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株式会社日立コンサルティング 【未経験歓迎】ヘルスケアイノベーションコンサルタント◆ヘルスケア業界の変革を支援/在宅勤務可コンサルタントの求人

550〜1250万円
東京都 千代田区
ハイブリッド
コンサルタント

4ヶ月前に掲載

  • 完全無料
  • 会員登録不要
  • 1営業日以内にご連絡

コンサルタントの募集要項

職種コンサルタント
雇用形態正社員
勤務地東京都 千代田区
勤務形態ハイブリッド
想定年収550〜1250万円

この求人の魅力

・職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

・転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

・複数名の同時採用で、同期と一緒にスタートできます。

コンサルタントの仕事内容

医療・製薬・介護を変えるプロジェクトに、コンサルタントとして関わる。

ヘルスケア業界のイノベーションを現場から支えるポジションです。

■ 日立コンサルティングという会社

日立製作所の完全子会社として2002年に設立。

医療機関・製薬企業・介護事業者を対象としたヘルスケア領域のコンサルティングに実績を持ちます。

日立グループの医療IT基盤との連携も可能で、データ活用・デジタル化・業務改革を一体的に支援できる体制があります。

■ この仕事でやること

・病院・製薬会社・介護事業者の業務改革・デジタル化推進支援

・ヘルスケア業界の市場調査・経営課題の分析と提言

・電子カルテ・医療情報システムの導入支援・要件定義

・在宅ケア・予防医療分野での新サービス企画支援

■ この仕事の面白さ・身につくもの

ある病院の電子カルテ刷新プロジェクトでは、看護師長から医事課担当者まで30人以上にヒアリングします。

「現場の動き」と「経営の効率化目標」のギャップを埋める提案を作る過程で、ヘルスケア業界特有の合意形成プロセスを体感します。

高齢化社会という構造的テーマのなかで、自分が関わったシステムが長期にわたって使われる実感が持てる業界です。

■ こんな方を歓迎します

・医療・介護・製薬業界のデジタル化に関わりたい方

・ヘルスケア領域での課題解決に貢献したいコンサルタント未経験の方

・在宅勤務を活用しながら社会意義の高い仕事をしたい方

■ 働く環境・待遇

・想定年収: 550〜1,250万円

・リモートワーク可(ハイブリッド勤務)

・フレックスタイム制(入社4ヶ月目から適用)

・年次有給休暇: 初年度から24日付与

・くるみん認定取得(2022年・2024年の2回取得・公表)

・男性育休取得率60%超・平均取得日数67日(2023年度・公表)

・育児短時間勤務制度(最大4時間まで短縮可)

・自己啓発休暇制度(最長2年)

■ 職場の評判・傾向(検証できる範囲で)

ヘルスケア案件は患者・利用者の生活に直接関わるという点で社会貢献の実感が持てると評価されています。

プロジェクト繁忙期は残業が増える場合があります。

勤務地は東京都千代田区(半蔵門駅ほか)。

リモートワーク可能なポジションです。

コンサルタントの具体的な業務内容

医療機関・製薬企業・介護事業者のヘルスケア領域における業務改革・デジタル化推進・医療情報システム導入支援・経営課題分析を担当します。

コンサルタントに必要なスキル

歓迎

課題解決・提案経験

待遇・福利厚生

在宅勤務制度あり

このコンサルタント求人に応募する

お名前と連絡先だけで応募できます。応募後の流れは担当からご案内します。

この求人に向いている人・向いていない人

向いている人

  • 新しい挑戦を歓迎し、自走できる方
  • 腰を据えて長期で取り組みたい方
  • プライベートと両立しながら成果を出したい方
  • 高い専門性を発揮して年収アップを実現したい方

向いていない人

  • 指示されたタスクのみを淡々と進めたい方
  • 短期で頻繁に環境を変えたい方
  • 業務に全てを捧げたい方

※ 求人情報から自動生成した目安です。

給与市場のデータ

本求人の想定年収レンジの中央値 約900万円は、厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和5年)によるコンサルタントの平均年収(630万円)と比べて約43%高い水準にあります。

出典: 厚生労働省「賃金構造基本統計調査」(令和5年)(令和5年(2023年))

※ 統計上の参考値です。実際の支給額は経験・スキル・選考評価により決定されます。

よくある質問

Q.この求人はリモートワーク可能ですか?
A.本求人はハイブリッド出社での勤務形態です。詳細な出社頻度・リモート割合は選考時に確認できます。
Q.想定年収はいくらですか?
A.本求人の想定年収は550万円〜1250万円です。経験・スキル・面接評価に応じて決定されます。
Q.経験年数の制限はありますか?
A.本求人には経験年数の指定は記載されていません。

※ 求人情報をもとにした案内です。実際の条件は企業により異なります。

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