FPTソフトウェアジャパン株式会社の面接・選考対策
最終更新: 2026年8月 ｜ FPTソフトウェアジャパン株式会社の面接・選考対策を徹底分析
FPTソフトウェアジャパンの選考は、書類選考→人事面接(1回)→現場マネージャー面接(1回)という計2回面接が基本で、カルチャーフィットと多様な文化への適応力を重視する。技術力よりも人物・コミュニケーション面を重点的に見る傾向がある。
面接全体は1時間弱程度でカジュアルな雰囲気とされ、言語・非言語・性格検査の適性検査(計1時間程度)が課されるケースもある。英語への抵抗のなさが評価されるポイントの一つ。
この記事のポイント
書類選考→人事面接→現場マネージャー面接という計2回の面接が基本
技術力よりもカルチャーフィット・コミュニケーション力を重視する選考
言語・非言語・性格検査の適性検査(計1時間程度)が課されるケースがある
面接はカジュアルな雰囲気で1回あたり1時間弱程度
英語への抵抗のなさ・多国籍環境への適応意欲が評価されやすい
企業情報
- 企業名
- FPTソフトウェアジャパン株式会社
- 本社
- 〒108-0073 東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー33階（FPTジャパンホールディングス本社）
- 代表
- ド・ヴァン・カック（代表取締役社長）
FPTソフトウェアジャパン株式会社の面接・選考の概要
選考は書類選考→人事面接1回→現場マネージャー面接1回の計2回面接が基本。カルチャーフィットと多様な文化への適応力を重視しており、技術よりも人物・コミュニケーション面を重点的に見る傾向がある。
面接全体は1時間弱程度で、雰囲気はカジュアル。
選考フロー
FPTソフトウェアジャパン株式会社は書類選考から内定まで全4ステップの選考です。
- 1
書類選考
- 2
人事面接（1回）
- 3
現場マネージャー面接（1回）
- 4
内定
選考の基本情報
| 面接形式 | 対面またはオンライン。面接官は人事担当1名と事業部側2名（日本人・ベトナム人混在だが日本語対応可）。1回あたり1時間弱。 カジュアル面談に近い雰囲気。 |
|---|---|
| 適性検査・筆記試験 | 言語・非言語・性格検査の3種。全体で1時間程度。特別難しい問題ではなく、基本的な準備で対応可能。 |
| 選考難易度 | 普通 |
よく聞かれる質問
FPTソフトウェアジャパン株式会社の面接では5種類の頻出質問が確認されています。
なぜ転職したいのか
なぜFPTを選んだのか
開発（プログラミング）する機会が減るかもしれないが大丈夫か
英語に抵抗はないか
このポジションで最も重要なことは何か
面接の特徴
中途面接の特徴
中途採用では技術スキルよりも海外の多様なカルチャーにマッチできる柔軟性を重視する。スキルセットより人物・コミュニケーション力で判断される傾向。
面接官の雰囲気
カジュアルで圧迫感はなし。コミュニケーション重視で、思ったことをしっかり伝えることが評価される。
面接対策のポイント
FPTソフトウェアジャパン株式会社の面接を突破するために
- 1技術よりも文化的柔軟性を前面に出すと良い
- 2「なぜ転職したいのか」「なぜFPTなのか」を明確に準備すること
- 3外資系・多国籍カルチャーへの適応意欲をアピールすることが重要
まとめ: FPTソフトウェアジャパン株式会社の面接・選考対策
なぜFPTを選んだのかを明確に準備する
英語対応・多国籍カルチャーへの適応力を具体的にアピールする
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
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| その他 | 5件 |
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| 技術職（組み込みソフトウェア） | 3件 |
| 専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人） | 2件 |
| コンサルタント | 1件 |
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全64件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）41件
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【名古屋】PMO<業務系システム開発>ベトナム最大手IT企業の日本法人／残業時間20ｈ
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Salesforceエンジニア/平均残業時間12ｈ/家賃手当有/上流工程確約/年間休日125日
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プロジェクトマネージャー（医療業界向け）/平均残業時間12ｈ/家賃手当有/退職金有
【東京】ERP導入プロジェクトマネージャー◇プライム案件多数/住居手当有/市場価値UP◎
【名古屋】プロジエクトマネージャー◆ご経験に応じて最適なPJへアサイン/上流工程特化の環境/手当充実
【ポテンシャル歓迎】品質管理◇プライム案件多数/住居手当有/市場価値UP◎/退職金あり
【ポジションサーチ】上流システムエンジニア／プライム案件／残業月平均12h／Java経験者歓迎
プリセールス◆有休消化率8割以上／残業20h／年間130％成長企業/家賃手当有
開発エンジニア（PM）◆保険系PJ/残業平均月12H程度/住居手当有/保険系PJ/退職金有
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【名古屋】プロジェクトマネージャー／残業20h程度/手当充実・退職金有/上流工程に集中できる環境あり
【名古屋】開発エンジニア◇大手物流業界プロジェクトをお任せ/／残業12h/家賃手当有/働き方◎
【名古屋】PMに挑戦〈ポテンシャルPM)◆家族手当・家賃手当有/市場価値UP/在宅勤務有
開発エンジニア(空港領域)◆平均残業時間12ｈ/年130％成長ベトナム大手の日本法人/家賃手当有
プロジェクトマネージャー（インフラ領域※クラウド）◆家賃・家族手当有/裁量◎/年間130％成長企業
プロジェクトマネージャー(航空領域)◆平均残業時間12ｈ/年130％成長ベトナム大手の日本法人
開発エンジニア（物流業界）◇開発経験から上流SEへ／残業12h程度/家賃手当有/市場価値UP◎
【業界経験不問】金融業界向けSE◆開発経験から上流エンジニアへ/家賃手当有/残業月12h/市場価値◎
ITエンジニア9件
開発エンジニア(空港領域)◆平均残業時間12ｈ/年130％成長ベトナム大手の日本法人/家賃手当有
Salesforceエンジニア/平均残業時間12ｈ/家賃手当有/上流工程確約/年間休日125日
プロジェクトマネージャー（インフラ領域※クラウド）◆家賃・家族手当有/裁量◎/年間130％成長企業
システムエンジニア（医療ヘルスケア領域）◆平均残業時間12ｈ/家賃手当有/業界経験不問
【ポジションサーチ】上流システムエンジニア／プライム案件／残業月平均12h／Java経験者歓迎
【名古屋】組み込みSE ◆プライム案件多数/手当充実/上流工程の業務に集中できる
開発エンジニア（PM）◆保険系PJ/残業平均月12H程度/住居手当有/保険系PJ/退職金有
保険系システムエンジニア◆上流工程に携われる/保険業界のDXを推進/手当充実/市場価値UP
組込みエンジニア◆プライム案件多数/家賃補助/家族手当/年間休日125日/平均残業20時間
その他5件
AUTOSARエキスパート／車載機器の開発経験歓迎／残業20h／家賃手当・家族手当有
【名古屋】AUTOSARエキスパート／車載機器の開発経験歓迎／残業20h／家賃手当・家族手当有
プロジェクトマネージャー(航空領域)◆平均残業時間12ｈ/年130％成長ベトナム大手の日本法人
プロジェクトマネージャー（医療業界向け）/平均残業時間12ｈ/家賃手当有/退職金有
【大阪】シニアPM◆家賃手当有/平均残業月20時間程度/大手顧客との取引実績多数
製造・技術3件
技術職（組み込みソフトウェア）3件
専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）2件
コンサルタント1件
出典・参考情報
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