株式会社グロービスの働き方・ワークライフバランス
最終更新: 2026年8月 ｜ 株式会社グロービスの働き方・ワークライフバランスを徹底分析
株式会社グロービスは「グロービス・ワークスタイル・ウェイ」を制定し、在宅勤務・リモートワークを推奨しています。フレックス制度・フリーアドレスオフィス・副業許容制度も整っており、柔軟な働き方を志向する制度設計が特徴です。
月間残業時間は情報源により24.6時間〜25.9時間とされる一方、個別口コミでは「基本30〜40時間くらい」との声もあり幅があります。有給消化率は66.6%〜67.5%程度とされています。
この記事のポイント
「グロービス・ワークスタイル・ウェイ」を制定し在宅勤務・リモートワークを推奨
フレックス制度・フリーアドレスオフィス・副業許容制度がある
月間残業時間は24.6〜25.9時間程度(情報源により差あり)
有給消化率は66.6%〜67.5%程度
繁忙期は毎日2時間程度の残業が続くとの口コミがある
企業情報
- 企業名
- 株式会社グロービス
- 本社
- 大阪府
ワークライフバランスの主要データ
平均残業時間
月24.6〜25.9時間程度(情報源による)、個別口コミでは「基本30〜40時間くらい」との声もある
有給取得率
66.6〜67.5%程度(情報源により差あり)
リモートワーク
「グロービス・ワークスタイル・ウェイ」を制定し在宅勤務・リモートワークを推奨。フレックス制度・フリーアドレスオフィス・副業許容制度もある。
繁忙期・閑散期
明確な時期は公開情報からは確認できないが、口コミでは繁忙期に毎日2時間程度の残業が続くとの言及がある。
まとめ: 株式会社グロービスの働き方・ワークライフバランス
リモートワーク・フレックス制度は柔軟な働き方を求める人にとって大きなメリット
副業許容制度は個人のキャリア形成の幅を広げる要素
残業時間の実態は部門により異なる可能性があるため選考時に確認するとよい
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| 職種 | 求人数 |
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技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）11件
社内SE＜DX推進リード＞◆事業成長・業務変革を加速する攻めのITを実現／新技術も導入OK／在宅可
【東京・大阪】アプリケーションエンジニア／基幹システム◆教育事業×大規模刷新／要件定義～運用一気通貫
【PdM／プロダクトマネージャー】エンプラ向け人材育成システムを担当／アウトカム最大化／リモート併用
【社内SE/リードエンジニア】グループ全体のIT企画～アーキテクチャ設計～運用をお任せ◆リモート併用
【自社サービスのテックリード】toBに提供する学習支援システムの機能拡張や品質担保／人材育成に貢献
【ビジネススクール／情報システム担当】IT企画やユーザサポート等／リモート併用OK／残業10～20H
【コーポレートIT／情報システムチーム】全体のIT設計やSaaS導入等／リモート併用OK
【社内SE／社内インフラの企画・改善】攻守両輪でグループのITをリード／リモート併用・残業20H程度
【自社サービスのQAエンジニア】ユーザー価値向上をスピーディーに実現／部門横断型QAチームで活躍◎
【学習支援システム開発のPM】自社サービスの上流工程／プロダクトグロースにシステム面で貢献
【Androidアプリエンジニア／Kotlin】社会人向け定額動画学習アプリ／残業5～20H
営業職7件
【企画営業】ビジネススクールでの学生募集企画及び受講生サポート◆「人生を変える経験」を提供◎
【大阪／自社SaaS】セールス＆カスタマーサクセス（リーダー候補）◆人材育成特化のHRTech
東京・麹町【法人向け研修】インサイドセールス・リードナーチャリング／反響型◆リモート可・フレックス
【受講生募集の企画営業】学びたいを後押し！グロービスの魅力発信～キャリアへの寄り添いまで◎
【自社SaaS商材】小売・サービス業界向けセールス＆カスタマーサクセス◆人材育成特化のHRTech
【自社SaaSプロダクト】セールス＆カスタマーサクセス（リーダー候補）◆人材育成特化のHRTech
【自社SaaSプロダクト】エンタープライズセールス＆カスタマーサクセス◆人材育成特化のHRTech
企画・管理7件
【東京・麹町】デジタルマーケティングプランナー／toC向けサービス＜グロービス経営大学院＞など
動画コンテンツ企画・マーケティング◆経営大学院・ナノ単科等BtoC向けサービスの認知向上・興味喚起◆
【BtoBデジタルマーケター（プロフェッショナル職）】◆セミナー企画・広告運用・LP改善／リモート可
【法人向け事業企画】未来のリーダーを育成するビジネススクール／事業戦略の立案～効果測定まで
【営業企画】いつでもどこでも経営知識が学べる動画サービス／リモートワーク可／残業5～10H程度
【オープンポジション】リモート併用／経営大学院や組織開発に関心のある方へ◎
【自社WEBサイトの企画・運営／P職】※企画～設計～改善まで一連のフローを担当／在宅勤務併用可◎
事務・アシスタント3件
営業2件
専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）2件
ITエンジニア1件
製造・技術1件
販売・サービス職1件
金融系専門職1件
クリエイター・クリエイティブ職1件
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