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DXO株式会社の事業内容・強み・将来性

ページ表示時点: 2026年9月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照

「IT×アウトソーシング(BPO)」を掛け合わせたDX支援を掲げ、訪問介護事業所向けの経営支援を中核事業とする。2015年12月設立、旧社名は株式会社オーボックスで2022年4月にDXO株式会社へ商号変更した(公式サイト)。

訪問介護の特定事業所加算は算定要件が複雑で、事業所側の事務負担が課題になりやすい。DXOはこの実務を代行することで導入実績を積み上げており、介護保険制度の改定が行われるたびに需要が生まれやすい事業構造にあると考えられる(編集部の見立て)。

この記事のポイント

  • 特定事業所加算の取得代行に特化し、サービス開始3年で700事業所という導入実績を持つ(公式サイト)

  • 訪問介護の経営支援領域では、株式会社エス・エム・エスの「カイポケ」やNDソフトウェアの「ほのぼのNEXT」など介護ソフト大手が経営支援機能を提供しているが、これらは主に業務システムの提供が軸である。

    DXOのプロサポ！は加算の「取得代行」という事務実務に特化しており、事業モデルが異なる(業界動向を踏まえた編集部の見立て)

  • 訪問介護の特定事業所加算は算定要件が複雑で、事業所側の事務負担が課題になりやすい。

    DXOはこの実務を代行することで導入実績を積み上げており、介護保険制度の改定が行われるたびに需要が生まれやすい事業構造にあると考えられる(編集部の見立て)

  • 転職会議には、事業拡大のスピードに組織体制の整備が追いついていないと感じたという退職者の声が投稿されている

  • 2015年12月設立、資本金2,300万円、東京都中野区が本社です(旧社名は株式会社オーボックス)

企業情報

企業名
DXO株式会社
業種
医療・介護・福祉
本社
東京都
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DXO株式会社の事業概要

訪問介護事業所の加算取得代行「プロサポ！」を中核に、介護研修・IT人材支援・M&A仲介まで手がける複合事業構造です。

事業内容

「IT×アウトソーシング(BPO)」を掛け合わせたDX支援を掲げ、訪問介護事業所向けの経営支援を中核事業とする。2015年12月設立、旧社名は株式会社オーボックスで2022年4月にDXO株式会社へ商号変更した(公式サイト)。

事業セグメント

DXO株式会社はプロサポ！事業・介護研修・資格支援事業・IT人材支援(SES)事業など、4つの事業領域を展開しています。

プロサポ！事業

訪問介護事業所向けに「特定事業所加算」の取得支援とその後の運用代行を行う。サービス開始から3年間で700事業所と取引した実績があるとしている(公式サイト)。

介護研修・資格支援事業

法人・個人向けの介護研修サービス「C-Life Lab」を運営し、喀痰吸引等研修などの資格取得をeラーニングや講師派遣で支援する。

IT人材支援(SES)事業

ITエンジニアの人材紹介・SES事業を展開し、エンジニア向け転職サービスにも求人を掲載している。

M&A仲介事業「カイゴフ」

介護領域に特化したM&A仲介サービスを提供している。

DXO株式会社の強み

  • 1特定事業所加算の取得代行に特化し、サービス開始3年で700事業所という導入実績を持つ(公式サイト)
  • 2訪問介護特化のオウンドメディア「けあタスケル」とオンラインセミナーで見込み顧客との接点を作っている(PR TIMES)
  • 3介護研修・IT人材支援・M&A仲介など複数の周辺事業を持ち、単一サービスへの依存を抑えている(公式サイト事業一覧)

業界ポジション・競合

訪問介護の経営支援領域では、株式会社エス・エム・エスの「カイポケ」やNDソフトウェアの「ほのぼのNEXT」など介護ソフト大手が経営支援機能を提供しているが、これらは主に業務システムの提供が軸である。DXOのプロサポ！は加算の「取得代行」という事務実務に特化しており、事業モデルが異なる(業界動向を踏まえた編集部の見立て)。

将来性を見るポイント

訪問介護の特定事業所加算は算定要件が複雑で、事業所側の事務負担が課題になりやすい。DXOはこの実務を代行することで導入実績を積み上げており、介護保険制度の改定が行われるたびに需要が生まれやすい事業構造にあると考えられる(編集部の見立て)。

リスク・課題

転職前に確認したい事業上の論点

  • 転職会議には、事業拡大のスピードに組織体制の整備が追いついていないと感じたという退職者の声が投稿されている
  • 介護保険制度・報酬改定の内容次第で、加算取得支援というサービスの前提条件が変わりうる

まとめ: DXO株式会社の事業内容・強み・将来性

  1. 主力事業は訪問介護の加算取得代行という実務特化型のサービスで、介護ソフト大手とは事業モデルが異なります

  2. 介護研修・IT人材支援・M&A仲介と事業の幅があるため、配属先によって業務内容が大きく変わる点は面接で確認する価値があります

  3. 制度改定への依存度が一定あるため、事業の将来性は介護保険制度の動向とあわせて見ておくと判断材料になります

  4. 主力事業が誰のどの課題を解決しているかを見る

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よくある質問

Q.DXO株式会社はどんな事業をしている？
A.「IT×アウトソーシング(BPO)」を掛け合わせたDX支援を掲げ、訪問介護事業所向けの経営支援を中核事業とする。2015年12月設立、旧社名は株式会社オーボックスで2022年4月にDXO株式会社へ商号変更した(公式サイト)。
Q.DXO株式会社の強みは？
A.特定事業所加算の取得代行に特化し、サービス開始3年で700事業所という導入実績を持つ(公式サイト)。訪問介護特化のオウンドメディア「けあタスケル」とオンラインセミナーで見込み顧客との接点を作っている(PR TIMES)。介護研修・IT人材支援・M&A仲介など複数の周辺事業を持ち、単一サービスへの依存を抑えている(公式サイト事業一覧)
Q.DXO株式会社の将来性は？
A.訪問介護の特定事業所加算は算定要件が複雑で、事業所側の事務負担が課題になりやすい。DXOはこの実務を代行することで導入実績を積み上げており、介護保険制度の改定が行われるたびに需要が生まれやすい事業構造にあると考えられる(編集部の見立て)。
Q.DXO株式会社の業界でのポジションは？
A.訪問介護の経営支援領域では、株式会社エス・エム・エスの「カイポケ」やNDソフトウェアの「ほのぼのNEXT」など介護ソフト大手が経営支援機能を提供しているが、これらは主に業務システムの提供が軸である。DXOのプロサポ！は加算の「取得代行」という事務実務に特化しており、事業モデルが異なる(業界動向を踏まえた編集部の見立て)。
Q.DXO株式会社の公開求人は何件ありますか？
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Q.DXO株式会社はどんな職種を募集していますか？
A.主な募集職種は事務・管理です。勤務地は東京都が中心です。