会社は年功序列？実力主義？

A.フレックスタイム制・ハイブリッドリモート（エンジニアは週3日程度出社目安）。毎日カジュアルデー（服装自由）。フリーアドレス制オフィス（本社最上階ワンフロア）。卓球台・ボードゲームを備えたカフェスペースあり。めそ庫（終業後フリードリンク）で懇親を促進。

Q.クラスメソッド株式会社の中途採用比率は？

A.明確な比率は未公開。ただし中途社員が大多数とDevelopersIO記事・口コミ複数で言及あり。

Q.クラスメソッド株式会社の研修・教育制度は？

A.AWS・GCP・IPA等資格取得費用全額会社負担（何度でも可）。Udemy Business利用可。AWS re:Inventなどカンファレンス参加費負担。AWS検証環境を付与。DevelopersIOへの記事投稿を業務として推奨。社内勉強会の開催支援。ただし人材育成スコア（OpenWork2.7）が低く、体系的・長期的な育成プログラムは薄いとの指摘もあり。

Q.クラスメソッド株式会社の公開求人は何件ありますか？

A.クラスメソッド株式会社は現在15件の公開求人があります。ITエンジニア・その他・営業を中心に東京都・宮城県で募集しています。

Q.クラスメソッド株式会社の求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は450〜1500万円（中央値725万円）です。ITエンジニアなどの職種や経験年数により異なります。

Q.クラスメソッド株式会社はどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種はITエンジニア・その他・営業・コンサルタントです。勤務地は東京都・宮城県・愛知県が中心です。