TDIシステムサービス株式会社の福利厚生・待遇
最終更新: 2026年8月 ｜ TDIシステムサービス株式会社の福利厚生・待遇を徹底分析
TDIシステムサービス株式会社は、通勤手当の上限を月10万円、資格取得奨励金を最大120万円とするなど、実務支援に厚みを持たせた福利厚生を整えている。産前・産後休暇および育児休暇の取得率・復職率はいずれも100%とGeeklyの企業情報ページで確認できる。
自社に掲載中の求人25件では「初年度から有休20日支給」「年間休日122〜123日」といった記載が複数あり、休暇制度の具体的な数値が求人票からも裏付けられる。本ページでは公式情報・求人票・口コミサイトを突き合わせ、福利厚生の実態を整理する。
この記事のポイント
通勤手当は月10万円を上限に支給され、健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険を完備している(Geeklyの企業情報ページで確認)。
資格取得奨励金は最大120万円まで利用できる(自社求人票の記載より)。
産前・産後休暇および育児休暇の取得率・復職率はいずれも100%とGeeklyの企業情報ページで確認できる。
自社求人票では「初年度から有休20日支給」「年間休日122〜123日」という記載が複数あり、休暇制度の具体的な数値が裏付けられる。
家族手当はGeeklyの企業情報ページで子1人につき1万円との記載がある一方、住宅手当の具体的な支給額は一次情報で確認できていない。
企業情報
- 企業名
- TDIシステムサービス株式会社
- 本社
- 大阪府
TDIシステムサービス株式会社の福利厚生の概要
TDIシステムサービスの福利厚生は、通勤手当上限10万円や資格取得奨励金最大120万円など実務支援が手厚く、産前産後・育児休暇の取得復職率はいずれも100%とGeeklyの企業情報で確認できる。
健康保険・社会保険
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険を完備している(Geeklyの企業情報ページで確認)。
各種手当
TDIシステムサービス株式会社では住宅手当・社宅・通勤手当・家族手当・その他手当が支給されています。
| 住宅手当・社宅 | 住宅手当制度がある(Workport・Geeklyの募集要項に記載)。具体的な支給額の一次情報は確認できず、対象条件は求人により異なる可能性がある。 |
|---|---|
| 通勤手当 | 通勤手当は月10万円を上限に支給される(Geeklyの企業情報ページで確認)。 |
| 家族手当 | 家族手当制度があり、Geeklyの企業情報ページでは子1人につき1万円との記載がある(Workport・Geeklyの募集要項に記載)。 |
| その他手当 | 遠方からの入社者向けに独身寮制度がある(Workportの求人情報、キャリコネの口コミで言及)。 |
休暇制度
完全週休2日制(土日祝)に加え、結婚・出産・リフレッシュ・災害等の特別休暇を用意している(Geeklyの企業情報ページ)。自社求人票では「初年度から有休20日支給」「年間休日122〜123日」の記載が複数ある。
育児・介護支援
育休・産休
産前・産後休暇および育児休暇の取得率・復職率はいずれも100%(Geeklyの企業情報ページで確認)。
資産形成・退職金
退職金・企業年金
退職金制度がある(Workport・Geeklyの企業情報ページで確認)。
ユニークな福利厚生
TDIシステムサービス株式会社には資格取得奨励金が最大120万円まで利用できる(自社求人票の記載より)、遠方からの入社者向けの独身寮制度(Workportの求人情報)などの独自制度があります。
- 1資格取得奨励金が最大120万円まで利用できる(自社求人票の記載より)
- 2遠方からの入社者向けの独身寮制度(Workportの求人情報)
業界比較
業界水準との比較
SES・IT運用業界では資格取得支援が数万円程度にとどまる企業も見られる中、資格取得奨励金の上限120万円は比較的手厚い水準といえる。ただし住宅手当・家族手当の具体的な支給額は非公開のため、待遇の全体像は面談時に確認するのが望ましい。
まとめ: TDIシステムサービス株式会社の福利厚生・待遇
資格取得奨励金(最大120万円)を活用し、入社後のスキルアップにつなげることができる。
産休・育休の取得復職率100%という実績を踏まえ、ライフイベントと両立したいキャリア形成を検討しやすい。
住宅手当・家族手当の具体的な支給額は求人ごとに異なる可能性があるため、応募前に確認するとよい。
福利厚生の詳細条件は、キャリビーのキャリアアドバイザー経由で確認するとスムーズ。
TDIシステムサービス株式会社の掲載求人（25件）
キャリビーに掲載中のTDIシステムサービス株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。
職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア） | 24件 |
| その他 | 1件 |
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全25件
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）24件
【仙台】インフラエンジニア ※初年度から有休20日支給／有休消化率78％◆残業15h◆賞与実績6か月
【名古屋駅】サーバエンジニア(保守運用)※AWS基盤/直近賞与6か月/残業15h
【大阪】Web・オープン系開発保守エンジニアリーダー◆初年度から有休20日／有休消化率◎／123日休
【リモート可・難波】データベースエンジニア◆大手家電量販店のDXを支える／業界未経験歓迎◆123日休
【大阪・自社内勤務】システム運用◆就業環境◎／有休消化率78%／資格取得奨励金最大120万円
【リモート可】インフラエンジニア◆残業15h／資格取得補助最大120万／有休消化78％超
【大阪】インフラエンジニア◆新サービス運用設計／クラウド・自動化／DevOps推進／自社内開発
【門真】M365導入コンサルタント・運用管理◆残業月15H程／土日祝休／安定経営基盤／有休消化率◎
【大阪】システム運用オペレーター◆副業可／業務残業15h／賞与月数6か月／資格取得補助最大120万円
【郡山】システム保守運用・開発◆車通勤〇／実働7.5h／有休消化率◎／年休122日／家族・住宅手当有
【リモート可／大阪】システム運用保守※直近賞与6ヵ月分／直請け9割／残業平均15H／実動7.5H
【在宅可／愛知】インフラエンジニア(設計・構築)※直近賞与6か月/残業15h/資格補助最大120万
【大阪】運用リーダー◆システム運用管理・監視／チーム統括・業務改善／大手顧客・直請け中心
【大阪】システム運用／自社内勤務リモートセンター対応◆残業月平均15H／年休123日／賞与約6ヶ月分
【東京】システム運用／自社内勤務リモートセンターから対応◆残業月平均15H程／年休122日／土日祝休
【リモート可／大阪】システム運用保守・ヘルプデスク※賞与6ヵ月／残業15h／実動7.5Ｈ
【リモート可／大阪市内】ネットワーク設計構築リーダー＜Cisco／Fortigate等＞◆上流から◎
【第二新卒可／リモート可／大阪】インフラエンジニア ※実働7.5h／月残業14.4h／賞与6か月分
【リモート可】【大阪】インフラエンジニア～直請け案件9割／賞与直近6カ月／残業15時間／福利厚生充実
【大阪】インフラ設計構築◆残業15h／賞与月数6か月／副業可／資格取得補助最大120万円
【大阪】アプリエンジニア（PM候補）※ECサイト関連開発／直近賞与6か月／月残業平均15h
【リモート可／大阪】ヘルプデスク※直近賞与6ヵ月分／直請け9割／残業平均15H／実動7.5H
【新宿】インフラエンジニア◆サーバ設計構築／運用・保守／リーダー担当・育成／直請け大手案件
【大阪市内】インフラエンジニアリーダー◆リモート可／残業0～20h／プライム案件／賞与6か月
その他1件
出典・参考情報
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