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株式会社フェローズ面接・選考対策

最終更新: 2026年8月株式会社フェローズ面接・選考対策を徹底分析

株式会社フェローズの選考フローは、オンライン会社説明会から一次選考(WEB面接)、WEB適性検査、最終選考(対面)、内定後面談という流れで進みます。面接官は役員クラスが担当することが多く、基本的な質問を通じて働く意欲や人柄が見られる傾向があります。

「なぜフェローズなのか」「フェローズにしかない魅力」を自分の言葉で語れるかが重視されるため、クリエイター特化の人材ビジネスという同社の独自性を理解した準備が有効です。

この記事のポイント

  • 選考フローはオンライン説明会→一次選考(WEB)→WEB適性検査→最終選考(対面)→内定後面談

  • 面接官は役員クラスが担当することが多い

  • 志望動機・営業職を選んだ理由・学生時代の取り組みが頻出質問

  • ハキハキとした受け答えや笑顔など第一印象が重視される

  • 面接後にフィードバックをもらえたという報告もある

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企業情報

企業名
株式会社フェローズ
本社
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー26F

選考フロー

株式会社フェローズオンライン会社説明会から内定後面談、という流れが同社の新卒採用ブログで案内されている(出典: フェローズ新卒採用サイト)。まで全5ステップの選考です。

  1. 1

    オンライン会社説明会

  2. 2

    一次選考(WEB面接)

  3. 3

    WEB適性検査

  4. 4

    最終選考(希望勤務地での対面面接)

  5. 5

    内定後面談、という流れが同社の新卒採用ブログで案内されている(出典: フェローズ新卒採用サイト)。

選考の基本情報

選考難易度

面接官は役員クラスが担当することが多く、志望動機や学生時代に力を入れたことなど基本的な質問を中心に、社会人として働くイメージを明確に持っているかが見られる傾向がある(出典: 転職会議)。

よく聞かれる質問

株式会社フェローズの面接では4種類の頻出質問が確認されています。

Q1

志望理由

Q2

なぜ営業職を選んだのか(志望動機の深掘り)

Q3

学生時代に力を入れたこと

Q4

社会人として働くことのイメージ

面接対策のポイント

株式会社フェローズの面接を突破するために

  • 1ハキハキとした受け答え・明るさ・笑顔など第一印象を重視する社風のため、対面でのコミュニケーションを意識する
  • 2「人材」というメディアを軸にしたBPO・派遣という独自ビジネスモデルを理解した上で、営業職としてやり切る意欲を具体的に伝える
  • 3面接後にフィードバックをもらえたとの報告もあり、率直な対話姿勢が評価されやすい(出典: 転職会議)

まとめ: 株式会社フェローズ面接・選考対策

  1. 「なぜフェローズなのか」を自分の言葉で説明できるよう準備しておく

  2. クリエイター特化の人材ビジネスという独自性を理解した上で志望動機を組み立てる

  3. 対面でのコミュニケーション力(表情・声のトーン)を意識して臨む

株式会社フェローズの掲載求人(36件)

キャリビーに掲載中の株式会社フェローズの求人です。職種・勤務地で絞り込んで、転職の判断材料にしてください。

職種別の求人数

職種求人数
営業職26
販売・サービス職5
営業3
企画・管理2

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36

営業職26

【金沢/未経験歓迎】人材営業◆クリエイター特化/顧客に向き合える報酬体系×年収1000万目指せる

400〜800万円 石川県 金沢市 営業職

【札幌/未経験歓迎】人材営業◆クリエイター特化/顧客に向き合える報酬体系×年収1000万目指せる

400〜800万円 北海道 営業職

【仙台/未経験歓迎】人材営業◆クリエイター特化/顧客に向き合える報酬体系×年収1000万目指せる

400〜800万円 宮城県 仙台市青葉区 営業職

【香川高松/未経験歓迎】人材営業◆クリエイター特化/顧客に向き合える報酬体系×年収1000万目指せる

400〜800万円 香川県 営業職

【京都/未経験歓迎】人材営業◆クリエイター特化/顧客に向き合える報酬体系×年収1000万目指せる

400〜800万円 京都府 京都市下京区 営業職

【広島/未経験歓迎】人材営業◆クリエイター特化/顧客に向き合える報酬体系×年収1000万目指せる

400〜800万円 広島県 広島市中区 営業職

販売・サービス職5

営業3

企画・管理2

出典・参考情報

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転職先を総合的に判断するため、複数の観点から企業を分析しましょう。

株式会社フェローズの関連ページ

よくある質問

Q.株式会社フェローズの選考フローは?
A.オンライン会社説明会→一次選考(WEB面接)→WEB適性検査→最終選考(希望勤務地での対面面接)→内定後面談、という流れが同社の新卒採用ブログで案内されている(出典: フェローズ新卒採用サイト)。 各ステップの所要期間や対策は本記事で詳しく解説しています。
Q.株式会社フェローズの面接でよく聞かれる質問は?
A.志望理由、なぜ営業職を選んだのか(志望動機の深掘り)、学生時代に力を入れたこと、社会人として働くことのイメージ などが挙げられます。志望動機や転職理由に加え、職種に応じた実務経験の質問も想定して準備しましょう。
Q.株式会社フェローズの選考難易度は?
A.面接官は役員クラスが担当することが多く、志望動機や学生時代に力を入れたことなど基本的な質問を中心に、社会人として働くイメージを明確に持っているかが見られる傾向がある(出典: 転職会議)。 本記事の面接対策のポイントを参考に、十分な準備をしてから臨みましょう。
Q.株式会社フェローズの公開求人は何件ありますか?
A.株式会社フェローズは現在36件の公開求人があります。営業職・販売・サービス職・営業を中心に東京都・宮城県で募集しています。
Q.株式会社フェローズの求人の想定年収レンジは?
A.求人の想定年収は450〜950万円(中央値600万円)です。営業職などの職種や経験年数により異なります。
Q.株式会社フェローズはどんな職種を募集していますか?
A.主な募集職種は営業職・販売・サービス職・営業・企画・管理です。勤務地は東京都・宮城県・福岡県が中心です。
Q.株式会社フェローズの中途採用に応募するには?
A.株式会社フェローズでは営業職・販売・サービス職などの職種で中途採用を行っています。想定年収は450〜950万円です。
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