製造・技術の求人 8,895件（2026年10月最新）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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Orbray株式会社（旧アダマンド並木精密宝石株式会社）の「医療装置の回路設計」の求人です。勤務地は東京都足立区、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜700万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

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浜名湖電装株式会社の「自動車制御部品の設計開発」の求人です。勤務地は静岡県湖西市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 515万〜620万円 ・年間休日121日 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

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職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

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三和エコ＆エナジー株式会社の「太陽光発電・電気系設備工事の施工管理」の求人です。勤務地は香川県高松市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜600万円 ・年間休日127日 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

愛知県内で、自動車のボデードア設計を担当するエンジニアの募集です。3D CADを使ってドアまわりの構造を設計し、強度や建て付け、品質・コストを踏まえた仕様の検討を進めていく仕事になります。チームをまとめるリーダークラスとしての採用です。 勤務地は愛知県内、雇用形態は正社員です。想定年収は540万円から850万円のレンジで提示されています。フレックスタイム制が導入されており、年間休日は121日とされています。研修体制も整えられているとされています。ボディ系設計の経験を活かして、開発の上流からものづくりに関わりたい方に合うポジションです。 SOLIZE PARTNERS株式会社は、製品開発の受託やエンジニア派遣、3Dプリンティングなどを手がけるエンジニアリング企業です。親会社はSOLIZE Holdings株式会社（証券コード5871・東京証券取引所スタンダード市場上場）で、当社はその100%子会社にあたる非上場の事業会社です。担当車種や詳しい業務範囲、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はSOLIZE PARTNERSおよびSOLIZE Holdingsの公開情報にもとづく）

愛知県内で、自動車のシャシー設計を担当するエンジニアの募集です。3D CADを使って、サスペンションまわりや足回りをはじめとするシャシー部品を設計し、強度や走行性能、品質・コストを踏まえた仕様の検討を進めていく仕事になります。完成車メーカーの開発現場で、ものづくりに携わるポジションです。 勤務地は愛知県内、雇用形態は正社員です。想定年収は450万円から700万円のレンジで提示されています。フレックスタイム制が導入されており、年間休日は121日、研修体制も整えられているとされています。シャシー系設計の経験を活かして専門性を深めたい方に合うポジションです。 SOLIZE PARTNERS株式会社は、製品開発の受託やエンジニア派遣、3Dプリンティングなどを手がけるエンジニアリング企業です。親会社はSOLIZE Holdings株式会社（証券コード5871・東京証券取引所スタンダード市場上場）で、当社はその100%子会社にあたる非上場の事業会社です。担当車種や詳しい業務範囲、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はSOLIZE PARTNERSおよびSOLIZE Holdingsの公開情報にもとづく）

この求人は、東京都を主な勤務エリアとする開発エンジニアの募集です。Webシステムや業務アプリケーション、組込ソフトウェアなど、タイトルに示した領域の設計・開発・テストを担当していただきます。案件の工程に応じて、実装から上流工程へ段階的にステップアップできる環境もあります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は450万円から580万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は東京都内の配属先を想定しています。研修や資格取得の支援制度を設けており、経験を活かしてスキルを広げたい方に向いています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

この求人は、神奈川県を主な勤務エリアとする開発エンジニアの募集です。Webシステムや業務アプリケーション、組込ソフトウェアなど、タイトルに示した領域の設計・開発・テストを担当していただきます。案件の工程に応じて、実装から上流工程へ段階的にステップアップできる環境もあります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は400万円から510万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は神奈川県内の配属先を想定しています。研修や資格取得の支援制度を設けており、経験を活かしてスキルを広げたい方に向いています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

株式会社デンソーが、東京都港区の品川エリアで自動運転向け周辺監視センサの企画・研究開発を担うエンジニアを募集しています。車載半導体の研究機関において、自動運転を支える周辺監視センサの企画から研究開発までを手がけるポジションです。 勤務地は東京都港区で、雇用形態は正社員です。想定年収は600万円から1,250万円の範囲で、経験や能力に応じて決定されます。担当するセンサ種別や研究テーマの詳細は選考のなかで確認していくことになります。 デンソーは1949年に設立されたトヨタグループの自動車部品メーカーで、資本金は1,874億5,700万円、連結従業員数は約15万8千名（2025年3月期）です。東京証券取引所プライム市場および名古屋証券取引所プレミア市場に上場しています（証券コード6902）。車載半導体の研究を担う拠点で、自動運転向けセンサを上流から探求できる点はこのポジションならではの特徴です。詳しい業務内容や選考の流れはキャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はデンソー公式サイトおよびIR資料の公開情報にもとづく）

同じ「電源装置」でも、納める現場によって求められる仕様は一つひとつ違います。お客様の要望を読み解き、見積もりの段階から回路を設計する。埼玉・川越で、産業用電源装置の見積設計・回路設計を担う技術者を募集します。社会インフラを支える、技術と提案の交差点に立つ仕事です。 ■ 株式会社GSユアサという会社 日本電池とユアサが2004年に統合して生まれた電池メーカーで、自動車電池とともに産業用の電池・電源システムを大きな柱としています。停電に備える無停電電源装置（UPS）や受変電設備など、社会インフラの「電気を守る」製品を数多く手がけてきました。川越事業所はその産業用電源を担う拠点で、このポジションは見積段階からの回路設計を担当します。 ■ この仕事でやること ・産業用電源装置の見積設計（顧客要求の確認、仕様の検討、概算設計） ・要望に応じた回路設計、図面・仕様書の作成 ・試作・評価を通じた回路の性能・信頼性の確認 ・営業・生産・調達など関連部門と連携した案件の推進 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 標準品をつくるのではなく、お客様ごとに異なる要求に合わせて電源を設計する「個別最適」の面白さがこのポジションにあります。見積段階から関わるため、技術力に加えてコストや納期も見据える視野が養われ、回路設計と提案の両面を経験できます。社会インフラを止めない電源を、お客様の現場に合わせて形にする手応えのある仕事です。 ■ こんな方に向いています ・電気回路設計（電源・パワー系など）の実務経験がある方 ・顧客の要望を踏まえて仕様やコストを検討するのが得意な方 ・関連部門と連携しながら案件を前に進められる方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収は520〜810万円（年収）。埼玉県川越市（川越事業所）勤務の正社員 ・年間有給休暇は取得が推奨され、育児短時間勤務制度（子が小学校6年生まで）や育児を対象とする在宅勤務制度を整備 ・厚生労働省「プラチナくるみん」認定、経済産業省「健康経営優良法人2026（大規模法人部門）ホワイト500」認定（株式会社GSユアサを含むグループ各社） ・住宅手当・社宅・独身寮など生活基盤の支援あり ■ 職場の評判・傾向 公開されている社員クチコミでは、残業が比較的抑えられ有給休暇を取りやすいという声が見られます。一方で、案件ごとに仕様が異なる業務の性質上、関係部門との調整を丁寧に重ねる場面もあるという指摘もあります。技術と提案の両面に向き合いたい方に合う環境です。 社会インフラを支える産業用電源を、見積段階から設計できる募集です。埼玉・川越で、お客様の現場に合わせた電源を形にしたい方を歓迎します。

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深夜2時、製油所の計器盤の前。淡々と数値を読み、わずかな変化を捉え、装置を整える。その積み重ねが、北海道のくらしや産業に届くエネルギーを支えています。プラントオペレーターは、そんな「動かし続ける」仕事の主役です。 ■ 出光興産という会社 1911年創業の総合エネルギー企業。北海道製油所では原油を受け入れ、ガソリンや灯油・軽油などの石油製品を生み出しています。本ポジションは、その装置群を4直2交替の体制で運転・監視するプラントオペレーターです。UIターン歓迎で、引っ越し補助や1LDKの独身寮も用意されています。 ■ この仕事でやること ・蒸留・精製などプラント装置の運転監視（計器盤での操作・現場巡回） ・温度・圧力・流量などの調整と異常の早期発見 ・スタートアップ・シャットダウンや切替作業 ・日常点検と簡易な保全対応の連携 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 未経験から始めても、装置の仕組みと運転技術を段階的に習得できる職種です。交替勤務で装置の挙動を体で覚え、トラブルの予兆を読む感覚が磨かれていきます。エネルギーの安定供給という社会基盤を、自分の手で直接支えているという実感は、この仕事ならではのものです。 ■ こんな方に向いています ・腰を据えて専門技術を身につけたい方 ・交替勤務に前向きに取り組める方 ・北海道へのUIターンを考えている方 勤務地は北海道・苫小牧の製油所。引っ越し補助の支給や独身寮があり、地方移住も後押しします。年収はおよそ490万〜650万円を想定しています。 ■ 働く環境・待遇 ・月平均残業時間は21.5時間（2024年度実績）、年次有給休暇の取得は平均17.2日（同年度）で、付与は年間最大21日 ・コアタイムのないフレックスタイム制を導入し、在宅勤務・サテライトオフィス勤務・モバイル勤務の3形態から働き方を選べる ・育児休業は子が満2歳に達するまで取得でき、2024年度の育児休業からの復職率は100% ・子育てサポート企業としてのくるみん（2012年・2015年）、女性活躍の取り組みを示すえるぼし2段階目（2024年）を取得 ・住宅補助・寮（独身寮など）・財形貯蓄・社員持株会・通勤手当全額支給などの福利厚生を整備 ・経済産業省の健康経営優良法人（ホワイト500）やなでしこ銘柄に複数年連続で選定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは住宅補助をはじめとする福利厚生の手厚さや、大手町の本社オフィス環境を評価する声が見られます。一方で、寮や保養施設の一部縮小を指摘する声もあり、制度の内容は時期や勤務地により異なるため、選考過程で最新の条件を確認することをおすすめします。

日本原子力発電株式会社の「プラント施工監理」の求人です。勤務地は福井県敦賀市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 450万〜800万円 ・年間休日124日 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

この求人は、神奈川県を主な勤務エリアとする技術職（エンジニア）の募集です。設計や設備保全、検査、シミュレーション、生産管理など、タイトルに示した領域を中心に担当していただきます。自動車・電機・プラント・建設をはじめとする大手メーカーの開発・製造工程に携わる案件があります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は450万円から600万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は神奈川県内の配属先を想定しています。研修や教育制度を設けており、理系の基礎知識を活かして実務未経験から挑戦する方も在籍しています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

愛知県内で、自動車のボデードア設計を担当するエンジニアの募集です。3D CADを使ってドアまわりの構造を設計し、強度や建て付け、品質・コストを踏まえた仕様の検討を進めていく仕事になります。完成車メーカーの開発現場で、ものづくりに携わるポジションです。 勤務地は愛知県内、雇用形態は正社員です。想定年収は450万円から700万円のレンジで提示されています。フレックスタイム制が導入されており、年間休日は121日、研修体制も整えられているとされています。ボディ系設計の経験を活かして専門性を深めたい方に合うポジションです。 SOLIZE PARTNERS株式会社は、製品開発の受託やエンジニア派遣、3Dプリンティングなどを手がけるエンジニアリング企業です。親会社はSOLIZE Holdings株式会社（証券コード5871・東京証券取引所スタンダード市場上場）で、当社はその100%子会社にあたる非上場の事業会社です。担当車種や詳しい業務範囲、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はSOLIZE PARTNERSおよびSOLIZE Holdingsの公開情報にもとづく）

この求人は、神奈川県を主な勤務エリアとする技術職（エンジニア）の募集です。設計や設備保全、検査、シミュレーション、生産管理など、タイトルに示した領域を中心に担当していただきます。自動車・電機・プラント・建設をはじめとする大手メーカーの開発・製造工程に携わる案件があります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は350万円から450万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は神奈川県内の配属先を想定しています。研修や教育制度を設けており、理系の基礎知識を活かして実務未経験から挑戦する方も在籍しています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

この求人は、茨城県を主な勤務エリアとする機械・電気電子分野のエンジニア募集です。機械設計や電気・回路設計、CADオペレーション、生産技術、装置のメンテナンスなど、タイトルに示した領域を中心に担当していただきます。自動車・半導体・建設機械・プラントなど、大手メーカーの開発・設計工程に携わる案件があります。雇用形態は正社員で、配属先は派遣・常駐先のプロジェクトとなります。 想定年収は400万円から700万円程度で、経験やスキルに応じて決まります。勤務地は茨城県内の配属先を想定しています。研修や教育制度を設けており、理系の基礎知識を活かして実務未経験から挑戦する方も在籍しています。 株式会社BREXA Technologyは、2004年設立、資本金約4.8億円の技術者派遣・開発請負を主軸とする人材サービス会社です。IT・機械・電子・電気・化学など幅広い領域のエンジニアを、自動車・半導体・電機・医療・建設・プラントといった多様な産業のメーカーへ提供しています。2025年7月に株式会社アウトソーシングテクノロジーから現社名へ商号変更し、純粋持株会社の株式会社BREXA Holdings傘下で事業を展開しています。具体的な業務内容や配属先、選考の流れはキャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。 （会社情報は株式会社BREXA Technologyおよびグループの公開情報にもとづく）

新宿の戸建住宅現場を巡回しながら、施主が待つキッチンやバスルームの品質を守る仕事です。タカラスタンダードのメーカー施工監理担当として、東京都新宿区エリアの戸建住宅案件を担当します。現場に常駐せず、複数物件を効率的に回るスタイルです。 ■ タカラスタンダードという会社 1912年創業。東証プライム上場（証券コード7981）。ホーロー技術を強みとするキッチン・浴室・洗面化粧台等の住宅設備メーカーです。2025年3月期の連結売上高は2,433億円（過去最高水準・公表）。全国に直営ショールームを展開し、消費者への直接提案から工事まで手がける体制を持っています。 ■ この仕事でやること ・戸建住宅への自社製品（キッチン・バス等）の施工監理 ・施工会社・職人への作業指示と品質確認 ・不具合発生時の原因特定と再施工調整 ・施工完了報告書の作成と本部への報告 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 東京都内の戸建住宅は、敷地が限られたなかでの施工条件が独特です。搬入経路の制約や設置スペースの確認を、現場ごとに判断する経験が積み重なります。施主への引き渡しまでの最終工程を担う仕事のため、自分の判断が住まいの完成品質に直接影響します。 ■ こんな方を歓迎します ・施工管理または建築関連の実務経験をお持ちの方 ・複数現場の進捗管理と優先順位判断が得意な方 ・東京都新宿エリアを拠点に働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収: 400〜600万円 ・年間休日122日（完全週休2日制・土日祝） ・残業月20時間程度 ・常駐なし・巡回型の勤務スタイル ・各種社会保険完備 ・賞与年2回 ・退職金制度あり 勤務地は東京都新宿区（西新宿駅周辺）。年収400〜600万円。東京の戸建住宅現場で施工品質管理に取り組みたい方のご応募をお待ちしています。

三浦工業株式会社の電気設計職（次世代メカトロニクス製品の研究開発）の募集です。同社の製品の中核を担うボイラや関連機器に向けて、次世代のメカトロニクス製品を見据えた電気設計と研究開発に取り組むポジションです。制御や駆動に関わる電気回路・システムを設計し、新しい製品づくりを技術面から支えていく仕事です。 勤務地は愛媛県松山市で、雇用形態は正社員です。想定年収は550万円から800万円のレンジで、経験やスキルをふまえて決定されます。 三浦工業は愛媛県松山市に本社を置く産業用機器メーカーで、小型貫流ボイラの分野で国内有数のシェアを持ち、東京証券取引所プライム市場に上場しています（証券コード6005、資本金95億4,400万円）。自社製品の研究開発を本社拠点で担えるため、ものづくりの上流から技術を磨きたい方に向いています。具体的な業務範囲や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーが詳しくご案内します。（会社情報は三浦工業の公開情報および同社IRにもとづく）

製油所の装置が「いま、どんな状態か」を伝えてくれるのは、無数のセンサーと計装機器です。その情報を正しく拾い、制御を確実に効かせる電気・計装設備があってこそ、プラントは安全に動きます。その更新と保全を、計画から担う仕事です。 ■ 出光興産という会社 1911年創業の総合エネルギー企業。北海道製油所では、石油製品を生み出す装置群を支えるために、多数の電気設備と計装機器が稼働しています。本ポジションは協力会社へ工事を発注・管理する「発注者側」の立場で、電気・計装設備の工事発注と保全計画の立案を技術で主導する役割です。 ■ この仕事でやること ・電気・計装設備にかかわる工事の発注・管理 ・保全計画の立案と更新工事の計画 ・設備の不具合対応と再発防止策の検討 ・協力会社・社内関連部署との技術調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 発注者側として、電気・計装という専門領域の工事を構想し、計画から管理まで一気通貫で担えるポジションです。製油所という装置産業の中核で、制御システムや電気設備の信頼性を設計する経験は、エンジニアとしての専門性を確かなものにします。プラントの安全と安定稼働を足元から支える役割です。 ■ こんな方に向いています ・電気・計装の知識を活かして設備管理の上流に関わりたい方 ・工事の発注・管理や保全計画立案の経験がある方 ・現場とエンジニアリングの両面に関わりたい方 勤務地は北海道・苫小牧の製油所。土日祝休みで、年収はおよそ600万〜770万円を想定しています。 ■ 働く環境・待遇 ・月平均残業時間は21.5時間（2024年度実績）、年次有給休暇の取得は平均17.2日（同年度）で、付与は年間最大21日 ・コアタイムのないフレックスタイム制を導入し、在宅勤務・サテライトオフィス勤務・モバイル勤務の3形態から働き方を選べる ・育児休業は子が満2歳に達するまで取得でき、2024年度の育児休業からの復職率は100% ・子育てサポート企業としてのくるみん（2012年・2015年）、女性活躍の取り組みを示すえるぼし2段階目（2024年）を取得 ・住宅補助・寮（独身寮など）・財形貯蓄・社員持株会・通勤手当全額支給などの福利厚生を整備 ・経済産業省の健康経営優良法人（ホワイト500）やなでしこ銘柄に複数年連続で選定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは住宅補助をはじめとする福利厚生の手厚さや、大手町の本社オフィス環境を評価する声が見られます。一方で、寮や保養施設の一部縮小を指摘する声もあり、制度の内容は時期や勤務地により異なるため、選考過程で最新の条件を確認することをおすすめします。

タンクや配管、熱交換器といった静機械は、外からは異常が見えにくい設備です。だからこそ、検査でその健全性を見極め、結果を評価して次の手を打つ。製油所の安全を、データと判断で支える仕事があります。 ■ 出光興産という会社 1911年創業の総合エネルギー企業。北海道製油所では、原油から石油製品を生み出す装置群が24時間稼働しています。本ポジションは協力会社へ工事を発注・管理する「発注者側」の立場で、タンクや配管などの静機械の検査と、その検査結果の評価という上流の判断に携わる役割です。 ■ この仕事でやること ・静機械（タンク・配管・熱交換器等）の検査計画の立案 ・非破壊検査などの検査の発注・管理 ・検査結果の評価と健全性の判定、補修方針の検討 ・協力会社・社内関連部署との調整 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 単に検査を実施するだけでなく、その結果を評価し、設備の余寿命や補修の要否を見極める上流の判断に関われるポジションです。検査データから装置の状態を読み解く目は、設備保全の専門家として大きな武器になります。製油所の安全操業を、技術的な根拠をもって支える手応えがあります。 ■ こんな方に向いています ・静機器の検査や保全の経験を活かしたい方 ・検査結果の評価など、技術的な判断に踏み込みたい方 ・データに基づいて設備の状態を見極めたい方 勤務地は北海道・苫小牧の製油所。土日祝休みで、年収はおよそ600万〜770万円を想定しています。 ■ 働く環境・待遇 ・月平均残業時間は21.5時間（2024年度実績）、年次有給休暇の取得は平均17.2日（同年度）で、付与は年間最大21日 ・コアタイムのないフレックスタイム制を導入し、在宅勤務・サテライトオフィス勤務・モバイル勤務の3形態から働き方を選べる ・育児休業は子が満2歳に達するまで取得でき、2024年度の育児休業からの復職率は100% ・子育てサポート企業としてのくるみん（2012年・2015年）、女性活躍の取り組みを示すえるぼし2段階目（2024年）を取得 ・住宅補助・寮（独身寮など）・財形貯蓄・社員持株会・通勤手当全額支給などの福利厚生を整備 ・経済産業省の健康経営優良法人（ホワイト500）やなでしこ銘柄に複数年連続で選定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 公開クチコミでは住宅補助をはじめとする福利厚生の手厚さや、大手町の本社オフィス環境を評価する声が見られます。一方で、寮や保養施設の一部縮小を指摘する声もあり、制度の内容は時期や勤務地により異なるため、選考過程で最新の条件を確認することをおすすめします。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

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東証プライム上場企業（グループ含む）で、経営基盤が安定しています。

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