NA税理士法人の評判・口コミ
本文の更新日: 2026/8/27 ｜ 制度の対象年度・適用条件は各出典を参照
毎月の有給推奨日があり、有給休暇は取得しやすい雰囲気だと公式採用ページが案内している。有休消化率の低い職員には総務部から定期的に声をかけているという。
OpenWorkには2023年投稿で、ワンマン経営で意見を通しにくく将来性に不安を感じて退職したというクチコミがある。
この記事のポイント
休暇の取りやすさ：毎月の有給推奨日があり、有給休暇は取得しやすい雰囲気だと公式採用ページが案内している。
有休消化率の低い職員には総務部から定期的に声をかけているという
産休育休：公式採用ページによれば、産休育休を取得した職員の割合は100％で、出産後に複数回目の産休を取得したケースもある
社員への配慮：誕生日の職員にケーキを用意したり、クライアントから受け取った商品を職員に無償で提供したりすることがあるとエンゲージ会社の評判のクチコミにある
経営体制：OpenWorkには2023年投稿で、ワンマン経営で意見を通しにくく将来性に不安を感じて退職したというクチコミがある
評価制度：OpenWorkの回答には、評価に差がつきにくく年功序列的な印象があるという指摘がある
企業情報
- 企業名
- NA税理士法人
NA税理士法人の評判・口コミ概要
NA税理士法人の口コミでは、良い評価として「毎月の有給推奨日があり、有給休暇は取得しやすい雰囲気だと公式採用ページが案内している。有休消化率の低い職員には総務部から定期的に声をかけているという」が挙げられる一方、注意点として「OpenWorkには2023年投稿で、ワンマン経営で意見を通しにくく将来性に不安を感じて退職したというクチコミがある」も指摘されています。
職種・勤務地・投稿時期をそろえて読むことが重要です。
評価材料と入社前の注意点
NA税理士法人について、公開情報から確認できる材料を5項目、入社前に確かめたい点を3項目に整理しました。
確認できる材料
- 休暇の取りやすさ
毎月の有給推奨日があり、有給休暇は取得しやすい雰囲気だと公式採用ページが案内している。有休消化率の低い職員には総務部から定期的に声をかけているという。
- 産休育休
公式採用ページによれば、産休育休を取得した職員の割合は100％で、出産後に複数回目の産休を取得したケースもある。
- 社員への配慮
誕生日の職員にケーキを用意したり、クライアントから受け取った商品を職員に無償で提供したりすることがあるとエンゲージ会社の評判のクチコミにある。
- 働く場所
池袋本店はフリーアドレス制で、座席を固定しない働き方を取り入れているとエンゲージ会社の評判で紹介されている。
- 成長の実例
業界未経験から担当を持ち、チームリーダーに昇格した職員がいると公式採用ページが紹介している。
入社前に確認したい点
- 経営体制
OpenWorkには2023年投稿で、ワンマン経営で意見を通しにくく将来性に不安を感じて退職したというクチコミがある。
- 評価制度
OpenWorkの回答には、評価に差がつきにくく年功序列的な印象があるという指摘がある。
- 給与体系
OpenWorkでは基本給に固定残業代30時間分を組み込む給与制度と報告されており、超過分の扱いは応募時に確認しておく価値がある。
職種・勤務地別の確認ポイント
会計職・退社済みの20代女性
OpenWorkの回答者(中途入社・在籍3年未満で退社)は総合評価2.5、20代の育成環境と人材の長期育成、評価の適正感をいずれも5段階中2.0としている。回答は1件のみで、法人全体の傾向として断定はできない。
「NA税理士法人 やめとけ」の情報を検証
公開情報からの結論
「やめとけ」と言われる背景の一つとして、OpenWorkに2023年投稿されたワンマン経営への不安のクチコミが見つかる。ただし公開されている回答は3件と少なく、有休消化率78％（自社求人データ）や産休育休取得率100％（公式採用ページ）など、働きやすさを示す情報も複数ある。1件の投稿だけで判断せず、面接時に経営体制と評価制度の運用を実際に確認するのが現実的な進め方である。
転職前に確認するポイント
NA税理士法人で入社後のミスマッチを防ぐために
- 1面接では固定残業代30時間分の運用実態と、超過分が別途支給されるかを具体的に確認する
- 2評価制度がどのように等級や賞与へ反映されるか、年次ごとの基準を質問する
- 3税理士試験の受験予定がある場合は、有給推奨日や試験前の休暇取得実績を聞いておく
- 4未経験・学歴不問の求人に応募する場合は、入社後にどの業務から任されるかを具体的に確認する
まとめ: NA税理士法人の評判・口コミ
毎月の有給推奨日があり、有給休暇は取得しやすい雰囲気だと公式採用ページが案内している。
有休消化率の低い職員には総務部から定期的に声をかけているという。
OpenWorkには2023年投稿で、ワンマン経営で意見を通しにくく将来性に不安を感じて退職したというクチコミがある。
口コミの投稿日・職種・勤務地を応募先とそろえて確認する
面接時の説明と労働条件通知書の内容を照合する
NA税理士法人の掲載求人（2件）
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職種別の求人数
| 職種 | 求人数 |
|---|---|
| 専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人） | 1件 |
| 事務・アシスタント | 1件 |
全2件
専門職（コンサルティングファーム・専門事務所・監査法人）1件
事務・アシスタント1件
調査・編集方針
キャリビー編集部が、公式サイト・IR・採用情報・公開求人・口コミサイトなどの公開情報を検索し、 必要に応じてAIを補助利用して整理しています。確認できない企業固有情報は掲載せず、 転職判断に影響する条件は、各出典と応募時点の求人票で最新情報を確認してください。
出典・参考情報
本文の根拠として確認した公開情報です。制度・数値・選考内容は変更される場合があります。
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