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株式会社テクノクリエイティブの働き方・ワークライフバランス

最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社テクノクリエイティブの働き方・ワークライフバランスを徹底分析

株式会社テクノクリエイティブの月平均残業時間は6.4時間と業界水準より大幅に少なく、年間休日125日以上・完全週休2日制を確保している。

有給休暇取得率も平均を上回り、ワークライフバランスを重視する社員から評価されている。IT部門はテレワーク導入が進んでいる。

この記事のポイント

  • 月平均残業時間6.4時間と業界水準より大幅に少ない

  • 年間休日125日以上・完全週休2日制

  • 有給休暇取得率も平均を上回る

  • IT部門はテレワーク導入が進んでいる

  • ワークライフバランス重視の社員から高評価

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企業情報

企業名
株式会社テクノクリエイティブ
本社
〒862-0954 熊本県熊本市中央区神水2-9-1 TECHNO-CREATIVEビル
従業員数
約1,075名（2025年9月時点・単体）
上場
東証 TOKYO PRO Market／福証 Fukuoka PRO Market（9335）
資本金
5,000万円
設立
1999年9月2日
代表
三嶋 一秀（代表取締役CEO）
株式会社テクノクリエイティブの求人・企業情報を見る →

株式会社テクノクリエイティブの働き方の概要

月平均残業時間6.4時間と業界水準より大幅に少なく、年間休日125日以上・完全週休2日制を確保。有給休暇取得率も平均を上回り、ワークライフバランスを重視する社員から評価されている。

IT部門はテレワーク導入が進んでいる。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

月平均6.4時間

有給取得率

63.5%

リモートワーク

IT部門全体の約4割、首都圏拠点では約7割がテレワークを活用。一部現場では時差出勤も導入済み。

部署・職種別の残業傾向

株式会社テクノクリエイティブのIT部門・製造・フィールド部門など2部署の残業傾向を調査しました。

IT部門テレワーク活用が進み、残業は少ない傾向
製造・フィールド部門客先配属のため配属先による差がある

「激務」の実態

株式会社テクノクリエイティブの労働環境の実態

全体として残業が少なく、激務ではないという評価が多い。ただし配属先によって差がある。

パワハラの実態・対策

ハラスメントに関する口コミ・対策

ハラスメントに関する特段の報告は見当たらない。上司への相談がしやすい雰囲気という口コミが多い。

退職理由で多いもの

  • 1給与水準への不満
  • 2客先常駐でキャリアの方向性が見えにくい
  • 3スキルアップの機会が限定的と感じるケース

業界平均との比較

業界水準との比較

月平均残業時間6.4時間はIT・SES業界の平均（20〜30時間程度）と比較して大幅に少ない。有給取得率63.5%は厚生労働省の令和5年調査平均62.1%を上回る。

まとめ: 株式会社テクノクリエイティブの働き方・ワークライフバランス

  1. 残業の少なさ・休日の多さを働きやすさの最大の判断材料にする

  2. IT部門を希望する場合はテレワーク活用を意識する

  3. 有給取得率の高さを休暇計画の材料にする

株式会社テクノクリエイティブの掲載求人（124件）

キャリビーに掲載中の株式会社テクノクリエイティブの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）86件
ITエンジニア12件
技術職（機械・電気）9件
営業職6件
その他4件
技術職（組み込みソフトウェア）4件
企画・管理3件

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全124件

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）86件

【在宅勤務可×COBOLエンジニア】◆プレイングリーダー◆豊富な案件群◆上流工程

400〜700万円 東京都 品川区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【★50代活躍中/在宅相談可能/インフラエンジニア】◆オンプレ経験歓迎◆AWS◆残業6.4h

400〜700万円 東京都 品川区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【大阪×Python】◆保険システムのモダナイゼーション刷新PJ◆要件定義～テストまで

450〜550万円 大阪府 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【大阪×第二新卒歓迎×Python】◆製薬会社向け帳票自動出力システム開発◆実装メイン

350〜400万円 大阪府 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【★50代活躍中/上流～下流まで/製造業向け業務系システム開発】◆残業平均6.4Hの安定稼働

400〜700万円 東京都 品川区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【フルリモート×開発エンジニア】◆D365案件◆上流工程◆長期案件多数◆残業6.4h◆WLB

400〜600万円 愛知県 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

ITエンジニア12件

【★50代活躍中/在宅相談可能/インフラエンジニア】◆オンプレ経験歓迎◆AWS◆残業6.4h

430〜700万円 東京都 品川区 ITエンジニア

【大阪×第二新卒歓迎×Python】◆製薬会社向け帳票自動出力システム開発◆実装メイン

350〜400万円 大阪府 大阪市 ITエンジニア

【フルリモート】開発エンジニア◆D365案件/上流工程/長期案件多数◆残業6.4h/WLB◎_名

400〜600万円 愛知県 ITエンジニア

【名古屋駅／自社受託】インフラエンジニア◆大型案件の上流から関与／残業20h／年休127日

370〜580万円 愛知県 名古屋市 ITエンジニア

【名古屋】業務システムエンジニア(リーダー)◆リモート案件有◆幅広い世代活躍

500〜600万円 愛知県 名古屋市 ITエンジニア

【名古屋】インフラエンジニア（リーダークラス）◇これまでの経験を活かしてキャリアアップ/ベテラン歓迎

470〜600万円 愛知県 名古屋市 ITエンジニア

技術職（機械・電気）9件

【熊本/自社内開発センター勤務】機械設計エンジニア※/柔軟なキャリアアップ制度有/UIJターン歓迎

400〜500万円 熊本県 熊本市中央区 技術職（機械・電気）

【熊本/微経験向け】制御設計エンジニア※柔軟なキャリアアップ制度有/UIJターン希望者歓迎

300〜450万円 熊本県 菊池郡大津町 技術職（機械・電気）

【熊本/菊陽方面】機械設計エンジニア※年間休日125日/柔軟なキャリアアップ制度有/UIJターン歓迎

350〜500万円 熊本県 技術職（機械・電気）

【熊本/自社内開発センター勤務】制御設計エンジニア※/柔軟なキャリアアップ制度有/UIJターン歓迎

400〜500万円 熊本県 熊本市中央区 技術職（機械・電気）

【熊本】機械設計エンジニア※年間休日125日/柔軟なキャリアアップ制度有/UIJターン希望者歓迎

400〜500万円 熊本県 技術職（機械・電気）

【熊本/微経験向け】機械設計職※年間休日125日/柔軟なキャリアアップ制度有/UIJターン希望者歓迎

300〜450万円 熊本県 菊池郡大津町 技術職（機械・電気）

営業職6件

【ITソリューション営業/リーダー】SES経験◎課題起点の提案営業へ◆残業6H◆現責任者が伴走支援

500〜650万円 東京都 品川区 営業職

【ITソリューション営業/メンバーポジション】◆売上成長率195%◆年休127日◆責任者伴走型支援

400〜650万円 東京都 品川区 営業職

【大津】エンジニアキャリアサポート／面接～就業フォロー◆残業15H／年休126日◆UIJターン歓迎

350〜400万円 熊本県 営業職

【北九州】エンジニアキャリアサポート／面接～就業フォロー◆残業15H／年休126日◆UIJターン歓迎

350〜400万円 福岡県 北九州市小倉北区 営業職

【南関】エンジニアキャリアサポート／面接～就業フォロー◆残業15H／年休126日◆UIJターン歓迎

350〜400万円 熊本県 玉名郡南関町 営業職

【熊本/業界未経験歓迎】提案営業（既存顧客メイン）※年間休日123日/UIJターン希望者歓迎

350〜550万円 熊本県 熊本市中央区 営業職

その他4件

技術職（組み込みソフトウェア）4件

【在宅可×組み込みエンジニア】◆自動車関連◆豊富な案件群から選択◆残業6.4h◆自社開発有り◆WLB

350〜500万円 東京都 品川区 技術職（組み込みソフトウェア）

【熊本限定】組み込みソフトエンジニア※柔軟なキャリアアップ制度有／U・Iターン希望者歓迎

400〜500万円 熊本県 技術職（組み込みソフトウェア）

【名古屋】組込エンジニア（リーダークラス）◇幅広い世代活躍／ベテラン歓迎◇

500〜600万円 愛知県 技術職（組み込みソフトウェア）

【名古屋】組込エンジニア（サブリーダークラス）◇幅広い世代が活躍／年休127日／チーム体制での業務

450〜600万円 愛知県 技術職（組み込みソフトウェア）

企画・管理3件

出典・参考情報

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よくある質問

Q.株式会社テクノクリエイティブの平均残業時間は？
A.月平均6.4時間 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.株式会社テクノクリエイティブの有給取得率は？
A.63.5% 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.株式会社テクノクリエイティブはリモートワークできる？
A.IT部門全体の約4割、首都圏拠点では約7割がテレワークを活用。一部現場では時差出勤も導入済み。 リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.株式会社テクノクリエイティブは激務？
A.全体として残業が少なく、激務ではないという評価が多い。ただし配属先によって差がある。 「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。
Q.株式会社テクノクリエイティブのパワハラの実態は？
A.ハラスメントに関する特段の報告は見当たらない。上司への相談がしやすい雰囲気という口コミが多い。 ハラスメント対策の有無は転職先選びの重要な判断材料です。
Q.株式会社テクノクリエイティブの働き方は業界平均と比べてどう？
A.月平均残業時間6.4時間はIT・SES業界の平均（20〜30時間程度）と比較して大幅に少ない。有給取得率63.5%は厚生労働省の令和5年調査平均62.1%を上回る。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.株式会社テクノクリエイティブの公開求人は何件ありますか？
A.東証 TOKYO PRO Market／福証 Fukuoka PRO Market上場企業の株式会社テクノクリエイティブは現在124件の公開求人があります。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・ITエンジニア・技術職（機械・電気）を中心に福岡県・愛知県で募集しています。
Q.株式会社テクノクリエイティブの求人の想定年収レンジは？
A.求人の想定年収は325〜650万円（中央値450万円）です。技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）などの職種や経験年数により異なります。
AIが企業研究、年収、社風、選考傾向、他社比較を整理するキャリビーの画面イメージ

働き方を比較

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