株式会社東京一番フーズの評判・口コミ
ページ表示時点: 2026年9月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照
OpenWorkの企業間比較データでは20代の成長環境評価が4.1点(5点満点)と高く、若手でも仕事の裁量範囲が広いという口コミがあります。
OpenWorkの企業間比較データでは月間残業時間47.7時間と、フードサービス業界平均31.6時間を上回るという報告があります。
この記事のポイント
成長環境：OpenWorkの企業間比較データでは20代の成長環境評価が4.1点(5点満点)と高く、若手でも仕事の裁量範囲が広いという口コミがあります
研修・資格支援：ふぐ調理師免許の取得費用を会社が全額負担し、対象者の多くが在職中に免許を取得しているとの口コミがあります。
英語のネイティブ講師によるオンライン1対1レッスンを利用できたという声もあります
人間関係：同期入社の仲間が多く、頼れる同僚ができたという口コミや、上司との距離が近く相談しやすいという声があります
残業時間：OpenWorkの企業間比較データでは月間残業時間47.7時間と、フードサービス業界平均31.6時間を上回るという報告があります
有給消化：同じくOpenWorkの比較データで有給休暇消化率28.9%と、業界平均50.4%を下回るという報告があります
企業情報
- 企業名
- 株式会社東京一番フーズ
- 本社
- 埼玉県
- 上場
- 東証スタンダード（3067）
株式会社東京一番フーズの評判・口コミ概要
株式会社東京一番フーズの口コミでは、良い評価として「OpenWorkの企業間比較データでは20代の成長環境評価が4.1点(5点満点)と高く、若手でも仕事の裁量範囲が広いという口コミがあります」が挙げられる一方、注意点として「OpenWorkの企業間比較データでは月間残業時間47.7時間と、フードサービス業界平均31.6時間を上回るという報告があります」も指摘されています。職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。
評価材料と入社前の注意点
株式会社東京一番フーズについて、公開情報から確認できる材料を4項目、入社前に確かめたい点を6項目に整理しました。
確認できる材料
- 成長環境
OpenWorkの企業間比較データでは20代の成長環境評価が4.1点(5点満点)と高く、若手でも仕事の裁量範囲が広いという口コミがあります。
- 研修・資格支援
ふぐ調理師免許の取得費用を会社が全額負担し、対象者の多くが在職中に免許を取得しているとの口コミがあります。英語のネイティブ講師によるオンライン1対1レッスンを利用できたという声もあります。
- 人間関係
同期入社の仲間が多く、頼れる同僚ができたという口コミや、上司との距離が近く相談しやすいという声があります。
- やりがい
直接接客する業態のため、常連客ができる喜びや、繁忙期のマルチタスクを通じたスキルアップがやりがいにつながっているという口コミがあります。
入社前に確認したい点
- 残業時間
OpenWorkの企業間比較データでは月間残業時間47.7時間と、フードサービス業界平均31.6時間を上回るという報告があります。
- 有給消化
同じくOpenWorkの比較データで有給休暇消化率28.9%と、業界平均50.4%を下回るという報告があります。
- 給与水準
転職会議の集計では平均年収333万円とされ、飲食業界の中でも高い水準とは言えないという口コミがあります。
- 評価制度
評価基準が明確でないという口コミ上の指摘が複数見られます。
- 組織運営
社員同士の仲は良い一方、面談やヒアリングなど会社としての組織的なコミュニケーションが十分に機能していないという口コミ上の指摘があります。
- 労働時間・待遇
シフト制による不規則な勤務や長時間拘束、繁忙期の店舗泊まり込みを指摘する口コミ、残業代の扱いについて疑問を呈する口コミも見られます。
職種・勤務地別の確認ポイント
20代・若手
OpenWorkの比較データで成長環境評価が4.1点と高く、裁量を持って任される範囲の広さを評価する声が多い一方、拘束時間の長さを課題視する口コミもあります。
店舗配属(現場)
直接接客ならではのやりがいを評価する声がある一方、繁忙期(12〜2月)の店舗泊まり込みや長時間拘束を挙げる口コミが見られます。
女性社員
結婚・出産後のキャリア継続に不安を感じたという退職理由の口コミがあり、現場復帰のしやすさは今後の確認ポイントとして挙がっています。
「株式会社東京一番フーズ やめとけ」の情報を検証
公開情報からの結論
「やめとけ」と言われる背景には、シフト制による不規則な勤務や長時間拘束、OpenWorkの比較データが示す残業時間・有給消化率の業界平均比が関係していそうです。ふぐ調理師免許取得支援や20代の成長環境評価の高さなど、待遇面でプラスに働く部分もあるため、口コミだけで一律に判断せず、繁忙期の働き方や評価制度の運用を面接で具体的に確認することをおすすめします。
転職前に確認するポイント
株式会社東京一番フーズで入社後のミスマッチを防ぐために
- 1店舗配属が前提になるため、シフト制勤務や体力面への適性を事前に自己確認しておく
- 212〜2月の繁忙期における具体的な勤務実態(残業時間や休日出勤の有無)を面接で質問する
- 3ふぐ調理師免許取得までのスケジュールとキャリアパスを確認し、取得後の役割の変化を聞いておく
- 4評価基準やフィードバックの頻度について、配属予定の店舗・部署の実情を具体的に確認する
まとめ: 株式会社東京一番フーズの評判・口コミ
OpenWorkの企業間比較データでは20代の成長環境評価が4.1点(5点満点)と高く、若手でも仕事の裁量範囲が広いという口コミがあります。
OpenWorkの企業間比較データでは月間残業時間47.7時間と、フードサービス業界平均31.6時間を上回るという報告があります。
口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する
面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
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出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
- 転職会議 東京一番フーズの評判・口コミ
- 就活会議 東京一番フーズの評判・口コミ一覧
- OpenWork 東京一番フーズとフードサービス業界平均の比較
- VOiCE 株式会社東京一番フーズの口コミ・評判
- エン・カイシャの評判 東京一番フーズ
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