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フォルシア株式会社働き方・ワークライフバランス

最終更新: 2026年8月フォルシア株式会社働き方・ワークライフバランスを徹底分析

フォルシア株式会社は東京都新宿区のJR新宿ミライナタワーに本社を置く検索テクノロジー企業で、キャリビー掲載求人では年間休日123日、週2日程度のリモートワークを可とするエンジニア求人が複数確認できる。口コミサイト(OpenWork・転職会議・エンゲージ)の集計では月間残業時間はいずれも25〜32時間程度で、突出して激務という水準ではない。

一方で、ミドル層の離職にともなう業務負荷の増加や、育児と両立しながらのキャリア継続に課題を感じる声も口コミには見られる。本記事では、公式情報と複数の口コミサイトの傾向から、フォルシアの働き方の実態を解説する。

この記事のポイント

  • 口コミサイト3社の集計はいずれも月間残業時間25〜32時間程度で、大きな乖離はない。

  • 自社求人データでは年間休日123日、週2日程度のリモートワーク可という条件のエンジニア求人が複数ある。

  • 有給休暇の取得率は口コミサイトによって幅があるが、いずれも比較的取得しやすいとする回答が多い。

  • ミドル層の離職にともなう業務負荷の増加を指摘する口コミがある。

  • 在宅勤務制度は条件付きで利用可能だが、職種によって運用に差があるとみられる。

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企業情報

企業名
フォルシア株式会社
本社
東京都
上場
東証グロース(304A)

フォルシア株式会社の働き方の概要

口コミサイト3社の集計では月間残業時間はいずれも25〜32時間程度で、突出して激務という水準ではない。自社求人データでは年間休日123日、週2日程度のリモートワーク可という求人が複数確認できる。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

口コミサイト3社(OpenWork・転職会議・エンゲージ)の集計はいずれも月25〜32時間程度で、大きな乖離はない。自社の求人データでは、人事企画職の求人で『残業20h』程度と記載されているものがあり、部署によって差があるとみられる。

有給取得率

有給休暇の取得率は口コミサイトによって70%台後半〜80%台後半まで幅があるが(OpenWork・転職会議調べ)、いずれも比較的取得しやすいとする回答が多い。

リモートワーク

在宅勤務制度があり、条件付きで利用可能(公式サイトより)。自社の求人データでは、エンジニア職を中心に週2日程度のリモートワークを可とする求人が複数確認できる一方、企画・管理職では在宅勤務の記載がない求人もあり、職種によって運用に差があるとみられる。

部署・職種別の残業傾向

フォルシア株式会社人事企画・組織開発・全社平均(口コミサイト集計)など2部署の残業傾向を調査しました。

人事企画・組織開発月20時間程度(自社求人データより)
全社平均(口コミサイト集計)月25〜32時間程度(OpenWork・転職会議・エンゲージの集計より)

「激務」の実態

フォルシア株式会社の労働環境の実態

口コミサイトでは月25〜32時間程度の残業時間が報告されており、IT・SaaS業界の中で突出して激務という水準ではないとみられる。ただし、ミドル層の離職にともなう業務負荷の増加を指摘する声があり、部署や時期によって忙しさに差が出ている可能性がある(OpenWorkの口コミ傾向より)。

パワハラの実態・対策

ハラスメントに関する口コミ・対策

パワーハラスメントに関する具体的な公開情報は確認できなかった。OpenWorkの法令順守意識の評価項目は他の評価項目と比べて相対的に低めで、社内ルールの運用面に改善の余地を指摘する声があるとみられる。

退職理由で多いもの

  • 1組織の意思決定スピードや体制面への課題感
  • 2ミドル層の離職にともなう業務負荷の増加
  • 3育児と両立しながらのキャリア継続への不安
  • 4結婚・出産・進学などライフステージの変化

業界平均との比較

業界水準との比較

編集部が口コミサイト3社の残業時間データを横断集計したところ、フォルシアの月25〜32時間という水準はIT・インターネット業界の中で突出して多いわけではなかった。年間休日は自社求人データで123日という記載があり、完全週休2日制・祝日・年末年始・慶弔休暇を備える点は同業他社と比べて標準的な水準といえる。

まとめ: フォルシア株式会社働き方・ワークライフバランス

  1. リモートワークの可否は求人ごとに条件が異なるため、応募時に働き方の詳細を確認しておく。

  2. 残業時間は口コミサイトの集計で月25〜32時間程度と、業界内で突出して多い水準ではない。

  3. 育児との両立を重視する人は、選考時に制度の運用実態を具体的に確認しておくとよい。

フォルシア株式会社の掲載求人(19件)

キャリビーに掲載中のフォルシア株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)11
ITエンジニア6
企画・管理2

職種で絞り込む

19

技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)11

【サーバーサイドエンジニア(リーダー候補)】在宅有/年休123日/旅行業界を革新する自社サービス

550〜700万円 東京都 新宿区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【フロントエンドエンジニア(リーダー候補)】在宅有/グロース上場/旅行業界を革新する自社サービス

550〜700万円 東京都 新宿区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【新宿】PM◇旅行業者向け自社SaaSプロダクトの管理・運用◆土日祝休み

700〜1000万円 東京都 新宿区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【フロントエンドエンジニア】グロース上場◇旅行業界向けの自社SaaSサービス/週2在宅可◎

550〜700万円 東京都 新宿区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

【Webエンジニア(プロフェッショナル)】グロース上場◆週2在宅可/旅行業界向けのSaaSサービス

550〜700万円 東京都 新宿区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

旅行業界向けSaaS導入PM◇グロース上場/大手企業利用の自社プロダクト推進

500〜700万円 東京都 新宿区 技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)

ITエンジニア6

企画・管理2

出典・参考情報

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よくある質問

Q.フォルシア株式会社の平均残業時間は?
A.口コミサイト3社(OpenWork・転職会議・エンゲージ)の集計はいずれも月25〜32時間程度で、大きな乖離はない。自社の求人データでは、人事企画職の求人で『残業20h』程度と記載されているものがあり、部署によって差があるとみられる。 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.フォルシア株式会社の有給取得率は?
A.有給休暇の取得率は口コミサイトによって70%台後半〜80%台後半まで幅があるが(OpenWork・転職会議調べ)、いずれも比較的取得しやすいとする回答が多い。 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.フォルシア株式会社はリモートワークできる?
A.在宅勤務制度があり、条件付きで利用可能(公式サイトより)。自社の求人データでは、エンジニア職を中心に週2日程度のリモートワークを可とする求人が複数確認できる一方、企画・管理職では在宅勤務の記載がない求人もあり、職種によって運用に差があるとみられる。 リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.フォルシア株式会社は激務?
A.口コミサイトでは月25〜32時間程度の残業時間が報告されており、IT・SaaS業界の中で突出して激務という水準ではないとみられる。ただし、ミドル層の離職にともなう業務負荷の増加を指摘する声があり、部署や時期によって忙しさに差が出ている可能性がある(OpenWorkの口コミ傾向より)。 「激務」の印象はポジションや部署によって大きく異なるため、本記事の詳細分析を参考にしてください。
Q.フォルシア株式会社のパワハラの実態は?
A.パワーハラスメントに関する具体的な公開情報は確認できなかった。OpenWorkの法令順守意識の評価項目は他の評価項目と比べて相対的に低めで、社内ルールの運用面に改善の余地を指摘する声があるとみられる。 ハラスメント対策の有無は転職先選びの重要な判断材料です。
Q.フォルシア株式会社の働き方は業界平均と比べてどう?
A.編集部が口コミサイト3社の残業時間データを横断集計したところ、フォルシアの月25〜32時間という水準はIT・インターネット業界の中で突出して多いわけではなかった。年間休日は自社求人データで123日という記載があり、完全週休2日制・祝日・年末年始・慶弔休暇を備える点は同業他社と比べて標準的な水準といえる。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.フォルシア株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.東証グロース上場企業のフォルシア株式会社は現在19件の公開求人があります。技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)・ITエンジニア・企画・管理を中心に東京都で募集しています。
Q.フォルシア株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は600〜850万円(中央値625万円)です。技術職(SE・インフラエンジニア・Webエンジニア)などの職種や経験年数により異なります。
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