年収600万円以上の求人 86,366件（2026年10月最新）

京都エリアで、工具と連動して動作するスマートフォンアプリの開発を担うエンジニアの募集です。Swift や Dart を用いたモバイルアプリ開発に携わり、ハードウェアと連携するアプリケーションの設計・実装を進めていく役割が想定されます。 雇用形態は正社員で、株式会社メイテックがエンジニアを正社員として雇用したうえで、開発プロジェクトを担うクライアント先へ配属する技術者派遣の形態です。勤務地は京都府、想定年収は500万〜900万円のレンジで提示されています。 株式会社メイテックは、研究開発・設計開発・解析評価の領域で製造業やIT分野の開発現場へエンジニアを派遣している会社で、メイテック単体で8,345名（2025年3月末時点）の規模を持ちます。モバイルアプリと組込み・ハードウェアが交わる領域に関心のある方にとって、技術の幅を広げやすい環境です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は株式会社メイテックの公開情報にもとづく）

院内SEとして、病院に常駐し医療システムの保守運用を担うポジションです。医療従事者からのキャリアチェンジも歓迎しており、システムの運用やトラブル対応を通じて、医療現場のITを支える仕事です。研修体制が整えられています。 勤務地は鹿児島県鹿児島市で、雇用形態は正社員、完全週休2日制です。想定年収は400万円から650万円で、経験やスキルに応じて決まります。病院内での業務が中心となるため、医療スタッフと連携しながら運用を進めていきます。 テクノブレイブ株式会社は2004年設立の独立系IT企業で、システムインテグレーションのほか、医療情報システムの導入・保守運用に取り組んでいます。従業員数は719人（2025年4月時点）の規模です。地域の医療機関に根ざして働きたい方に向いた求人です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はテクノブレイブの公開情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

シロカ株式会社の「ライフスタイル家電の商品企画」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 企画・マーケ実務 ■ 募集条件 ・想定年収: 705万〜765万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

クライアントの隣に立ち、同じ景色を見ながら課題を解いていく。顧客伴走型のプロジェクト支援とは、そんな仕事です。名古屋を拠点に、エネルギー業界向けのプロジェクトを支える担当者を、未経験から募集します。 ■ パーソルビジネスプロセスデザインという会社 パーソルグループでBPOを担う中核会社です。エネルギー業界をはじめとする大規模プロジェクトを数多く受託し、業務推進や事務局運営を担っています。名古屋は中部エリアの拠点として、地域のプロジェクトを支えています。 ■ この仕事でやること ・エネルギー業界向けプロジェクトの業務推進・進行管理 ・クライアントへのヒアリングと課題整理 ・業務手順の整理・運用設計と関係者調整 ・進捗・実績の管理とレポーティング ■ この仕事の面白さ・身につくもの 顧客の課題に伴走するなかで、業界の仕組みやプロジェクトの動かし方を体で覚えていきます。指示を待つのではなく、相手の状況を読んで先回りする。その積み重ねが、プロジェクトマネジメントの基礎力になります。未経験からでも、現場で学びながら段階的に任される範囲を広げられるため、社会インフラに関わる仕事で成長したい方に向いています。 ■ こんな方に向いています ・顧客と近い距離で課題解決に取り組みたい方 ・未経験からプロジェクト推進の経験を積みたい方 ・名古屋・中部エリアで腰を据えて働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・コアタイムのないマンスリーフレックス制と在宅勤務制度（在宅ワーク比率56.8%／2025年3月時点） ・平均残業時間は16.1時間、有給休暇取得率74.8%（いずれも2024年度実績） ・育児休業取得率は女性86%・男性84%、復帰率96%。子が小学6年生になるまで時短勤務が可能 ・ドレスコードフリー、複業制度、毎年5日間付与のフレックス休暇 ■ 職場の評判・傾向（公開クチコミより） 配属されるプロジェクトによって働きがいや残業の傾向が変わる、という声が見られます。一方で柔軟な働き方や顧客貢献の実感を評価する意見もあります。担当プロジェクトの内容は面接で確認しておくと安心です。 勤務地は愛知県・名古屋、想定年収は429万〜756万円です。顧客伴走型のプロジェクト支援に未経験から挑戦したい方を歓迎します。

病院内SEとして、医療機関でシステムの導入や保守運用を担うポジションです。医療業界のITに特化して経験を積み、現場のスペシャリストを目指せる仕事です。第二新卒の方も歓迎しており、医療とITの双方に関心がある方に向いています。 勤務地は東京都新宿区で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から650万円で、経験やスキルに応じて決まります。病院内での運用が中心となるため、医療スタッフと連携しながら業務を進めていきます。 テクノブレイブ株式会社は2004年設立の独立系IT企業で、システムインテグレーションのほか、医療情報システムの導入・保守運用に取り組んでいます。従業員数は719人（2025年4月時点）の規模です。医療領域でITの専門性を深めていきたい方に向いた求人です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はテクノブレイブの公開情報にもとづく）

パラカ株式会社の福岡勤務（福岡市）における不動産開発営業（駐車場開設）の正社員求人です。土地オーナーへ時間貸し駐車場（コインパーキング）の開設を提案し、用地の確保から契約までを担当する仕事です。同社は東証プライム市場に上場し、全国で駐車場の運営・管理を手がけています。完全週休二日制で土日祝休み、想定年収は550万円から700万円です。九州エリアで開発営業に取り組みたい方に向いた環境です。

シナジーマーケティング株式会社の「地方創生DXコンサルティング営業」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 企画・マーケ実務 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜900万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

コンピューターサイエンス株式会社で、上流工程を中心に担うシステムエンジニア（PM）を募集する求人です。要件定義や基本設計といった上流フェーズに軸足を置きながら、プロジェクトの取りまとめにも携わる役割が想定されています。 勤務地は東京都品川区（五反田）で、雇用形態は正社員、想定年収は650万〜800万円です。実働7.5時間、年間休日は130日以上とされています。担当領域や案件の詳細、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 同社はセイコーグループのセイコーソリューションズ株式会社を親会社とするシステムインテグレーターで、1985年の創業以来、ITインフラ・システム開発・セキュリティの領域で設計から保守までを一貫して提供してきました。上流工程に関わりながら経験を積みたい方にとって、検討の価値がある環境です。 （会社情報はコンピューターサイエンスの公開情報にもとづく）

金融系システムの改修を担うシステムエンジニアの募集です。COBOLを用いた既存システムの改修業務が中心で、金融分野の基幹システムに携わることが想定されます。長く使われてきたシステムの保守・改修を通じて、安定した開発に関わるポジションです。 勤務地は富山県、雇用形態は正社員です。想定年収は500万〜900万円のレンジが提示されており、案件や経験次第では年収1000万円超の可能性にも触れられています。担当する範囲は配属先の案件によって変わってきます。 メイテックは1974年創業の技術者派遣の大手で、研究開発・設計開発・解析評価の分野でエンジニアを派遣しています。エンジニアを正社員として雇用したうえで開発現場へ派遣する形態が特徴で、上場しているのは親会社のメイテックグループホールディングス（東証プライム・証券コード9744）です。配属先での詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報はメイテック公式サイト等の公開情報にもとづく）

株式会社メイテックが石川で募集する、クラウドエンジニアの求人です。AWS・Azure を対象に設計から運用までを担う内容で、メイテックの正社員エンジニアとして雇用され、システムを運用する企業の現場へ派遣されて従事します。 雇用形態は正社員、勤務地は石川県です。想定年収はおよそ500万〜900万円のレンジが示されています。AWS・Azure の双方を扱い設計から運用まで関われるテーマで、クラウド領域の専門性を高めながらキャリアを伸ばしていける内容です。 株式会社メイテックは1974年創業の技術者派遣の会社で、ソフトウェア開発を含む幅広い技術領域を扱っています。エンジニアを正社員として雇用したうえで派遣する点が事業の特徴です。配属先や具体的な担当範囲、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は株式会社メイテックの公開情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

コンピューターサイエンス株式会社で、インフラエンジニアを募集する求人です。金融領域の基盤を対象に、ITインフラの設計・構築を担うポジションが想定されています。 勤務地は広島県（福山）で、在宅勤務との併用（ハイブリッド）が可能とされています。雇用形態は正社員、想定年収は430万〜700万円です。担当する案件や勤務条件の詳細、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 同社はセイコーグループのセイコーソリューションズ株式会社を親会社とするシステムインテグレーターで、ITインフラの構築・運用を事業の柱の一つとしています。1985年の創業以来培ってきた技術基盤のもとで、金融基盤の設計・構築に携わりながら経験を積みたい方に向いた環境です。 （会社情報はコンピューターサイエンスの公開情報にもとづく）

医療システムエンジニアとして、医療機関向けのシステム導入や運用に携わるポジションです。第二新卒の方に加え、医療従事者からのキャリアチェンジも歓迎しています。これまでの医療現場での経験を、ITの側から活かしたい方に向いた求人です。 勤務地は東京都千代田区で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から650万円で、経験やスキルに応じて決まります。医療業務への理解を持つ人材が、システム導入や保守運用の現場で力を発揮できる環境です。 テクノブレイブ株式会社は2004年設立の独立系IT企業で、システムインテグレーションを軸に、医療情報システムの導入・保守運用にも取り組んでいます。従業員数は719人（2025年4月時点）の規模です。医療とITの両方に関わる仕事を通じて、専門性を広げていける環境です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はテクノブレイブの公開情報にもとづく）

シナジーマーケティング株式会社の「コミュニケーションデザイナー」の求人です。勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 制作・編集の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜800万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社ＮＴＴデータ先端技術が、データセンターの建築・電気設備・空調設備技術者を募集します。求人情報では愛知のデータセンター案件を担当する内容として案内されており、施設の設備領域を技術面から支える仕事です。フレックスでの働き方が示されています。 DB上の勤務地は東京都千代田区で登録されています。雇用形態は正社員で、想定年収は550万円から800万円の範囲が提示されています。担当案件や勤務地の詳細は、応募時に確認いただく形となります。 同社はNTTデータグループでIT基盤・先端技術を担う企業です。1999年に株式会社NTTデータの100%出資で設立され、資本金は1億円、従業員数は単独で1,214名（2026年4月1日現在）です。データセンターの建築・電気・空調といった設備分野で、専門性を発揮しながら経験を積んでいける環境です。詳しい業務内容や勤務地、選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ先端技術の公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社ＮＴＴデータ先端技術が、自社開発製品のプロダクトエンジニアを募集します。パッケージ製品の開発と維持に携わる仕事で、自社プロダクトを長く育てていく立場のポジションです。求人情報ではフレックスでの働き方が示されており、東京での勤務となります。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。想定年収は500万円から800万円の範囲が提示されており、経験やスキルに応じてレンジ内で条件が検討されます。 同社はNTTデータグループでIT基盤・先端技術を担う企業です。1999年に株式会社NTTデータの100%出資で設立され、資本金は1億円、従業員数は単独で1,214名（2026年4月1日現在）です。自社製品の開発から維持までを通して、プロダクトに腰を据えて向き合いながら技術を磨いていける環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ先端技術の公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

SREとして、教育・障害福祉領域の自社サービスの信頼性を支える役割を担っていただくポジションです。サービスが安定して動き続けるための設計や改善に取り組み、社会課題の解決につながるプロダクトを技術面から支えます。 勤務地は東京都目黒区、雇用形態は正社員です。想定年収は700万円から1050万円で、経験やスキルに応じて決まります。自社サービスを通じて、教育・福祉業界の課題解決に関わる仕事です。 株式会社LITALICOは、障害福祉・教育・就労支援を軸にサービスを展開する東証プライム上場企業です（証券コード7366）。SREが支える自社サービスは、障害のある方や教育現場に届くこの会社の事業の基盤となっています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はLITALICOの公開情報にもとづく）

NECファシリティーズ株式会社が、東京本社（田町）で設備施工管理支援を担う管理職候補を募集します。現場業務から内勤へと軸足を移し、設備施工管理の支援やマネジメントに携わるポジションです。これまでの現場経験を内勤で生かしたい方に向いた役割です。 勤務地は東京都港区の本社（第二田町ビル）で、雇用形態は正社員です。想定年収は575万円から854万円のレンジが提示されています。管理職候補としての具体的な役割や応募要件は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 NECファシリティーズは、日本電気株式会社（NEC、東証プライム・証券コード6701）が100%出資するNECグループの事業会社です。資本金は2億4,000万円、従業員数は2,202名（2026年4月1日現在）です。電気設備や空調設備、エネルギー供給設備などの管理運用を幅広く手がけており、設備施工管理はその基盤を支える領域です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがお伝えします。 （会社情報はNECファシリティーズの公開情報にもとづく）

旭化成セラピューティクス株式会社の「マネージャー候補」の求人です。勤務地は静岡県伊豆の国市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1000万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社日本総合研究所が、最上流の工程から携わるインフラエンジニア（PM候補）を募集します。三井住友フィナンシャルグループ（SMBCグループ）の基盤を支える内製案件を手がけるポジションで、海外赴任の可能性もあるとされています。 勤務地は東京都品川区の自社オフィス、雇用形態は正社員です。想定年収は580万円から1000万円のレンジが示されています。フルフレックス制で在宅勤務にも対応できます。 同社はSMBCグループ傘下の総合情報サービス企業で、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3事業を展開しています（資本金101億円、従業員数6,324名／2026年4月末現在）。企画・要件定義といった上流からプロジェクトに関与できる点が、このポジションの特徴です。詳しい業務内容や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は日本総合研究所の公開情報にもとづく）

新生電子株式会社の「品質保証」の求人です。勤務地は兵庫県尼崎市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 670万〜767万円 ・土日祝休み 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

東建コーポレーション株式会社が、三重県エリアの土地活用アドバイザー（提案営業）を募集しています。土地をお持ちのオーナーを訪問し、賃貸マンションやアパートを建てて活用するリース建築経営をご提案する仕事です。相続税や固定資産税の節税、安定した家賃収入といったオーナーにとっての利点を切り口に、土地の状況やご家族の事情をうかがいながら最適な活用プランを描いていきます。未経験からのスタートを歓迎する求人です。 勤務地は三重県内の事業所で、雇用形態は正社員、転勤はありません。想定年収は400万円から1000万円で、営業部員の平均年収は819万円とされています。残業は月15時間程度におさえられており、腰を据えて働ける環境です。 同社は賃貸マンション・アパートの建設請負と土地活用提案を中核とする建設・不動産会社で、東京証券取引所プライム市場および名古屋証券取引所プレミア市場に上場しています（証券コード1766）。資本金は48億円。設計・施工から管理・仲介までを一貫して手がけるのが特徴です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は東建コーポレーションの公開情報および同社IR資料にもとづく）

京都府で、業務系システムの開発・運用を担うエンジニアの募集です。JavaやSQLを用いて、業務システムの開発から運用までに携わる役割が想定されます。 雇用形態は正社員で、株式会社メイテックがエンジニアを正社員として雇用したうえで、開発・運用を担うクライアント先へ配属する技術者派遣の形態です。勤務地は京都府、想定年収は500万〜900万円のレンジで提示されています。 株式会社メイテックは、ソフトウェア開発を含む幅広い技術領域で開発現場へエンジニアを派遣している会社で、メイテック単体で8,345名（2025年3月末時点）の規模を持ちます。Java・SQLによる業務システムの開発から運用まで、幅広く関わりたい方に向いた案件です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は株式会社メイテックの公開情報にもとづく）

組込みエンジニアとして、車載・医療機器・IoTといった領域の開発に携わるポジションです。製品に組み込まれるソフトウェアの設計・開発を担い、ハードウェアと密接に関わる技術に挑戦できる仕事です。年間休日は123日とされています。 勤務地は東京都千代田区で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から650万円で、経験やスキルに応じて決まります。車載や医療機器など、信頼性が強く求められる分野で組込み技術を磨いていける環境です。 テクノブレイブ株式会社は2004年設立の独立系IT企業で、システムインテグレーションに加え、組込み分野の開発にも取り組んでいます。従業員数は719人（2025年4月時点）の規模です。幅広い業種の組込みプロジェクトに関われる点が、技術の幅を広げたいエンジニアにとって魅力です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はテクノブレイブの公開情報にもとづく）

パラカ株式会社の大阪勤務（大阪市）における不動産開発営業（駐車場開設）の正社員求人です。土地オーナーへ時間貸し駐車場（コインパーキング）の開設を提案し、用地の確保から契約までを担当する仕事です。同社は東証プライム市場に上場し、全国で駐車場の運営・管理を手がけています。完全週休二日制で土日祝休み、想定年収は550万円から700万円です。腰を据えて開発営業に取り組みたい方に向いた環境です。

10X株式会社が、生成AIエンジニアを募集しています。音声・画像解析や生成AIを活用した機能開発を担い、新しい技術をプロダクトに取り込んでいく役割が期待されるポジションです。進化の早い領域に携わるため、最新の技術に触れながらスキルを伸ばせる環境といえます。 勤務地は東京都港区（赤坂エリア）で、リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッド形態です。雇用形態は正社員、想定年収は500万円から1040万円のレンジが提示されています。年間休日は130日が見込まれており、集中して開発に取り組める条件が整えられています。 10Xは、小売チェーン向けにECやネットスーパーを垂直に立ち上げるためのプラットフォーム「Stailer」を提供するSaaSスタートアップです。近年はAIを活用した価格戦略やレジ前推薦などの機能拡張も進めており、生成AIの活用余地が広がっている局面にあります。AI領域で実装まで踏み込みたい方に向いた求人です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は10Xの公開情報にもとづく）

株式会社ダイフクで、フィールド品質保証を担う人材を募集します。一般製造業・流通業向けに納入したシステムについて、現場での品質保証に携わるポジションです。 勤務地は滋賀県蒲生郡で、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から800万円の範囲を想定しています。納入後のシステムの品質を、現場の観点から支える役割です。 ダイフクは、物流システム（マテリアルハンドリング）を手がける世界最大手のメーカーで、1937年の設立です。本社は大阪市西淀川区にあり、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード6383）。一般製造業・流通業向けのシステムは幅広い顧客に納入されており、品質保証が担う範囲は広いです。詳しい業務内容や選考はキャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はダイフクの公開情報にもとづく）

コンピューターサイエンス株式会社で、PMを兼ねるインフラエンジニアを募集する求人です。ITインフラ領域の上流工程を中心に、案件の取りまとめや進捗・品質の管理にも携わるポジションが想定されています。 勤務地は北海道札幌市で、40代の方も活躍しているとされています。雇用形態は正社員、想定年収は600万〜750万円です。年間休日は130日とされています。担当する案件や働き方の詳細については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 同社はセイコーグループのセイコーソリューションズ株式会社を親会社とするシステムインテグレーターで、ITインフラの構築・運用を事業の柱の一つとしています。1985年の創業以来培ってきた技術基盤のもとで、上流工程に関わりながらインフラ案件を担いたい方に向いた環境です。 （会社情報はコンピューターサイエンスの公開情報にもとづく）

連結売上5兆円超の総合デベロッパーが、デジタルで変わろうとしています。大和ハウス工業の東京・飯田橋拠点から、グループ全体のデジタル戦略・DX推進をコンサルティングする役割を担います。SIerやコンサル出身の方が事業会社側でDXを推進したい場合に、内側から変革を主導できるポジションです。 ■ 大和ハウス工業という会社 1947年設立。東証プライム上場（証券コード1925）。住宅・商業施設・物流施設等の設計・施工・販売を手がける総合デベロッパー。連結売上高5兆4,348億円（2025年3月期・公表）、連結従業員数48,483名。グループ全体でのデジタル変革を経営課題として掲げ、DX推進体制を強化しています。 ■ この仕事でやること ・各事業部門のデジタル化課題の把握と優先順位整理 ・DX推進ロードマップの策定支援 ・デジタル施策の導入・定着化のコンサルティング ・グループ会社・外部ベンダーとの調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 一つの事業部門にとどまらず、グループ全体のデジタル化課題を横断的に見渡す経験が積めます。住宅・物流・商業など業種の異なる部門が抱える課題に、それぞれ異なるアプローチを設計する場面があります。「コンサルから事業会社へ」という転換を、大規模な組織で実践できるポジションです。 ■ こんな方を歓迎します ・SIer・IT系コンサルでのDX推進経験をお持ちの方 ・業界未経験でも、建設・不動産分野のデジタル化に関心がある方 ・事業部門と対話しながら変革を進められる方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収: 770〜1,000万円 ・年間休日123日（完全週休2日制・土日祝） ・フレックスタイム制（一部職種） ・在宅勤務制度あり ・育児休業制度あり（子が3歳まで） ・出産祝い金100万円（従業員及び配偶者の出産時） ・住宅手当最大3万円/月 ・各種社会保険完備 ・賞与年2回 勤務地は東京都千代田区（水道橋駅周辺）。年収770〜1,000万円。総合デベロッパーのDX推進コンサルタントとしてキャリアを築きたい方のご応募をお待ちしています。

東建コーポレーション株式会社が、宮城県の宮城支店で土地活用のアドバイザー（営業職）を募集しています。土地をお持ちのオーナーへ、賃貸マンションやアパートの建設による土地活用をご提案し、節税・賃貸収入・資産の承継といった課題に寄り添うコンサルティング営業です。入社者の多くが営業未経験からのスタートで、未経験歓迎の求人です。 勤務地は宮城県内の宮城エリアを受け持つ支店で、雇用形態は正社員、想定年収は400万円〜1000万円（平均年収819万円）です。残業は月15時間程度、年間休日は123日、転居を伴う転勤はありません。担当エリアの土地所有者を訪問し、土地の利用状況やご家族の状況を伺いながら、最適な土地活用プランをご提案していく仕事です。 東建コーポレーションは1976年設立、資本金48億円、愛知県名古屋市に本社を置く建設・不動産会社で、東証プライム・名証プレミアに上場しています（証券コード1766）。賃貸マンション・アパートの建設請負と土地活用提案を中核に、設計・施工から管理・仲介までを一貫して手がけているのが特徴です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は東建コーポレーションの公開情報、職務内容は同社採用ページの公開情報にもとづく）

株式会社メイテックが滋賀で募集する、ガラス製造工程の改善を担うDX推進エンジニアの求人です。上流プロジェクトに携われる内容で、メイテックの正社員エンジニアとして雇用され、開発・製造を担うメーカーの現場へ派遣されて従事します。 雇用形態は正社員、勤務地は滋賀県です。想定年収はおよそ500万〜900万円のレンジが示されています。ガラス製造の工程改善というものづくりの現場でDX推進に携われるテーマで、上流プロジェクトを通じて課題解決の力を磨いていける内容です。 株式会社メイテックは1974年創業の技術者派遣の会社で、ソフトウェア開発を含む幅広い技術領域を扱っています。エンジニアを正社員として雇用したうえで派遣する点が事業の特徴です。配属先や具体的な担当範囲、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は株式会社メイテックの公開情報にもとづく）

東建コーポレーション株式会社が、山形エリアの土地活用アドバイザー（提案営業）を募集しています。土地をお持ちのオーナーを訪問し、賃貸マンションやアパートを建てて活用するリース建築経営をご提案する仕事です。相続税や固定資産税の節税、安定した家賃収入といった切り口から、土地の状況やご家族の事情をうかがって最適な活用プランをご提案します。未経験からのスタートを歓迎する求人です。 勤務地は山形県山形市の事業所で、雇用形態は正社員、転勤はありません。想定年収は400万円から1000万円で、営業部員の平均年収は819万円とされています。残業は月15時間程度におさえられており、腰を据えて働ける環境です。 同社は賃貸マンション・アパートの建設請負と土地活用提案を中核とする建設・不動産会社で、東京証券取引所プライム市場および名古屋証券取引所プレミア市場に上場しています（証券コード1766）。資本金は48億円。設計・施工から管理・仲介までを一貫して担うのが特徴です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報は東建コーポレーションの公開情報および同社IR資料にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

NECファシリティーズ株式会社が、東京本社（田町）でCM（コンストラクション・マネジメント）を担うメンバーを募集します。設計から監理までを一貫してマネジメントするPM（プロジェクトマネージャー）の役割で、建築プロジェクトの進行を取りまとめていく仕事です。 勤務地は東京都港区にある本社（第二田町ビル）で、雇用形態は正社員です。想定年収は575万円から865万円のレンジが提示されています。応募にあたり求められる経験やスキルの詳細は、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 NECファシリティーズは、日本電気株式会社（NEC、東証プライム・証券コード6701）が100%出資するNECグループの事業会社です。資本金は2億4,000万円、従業員数は2,202名（2026年4月1日現在）で、設立は1966年12月にさかのぼります。建物の企画から設計、施工、運用・保守までを一貫して手がけるファシリティマネジメントを軸としており、CM業務はその上流を担うポジションです。具体的な業務範囲や選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがお伝えします。 （会社情報はNECファシリティーズの公開情報にもとづく）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

本社の広告宣伝部で、メディア領域を担う管理職候補の募集です。テレビやWeb、各種媒体を活用した広告・宣伝活動の企画や運用に携わり、将来的にはチームのマネジメントを担うことが期待されるポジションです。事業の認知拡大やプロモーションを、社内の各部門と連携しながら進めていく役割です。 勤務地は本社のある東京都渋谷区代々木で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円〜600万円のレンジが提示され、残業は月20時間ほどとされています。広告・宣伝やメディアまわりの実務経験を活かし、マネジメントにも挑戦したい方に向いた内容です。 募集元は、各種毛髪製品の製造販売や増毛・育毛サービスを手がける株式会社アートネイチャーです。1967年創業の総合毛髪企業で、東京証券取引所スタンダード市場に上場しています（証券コード7823）。男性向けのオーダーメイドかつらを主力に、女性向けウィッグや増毛サービスまでを一貫して展開してきました。担当業務の範囲や評価制度、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は同社公式サイトおよび東京証券取引所の公開情報にもとづく）

Astemo株式会社で、電動車（EV・HEV）用インバータ製品の品質管理担当を募集しています。外注品やサプライヤーから調達する部品を中心に、品質を管理し、取引先と連携しながら品質の確保・改善を進めていくポジションです。 勤務地は宮城県（柴田郡）、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から890万円で、経験やスキルに応じて決まります。 同社は2021年1月に4社の事業統合によって発足した独立系の自動車部品メーカーで、2025年4月に日立Astemoから商号を変更しました。資本金は1291億円規模で、電動パワートレイン領域では世界トップ級のシェアを持つ製品を展開しています。外部のサプライヤーまで含めて品質をつくり込む役割は、製品全体の信頼性を支える重要なポジションです。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報はAstemo公式サイトおよび公開情報にもとづく）

株式会社メイテックが滋賀で募集する、社内倉庫管理システム開発の求人です。VB.NET を用い上流工程に携わる内容で、メイテックの正社員エンジニアとして雇用され、システムを運用する企業の現場へ派遣されて従事します。 雇用形態は正社員、勤務地は滋賀県です。想定年収はおよそ500万〜900万円のレンジが示されています。VB.NET を用いた倉庫管理システムの開発に上流から携われるテーマで、業務システム開発の経験を積みながら市場価値を高めていける内容です。 株式会社メイテックは1974年創業の技術者派遣の会社で、ソフトウェア開発を含む幅広い技術領域を扱っています。エンジニアを正社員として雇用したうえで派遣する点が事業の特徴です。配属先や具体的な開発工程、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は株式会社メイテックの公開情報にもとづく）

東建コーポレーションのアドバイザーとして、土地活用の提案営業を担うポジションです。長崎県のエリアで、土地を所有する方に向けて、アパートやマンションの建築・賃貸経営による土地活用のプランを提案します。相続や資産運用といった土地オーナーの課題に寄り添いながら、設計から建築、入居者募集までを自社で手がける強みを活かして提案できる仕事です。未経験からの入社を歓迎しています。 雇用形態は正社員で、想定年収は400万〜1000万円程度を見込んでいます。成果に応じたインセンティブがあり、転勤はありません。長崎県で腰を据えて働けます。 東建コーポレーションは、アパート・マンションの建築請負と賃貸経営の代行、「ホームメイト」ブランドの不動産仲介などを手がける会社です。東証プライム市場などに上場しており（証券コード1766）、土地活用を軸に全国で事業を展開しています。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報は東建コーポレーションの公開情報にもとづく）

株式会社NTTドコモで、自社サービスのデジタルマーケティングを担う方を募集します。広告代理店から事業会社の立場へと移り、マーケティングのインハウス推進に携わっていただくポジションです。 勤務地は東京都千代田区、雇用形態は正社員です。想定年収は890万円から980万円で、リモートを取り入れた働き方が可能です。デジタルマーケティングの実務経験を、事業会社側で活かしたい方に向いています。 NTTドコモは、移動通信サービスに加え、dポイントやd払いなどのスマートライフ事業を持つ通信事業者です。1991年に設立され、2020年12月にNTT（日本電信電話株式会社）の完全子会社となりました。自社の大規模サービスのマーケティングを、内製の体制で進めていく取り組みに関われるのが特徴です。詳しい業務内容や選考はキャリビーのアドバイザーが案内します。 （会社情報はNTTドコモの公開情報にもとづく）

製品が世界で使われるほど、各国の規制や輸出のルールが事業を左右します。法律・知財・輸出管理という専門知をもって、グローバル展開の足元を固める。それがこのポジションの担う役割です。 ■ 株式会社豊田自動織機という会社 産業車両を中心に、製品を世界各地へ供給する企業です。事業が国境をまたぐぶん、各国の法規・規制、知的財産、輸出管理、コンプライアンスといった領域が経営の重要な基盤になります。配属が想定される高浜工場（愛知県高浜市）は産業車両の中核拠点で、開発から量産までを担っています。技術とビジネスが交わる現場で、法務・規制の専門性を発揮できるのがこの仕事の特徴です。 ■ この仕事でやること ・産業車両に関わる各国・地域のグローバル法規や規制への対応 ・輸出管理（該非判定や手続き）の運用と社内体制の整備 ・知的財産（特許など）の保護・活用に関する業務 ・コンプライアンス体制の整備、社内への教育や相談対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 法務、知財、輸出管理、コンプライアンスといった複数の専門領域を、グローバル事業の文脈で横断的に扱えるのがこのポジションの広がりです。製品やビジネスの実態を理解したうえで規制対応にあたるため、机上の法律知識にとどまらない実践力が養われます。海外の法制度や国際的なルールに触れる機会も多く、グローバルに通用する専門性が磨かれます。法務・知財・輸出管理いずれかの経験を起点に、守備範囲を広げていけるキャリアパスがあります。 ■ こんな方に向いています ・法務、知財、輸出管理、コンプライアンスのいずれかに経験や関心がある方 ・グローバルな事業環境で、規制やルールへの対応を担いたい方 ・専門知識を、製品やビジネスの実態に結びつけて活かしたい方 勤務地は愛知県高浜市、雇用形態は正社員、想定年収は570万〜1120万円です。職種未経験の方も応募できます。詳しい仕事内容や選考の進め方は、キャリビーのキャリアアドバイザーがご案内します。 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日は121日（完全週休2日制に加え、ゴールデンウィーク・夏季・年末年始の長期休暇あり） ・標準勤務は8:00〜17:00で、コアタイムのないフレックスタイム制を導入 ・回数制限のない在宅勤務制度があり、働く場所を選びやすい ・通勤手当・家族手当・資格手当・時間外勤務手当などの諸手当を整備（昇給年1回、賞与年2回） ・子が小学校卒業まで使える短時間勤務、託児所、子の看護のための公休など育児支援が充実 ・子育てサポート企業の「プラチナくるみん」、女性活躍推進の「えるぼし」、健康経営優良法人「ホワイト500」（2026）に認定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは、フレックスタイム制が実際に機能し有給休暇を計画的に取得しやすいという声や、独身寮・社宅・社員食堂など福利厚生の手厚さを評価する声が見られます。一方で、配属部署によって業務内容や働き方に差があり、製造拠点では地方配属となる場合がある点は留意しておきたいところです。

株式会社メイテックが滋賀で募集する、社内SE（AWS／インフラ）の求人です。上流工程でスキルを深められる内容で、メイテックの正社員エンジニアとして雇用され、システムを運用する企業の現場へ派遣されて従事します。 雇用形態は正社員、勤務地は滋賀県です。想定年収はおよそ500万〜900万円のレンジが示されています。AWSを含むインフラ領域の社内SEとして上流工程に携われるテーマで、クラウドやインフラの専門性を深めながらキャリアを伸ばしていける内容です。年間休日124日が示されています。 株式会社メイテックは1974年創業の技術者派遣の会社で、ソフトウェア開発を含む幅広い技術領域を扱っています。エンジニアを正社員として雇用したうえで派遣する点が事業の特徴です。配属先や具体的な担当範囲、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報は株式会社メイテックの公開情報にもとづく）

株式会社テクノプロが、福岡県で電気系の制御エンジニアを募集しています。電気・制御分野の技術者として、各種製品や装置の開発・設計に携わることが想定される求人です。 勤務地は福岡県、雇用形態は正社員です。想定年収はおおよそ350万円から1,000万円とされており、ご経験やスキルに応じて幅があります。担当する案件によって任される業務が変わるため、これまでの経験を相談しながら配属先を決めていく形です。 同社は1997年に設立された技術系人材サービス会社で、従業員数は25,697名（2025年6月末）にのぼります。機械・電気・電子・組込制御など幅広い技術分野で研究開発や商品開発の技術サービスを手がけており、テクノプロ・グループの中核を担う事業会社にあたります。多数の案件が動いていることから、適性に合った配属先を相談しやすいのが特徴です。詳しい業務内容や選考についてはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は同社公式サイトの公開情報にもとづきます）