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株式会社レゾナック 【川崎/転勤無】ボイラータービンの運転管理◇年収500万~◇東証プライム上場◇家賃補助有その他の求人

500〜800万円
神奈川県 川崎市
その他

4ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

株式会社レゾナックとは

株式会社レゾナックは、半導体前工程・後工程材料を主力に機能性化学品やセラミックスなどを手がける、レゾナック・ホールディングス(東証プライム、証券コード4004)傘下の事業会社です。2024年度の連結売上収益は13,915億円でした。

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その他の募集要項

職種その他
雇用形態正社員
勤務地神奈川県 川崎市
想定年収500〜800万円

この求人の魅力

・東証プライム上場企業(グループ含む)で、経営基盤が安定しています。

・転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

その他の仕事内容

化学プラントは、電気と蒸気がなければ一秒も動きません。

その心臓部にあたるのが、ボイラーとタービンによる自家発電・用役(ユーティリティ)設備です。

レゾナック川崎事業所で、工場全体のエネルギーを支える運転管理を担いませんか。

縁の下から、ものづくり全体を動かす仕事です。

■ 株式会社レゾナックという会社

レゾナックは2023年に昭和電工と昭和電工マテリアルズ(旧・日立化成)が統合して生まれた総合化学メーカーです。

川崎事業所(扇町・大川・千鳥地区)は1931年に国産技術で初めてアンモニアの工業生産に成功した源流を受け継ぎ、基礎化学品や産業ガスなど約200種類の化学製品を生産しています。

これら多数のプラントを動かすには大量の電力と蒸気が必要で、事業所内のボイラー・タービン設備がそれを供給しています。

半導体材料の先端領域と並び、こうした生産インフラが会社の足元を支えています。

持株会社はレゾナック・ホールディングス(東証プライム・証券コード4004)です。

■ この仕事でやること

・ボイラー・タービン(自家発電・用役設備)の運転管理、監視・操作

・蒸気・電力・各種ユーティリティの安定供給に関わる運転計画と調整

・設備の点検・異常対応、保全部門と連携した日常保全・定期修理対応

・運転データの管理、効率運転・省エネに向けた改善の検討

■ この仕事の面白さ・身につくもの

用役設備の運転管理は、工場という巨大なシステム全体を俯瞰しながら、エネルギーの流れをコントロールする仕事です。

自分の運転判断が事業所全体の安定操業に直結するスケールの大きさが魅力。

ボイラー・タービンの運転知識やユーティリティ設備の理解は、化学・素材産業はもちろん幅広いプラントで通用するスキルです。

資格取得を後押しする環境で、エネルギー設備のプロとして長く成長できます。

■ こんな方に向いています

・ボイラー・タービン・発電設備など、用役・エネルギー設備の運転管理に関心がある方

・装置を安全・安定に動かしきることにやりがいを感じる方

・電気・機械・化学などの素養を現場で活かし、資格取得にも前向きな方

■ 働く環境・待遇

・年間休日123日相当・完全週休2日制、フレックスタイム制を整備

・年次有給休暇の取得率89.9%(平均17.8日)、月平均の時間外労働23.4時間(会社公表値)

・テレワーク制度(在宅・サテライト・モバイル)、独身寮・社宅または家賃補助、在宅勤務補助、育英補助などの制度

・男性育児休業取得率97%・女性100%・復職率98%、女性活躍推進の「えるぼし」認定、健康経営優良法人(ホワイト500)認定

■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で)

公開クチコミでは、風通しの良さや福利厚生を評価する声がある一方、統合直後ゆえに人事評価制度の浸透などはこれからという見方も見られます。

事業会社全体の口コミ評価は持株会社よりやや控えめに出る傾向があり、現場とコーポレートで体感に差があるようです。

勤務地は川崎事業所(神奈川県川崎市)で、転勤はありません。

想定年収は500万〜800万円で家賃補助などの制度も整っています。

工場のエネルギー基盤を運転管理として支える、安定操業の要となるポジションです。

その他の具体的な業務内容

川崎事業所のボイラー・タービン(自家発電・用役設備)の運転管理。

蒸気・電力・ユーティリティの安定供給に向けた運転計画と監視操作、設備点検・異常対応、保全連携、効率運転・省エネ改善

待遇・福利厚生

転勤なし

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この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 腰を据えて長期で取り組みたい方

向いていない人

  • 短期で頻繁に環境を変えたい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約650万円は、国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)における正社員の平均給与(530万円)と比べて約23%高い水準にあります(同調査では給与所得者全体の平均給与が460万円、正社員が530万円)。

出典: 国税庁「民間給与実態統計調査」(令和5年分)(令和5年分(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は500万円〜800万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。
Q.経験年数の制限はありますか?
A.本求人には経験年数の指定は記載されていません。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

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