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Sky株式会社の働き方・ワークライフバランス

ページ表示時点: 2026年9月 | 公開情報の確認日は各出典を参照

フレックスタイム制とテレワーク制度は整備されているが、社内の一体感や迅速な意思決定を重視する方針からオフィス勤務・固定勤務時間を基本とする運用になっている。フルリモート前提の求人は少ない。

受託開発案件の納期前後や自社製品の年度更新時期(教育機関向けSKYMENUは新学期前)に業務が集中しやすいと考えられる。具体的な繁閑差の数値は非公開。

この記事のポイント

  • 2024年度実績で月平均18.3時間。

    毎週水曜日と第1・第3金曜日をノー残業デーに設定し、定時退社日の実施率は80.2%に達している(自社公開データ)

  • フレックスタイム制とテレワーク制度は整備されているが、社内の一体感や迅速な意思決定を重視する方針からオフィス勤務・固定勤務時間を基本とする運用になっている。

    フルリモート前提の求人は少ない

  • 2024年度実績で有給消化率78.3%。

    有給休暇の取得促進とサービス残業禁止を会社方針として掲げている(自社公開データ)

  • 受託開発案件の納期前後や自社製品の年度更新時期(教育機関向けSKYMENUは新学期前)に業務が集中しやすいと考えられる。

    具体的な繁閑差の数値は非公開

  • SIer・ソフトウェア開発業界の平均と比べ、有給消化率78.3%・定時退社日実施率80.2%は良好な水準に位置づけられる(OpenWorkの業界比較データより)。

    一方でフルリモート可否では、テレワーク主体の同業他社と比べると出社比重がやや高い

企業情報

企業名
Sky株式会社
本社
大阪本社:〒530-0001 大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー大阪24階/東京本社:〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 JR品川イーストビル9階
従業員数
4,675名(2026年6月1日現在)
資本金
15億円
設立
1985年3月2日
代表
代表取締役 大浦 淳司

Sky株式会社の働き方の概要

2024年度の自社公開データでは平均残業時間18.3時間・定時退社日実施率80.2%・有給消化率78.3%とされ、SIer業界の中では改善が進んでいる部類に入る。ただし勤務形態はオフィス勤務・固定時間制が基本で、リモート主体の働き方は前提にされていない。

ワークライフバランスの主要データ

平均残業時間

2024年度実績で月平均18.3時間。毎週水曜日と第1・第3金曜日をノー残業デーに設定し、定時退社日の実施率は80.2%に達している(自社公開データ)。

有給取得率

2024年度実績で有給消化率78.3%。有給休暇の取得促進とサービス残業禁止を会社方針として掲げている(自社公開データ)。

リモートワーク

フレックスタイム制とテレワーク制度は整備されているが、社内の一体感や迅速な意思決定を重視する方針からオフィス勤務・固定勤務時間を基本とする運用になっている。フルリモート前提の求人は少ない。

繁忙期・閑散期

受託開発案件の納期前後や自社製品の年度更新時期(教育機関向けSKYMENUは新学期前)に業務が集中しやすいと考えられる。具体的な繁閑差の数値は非公開。

部署・職種別の残業傾向

Sky株式会社の自社製品開発(SKYSEA/SKYMENU等)・SI営業・プリセールス・管理職層など3部署の残業傾向を調査しました。

自社製品開発(SKYSEA/SKYMENU等)月20時間前後(求人票の残業目安より)。
SI営業・プリセールス月18.3時間前後(大阪拠点の求人票記載値)。
管理職層口コミではサービス残業・休日出勤が残るとの声があり、一般社員層より負荷が高い傾向。

業界平均との比較

業界水準との比較

SIer・ソフトウェア開発業界の平均と比べ、有給消化率78.3%・定時退社日実施率80.2%は良好な水準に位置づけられる(OpenWorkの業界比較データより)。一方でフルリモート可否では、テレワーク主体の同業他社と比べると出社比重がやや高い。

まとめ: Sky株式会社の働き方・ワークライフバランス

  1. フルリモート前提のワークスタイルを希望する場合は、事前に勤務形態(オフィス勤務中心)を確認する

  2. 管理職を目指すキャリアパスなら、昇格後の残業実態を面接で質問しておく

  3. 配属予定部署・拠点によって繁忙期が異なるため、具体的な残業時間の目安を面接で確認する

  4. 会社全体の平均より応募部署の直近実績を見る

Sky株式会社の掲載求人(13件)

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ITエンジニア7件
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調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.Sky株式会社の平均残業時間は?
A.2024年度実績で月平均18.3時間。毎週水曜日と第1・第3金曜日をノー残業デーに設定し、定時退社日の実施率は80.2%に達している(自社公開データ)。 残業時間は部署や時期によって変動するため、希望する職種の傾向も確認しましょう。
Q.Sky株式会社の有給取得率は?
A.2024年度実績で有給消化率78.3%。有給休暇の取得促進とサービス残業禁止を会社方針として掲げている(自社公開データ)。 有給取得率は部署の雰囲気や繁忙期によっても異なります。
Q.Sky株式会社はリモートワークできる?
A.フレックスタイム制とテレワーク制度は整備されているが、社内の一体感や迅速な意思決定を重視する方針からオフィス勤務・固定勤務時間を基本とする運用になっている。フルリモート前提の求人は少ない。 リモートワークの適用範囲は職種やチームによって異なる場合があります。
Q.Sky株式会社の働き方は業界平均と比べてどう?
A.SIer・ソフトウェア開発業界の平均と比べ、有給消化率78.3%・定時退社日実施率80.2%は良好な水準に位置づけられる(OpenWorkの業界比較データより)。一方でフルリモート可否では、テレワーク主体の同業他社と比べると出社比重がやや高い。 同業他社との比較で自分に合った働き方を見極めましょう。
Q.Sky株式会社の繁忙期は?
A.受託開発案件の納期前後や自社製品の年度更新時期(教育機関向けSKYMENUは新学期前)に業務が集中しやすいと考えられる。具体的な繁閑差の数値は非公開。 繁忙期の負荷は年収とのバランスで評価することが大切です。
Q.Sky株式会社の公開求人は何件ありますか?
A.Sky株式会社は現在13件の公開求人があります。ITエンジニア・製造・技術・営業を中心に大阪府・愛知県で募集しています。
Q.Sky株式会社の求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は400〜800万円(中央値640万円)です。ITエンジニアなどの職種や経験年数により異なります。
Q.Sky株式会社はどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種はITエンジニア・製造・技術・営業・その他・企画・マーケティングです。勤務地は大阪府・愛知県・福岡県が中心です。