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株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの評判・口コミ

ページ表示時点: 2026年10月 ｜ 公開情報の確認日は各出典を参照

転職会議のクチコミでは「大手企業と比べて汎用スキルが全体的に高くて仕事しやすい」との声があり、選考の難度の高さが入社後の満足につながっている。

転職メディアdigireka.jpの分析では、繁忙期に残業が発生しやすい点が課題として挙げられている。

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この記事のポイント

  • 同僚のレベル：転職会議のクチコミでは「大手企業と比べて汎用スキルが全体的に高くて仕事しやすい」との声があり、選考の難度の高さが入社後の満足につながっている

  • 裁量・経験の幅：公式note掲載の社員インタビューでは、大手企業時代と違い営業職の枠を超えてLP作成やセミナー登壇まで任され「できることの幅が自然と増えた」との声が紹介されている

  • 経営層との距離：代表2名体制のため、社員インタビューでは「経営者の思考や仕事の進め方を近距離で観察できる」「フィードバックを2倍もらえるようなもの」と評価されている

  • 繁忙期の残業：転職メディアdigireka.jpの分析では、繁忙期に残業が発生しやすい点が課題として挙げられている

  • リモート日数：同分析では「在宅勤務がもっと増えてほしい」という声も紹介されており、公式の出社日設定（週3〜4日出社が基本）に対する希望が一定数ある

企業情報

企業名
株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔ
業種
医療・介護・福祉
本社
東京都
株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの求人・企業情報を見る →

株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの評判・口コミ概要

株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ Ｓｈｉｆｔの口コミでは、良い評価として「転職会議のクチコミでは「大手企業と比べて汎用スキルが全体的に高くて仕事しやすい」との声があり、選考の難度の高さが入社後の満足につながっている」が挙げられる一方、注意点として「転職メディアdigireka.jpの分析では、繁忙期に残業が発生しやすい点が課題として挙げられている」も指摘されています。職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。

評価材料と入社前の注意点

株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔについて、公開情報から確認できる材料を3項目、入社前に確かめたい点を2項目に整理しました。

確認できる材料

  • 同僚のレベル

    転職会議のクチコミでは「大手企業と比べて汎用スキルが全体的に高くて仕事しやすい」との声があり、選考の難度の高さが入社後の満足につながっている。

  • 裁量・経験の幅

    公式note掲載の社員インタビューでは、大手企業時代と違い営業職の枠を超えてLP作成やセミナー登壇まで任され「できることの幅が自然と増えた」との声が紹介されている。

  • 経営層との距離

    代表2名体制のため、社員インタビューでは「経営者の思考や仕事の進め方を近距離で観察できる」「フィードバックを2倍もらえるようなもの」と評価されている。

入社前に確認したい点

  • 繁忙期の残業

    転職メディアdigireka.jpの分析では、繁忙期に残業が発生しやすい点が課題として挙げられている。

  • リモート日数

    同分析では「在宅勤務がもっと増えてほしい」という声も紹介されており、公式の出社日設定（週3〜4日出社が基本）に対する希望が一定数ある。

「株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔ やめとけ」の情報を検証

公開情報からの結論

「やめとけ」と断定できる材料は確認できない。OpenWorkにはクチコミが集まっておらず判断材料が乏しいが、確認できる範囲では選考難度の高さゆえの同僚レベルの高さや裁量の大きさを評価する声が中心で、繁忙期の残業や在宅日数への要望が課題として挙がっている程度である。

転職前に確認するポイント

株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔで入社後のミスマッチを防ぐために

  • 1口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する
  • 2企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む
  • 3残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する
  • 4面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

まとめ: 株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの評判・口コミ

  1. 転職会議のクチコミでは「大手企業と比べて汎用スキルが全体的に高くて仕事しやすい」との声があり、選考の難度の高さが入社後の満足につながっている。

  2. 転職メディアdigireka.jpの分析では、繁忙期に残業が発生しやすい点が課題として挙げられている。

  3. 口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する

  4. 面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する

株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの掲載求人（25件）

キャリビーに掲載中の株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

求められるスキル TOP1

カスタマーサポート経験1

職種別の求人数

職種求人数
企画・管理9件
営業職6件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）5件
販売・サービス職2件
専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）1件
コンサルタント1件
販売・サービス1件

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全25件

企画・管理9件

【事業部長】急成長医療系スタートアップ◇前年比200％以上成長／IPO準備中／フレックス

1500〜2000万円 東京都 文京区 企画・管理

【CHRO】急成長医療系スタートアップ◇前年比200％以上成長／IPO準備中／週1在宅／年休120日

1000〜1500万円 東京都 文京区 企画・管理

【データアナリスト】膨大なマーケティングデータの管理・分析◇急成長スタートアップ◇フレックス

500〜700万円 東京都 文京区 企画・管理

【WEBマーケター】複数媒体を横断した広告運用・分析◇急成長スタートアップ◇リモート可／フレックス

500〜650万円 東京都 文京区 企画・管理

＜歯科業界に変革を＞事業企画／リーダー◇全事業黒字化／急成長スタートアップ◇リモート／福利厚生充実

800〜1200万円 東京都 文京区 企画・管理

【東京】中途採用担当◇前年比200％以上成長のスタートアップ／フレックス／人材エージェント出身歓迎◎

550〜700万円 東京都 文京区 企画・管理

営業職6件

【未経験歓迎】クリニックサクセスマネージャー◇売り上げ向上に貢献◇急成長スタートアップ／フレックス

500〜700万円 東京都 文京区 営業職

【第二新卒歓迎／社長直下】コンサル営業◆医療×DXで経営課題を解決◆急成長ベンチャー／フレックス

400〜550万円 東京都 文京区 営業職

歯科医院向けIT営業（リーダー候補）◆代表直下の組織で事業拡大に携わる◆残業10H・リモート可

650〜750万円 東京都 文京区 営業職

【ビジネス職オープンポジション】営業・マーケターなど◇業界経験不問◇急成長スタートアップ◇フレックス

500〜1500万円 東京都 文京区 営業職

【業界未経験歓迎】歯科医院向けコンサル営業◇急成長中医療系スタートアップ◇裁量大／フレックス

500〜700万円 東京都 文京区 営業職

【業界経験不問】歯科医院向けIT営業◆代表直下の組織で事業拡大に携わる◆残業10H・リモート可

500〜700万円 東京都 文京区 営業職

技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）5件

【CTO】急成長医療系スタートアップ◇前年比200％以上成長／IPO準備中／週2在宅可／年休120日

1000〜1500万円 東京都 文京区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

＜歯科業界に変革を＞業務改善エンジニア◇全事業黒字化／急成長スタートアップ◇リモート可／福利厚生充実

800〜1200万円 東京都 文京区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【週２リモート】グロースエンジニア◆歯科業界の課題解決／自社サイト開発／フレックス

600〜800万円 東京都 文京区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【週２リモート】テックリード◆歯科業界の課題解決／自社サイト開発／フレックス／IPO準備中

800〜1500万円 東京都 文京区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

【週２在宅可能】バックエンドエンジニア◆歯科業界の課題解決／急成長スタートアップ／IPO準備中

600〜900万円 東京都 文京区 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）

販売・サービス職2件

専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）1件

コンサルタント1件

販売・サービス1件

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの良い評判は？
A.「同僚のレベル」: 転職会議のクチコミでは「大手企業と比べて汎用スキルが全体的に高くて仕事しやすい」との声があり、選考の難度の高さが入社後の満足につながっている。 / 「裁量・経験の幅」: 公式note掲載の社員インタビューでは、大手企業時代と違い営業職の枠を超えてLP作成やセミナー登壇まで任され「できることの幅が自然と増えた」との声が紹介されている。 / 「経営層との距離」: 代表2名体制のため、社員インタビューでは「経営者の思考や仕事の進め方を近距離で観察できる」「フィードバックを2倍もらえるようなもの」と評価されている。
Q.株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの悪い評判・注意点は？
A.「繁忙期の残業」: 転職メディアdigireka.jpの分析では、繁忙期に残業が発生しやすい点が課題として挙げられている。 / 「リモート日数」: 同分析では「在宅勤務がもっと増えてほしい」という声も紹介されており、公式の出社日設定（週3〜4日出社が基本）に対する希望が一定数ある。
Q.株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔは「やめとけ」と言われる？
A.「やめとけ」と断定できる材料は確認できない。OpenWorkにはクチコミが集まっておらず判断材料が乏しいが、確認できる範囲では選考難度の高さゆえの同僚レベルの高さや裁量の大きさを評価する声が中心で、繁忙期の残業や在宅日数への要望が課題として挙がっている程度である。
Q.株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔへの転職で成功するポイントは？
A.口コミの投稿日・職種・勤務地・雇用区分を応募先とそろえて確認する。企業が公表した事実と個人の感想を分けて読む。残業・有給・評価制度は配属予定部署の直近実績を確認する。面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
Q.株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの公開求人は何件ありますか？
A.株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔは現在25件の公開求人があります。企画・管理・営業職・技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）を中心に東京都で募集しています。
Q.株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの求人の想定年収レンジは？
A.求人の想定年収は400〜2000万円（中央値625万円）です。企画・管理などの職種や経験年数により異なります。
Q.株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔはどんな職種を募集していますか？
A.主な募集職種は企画・管理・営業職・技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）・販売・サービス職・専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）です。勤務地は東京都が中心です。
Q.株式会社Ｍｅｄｉｃａｌ　Ｓｈｉｆｔの転職は難しいですか？
A.25件の求人が公開されており、特に企画・管理・営業職などの職種で採用を強化しています。

仕事版MBTI

ジョブタイプ64診断

MBTI＆ソーシャルタイプ。16タイプ × 4タイプ ＝ 64タイプ

性格診断で終わらない。強み・適職から、年収相場までわかる。

企業選びの前に、自分の強みを知ろう。

診断でわかること

  • 強みTOP3と、活かせる場面
  • 適職3つと、向いている理由
  • 消耗しやすい仕事・環境
  • 経験に近い求人の年収相場
  • 転職を考えるタイミング

完全無料

56〜72問

途中保存OK