ALLAGI株式会社の面接・選考対策

本文の更新日: 2026/8/25 ｜制度の対象年度・適用条件は各出典を参照

ALLAGI株式会社の面接・選考は、新卒と中途で選考の重心が異なる様子がうかがえます。就活会議には、二次選考が1日インターン形式のグループワーク(新卒採用PR動画の企画・撮影、会社見学を含め約3時間)だったという新卒採用の体験談があります。

現在掲載中の求人3件はいずれも大阪府内(大阪市・堺市・箕面市)の意匠設計職で、未経験歓迎としながらも設計・製造・品質管理の実務経験を歓迎条件に挙げています。

選考回数や適性検査の有無など、中途採用の詳細な選考フローを示す一次情報は限られています。転職会議には面接体験談が18件投稿されているため、応募前にそちらで具体的な質問例を確認しておくと選考対策の材料になります。

この記事のポイント

就活会議によると、新卒選考の二次選考は1日インターン形式のグループワーク(約3時間)だったという体験談がある
社長面談で志望理由を尋ねられるケースが口コミにある
自社求人3件(意匠設計職)はいずれも未経験歓迎で、歓迎条件に設計・製造・品質管理の実務経験を挙げている
中途採用の面接回数・適性検査の有無を示す一次情報は限定的で、転職会議の18件の体験談が参考情報になる

企業情報

企業名: ALLAGI株式会社
本社: 大阪府

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ALLAGI株式会社の面接・選考の概要

選考は書類選考のあと複数回の面接に進む形式で、新卒選考では社長面談やグループワークが組み込まれる年がある。中途採用は職種ごとの求人票で募集要件を示す形が中心。

選考フロー

書類選考ののち複数回の面接に進む流れが基本。就活会議に投稿された新卒採用の体験談では、二次選考が1日インターン形式のグループワーク(新卒採用PR動画の企画・撮影を10人前後のチームで行い、会社見学を含め3時間ほど)だったという記録がある。中途採用の面接回数や各回の内容は、転職会議に18件投稿されている面接体験談でも設問の詳細までは確認できなかった。

選考の基本情報

選考難易度	倍率や通過率を示す公開データは確認できなかった。転職会議には面接・選考に関する体験談が18件投稿されており、実際の質問内容や雰囲気を知りたい場合の一次情報として参照できる。

よく聞かれる質問

ALLAGI株式会社の面接では2種類の頻出質問が確認されています。

入社後に成し遂げたいこと(新卒選考では5分間のプレゼン形式で問われた例が就活会議にある)

志望理由(社長面談で尋ねられる場合があるという口コミがある)

面接の特徴

中途面接の特徴

自社の求人票(意匠設計職)は未経験歓迎としつつ、歓迎条件に設計・製造・品質管理の実務経験を挙げている。必須スキルを設けず、住宅業界での実務未経験でも応募できる設計になっている。

面接対策のポイント

ALLAGI株式会社の面接を突破するために

1応募先の意匠設計職は未経験歓迎だが歓迎条件に設計・製造・品質管理の実務経験が明記されているため、経験がなくても住宅業界への関心や意欲を具体的なエピソードで説明できるとよい
2社長面談まで進むケースがあるため、数ある工務店・ハウスメーカーの中でなぜALLAGIを選ぶのかを自分の言葉で言語化しておく

まとめ: ALLAGI株式会社の面接・選考対策

意匠設計職に未経験で応募する場合は、歓迎条件の実務経験がなくても住宅業界への関心を具体的に語れるよう準備する
社長面談に進む可能性を踏まえ、志望理由を自分の言葉で説明できるようにしておく
選考の詳細な回数や設問は転職会議の体験談18件を事前に確認し、面接ごとの心づもりをしておく

ALLAGI株式会社の掲載求人（3件）

キャリビーに掲載中のALLAGI株式会社の求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種	求人数
製造・技術	3件

全3件

製造・技術3件

【花博店／転勤なし】新築注文住宅の意匠設計◆未経験歓迎/完全自社設計・自社施工で自由度

400〜600万円大阪府大阪市製造・技術

【堺店／転勤なし】新築注文住宅の意匠設計◆未経験歓迎/完全自社設計・自社施工で自由度

400〜600万円大阪府堺市製造・技術

【箕面店／転勤なし】新築注文住宅の意匠設計◆未経験歓迎/完全自社設計・自社施工で自由度

400〜600万円大阪府箕面市製造・技術

調査・編集方針

キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。

出典・参考情報

本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。

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よくある質問

Q.ALLAGI株式会社の選考フローは？

A.書類選考ののち複数回の面接に進む流れが基本。就活会議に投稿された新卒採用の体験談では、二次選考が1日インターン形式のグループワーク(新卒採用PR動画の企画・撮影を10人前後のチームで行い、会社見学を含め3時間ほど)だったという記録がある。中途採用の面接回数や各回の内容は、転職会議に18件投稿されている面接体験談でも設問の詳細までは確認できなかった。

Q.ALLAGI株式会社の面接でよく聞かれる質問は？

A.入社後に成し遂げたいこと(新卒選考では5分間のプレゼン形式で問われた例が就活会議にある)、志望理由(社長面談で尋ねられる場合があるという口コミがある)

Q.ALLAGI株式会社の選考難易度は？

A.倍率や通過率を示す公開データは確認できなかった。転職会議には面接・選考に関する体験談が18件投稿されており、実際の質問内容や雰囲気を知りたい場合の一次情報として参照できる。

Q.ALLAGI株式会社の中途面接の特徴は？

A.自社の求人票(意匠設計職)は未経験歓迎としつつ、歓迎条件に設計・製造・品質管理の実務経験を挙げている。必須スキルを設けず、住宅業界での実務未経験でも応募できる設計になっている。

Q.ALLAGI株式会社の公開求人は何件ありますか？

A.ALLAGI株式会社は現在3件の公開求人があります。製造・技術を中心に大阪府で募集しています。

Q.ALLAGI株式会社の求人の想定年収レンジは？

A.求人の想定年収は400〜600万円（中央値500万円）です。製造・技術などの職種や経験年数により異なります。

Q.ALLAGI株式会社はどんな職種を募集していますか？

A.主な募集職種は製造・技術です。勤務地は大阪府が中心です。

Q.ALLAGI株式会社の中途採用に応募するには？

A.ALLAGI株式会社では製造・技術などの職種で中途採用を行っています。想定年収は400〜600万円です。