大阪府の求人 10,255件（2026年10月最新）

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

住商レジデンシャル株式会社の「新築マンション販売営業」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: マネジメント・リーダー経験、法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 600万〜850万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社ＮＴＴデータ関西が、通信・モバイル業界の顧客に向けた業務コンサルタントを募集します。業務課題の整理から、システム開発、インフラ・セキュリティ構築までを横断して支援するポジションで、課題解決の上流に関われる役割です。 勤務地は大阪府大阪市で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は620万〜900万円です。通信・モバイルという変化の速い領域で、提案から実装まで一気通貫に携われる仕事といえます。 株式会社ＮＴＴデータ関西は、NTTデータグループ（証券コード9613）の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、法人・通信分野のシステムに強みを持っています。NTTデータの100%子会社として、グループの技術基盤を背景に幅広いレイヤーの支援ができる環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく）

株式会社ＮＴＴデータ関西が、信用組合・信用金庫向けのシステム開発を担うエンジニアを募集します。地域金融機関のシステムに携わるポジションで、開発言語は不問とされ、フレックス勤務と在宅勤務を組み合わせて働ける環境です。 勤務地は大阪府大阪市で、雇用形態は正社員、想定年収は540万〜800万円です。地域の金融を支える基幹システムに長期的に関わりたい方に向いたポジションといえます。 株式会社ＮＴＴデータ関西は、NTTデータグループ（証券コード9613）の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、金融分野のシステム開発に携わってきました。NTTデータの100%子会社として、地域金融機関向けの実績を背景に安定して開発に取り組める環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく）

株式会社ＮＴＴデータ関西が、生命保険向けのDX案件を担うアプリケーションエンジニアを募集します。生保業務のDXを最上流から推進するポジションで、希望や適性に応じてPL（プロジェクトリーダー）に挑戦できる環境です。 勤務地は大阪府大阪市で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は620万〜800万円です。アプリケーション開発のスキルを上流工程やリーダー業務へと広げていきたい方に向いた仕事といえます。 株式会社ＮＴＴデータ関西は、NTTデータグループ（証券コード9613）の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、金融分野のシステム開発に強みを持っています。NTTデータの100%子会社として、大手金融顧客のDX案件に腰を据えて取り組める環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

パナソニック映像株式会社の「映像撮影技術者」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 制作・編集の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 410万〜566万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社ＮＴＴデータ関西が、大手生命保険会社のDXを最上流から推進するPM・SEを募集します。保険業務の課題を捉え、システム構想から要件定義、開発推進までをリードするポジションで、フルフレックスと在宅勤務を組み合わせた柔軟な働き方が可能です。 勤務地は大阪府大阪市で、雇用形態は正社員、想定年収は700万〜900万円です。求人では40〜50代も活躍中とされており、これまでの経験を上流工程で活かしたい方に向いた環境です。 株式会社ＮＴＴデータ関西は、NTTデータグループ（証券コード9613）の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、金融分野のシステム開発に強みを持っています。NTTデータの100%子会社として、大手金融顧客のDXに腰を据えて取り組める基盤があります。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社ＮＴＴデータ関西が、世界的に利用される決済システムの運用改善を担うエンジニアを募集します。システムの安定稼働を支えながら、運用プロセスの改善やBCP対応、ISMSにもとづく管理に携わるポジションです。 勤務地は大阪府大阪市で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は620万〜900万円です。社会基盤となる決済領域で、運用品質の向上にじっくり取り組める仕事といえます。 株式会社ＮＴＴデータ関西は、NTTデータグループ（証券コード9613）の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、金融・決済分野のシステムに携わってきました。NTTデータの100%子会社として、ミッションクリティカルなシステムの運用基盤を背景にキャリアを築ける環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく）

株式会社ＮＴＴデータ関西が、データ活用によるDXを企画から推進するITコンサルタントを募集します。関西の大手顧客に対し、データ利活用の構想策定から実行までを伴走し、NTTデータグループのソリューションを活かして課題解決に導く役割です。 勤務地は大阪府大阪市で、在宅勤務を組み合わせるハイブリッド勤務が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は620万〜900万円です。企画フェーズから関与できるため、コンサルティングの上流に軸足を置きたい方に向いたポジションといえます。 株式会社ＮＴＴデータ関西は、NTTデータグループ（証券コード9613）の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、公共・法人・金融分野で実績を重ねてきました。NTTデータの100%子会社として、グループの知見と関西の顧客基盤を背景にデータ活用の提案ができる環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく）

株式会社ＮＴＴデータ関西が、携帯キャリア向けのデータ利活用を支えるデータエンジニアを募集します。マーケティング戦略やデータ活用施策を支援する領域で、データ基盤の構築・運用やデータ加工に携わるポジションです。SQLの経験があれば応募可能とされています。 勤務地は大阪府大阪市で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は620万〜900万円です。大規模なデータを扱う通信領域で、データエンジニアとしての専門性を伸ばせる仕事といえます。 株式会社ＮＴＴデータ関西は、NTTデータグループ（証券コード9613）の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、法人・通信分野のシステムに携わってきました。NTTデータの100%子会社として、グループの顧客基盤を背景にデータ活用の実務を積める環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく）

株式会社ＮＴＴデータ関西が、エネルギー・インフラ分野の大手顧客に向けたシステムエンジニアを募集します。基幹システムの開発に加え、クラウドやセキュリティ構築までを担うポジションで、社会インフラを支える領域に携われる役割です。 勤務地は大阪府大阪市で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は620万〜900万円です。エネルギー・インフラという公共性の高い領域で、システムの企画から構築まで幅広く関われる仕事といえます。 株式会社ＮＴＴデータ関西は、NTTデータグループ（証券コード9613）の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、公共・法人分野のシステム開発を手がけています。NTTデータの100%子会社として、グループの知見を活かした大規模案件に取り組める環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく）

業務効率化に向けたRPA導入エンジニアの募集です。求人タイトルにあるとおり、業務効率ツールの導入提案を中心に、RPAの設計・開発・導入を担っていただきます。社内外の業務プロセスを見直し、自動化によって効率化を図る提案から実装までを手がける役割です。 勤務地は大阪府大阪市で、週3日の在宅勤務を併用できるハイブリッド形態です。フレックスやノー残業デーといった働き方の制度が設けられています。雇用形態は正社員、想定年収はおおむね400万〜700万円のレンジで提示されています。 株式会社ヴィンクスは、流通・小売業界向けのシステムを手がける会社で、1991年に設立されました。現在は富士ソフトグループの一員として事業を展開しており、資本金は5億9,603万円、従業員数は連結1,666名（2025年12月末時点）です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はヴィンクスの公開情報にもとづく）

山の稜線に立つ風車は、つくって終わりではありません。安定して回し続け、発電量を最大化してこそ価値を生みます。陸上風力発電プロジェクトの技術開発と運営を、PM補佐として支えるポジションです。 ■ 関西電力という会社 関西電力は、「ゼロカーボンビジョン2050」のもと、再生可能エネルギーの開発・運営に取り組む電力・エネルギー企業です。陸上風力は、その重要な電源の一つ。本ポジションは、風力発電プロジェクトの技術面と運営面を担い、プロジェクトマネージャーを補佐しながら案件を前へ進める役割です。 ■ この仕事でやること ・陸上風力発電プロジェクトの技術開発業務 ・発電所の運営・運用に関わる技術的検討 ・プロジェクトマネージャーの補佐、関係部門との調整 ・設計・施工・保守に関わる技術的な課題対応 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 発電所の開発から運営までを技術の視点で見渡せるのが、このポジションの特徴です。風況や設備の特性を踏まえた技術的判断は、再エネ電源の発電量と収益に直結します。PM補佐として案件全体に関わるため、技術力とプロジェクト推進力の両方を伸ばせます。脱炭素の現場を、技術で支える実感が得られます。 ■ こんな方に向いています ・機械・電気・土木等の技術的バックグラウンドをお持ちの方 ・発電所の開発・運営や技術プロジェクトに関心がある方 ・技術とマネジメントの両面でキャリアを広げたい方 ■ 働く環境・待遇 ・勤務はフレックスタイム制（1日標準7時間40分）。週休2日制 ・時間外労働は月平均21.4時間（2023年度実績） ・夏期休暇・アニバーサリー休暇・ライフプランニング休暇等の特別休暇 ・独身寮・社宅（一部地域）、カフェテリアプラン、家賃補助等の福利厚生 ・健康経営優良法人（ホワイト500）認定 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） 社会インフラを担う安定性が評価される一方、大企業ゆえに意思決定の段取りは重視される傾向があります。働き方改革やDXにも継続的に取り組んでいます。2021年にはグループ経営理念を刷新し、ガバナンスとコンプライアンスを事業運営の大前提として明確に位置づけ直しています。 勤務地は大阪本社。フレックスタイム制で、福利厚生も整っています。想定年収は500万〜1,200万円。陸上風力発電を、技術開発と運営の両面からPM補佐として支えるポジションです。

ドリコ株式会社の「出張手当」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。リモートワークを併用するハイブリッド勤務です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜700万円 ・フレックスタイム制、在宅勤務制度あり 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

深田サルベージ建設株式会社の「船舶のメンテナンスエンジニア」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 開発・運用の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 400万〜800万円 ・残業月10時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社ボールドが、大阪でインフラエンジニア（運用・保守）を募集しています。ネットワークやサーバーなどのITインフラの運用・保守を担うポジションです。専任のコーチによるサポート体制を整えており、安定したシステム稼働を支える業務に携わりたい方に向いています。 勤務地は大阪府大阪市です。雇用形態は正社員で、想定年収は400万円から440万円とされています。スキルや経験に応じた設定となっているため、これまでの経験を踏まえた働き方を相談しやすいです。 同社はITエンジニアの技術支援サービス（SES）を主力に、ネットワーク・サーバーシステムの設計・構築・運用保守などを手がけています。2003年4月に設立され、従業員数は1,150名（2025年9月現在）です。エンジニアの教育・育成や評価制度の整備に取り組んでいる点が知られています。具体的な案件や業務内容、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はボールドの公開情報にもとづく）

株式会社ボールドが、大阪でサーバーエンジニアを募集しています。サーバーの設計・構築・運用保守を担うポジションです。専任のコーチによるサポート体制を整えており、技術を磨きながらキャリアを形成していきたい方に向いています。 勤務地は大阪府大阪市です。雇用形態は正社員で、想定年収は405万円から555万円とされています。スキルや経験に応じて幅のある設定となっているため、これまでの実績を踏まえた働き方を相談しやすいです。 同社はITエンジニアの技術支援サービス（SES）を主力に、ネットワーク・サーバーシステムの設計・構築・運用保守などを手がけています。2003年4月に設立され、従業員数は1,150名（2025年9月現在）です。エンジニアの教育・育成や評価制度の整備に取り組んでいる点が知られています。具体的な案件や業務内容、選考の進め方については、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はボールドの公開情報にもとづく）

株式会社ボールドが、大阪でWeb系・オープン系の開発エンジニアを募集しています。Webアプリケーションやオープン系システムの開発を担うポジションです。専任のコーチによるサポート体制を整えており、技術を磨きながらキャリアを形成していきたい方に向いています。 勤務地は大阪府大阪市です。雇用形態は正社員で、想定年収は400万円から555万円とされています。スキルや経験に応じて幅のある設定となっているため、これまでの開発実績を踏まえた働き方を相談しやすいです。 同社はITエンジニアの技術支援サービス（SES）を主力に、Web系・オープン系・汎用系のシステムやアプリケーションの企画開発などを手がけています。2003年4月に設立され、従業員数は1,150名（2025年9月現在）です。エンジニアの教育・育成や評価制度の整備に取り組んでいる点が知られています。具体的な案件や業務内容、選考の流れについては、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はボールドの公開情報にもとづく）

テクノプロの正社員エンジニアとして、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに携わるポジションです。大阪府を中心に、自動車や電機、精密機器、化学、医薬といった分野の現場で、設計や開発、解析・評価などの技術業務を担当します。特定の企業に縛られず、プロジェクトごとに新しい技術や製品に関われるのが、技術者派遣ならではの環境です。 雇用形態はテクノプロの正社員で、想定年収は450万〜600万円程度を見込んでいます。勤務地は大阪府を中心とした客先やテクノプロの拠点です。 テクノプロは1997年に設立された、機械や電気・電子、IT、化学などの幅広い技術分野の技術者派遣を手がける大手です。エンジニアを正社員として雇用し、さまざまな企業の研究開発や設計のプロジェクトに送り出しています。全国に多数の拠点を持つテクノプロ・グループの中核会社です。具体的な業務内容や選考の進め方については、キャリビーの担当者が個別にご案内します。 （会社情報はテクノプロの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

株式会社ＮＴＴデータ関西が、大手小売業向けのDXを推進するDXコンサルタントを募集します。AWSやGoogle Cloudなどのクラウドを活用し、小売業の課題に対してDXの企画から実行までを支援するポジションです。 勤務地は大阪府大阪市で、在宅勤務を組み合わせたハイブリッド勤務が可能です。雇用形態は正社員、想定年収は540万〜800万円です。クラウドを軸にしたDX案件で、小売という生活に身近な領域の変革に携われる仕事といえます。 株式会社ＮＴＴデータ関西は、NTTデータグループ（証券コード9613）の西日本拠点を担うシステムインテグレーターで、法人分野のシステムに携わってきました。NTTデータの100%子会社として、グループの技術基盤を活かしたクラウド活用の提案ができる環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はNTTデータ関西の公開情報にもとづく）

自社開発のCRMシステムを対象とした、開発エンジニアの募集です。求人タイトルにあるとおり流通業界大手のプライム案件かつ自社開発の体制で、CRM領域の設計・開発に携わっていただきます。流通・小売業の顧客接点を支えるシステムを、自社プロダクトとして作り込んでいく役割です。 勤務地は大阪府大阪市で、リモートワークを併用できるハイブリッド形態です。ノー残業デーといった働き方の制度が設けられています。雇用形態は正社員、想定年収はおおむね450万〜600万円のレンジで提示されています。 株式会社ヴィンクスは、流通・小売業界向けにPOSやCRMなどのシステムを提供する会社で、1991年に設立されました。現在は富士ソフトグループの一員として事業を展開しており、資本金は5億9,603万円、従業員数は連結1,666名（2025年12月末時点）です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はヴィンクスの公開情報にもとづく）

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

職種・業種が未経験の方も応募でき、入社後の研修・教育体制が整っています。

深田サルベージ建設株式会社の「安全管理」の求人です。勤務地は大阪府大阪市、雇用形態は正社員です。 ■ 募集条件 ・想定年収: 400万〜800万円 ・残業月10時間程度 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社エクストリームが、大阪で2Dデザイナー（UI）を募集しています。ゲームの開発・運用において、UIの設計や品質管理などを担当いただくポジションです。 雇用形態は正社員で、勤務地は大阪府を想定しています。想定年収はおおよそ360万円から1,000万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まる見込みです。年間休日は127日と公表されています。担当タイトルや業務範囲の詳細は、選考のなかで案内される流れです。 同社は2005年設立で、東証グロース（証券コード6033）に上場しています。顧客常駐型のデジタル人材事業、受託開発事業、自社IPを活かしたコンテンツプロパティ事業を展開し、大手企業との取引実績を公表しています。ゲームのUIデザインに携わり、使いやすさと表現の両立に取り組みたい方に向いています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はエクストリームの公開情報にもとづく）

配送拠点の管理スタッフの募集です。配送拠点のオペレーション管理や業務改善、現場スタッフのマネジメントを担っていただきます。未経験からの応募を歓迎しています。 勤務地は大阪府枚方市（将来的に京都府久御山への異動の可能性があります）、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から600万円で、経験やスキルに応じて決まります。週休3日の働き方に対応しています。 アマゾンジャパン合同会社は、ECや物流を中核とする企業で、米Amazon.com（NASDAQ上場）の日本法人です。日本法人そのものは上場していません。物流オペレーションの改善にやりがいを感じる方に向いています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はアマゾンジャパンの公開情報にもとづく）

幸南食糧株式会社の「加工食品のルート営業」の求人です。勤務地は大阪府松原市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 法人/個人営業の経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 500万〜800万円 ・土日祝休み 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

パーソルAVCテクノロジー株式会社の「システムアーキテクト」の求人です。勤務地は大阪府高槻市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 設計・製造・品質管理の実務経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 950万〜1500万円 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

転勤がなく、生活拠点を変えずに長く働けます。

配送拠点の管理スタッフの募集です。配送拠点のオペレーション管理、業務改善、現場スタッフのマネジメントを担っていただきます。未経験の方も歓迎し、入社後の研修体制が整っています。 勤務地は大阪府茨木市、雇用形態は正社員です。想定年収は400万円から600万円で、経験やスキルに応じて決まります。研修体制が整っており、未経験からでも始めやすい環境です。 アマゾンジャパン合同会社は、ECや物流を中核とする企業で、米Amazon.com（NASDAQ上場）の日本法人です。日本法人そのものは上場していません。物流現場のマネジメントに挑戦したい方に向いています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はアマゾンジャパンの公開情報にもとづく）

株式会社エクストリームが、大阪で3Dデザイナー（モデリング）を募集しています。ゲームの開発・運用において、3Dキャラクターモデルの作成などを担当いただくポジションです。 雇用形態は正社員で、勤務地は大阪府を想定しています。想定年収はおおよそ360万円から675万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まる見込みです。担当タイトルや制作範囲の詳細は、選考のなかで案内される流れです。 同社は2005年設立で、東証グロース（証券コード6033）に上場しています。顧客常駐型のデジタル人材事業、受託開発事業、自社IPを活かしたコンテンツプロパティ事業を展開し、大手企業との取引実績を公表しています。3Dモデリングのスキルを活かしてゲーム制作に携わりたい方に向いています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はエクストリームの公開情報にもとづく）

「このチームは動いているか」を毎日観察し、必要なタイミングで声をかけ、育てる——大阪・淀屋橋エリアの商業施設でインフォメーション部門のスタッフをマネジメントするスーパーバイザー（SV）のポジションです。 ■ 株式会社イーストという会社 1997年設立のSC総合商社です。全国800以上の商業施設にシステムとオペレーションサービスを提供しています（公表）。大阪にも拠点を持ち、関西エリアの商業施設でのインフォメーション・受付の請負を展開しています。アシスタント→スーパーバイザー→マネージャーのキャリアパスが整っています。 ■ この仕事でやること ・インフォメーション部門スタッフのシフト管理・教育・育成 ・クライアント（施設運営会社）との定期ミーティング・業務改善提案 ・マニュアルの作成・更新・新人研修の設計と実施 ・複数拠点の管理（徐々に担当拠点数を増やす） ■ この仕事の面白さ・身につくもの スタッフを育てた翌月に、そのスタッフがリーダー役を自分で申し出てくる——そういう変化を現場で見られるポジションです。大阪エリアは訪日外国人の来館が多く、インバウンド対応のノウハウが身につく環境でもあります。クライアントへの改善提案が採用されると、施設全体の運営クオリティに自分の仕事の痕跡が残ります。 ■ こんな方を歓迎します ・接客サービス業でのメンバーマネジメント（リーダー・店長・SV等）の経験をお持ちの方 ・スタッフ育成に関心があり、チームで成果を出すことを楽しめる方 ・土日祝休み・フレックス制で働きたい方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収：360〜400万円 ・月給：260,000円以上（経験・スキル考慮） ・フレックスタイム制（コアタイム11:00〜15:00） ・年間休日125日以上（完全週休2日・土日祝） ・残業月15時間程度（公表） ・昇給年1回、賞与年2回（6月・12月） ・役職手当・職務手当あり ・交通費全額支給、時間外手当全額支給 ・資格取得支援制度・取得お祝い金あり ・副業可（社内規程有） ・関東ITソフトウェア健康保険組合加盟 ・産休・育休取得率100%・復帰率100%（公表） ・えるぼし認定取得（公表） ・社会保険完備 勤務地は大阪府大阪市（淀屋橋駅周辺）です。接客業でのマネジメント経験を大阪の商業施設SVとして活かしてみませんか。

株式会社エクストリームが、大阪で3Dデザイナー（モーション）を募集しています。ゲームの開発・運用において、キャラクターモーションの制作などを担当いただくポジションです。 雇用形態は正社員で、勤務地は大阪府を想定しています。想定年収はおおよそ360万円から675万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まる見込みです。担当タイトルや制作範囲の詳細は、選考のなかで案内される流れです。 同社は2005年設立で、東証グロース（証券コード6033）に上場しています。顧客常駐型のデジタル人材事業、受託開発事業、自社IPを活かしたコンテンツプロパティ事業を手がけ、大手企業との取引実績を公表しています。モーション制作を通じてキャラクターに動きを与える仕事に携わりたい方に向いています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はエクストリームの公開情報にもとづく）

株式会社エクストリームが、大阪で3Dデザイナー（エフェクト）を募集しています。ゲームの開発・運用において、演出や背景などのエフェクト制作を担当いただくポジションです。 雇用形態は正社員で、勤務地は大阪府を想定しています。想定年収はおおよそ360万円から1,000万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まる見込みです。年間休日は127日と公表されています。担当タイトルや制作範囲の詳細は、選考のなかで案内されます。 同社は2005年設立、東証グロース（証券コード6033）に上場しています。デジタル人材事業・受託開発事業・自社IPのコンテンツプロパティ事業を柱とし、大手企業との取引実績を公表している会社です。エフェクトを通じてゲームの演出表現に携わりたい方に合った環境です。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はエクストリームの公開情報にもとづく）

株式会社バリー・ジャパンの「「BALLY」店長候補」の求人です。勤務地は大阪府泉佐野市、雇用形態は正社員です。 ■ 求められる経験・スキル ・歓迎スキル: 接客・サービス経験 ■ 募集条件 ・想定年収: 400万〜500万円 ・長期休暇取得可 求人票に書かれていない職場環境や選考の進め方は、応募前にキャリビーのキャリアアドバイザーに確認できます。

株式会社エクストリームが、大阪でゲーム開発・運用に携わるプログラマーを募集しています。幅広いゲームコンテンツの開発・運用に関わり、プログラミング業務を担当いただくポジションです。 雇用形態は正社員で、勤務地は大阪府を想定しています。想定年収はおおよそ450万円から1,000万円の範囲で、経験やスキルに応じて決まる見込みです。年間休日は127日と公表されています。担当領域やプロジェクトの詳細は、選考のなかで案内される形です。 同社は2005年設立、東証グロース（証券コード6033）に上場しています。デジタル人材事業・受託開発事業・自社IPのコンテンツプロパティ事業を柱とし、大手企業との取引実績を公表している会社です。さまざまなゲームコンテンツに携わりながら経験の幅を広げたい方に向いています。詳しい業務内容や選考の進め方は、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はエクストリームの公開情報にもとづく）

上場企業（グループ含む）で、長期的に腰を据えて働ける環境です。

大阪で、社内システムエンジニアとして社内のIT環境を担うポジションです。基幹システムや業務システムの運用・改善、社内からの問い合わせ対応、ベンダーとの調整などを通じて、社員が使う情報システムを支えていく仕事が中心になります。事業を裏側から支える役割です。 勤務地は大阪市で、雇用形態は正社員です。想定年収は500万〜700万円。在宅勤務やフレックスタイム制を取り入れた働き方が示されています。 株式会社スペースは、商業施設・文化施設・娯楽施設・イベント空間の企画から設計・監理・施工までを一貫して手がける空間プロデュース企業です。東京証券取引所プライム市場に上場（証券コード9622）し、資本金は33億9553万円、従業員数は連結990名・単体949名（2025年12月31日現在）。本社は東京都中央区日本橋人形町にあり、全国に拠点を構えています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はスペースの公開情報にもとづく）

大阪で、社内IT担当として社内のIT環境整備を担うポジションです。社内システムやネットワーク、IT機器の運用・管理、社員からの問い合わせ対応、ベンダーとのやり取りなどを通じて、社員が使うIT環境を整えていく仕事が中心になります。事業を裏側から支える役割です。 勤務地は大阪市で、雇用形態は正社員です。想定年収は400万〜500万円。在宅勤務やフレックスタイム制を取り入れた働き方が示されています。 株式会社スペースは、商業施設・文化施設・娯楽施設・イベント空間の企画から設計・監理・施工までを一貫して手がける空間プロデュース企業です。東京証券取引所プライム市場に上場（証券コード9622）し、資本金は33億9553万円、従業員数は連結990名・単体949名（2025年12月31日現在）。本社は東京都中央区日本橋人形町にあり、全国に拠点を構えています。詳しい業務内容や選考の流れは、キャリビーのアドバイザーがご案内します。 （会社情報はスペースの公開情報にもとづく）

西日本有数のビジネス街である大阪で、複数の医療機関に入る医療事務チームをまとめる。配属先ごとに患者層も診療科も違うなかで、どの現場でも受付から会計、レセプトまでが安定して回る状態をつくる。それがこの法人担当に求められる役割です。 ■ ソラストという会社 ソラストは医療事務の受託を中核に、介護・保育・教育まで全国で手がける会社です。1965年に日本初の医療事務教育機関として創業し、医療事務の教育と受託の両輪で半世紀以上の実績を積んできました。関西エリアでも多くの医療機関と取引があり、現場運営を担う管理人材を求めています。 ■ この仕事でやること ・大阪エリアの契約先医療機関に配属される医療事務スタッフの育成・シフト管理 ・配属先の病院・クリニックとの折衝、運営状況の把握と改善提案 ・採用・教育の計画づくり、現場の課題調整 ・受託契約の品質を保つための数値管理と報告 ■ この仕事の面白さ・身につくもの 担当するのは一つの病院ではなく、エリア内の複数現場。各拠点の状況を俯瞰し、人の配置と育成で全体最適をつくる視点が身につきます。診療報酬制度の知識を土台に、医療機関の事務長クラスと信頼関係を築く折衝力、チームを動かすマネジメント力を磨ける役割です。関西の幅広い医療機関と関わるなかで、提案の引き出しも増えていきます。 ■ こんな方に向いています ・医療事務の経験を、複数現場のマネジメントへ広げたい方 ・人の育成やシフト調整など、段取りと対人の両方に向き合うのが好きな方 ・取引先との折衝や課題解決にやりがいを感じる方 ■ 働く環境・待遇 ・想定年収350万円〜550万円（年収）、雇用形態は正社員 ・勤務地は大阪府 ・土日祝休み、年間休日125日（求人条件に明示） ・社員の約9割が女性。育児・介護と両立しながら働き続けられるよう両立支援の制度を整備 ・次世代育成支援の「くるみん」認定を2008年・2011年・2015年に、女性活躍推進の「えるぼし」認定を2021年に取得 ■ 職場の評判・傾向（検証できる範囲で） プライム市場に上場してきた規模で、社会保険や育児・介護関連の休暇など制度面は整っている会社です。部署によって休暇の取りやすさは異なるとされ、女性がライフイベントを越えて働き続けられる環境づくりに力を入れている点が公開情報からうかがえます。 大阪を拠点に、医療事務の経験をマネジメントとして活かしたい方に向くポジションです。働き方や選考の詳しい流れは、キャリビーのアドバイザーが個別にご案内します。