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株式会社東陽テクニカ評判・口コミ

最終更新: 2026年8月株式会社東陽テクニカ評判・口コミを徹底分析

株式会社東陽テクニカの口コミでは、有価証券報告書ベースで平均年収800万円台という高い給与水準や、終身雇用的な安定した雇用環境を評価する声が見られます。一方で、年功序列的な評価制度で成果が給与に反映されにくいとの指摘や、部署によっては月100時間程度の残業が発生するとの報告もあり、部署間の働き方の差が大きい点には注意が必要です。

エン カイシャの評判(正社員27人回答)の総合評価は3.4点と標準的な水準です。安定志向で専門性を積み上げたい人には合う環境ですが、業務内容の変化を求める人には物足りなさを感じる場合があるとの声もあります。

この記事のポイント

  • 有価証券報告書ベースの平均年収800万円台という高い給与水準を評価する口コミが多い。

  • エン カイシャの評判(27人回答)の総合評価は3.4点。

  • 年功序列的な評価制度で成果が反映されにくいとの指摘がある。

  • 残業時間は部署・時期により月5時間〜100時間と大きな差がある。

  • 業務内容の変化の少なさを課題視する口コミもある。

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企業情報

企業名
株式会社東陽テクニカ
本社
東京都
上場
東証プライム(8151)

株式会社東陽テクニカの評判・口コミ概要

口コミでは高い給与水準や安定した雇用を評価する声がある一方、残業時間や業務内容の変化のなさが部署によって大きく異なるとの指摘も見られる。

総合評価

社員の総合評価

エン カイシャの評判(正社員27人回答)による総合評価は3.4点。

良い評判・悪い評判

株式会社東陽テクニカについて6件の口コミ(良い評判3件・注意点3件)を調査しました。

良い評判

  • 給与水準

    有価証券報告書ベースで平均年収800万円台と、専門商社の中でも高い給与水準が評価されている。

  • 雇用の安定性

    終身雇用的な風土で長期的に安定して働けるとの口コミがある(OpenWork)。

  • 働き方

    部署によっては残業が月5時間程度と少ないとの報告がある一方(OpenWork)、専門性の高い業務に落ち着いて取り組める環境との声もある。

悪い評判・注意点

  • 評価制度

    年功序列的な評価が根強く、成果が給与に反映されにくいとの指摘がある(OpenWork)。

  • 労働時間

    部署によっては月100時間程度の残業が発生するとの報告もあり、部署間の差が大きい(OpenWork)。

  • 業務内容

    ワンパターンな業務に飽きてしまうという口コミがあり、変化を求める人には物足りなさを感じる場合がある。

退職理由

株式会社東陽テクニカでは「評価制度への不満(年功序列的で成果が反映されにくい)」など3件の退職理由が報告されています。

退職理由で多いもの

  • 評価制度への不満(年功序列的で成果が反映されにくい)
  • 業務内容の変化の少なさ
  • 部署による残業時間の差の大きさ

年代別・職種別の傾向

営業職

残業時間は部署・時期により月5時間〜100時間と大きく差があるとの口コミがある(OpenWork)。

株式会社東陽テクニカ やめとけ」の実態を検証

調査結果

「やめとけ」との声の背景には、年功序列的な評価制度で成果が反映されにくい点や、業務内容の変化の少なさが挙げられる。一方で給与水準の高さ・雇用の安定性は評価されており、安定志向の人には合う環境といえる。

転職で成功するポイント

株式会社東陽テクニカへの転職を成功させるために

  • 1志望部門の残業実態や評価制度を面接で具体的に確認する
  • 2電気・電子・通信分野への専門的な関心を伝える
  • 3安定志向の社風が自分の志向と合うかを事前に見極める

まとめ: 株式会社東陽テクニカ評判・口コミ

  1. 給与水準の高さを重視する人には有力な選択肢だが、評価制度が年功序列的な点は理解しておく。

  2. 残業時間は部署差が大きいため、志望部門の実態を面接で確認する。

  3. 安定志向か、変化のある業務を求めるかで、口コミの評価が分かれる点に留意する。

株式会社東陽テクニカの掲載求人(40件)

キャリビーに掲載中の株式会社東陽テクニカの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
営業職20
技術職(機械・電気)10
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)4
企画・管理2
営業2
その他1
ITエンジニア1

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40

営業職20

名古屋◆ソリューション営業※高周波計測分野機器/標準労働7h・在宅勤務可/プライム上場技術商社

550〜850万円 愛知県 名古屋市中区 営業職

東京◆ソフトウェア製品営業※リーダー・MGR候補◆在宅勤務可・フレックス制・所定労働7H

700〜1100万円 東京都 中央区 営業職

東京◆ソリューション営業※高周波計測分野機器/標準労働7h・在宅勤務可/プライム上場技術商社

550〜850万円 東京都 中央区 営業職

東京<理系第2新卒歓迎>法人営業※EV向け電源シミュレータ/東証上場の技術商社/標準労働7h・在宅可

650〜850万円 東京都 中央区 営業職

大阪<理系第2新卒歓迎>ICT活用のソリューション営業/標準労働7h・在宅勤務可/東証上場の技術商社

600〜850万円 大阪府 大阪市淀川区 営業職

名古屋<理系卒歓迎>法人営業※防衛・自動車業界向け計測器/標準労働7h・在宅勤務可/年収650万~

650〜850万円 愛知県 名古屋市中区 営業職

技術職(機械・電気)10

東京◆サポートエンジニア/水電解・燃料電池評価装置システム◆所定労働7H/フレックス制度有

600〜950万円 東京都 中央区 技術職(機械・電気)

東京◆サポートエンジニア/極低温・磁気関連の物性測定機器・システム◆所定労働7H/フレックス制度有

600〜950万円 東京都 中央区 技術職(機械・電気)

東京◆サポートエンジニア/量子関連技術◆所定労働7H/在宅勤務・フレックス制度有/東証上場の技術商社

600〜900万円 東京都 中央区 技術職(機械・電気)

東京<理系第2新卒歓迎>技術支援※自動車業界向け計測システム/最先端の技術を扱う上場商社/在宅勤務可

650〜850万円 東京都 中央区 技術職(機械・電気)

大阪/在宅勤務可<理系卒歓迎>電気化学計測機の技術営業/脱炭素社会に向けた電池開発に貢献

650〜850万円 大阪府 大阪市淀川区 技術職(機械・電気)

東京<理系第2新卒歓迎>電気化学計測機の技術営業/脱炭素社会に向けた電池開発に貢献/年収650万~

650〜850万円 東京都 中央区 技術職(機械・電気)

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)4

企画・管理2

営業2

その他1

ITエンジニア1

出典・参考情報

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よくある質問

Q.株式会社東陽テクニカの評判は?
A.エン カイシャの評判(正社員27人回答)による総合評価は3.4点。
Q.株式会社東陽テクニカの良い評判は?
A.「給与水準」: 有価証券報告書ベースで平均年収800万円台と、専門商社の中でも高い給与水準が評価されている。 / 「雇用の安定性」: 終身雇用的な風土で長期的に安定して働けるとの口コミがある(OpenWork)。 / 「働き方」: 部署によっては残業が月5時間程度と少ないとの報告がある一方(OpenWork)、専門性の高い業務に落ち着いて取り組める環境との声もある。
Q.株式会社東陽テクニカの悪い評判・注意点は?
A.「評価制度」: 年功序列的な評価が根強く、成果が給与に反映されにくいとの指摘がある(OpenWork)。 / 「労働時間」: 部署によっては月100時間程度の残業が発生するとの報告もあり、部署間の差が大きい(OpenWork)。 / 「業務内容」: ワンパターンな業務に飽きてしまうという口コミがあり、変化を求める人には物足りなさを感じる場合がある。
Q.株式会社東陽テクニカは「やめとけ」と言われる?
A.「やめとけ」との声の背景には、年功序列的な評価制度で成果が反映されにくい点や、業務内容の変化の少なさが挙げられる。一方で給与水準の高さ・雇用の安定性は評価されており、安定志向の人には合う環境といえる。
Q.株式会社東陽テクニカの退職理由で多いものは?
A.評価制度への不満(年功序列的で成果が反映されにくい)、業務内容の変化の少なさ、部署による残業時間の差の大きさ などが挙げられます。
Q.株式会社東陽テクニカへの転職で成功するポイントは?
A.志望部門の残業実態や評価制度を面接で具体的に確認する。電気・電子・通信分野への専門的な関心を伝える。安定志向の社風が自分の志向と合うかを事前に見極める
Q.株式会社東陽テクニカの公開求人は何件ありますか?
A.東証プライム上場企業の株式会社東陽テクニカは現在40件の公開求人があります。営業職・技術職(機械・電気)・技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)を中心に東京都・愛知県で募集しています。
Q.株式会社東陽テクニカの求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は650〜1250万円(中央値775万円)です。営業職などの職種や経験年数により異なります。
AIが企業研究、年収、社風、選考傾向、他社比較を整理するキャリビーの画面イメージ

口コミを見たら

口コミの次は、自分に合うか。

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