タワーレコード株式会社の福利厚生・待遇
最終更新: 2026年8月 ｜ タワーレコード株式会社の福利厚生・待遇を徹底分析
タワーレコード株式会社の福利厚生は、社員割引(社割)で20〜30%程度の割引価格で商品を購入できる制度が特徴的です。一方で住宅手当や家族手当は無いという口コミが複数あります。
通勤手当や単身赴任手当、退職金制度は整備されているとされますが、「大手企業と比べて福利厚生は限定的」という声もあります。
この記事のポイント
社員割引(社割)で20〜30%程度の割引価格で商品を購入できる
住宅手当・家族手当は無いという口コミが複数ある
通勤手当・単身赴任手当・退職金制度は整備されているとされる
アルバイト採用でも社会保険にきちんと加入できるという口コミがある
「大手企業と比べて福利厚生は限定的」という口コミがある
企業情報
- 企業名
- タワーレコード株式会社
- 本社
- 東京都
タワーレコード株式会社の福利厚生の概要
タワーレコードの福利厚生は社員割引などのユニークな制度がある一方、住宅手当や家族手当は無く、大手企業と比べると限定的という口コミがあります。
健康保険・社会保険
アルバイト採用でも社会保険にきちんと加入できるという口コミがあります。
各種手当
タワーレコード株式会社では住宅手当・社宅・通勤手当・家族手当・その他手当が支給されています。
| 住宅手当・社宅 | 住宅手当は無いという口コミが複数あります。 |
|---|---|
| 通勤手当 | 通勤手当は支給されるとされています。 |
| 家族手当 | 家族手当は無いという口コミがあります。 |
| その他手当 | 単身赴任手当があるという情報があります。 |
休暇制度
店舗勤務はシフト制で、任意の曜日が固定休日となります。OpenWork調べの有給休暇消化率は53.9%です。
資産形成・退職金
退職金・企業年金
退職金制度があるという情報があります。
ユニークな福利厚生
タワーレコード株式会社には社員割引(社割)で20〜30%程度の割引価格で商品を購入できる、休憩スペースにオフィスグリコを導入などの独自制度があります。
- 1社員割引(社割)で20〜30%程度の割引価格で商品を購入できる
- 2休憩スペースにオフィスグリコを導入
- 3お水やお茶を無料で飲める
業界比較
業界水準との比較
「大手企業と比べて福利厚生は限定的」という口コミがあります。
まとめ: タワーレコード株式会社の福利厚生・待遇
社員割引を活用したい音楽好きの人には魅力的な制度といえるでしょう。
住宅手当・家族手当が無い点は、生活設計を考える上で事前に把握しておきましょう。
福利厚生の手厚さよりも音楽に関わる働きがいを重視できるかを判断材料にするとよいでしょう。
タワーレコード株式会社の掲載求人（1件）
キャリビーに掲載中のタワーレコード株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| その他 | 1件 |
出典・参考情報
関連企業
タワーレコード株式会社をさらに詳しく調べる
転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。
タワーレコード株式会社の関連ページ
よくある質問
Q.タワーレコード株式会社に住宅手当・社宅はある？
Q.タワーレコード株式会社の年間休日数・休暇制度は？
Q.タワーレコード株式会社に退職金制度はある？
Q.タワーレコード株式会社の福利厚生は業界と比べてどう？
Q.タワーレコード株式会社の公開求人は何件ありますか？
Q.タワーレコード株式会社の求人の想定年収レンジは？
Q.タワーレコード株式会社はどんな職種を募集していますか？