年収1000万円以上の求人 18,281件（2026年10月最新）

アンモニア100%燃焼ガスタービン燃焼器の開発を担うプロジェクトマネージャーの募集です。脱炭素に向けた燃焼技術の研究開発を、プロジェクト全体の計画・推進の立場からマネジメントします。 勤務地は東京都江東区の豊洲、雇用形態は正社員です。想定年収は700万円から1300万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まります。 IHIは1889年創業の総合重工業メーカーで、「資源・エネルギー・環境」「社会基盤」「産業システム・汎用機械」「航空・宇宙・防衛」の4分野を手がけています。連結従業員数は約27,990名（2025年3月末）、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード7013）。アンモニア燃焼は同社が注力するカーボンニュートラル領域のひとつであり、エネルギー技術の最前線に携われる環境です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はIHIの公開情報にもとづく）

株式会社本田技術研究所が、四輪向け電子プラットフォーム開発（ハードウェア領域）を担うエンジニアを募集します。SDV（ソフトウェア・デファインド・ビークル）領域を横断し、車載ソフトウェアが動く土台となる電子プラットフォームについて、ハードウェアの面から設計・開発に取り組んでいただきます。ソフトとハードの両面から、次世代のクルマづくりを支える仕事です。 勤務地は栃木県芳賀郡の研究拠点で、雇用形態は正社員です。想定年収は590万〜1090万円のレンジで、ご経験やスキルに応じて決定します。電子ハードウェアの知見を、SDV時代の基盤づくりに活かせるポジションです。 株式会社本田技術研究所は、本田技研工業（証券コード7267・東証プライム）の研究開発部門を分社化して1960年に設立された、Hondaグループの研究開発を担う会社です。当社自体は非上場で、本田技研工業の完全子会社にあたります。四輪・二輪の先進技術から自動運転、ロボティクス、エネルギーまで幅広い研究テーマを手がけています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は本田技術研究所の公開情報にもとづく）

株式会社本田技術研究所が、次世代プラットフォーム・アプリおよびクロスドメインサービスの開発を担うエンジニアを募集します。車両の枠を越えて、複数の領域（ドメイン）をまたいで価値を生み出すサービスや、それを支えるプラットフォーム・アプリケーションの開発に取り組んでいただきます。クルマと暮らしをつなぐ、新しい体験づくりの根幹を担う仕事です。 勤務地は栃木県芳賀郡の研究拠点で、雇用形態は正社員です。想定年収は590万〜1090万円のレンジで、ご経験やスキルに応じて決定します。領域横断のサービス開発に、上流から関われるポジションです。 株式会社本田技術研究所は、本田技研工業（証券コード7267・東証プライム）の研究開発部門を分社化して1960年に設立された、Hondaグループの研究開発を担う会社です。当社自体は非上場で、本田技研工業の完全子会社にあたります。四輪・二輪の先進技術から自動運転、ロボティクス、エネルギーまで幅広い研究テーマを手がけています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は本田技術研究所の公開情報にもとづく）

TIS株式会社が大阪で募集する、ITアーキテクト（管理監督者）の求人です。社内組織を横断してプロジェクトをリードし、システム全体のアーキテクチャ設計を技術面から支える役割が中心となります。部門をまたいだ調整と技術的な意思決定を担う立場です。 勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。想定年収は1,104万円から1,515万円のレンジが提示されており、管理監督者として横断的なリードを担うポジションにふさわしい水準です。アーキテクチャ設計の知見を活かし、組織横断でプロジェクトを動かしたい方に向いた募集です。 TIS株式会社は証券コード3626で東証プライムに上場するSIerで、TISインテックグループの中核を担っています。資本金は100億円、コンサルティングからソフトウェア開発、アウトソーシングまで幅広いシステムインテグレーション事業を手がけているのが特徴です。具体的な担当領域や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。（会社情報はTISの公開情報および各種報道にもとづく）

頑張った分がきちんと数字で返ってくる営業がしたい——そんな人に向いた仕事です。南予営業所を拠点に、戸建ての床下点検を起点として、シロアリ防除から地震対策、湿気対策まで住まいのメンテナンスを幅広く提案します。インセンティブ制度があり、出した成果が処遇に反映されます。 ■ 株式会社アサンテという会社 1970年創業、シロアリ防除を軸に住宅メンテナンスを展開する東証プライム上場企業（証券コード6073）です。経営理念は「人と技術を育て、人と家と森を守る」。床下という入口を持つことで、住まいの困りごとを横断的に提案できるのが事業の強みです。 ■ この仕事でやること ・床下点検を起点とした、お客様宅でのヒアリングと現状確認 ・シロアリ防除・基礎補強（地震対策）・湿気対策など複数サービスの提案 ・お客様の住まいの状態に合わせた最適なプランの組み立て ・契約後の施工調整とアフターフォロー ■ この仕事の面白さ・身につくもの 扱う商材が一つではないため、お客様の家の状態に応じて提案を組み立てる面白さがあります。成果がインセンティブとして正当に評価される仕組みなので、努力が報われる実感を得やすいのも魅力。住宅の構造を読む知識と提案力が、未経験からでも身につきます。 ■ こんな方に向いています ・成果が正当に評価される環境で稼ぎたい方 ・一つの商材に限らず幅広く提案する仕事に魅力を感じる方 ・未経験から手に職と提案力を身につけたい方 勤務地は愛媛県西予市（南予営業所）。正社員採用で、想定年収は350万〜1000万円。未経験歓迎、研修とOJTで技術と提案スキルを習得できます。

業種も規模もさまざまなシステム開発を、リーダーとして束ねていく。要件を読み解き、設計の方向性を定め、チームで形にする。関西を起点に、開発の旗振り役を担うアプリケーション開発リーダーの募集です。 ■ TIS株式会社という会社 TISは、証券コード3626で東証プライム市場に上場する独立系のシステムインテグレーターで、TISインテックグループの中核企業です。大阪にも開発拠点を構え、金融・製造・流通・公共など多様な業種のシステムを手がけています。一つの業界に偏らない案件の幅広さが、関西拠点の特徴のひとつです。 ■ この仕事でやること ・多様な業種に向けたアプリケーション開発のリード ・要件定義から設計、開発、テストまでの工程管理 ・チームメンバーへのタスク配分と進捗・品質の管理 ・顧客やプロジェクト関係者との調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 扱うシステムが特定領域に固定されないため、案件ごとに異なる業務知識と技術に触れられます。プレイヤーとしての開発スキルに加え、チームを動かしリーダーシップを発揮する経験を積めるのがこのポジションの価値です。幅広い開発をリードした実績は、その後のキャリアの選択肢を大きく広げます。 ■ こんな方に向いています ・アプリケーション開発でチームを牽引してきた経験のある方 ・業種を限定せず多様な開発に挑みたい方 ・関西エリアで開発リーダーとして力を発揮したい方 勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。想定年収は約624万〜1,065万円が目安で、経験やスキルに応じて条件が決まります。担当プロジェクトの体制や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はTISの公開情報・IR資料にもとづく）

カード決済の「使える・使えない」を一瞬で判定する、オーソリゼーションの世界。決済の根幹を支えるシステムを、関西から開発する。市場価値の高い専門領域で腕を磨きたいエンジニアに向けた、大阪拠点のアプリケーションエンジニアの募集です。 ■ TIS株式会社という会社 TISは、クレジットカードやキャッシュレス決済の基盤に強みを持つ独立系システムインテグレーターで、証券コード3626で東証プライム市場に上場するTISインテックグループの中核企業です。オーソリゼーション（与信承認）をはじめとする決済領域で、大手カード会社の基幹システムを長年支えてきた知見を蓄積しています。 ■ この仕事でやること ・オーソリゼーション領域のシステム開発 ・要件定義から設計、実装、テストまでの対応 ・決済処理に求められる高い品質と安定性の確保 ・既存システムの改修や機能拡張 ■ この仕事の面白さ・身につくもの オーソリゼーションは、ミリ秒単位の応答と高い正確性が求められる決済の心臓部です。ここで培う技術と業務知識は他社で得難く、専門性の高さがそのまま市場価値につながります。社会の決済インフラを支えているという手応えを感じながら、決済ドメインのプロフェッショナルへと成長できる点が魅力です。 ■ こんな方に向いています ・システムの設計・開発経験を専門領域で深めたい方 ・金融・決済・カード領域に関心のある方 ・関西エリアで腰を据えて専門性を高めたい方 勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。想定年収は約535万〜1,065万円が目安で、経験やスキルに応じて条件が決まります。技術スタックや選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はTISの公開情報・IR資料にもとづく）

カード決済の与信承認を支える、オーソリゼーションの最前線へ。決済の根幹となるシステムを、名古屋を拠点に開発する。専門性で市場価値を高めたいエンジニアに向けた、中部圏のアプリケーションエンジニアの募集です。 ■ TIS株式会社という会社 TISは、クレジットカードやキャッシュレス決済の基盤に強みを持つ独立系システムインテグレーターで、証券コード3626で東証プライム市場に上場するTISインテックグループの中核企業です。名古屋にも開発拠点を持ち、オーソリゼーション（与信承認）をはじめとする決済領域で、大手カード会社の基幹システムを支える知見を蓄積しています。 ■ この仕事でやること ・オーソリゼーション領域のシステム開発 ・要件定義から設計、実装、テストまでの対応 ・決済処理に求められる高い品質と安定性の確保 ・既存システムの改修や機能拡張 ■ この仕事の面白さ・身につくもの オーソリゼーションは、瞬時の応答と高い正確性が要求される決済の中核です。ここで磨く技術と業務知識は専門性が高く、そのまま市場価値の差につながります。社会の決済を止めずに支えているという実感を持ちながら、決済ドメインのプロフェッショナルへと成長できます。中部圏で専門領域のキャリアを築きたい方に適した環境です。 ■ こんな方に向いています ・システムの設計・開発経験を専門領域で深めたい方 ・金融・決済・カード領域に関心のある方 ・名古屋を拠点に専門性を高めていきたい方 勤務地は愛知県名古屋市、雇用形態は正社員です。想定年収は約535万〜1,065万円が目安で、経験やスキルに応じて条件が決まります。技術スタックや選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はTISの公開情報・IR資料にもとづく）

株式会社デンソーが、愛知県刈谷市で機械学習やデータ活用を担うAIエンジニアを募集しています。研究フェーズから社会実装まで、AI技術を製品やサービスへと結びつける幅広い領域を対象としたポジションサーチです。 勤務地は愛知県刈谷市で、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1,430万円の範囲で、経験や能力に応じて決定されます。具体的な配属領域やテーマは応募者の経験に応じて検討されるため、詳細は選考のなかで確認していくことになります。 デンソーは1949年に設立されたトヨタグループの自動車部品メーカーで、資本金は1,874億5,700万円、連結従業員数は約15万8千名（2025年3月期）です。東京証券取引所プライム市場および名古屋証券取引所プレミア市場に上場しています（証券コード6902）。研究から社会実装までを一つの企業のなかで経験できる点は、AIエンジニアにとって魅力的な環境です。詳しい業務内容や選考の流れはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はデンソー公式サイトおよびIR資料の公開情報にもとづく）

株式会社本田技術研究所の大阪拠点で、四輪向けネットワークエンジニア（SDV領域横断）を募集します。ソフトウェアによって価値が定義される車（SDV）の実現に向けて、車載ネットワークの設計・開発に領域を横断して携わっていただきます。Hondaならではの最先端技術に触れられる仕事です。 勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。想定年収は590万円から1090万円程度を見込んでいます。車内外の通信を支えるネットワーク領域から、次世代のクルマづくりに関わる役割が期待されます。 当社は本田技研工業（証券コード7267・東証プライム）の研究開発部門を分社化して1960年に設立された、Hondaグループの研究開発会社です（当社自体は非上場）。資本金は74億円、本社は埼玉県和光市にあります。近年はモビリティに加え、ロボティクスやエネルギーなど新領域の研究開発に注力しているのが特徴です。詳しい業務内容や選考は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は本田技術研究所およびHondaグループの公開情報にもとづく）

株式会社本田技術研究所の大阪拠点で、SDV領域のAIエンジニアを募集します。ソフトウェアによって価値が定義される車（SDV）の実現に向けて、AI技術の研究開発に携わり、モビリティの未来に寄与していただきます。最先端の技術に関われる仕事です。 勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。想定年収は590万円から1090万円程度を見込んでいます。AIという切り口から、次世代のモビリティづくりに貢献する役割が期待されます。 当社は本田技研工業（証券コード7267・東証プライム）の研究開発部門を分社化して1960年に設立された、Hondaグループの研究開発会社です（当社自体は非上場）。資本金は74億円、本社は埼玉県和光市にあります。近年はモビリティに加え、ロボティクスやエネルギーなど新領域の研究開発に注力しているのが特徴です。詳しい業務内容や選考は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は本田技術研究所およびHondaグループの公開情報にもとづく）

シロアリ防除を中心に住宅のメンテナンスを手がけるアサンテで、提案営業を担うポジションです。高知県のエリアで、戸建て住宅にお住まいの方に向けて、床下の点検をもとにシロアリの防除や基礎の補強、耐震など、住まいを長持ちさせるためのメンテナンスを提案します。点検から提案までを通じて、住まいの安心につながる仕事です。未経験からの入社も歓迎しています。 雇用形態は正社員で、想定年収は350万〜1000万円程度を見込んでいます。成果に応じたインセンティブがあり、評価に反映される仕組みです。勤務地は高知県のエリアです。 アサンテは1970年に創業し、シロアリ防除や住宅の基礎補強などの住宅メンテナンスを手がける会社です。JA（農協）との提携を通じて全国にサービスを広げており、東証プライム市場に上場しています（証券コード6073）。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はアサンテの公開情報にもとづく）

シロアリ防除を中心に住宅のメンテナンスを手がけるアサンテで、提案営業を担うポジションです。和歌山県のエリアで、戸建て住宅にお住まいの方に向けて、床下の点検をもとにシロアリの防除や基礎の補強、耐震など、住まいを長持ちさせるためのメンテナンスを提案します。点検から提案までを通じて、住まいの安心につながる仕事です。未経験からの入社も歓迎しています。 雇用形態は正社員で、想定年収は350万〜1000万円程度を見込んでいます。成果に応じたインセンティブがあり、評価に反映される仕組みです。勤務地は和歌山県のエリアです。 アサンテは1970年に創業し、シロアリ防除や住宅の基礎補強などの住宅メンテナンスを手がける会社です。JA（農協）との提携を通じて全国にサービスを広げており、東証プライム市場に上場しています（証券コード6073）。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はアサンテの公開情報にもとづく）

TIS株式会社が、大阪を拠点に同社の新規事業の開発を担うリードエンジニアを募集します。管理監督者として、新規事業の開発から仮説検証、改善までを技術面から牽引する役割です。プロダクトを試行錯誤しながら育てていくフェーズに、技術リーダーとして関わりたい方に向いています。 勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。管理監督者としての採用で、想定年収は約1,104万〜1,515万円が目安となります。経験やスキルに応じて条件が決まります。 TIS株式会社は東証プライム市場（証券コード3626）に上場する独立系のシステムインテグレーターで、TISインテックグループの中核企業です。資本金は100億円、単体の従業員数は6,066名（2026年3月末時点）で、既存のSI事業に加えて新規事業の創出にも取り組んでいます。担当する事業領域の詳細や開発体制、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はTISの公開情報・IR資料にもとづく）

TIS株式会社が、名古屋を拠点にシステム開発や社内業務の生産性向上を推進するITアーキテクトを募集します。開発現場や社内業務の効率化を技術面から牽引し、仕組みづくりや改善を進める役割です。技術を使って組織全体の生産性を高めることに関心がある方に向いた内容といえます。 勤務地は愛知県名古屋市、雇用形態は正社員です。想定年収は約846万〜1,065万円が目安となります。経験やスキルに応じて条件が決まります。 TIS株式会社は東証プライム市場（証券コード3626）に上場する独立系のシステムインテグレーターで、TISインテックグループの中核企業です。資本金は100億円、単体の従業員数は6,066名（2026年3月末時点）です。多様な業種のシステム開発に携わる環境があります。担当する技術領域や推進テーマの詳細、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はTISの公開情報・IR資料にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

官公庁や自治体が発注する、公共のインフラ。学校、庁舎、公共施設の電気を担うのが公共工事専門の施工管理です。現場は東京23区内が中心、転勤なし、完全週休2日制。社会基盤を支えながら、働き方も整えられるポジションです。 ■ ものづくりを支える会社で 募集の母体は、東証プライム上場のグローバルメーカーであるNitto（日東電工、証券コード6988）に関連するポジションです。研究開発から生産までを支えるのは、確かな設備と電気のインフラ。なかでも公共工事は、品質・安全への要求が高く、施工管理の専門性が問われる領域です。 ■ この仕事でやること ・公共工事（強電）における電気工事施工管理（工程・品質・原価・安全） ・官公庁向けの書類・施工図の確認と各種調整 ・協力会社や職人との折衝、現場の進捗管理 ・検査・引き渡しに向けた品質確認と関係者調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 公共工事に専門特化しているため、官公庁案件特有の進め方や品質基準を体系的に身につけられるのがこのポジションの特徴です。23区内中心で転勤がなく、完全週休2日制と、働き方の見通しが立てやすい環境も魅力。社会インフラを支える責任の大きい現場で、工程・品質・安全をまとめ上げる施工管理のマネジメント力を着実に高められます。 ■ こんな方に向いています ・電気工事施工管理（強電）の実務経験をお持ちの方 ・公共工事に専門特化して、腰を据えて取り組みたい方 ・転勤なし・完全週休2日制で働き方を整えたい方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日125日 ・フレックスタイム制／在宅勤務の制度あり ・育児・介護に対応したフレックス制度、時短勤務制度、育児休業制度 ・失効した年次有給休暇を積み立て、私傷病・育児・介護などに利用できる制度 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） グローバルニッチな製品群と安定した事業基盤を評価する声がある一方、大手メーカーらしく制度や手続きが体系立っているぶん、組織の中で着実に進める姿勢が求められる傾向もうかがえます。 勤務地は東京23区内が中心で、転勤はありません。公共工事に特化した強電の施工管理ポジションで、完全週休2日制、想定年収は600万〜1200万円です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

制作進行という仕事は、映像制作の「司令塔」です。Astro Productionの東京・上野オフィスで、遊技機・映像作品の制作進行を担うプロを求めています。有名タイトル・直請け案件を多数抱える制作会社で、プロジェクト全体をまとめる存在になりませんか。 ■ Astro Productionという会社 「宇宙一のエンターテインメント企業」を掲げる遊技機映像・ゲームグラフィック制作の会社です。三大遊技機メーカーとの直請け体制を持ち、エフェクト・2D/3D・コンポジット・モーションの専門チームが一社に集まっています。制作進行はそれら各チームをつなぐ中心的な存在として、プロジェクトの品質・スケジュール・予算を守る役割を担います。 ■ この仕事でやること ・遊技機映像・ゲーム映像作品の制作進行（スケジュール管理・進捗確認・調整） ・大手メーカーとの窓口対応（要件確認・修正依頼・検収手続き） ・デザイン・コンポジット・エフェクト・モーションの各チームへの作業指示 ・複数プロジェクトの並行管理と品質チェック ■ この仕事の面白さ・身につくもの 制作進行のシニアになると、複数の著名IPの遊技機タイトルを同時に管理する立場になります。メーカー担当者から「Astroの進行は仕事がしやすい」と言われたときの信頼感は、この仕事の手応えそのものです。プロジェクトが完成してホールに映像が流れる瞬間、全体を動かした達成感がここにあります。 ■ こんな方を歓迎します ・ゲームまたは映像の制作進行・プロジェクト管理経験をお持ちの方 ・複数プロジェクトの同時進行管理が得意な方 ・メーカーまたはクライアントとの直接折衝経験がある方 ■ 働く環境・待遇 ・年間休日129日（完全週休2日・土日休み） ・残業：月平均10〜20時間（公表） ・有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ・夏季休暇・年末年始休暇・誕生日休暇あり ・決算賞与あり ・社会保険完備 ・半年ごと昇給・昇格面談あり 東京・上野エリア（稲荷町駅徒歩圏）での勤務。想定年収480〜1156万円。有名タイトル・直請け案件の制作現場で腕を発揮したい方をお待ちしています。

MUFGファイナンス＆リーシング株式会社の「MUFG中核リース会社」の求人です。勤務地は東京都中央区、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜1000万円 ・在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

東証プライム上場(証券コード2930)の北の達人コーポレーションで、経験不問のプロダクトマーケティングマネージャーとして活躍するポジションです。 ■ 株式会社北の達人コーポレーションという会社 健康食品・化粧品などの自社ブランド商品をEC・通販中心に展開するD2C企業です。東京・中央区に本社を構え、東証プライムに上場しています。 ■ この仕事でやること ・自社ブランド商品のマーケティング戦略立案 ・広告運用やクリエイティブの企画・改善 ・データ分析に基づく施策のPDCA ・関係部署と連携した商品育成 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 経験不問のポジションのため、マーケティング未経験からでもデータドリブンな商品マーケティングの手法を体系的に学べます。自社ブランドを持つ企業ならではの、企画から結果まで一気通貫で見届けられる面白さがあります。 ■ こんな方に向いています ・マーケティングやWEB広告に興味がある方 ・データを見ながら仮説検証を繰り返すのが好きな方 ・成長中の自社ブランドに携わりたい方 勤務地は東京都中央区、正社員での採用です。想定年収は504万円〜1,068万円です。

管理職候補として、物流センターの運営を任される仕事です。多摩エリアで基本夜勤なし、高卒可のポジションです。 ■ ＪＰ楽天ロジスティクス株式会社という会社 日本郵便と楽天グループの合弁会社として、多摩の物流センターを運営しています。 ■ この仕事でやること ・センター運営全体のマネジメント ・人員配置・シフト管理・KPI管理 ・現場改善施策の立案・実行 ・経営層への報告 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 現場出身でも、実績を積み重ねることでセンター運営を任される管理職になれます。学歴ではなく実務での成果が評価される仕事です。 ■ こんな方を歓迎します ・物流・小売等の現場管理経験がある方 ・管理職として裁量を持って働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・基本夜勤なし ・高卒可 多摩エリアを拠点に、年収700万円〜1200万円の想定です。

ソフトバンク株式会社で、ビジネスディベロップメントを担うポジションです。英語力に加えて自動車やITに関する知見を活かしながら、新たな事業機会の開拓やパートナーとの連携を推進していく役割が期待されます。領域をまたいだ知識を組み合わせて事業を前に進めることに関心のある方に向いています。 勤務地は東京都港区で、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用できるハイブリッド勤務が可能とされ、年間休日は124日とされています。想定年収は636万円から1,031万円程度のレンジが想定されており、経験やスキルを踏まえて決定されます。 ソフトバンク株式会社は、移動通信やインターネット接続などのサービスを提供する大手通信事業者で、東証プライム市場に上場しています（証券コード9434）。通信を基盤に多様な領域へ事業を広げており、自動車×ITといった分野横断のビジネス開発に携われるのが特徴です。詳しい業務内容や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はソフトバンクの公開情報にもとづく）

ａｕじぶん銀行のカードローン領域で、コンタクトセンターの管理を担う管理職ポジションです。カードローンに関するコンタクトセンターの運営管理やマネジメントを担う仕事です。マネジメント経験を積める環境とされている点が、この求人の一つの特徴です。 勤務地は東京都中央区（日本橋）、雇用形態は正社員で、想定年収は800万〜1,100万円の範囲です。年間休日は120日以上とされており、休日を確保しやすい環境です。 ａｕじぶん銀行はKDDIグループに属するインターネット専業銀行で、スマートフォンを軸に預金やローンなどの金融サービスを店舗を持たずに提供しています。従業員数は650名規模（2026年4月時点）で、組織的にコンタクトセンターを運営しています。具体的な業務範囲や選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はauじぶん銀行の公開情報にもとづく）

アクセンチュア株式会社が、バックオフィス業務のチームリーダーを募集します。顧客の業務改善・自動化を、経理・人事といったバックオフィス領域で進めるポジションで、チームをまとめながら改善を推進する役割です。バックオフィスの実務とマネジメントの両面を生かしたい方に向いた内容です。 勤務地は東京都を含む首都圏、雇用形態は正社員です。想定年収は450万〜1,000万円のレンジで提示されています。経理・人事領域の業務をリーダーとして改善・効率化していきたい方にとって、選択肢になります。 アクセンチュアは世界最大級の総合コンサルティングファームの日本法人で、1995年12月の設立。「ストラテジー&コンサルティング」「テクノロジー」「オペレーションズ」「インダストリーX」「ソング」の5領域で幅広い業界の変革を支援しています。資本金は3億5千万円、本社は東京都港区赤坂です。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はアクセンチュア公開情報およびWikipediaにもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。

TIS株式会社が、大阪を拠点に産業（サービス業）向けのアプリケーションエンジニアを募集します。サービス業の基幹システムについて、設計・開発を担う役割です。働きやすい環境のもとで、基幹システムの開発に技術を軸に取り組みたい方に向いた内容といえます。 勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。想定年収は約624万〜1,065万円が目安となります。経験やスキルに応じて条件が決まります。 TIS株式会社は東証プライム市場（証券コード3626）に上場する独立系のシステムインテグレーターで、TISインテックグループの中核企業です。資本金は100億円、単体の従業員数は6,066名（2026年3月末時点）で、産業・サービス業向けのシステム開発に取り組んでいます。担当システムや技術スタックの詳細、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はTISの公開情報・IR資料にもとづく）

サービス業の現場を支える基幹システムを、名古屋から作る。業務の流れを理解し、要件を形にし、働き方も大切にしながら開発に向き合う。産業（サービス業）向けの基幹システムを担う、アプリケーションエンジニアの募集です。 ■ TIS株式会社という会社 TISは、証券コード3626で東証プライム市場に上場する独立系システムインテグレーターで、TISインテックグループの中核企業です。名古屋にも開発拠点を構え、製造・流通・サービスをはじめ幅広い業種の基幹システムを手がけてきました。顧客の業務に深く入り込み、長く使われる仕組みを支える点に強みがあります。 ■ この仕事でやること ・産業（サービス業）向け基幹システムのアプリケーション開発 ・要件定義から設計、開発、テストまでの対応 ・顧客業務に沿った仕様の検討と実装 ・既存システムの保守・改善 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 基幹システムは企業活動の土台であり、業務理解と技術力の両方が問われます。サービス業という顧客に近い領域で、現場の課題を仕組みで解決していく手応えを得られるのがこの仕事の魅力です。腰を据えてシステムと向き合うなかで、業務知識に裏打ちされた設計力が身につきます。働き方への配慮もある環境です。 ■ こんな方に向いています ・基幹システムや業務システムの開発経験を活かしたい方 ・顧客の業務に向き合いながら開発を進めたい方 ・名古屋を拠点に働き方を大切にしながら働きたい方 勤務地は愛知県名古屋市、雇用形態は正社員です。想定年収は約624万〜1,065万円が目安で、経験やスキルに応じて条件が決まります。担当システムや選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はTISの公開情報・IR資料にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社本田技術研究所の栃木拠点で、循環型ビジネスの実現に向けた材料技術の企画・研究開発を担うポジションです。資源を循環させる仕組みを支える材料技術について、企画から研究開発まで携わり、顧客価値に直結する商品開発を進めていただきます。 勤務地は栃木県芳賀郡、雇用形態は正社員です。想定年収は590万円から1090万円程度を見込んでいます。材料技術の企画と研究開発の両面から、循環型ビジネスの実現を支える役割が期待されます。 当社は本田技研工業（証券コード7267・東証プライム）の研究開発部門を分社化して1960年に設立された、Hondaグループの研究開発会社です（当社自体は非上場）。資本金は74億円、本社は埼玉県和光市にあり、栃木県芳賀郡にも研究拠点を構えています。近年はモビリティに加え、ロボティクスやエネルギーなど新領域の研究開発に注力しているのが特徴です。詳しい業務内容や選考は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報は本田技術研究所およびHondaグループの公開情報にもとづく）

TIS株式会社が、大阪を拠点にシステム開発や社内業務の生産性向上を推進するITアーキテクトを募集します。開発現場や社内業務の効率化を技術面から牽引し、仕組みづくりや改善を進める役割です。技術を使って組織全体の生産性を高めることに関心がある方に向いた内容といえます。 勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。想定年収は約846万〜1,065万円が目安となります。経験やスキルに応じて条件が決まります。 TIS株式会社は東証プライム市場（証券コード3626）に上場する独立系のシステムインテグレーターで、TISインテックグループの中核企業です。資本金は100億円、単体の従業員数は6,066名（2026年3月末時点）です。多様な業種のシステム開発に携わる環境があります。担当する技術領域や推進テーマの詳細、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。（会社情報はTISの公開情報・IR資料にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。